企业中层干部岗位竞聘演讲稿范文（共2页）1200字.docx

1、企业中层干部岗位竞聘演讲稿范文在这里我以平常人的心态，参与企业中层干部岗位的竞聘，下文为大家介绍企业中层干部岗位竞聘演讲稿，让我们一起来看看具体内容吧!尊敬的领导、同事：大家好!首先感谢公司给我提供这个介绍自己的机会和展示自我的平台。一、个人简介我叫叶春仁，XXXX年9月出生，中共党员，本科学历。XXXX年参加工作，XXXX年10月进入公司。XXXX年10月至XXXX年6月从事驾驶员工作，XXXX年7月至XXXX年10月任拱北分公司21路、56路线长，XXXX年10月至XXXX年12月任拱北分公司车管员并协助调度工作，XXXX年12月至今任拱北分公司三车队车队长。多年来获得的荣誉：XXXX年至

2、XXXX年连续六年被评为公司先进工作者;XXXX年被#市96中国国际航空航天博览会交通运输先进工作者;XXXX年至XXXX年连续两年被评为公司标兵;XXXX年至XXXX年连续两年被评为优秀共产党员;XXXX年被评为优秀共产党员;XXXX年度业绩考核评为优秀。二、 竞聘目的将自己在珠海公交工作多年来的工作体会与大家分享，同时希望得到一个个人能力发挥的平台，更好地为公交事业出力。三、 竞聘优势1. 本人政治素质过硬。身为中共党员，有强烈的组织纪律观念，坚决服从公司及领导安排、指挥，有强烈的责任心，追求上进。2. 本人诚实做人。尊重上级，团结同事，乐于助人，上下级关系及同事关系融洽，多年来受到同事的

3、好评，容易被员工接受。3. 踏实做事。爱岗敬业、乐于奉献、忠于职守，工作上吃苦耐劳，业务上勤学好问，注重实效，经常与司机、修理工一起探讨解决工作中出现的问题。4. 自XXXX年起，通过担任分公司线长、车管员、调度员、车队长等多个基层管理岗位的锻炼，掌握熟悉分公司业务、运营流程、安全服务工作要求和参与事故处理。工作多来年受到分公司的肯定和公司表彰。5. 协调和执行力强。在担任分公司基础不同的管理岗位工作过程中，发挥自己的特长，运用与公安、交警等部门的人脉关系，为解决线路和分公司出现的一些辣手问题;同时在与员工沟通过程中，以自己的方法，建立了工友感情，在贯彻执行公司规章制度和生产计划过程中，比较顺

4、利。四、 重点工作设想1. 做好分公司经理的助手和参谋，开展分公司的日常管理工作，保持高度的工作热情，做好分管的工作。2. 根据分公司的实际，重点抓好驾驶员的安全思想教育，以提升驾驶员素质，提高服务质量为工作目标。3. 以当前开展创文和行评为契机，找准安全服务工作薄弱环节，抓好分公司安全服务管理基础工作，做好员工服务思想的培养;注重线路管理细节，扎扎实实把基础夯实。4. 协助经理组织制定好分公司的生产计划和具体营运方案、协调抓好车间工作和车辆维修计划;深入线路和生产一线调研，解决工作中实际问题，为一线员工排忧解难;做制度的执行者，做员工的贴心人。如果我能竞聘成功，我一定珍惜公司给我的机会，努力工作，实践设想;如果竞聘不成功，我不气馁，我会一如既往的在本职岗位上奋发努力，不断提高自己。谢谢!