竞聘演讲稿(公司内部竞聘演讲稿).docx

1、竞聘演讲稿（公司内部竞聘演讲稿）如何写好竞争性演讲中小学校长竞聘演讲稿的写作策略随着教育管理改革的深化和教育就业机制的逐步改革，促进教育从中小学校长聘任制向竞争制发展已成为必然。比赛的关键部分是候选人的比赛演讲，因为这是展示自我形象、畅谈治校策略、展示语言表达能力的平台，也是赢得评委肯定和观众认可的好机会。那么，怎样才能写一篇关于中小学校长竞赛的演讲稿呢？一、亮优势，要先声夺人俗话说：“言语是障碍。”争夺考生，只有先显示自己的优势，才能达到拿第一的效果。优点不是简单的优点。每个人都有优点，但不是每个人都有优点。优点是最好中的最好，就是人无我，人有我的本质。在比赛演讲中，一些候选人喜欢列出他们的

2、姓名、性别、国籍、年龄等。喜欢传记。众所周知，这种自我介绍平淡无奇，没有个性，没有优点。比如一个关于竞争小学校长的演讲，开头说：我叫XXX，中国共产党党员。参加这个比赛，感觉自己有三个优势。第一，学历高。1986年获得数学学士学位，中学高级教师；第二，他们有丰富的经验。入职以来，教了三年初中数学，教了多年高中数学，做过教研组长、年级主任、业务副总裁，从未离开过三尺讲台。期间，分析问题、解决问题的能力提高，组织协调能力增强，课堂教学、业务指导、关系协调、宏观管理综合能力提高；第三，荣誉很多。他以对事业的热情、对工作的真诚、对学生的关心，勤勤恳恳地工作，收获颇多，获得了地市级高中数学精品课程一等奖

3、、县市级先进班主任、优秀教师等多项荣誉称号。学历高是前提，阅历广是基础，荣誉是保障，三项指标都很难，恐怕别人很难比得上。二、谈打算，要合情合理这是竞技演讲的主要部分。考生要突出办学理念、育人目标、办学特色、提高管理和质量的方法措施。第一，办学理念要符合政策。全面推进素质教育的实施，全面提高教育质量，努力培养合格人才，是办学的主要前提；坚持依法办学，依法办学，五育一德优先，以人为本，全面发展，这是办学的大目标；创建文明安全的校园，把学校打造成“家校和谐、师生和谐、生活生活和谐”的校园，是办学的伟大追求。以上是任何候选人的第一选择，不应该有歧义。可以断言，一个不学习、不严格执行党和国家教育方针的人

4、，是办不好学校的。第二，方法措施要实际。办学既靠硬件，也靠软件。改善办学条件、加强队伍建设、改进教育模式、改革教学方法等。所有这些都可以纳入硬件建设范围；创建校园文化，完善学校规章制度，调和师生感情，都可以纳入软件建设范畴。学校不同，基础不同，对软硬件建设要求不同。因此，提出的方法和措施首先要符合申请就业学校的实际。受财力、物力、人力和投资机制的影响，提出的改善硬件建设的方法和措施应循序渐进，做好“一年一步、两年一步、三年一大变”的准备三、显谦虚，要大方实在“亏损满满，收益不大。”谦虚是一种美德，在竞争性演讲中尤为重要。一开始打个招呼。领导、评委、教师代表以及参赛伙伴将参加比赛演讲。大家应该打个招呼。比如领导，评委，老师，同志们，早上好。我演讲的题目是什么什么。中间大方老实。你可能优势突出，可能技能超群，可能满脑子想法。但是，无论怎么赢，都要显得大方，要坦诚，不要咄咄逼人，不要趾高气扬。最后留有余地。比赛有两种结果，一种是胜不骄，一种是败不馁。两种可能性有两种方案，要照顾好。比如领导，评委，老师，同志们，如果我这次比赛成功了，请为我的运气鼓掌；如果我失败了，请为我的参与欢呼。最后谢谢。有法无定法，中小学校长讲话的写法也是如此。只要一个人说得真诚，用语言表达自己的意思，用声音表达自己的感情，认真表达自己的意图，就一定能写好一篇演讲稿。