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1、辽宁省女职工哺乳假 辽宁省女职工哺乳假 辽宁省女职工能休多少天哺乳假?下面是整理的关于辽宁省女职工哺乳假的相关内容，希望对大家有帮助。 全国各地哺乳假规定 广东 女职工产假期满，确有实际困难的，经本人申请，用人单位批准，可以请哺乳假至婴儿1周岁。 哺乳假期间的工资待遇由双方协商决定。 广东省实施办法 上海 女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。 哺乳假的工资按本人原工资的百分之八十发给。 单位增加工资时，女职工按规定享受的产前假、产假、哺乳假，应作出勤对待。 上海市女职工劳动保护办法第十六条、第十八条 天津 女职工生育假(产假)期满后，因抚育婴儿确有

2、困难的，经本人申请，用人单位同意，可以休不超过六个月的哺乳假。 哺乳假期间的工资，双方有约定的，按照约定计发;无约定的，按照本人基本工资的百分之八十计发。 女职工休哺乳假，不影响本人的晋级、工资调整和工龄连续计算。 天津市妇女权益保障条例 浙江 女方产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，所在单位可以给予六个月的哺乳假，工资按照不低于本人工资的百分之八十发给，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。 浙江省人口与计划生育条例(2016修正)第三十二条 陕西 女职工生育孩子满一周岁前，所在单位应当严格依照国务院女职工劳动保护特别规定保证哺乳时间并提供哺乳条件。 所在单位确因特殊情况无法保证哺乳时间并提

3、供哺乳条件的，经单位与本人协商，可以给予三个月到六个月的哺乳假，哺乳假期间比照生育津贴标准发给津贴，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。 陕西省人口与计划生育条例(2016修订)第四十八条 山西 女职工产假期满，经本人申请，用人单位批准，可以请哺乳假至婴儿满一周岁，请假期间的待遇由双方协商确定;产假期满上班的，用人单位应当给予一至二周的适应时间。 山西省女职工劳动保护条例第十五条 海南 产假期满后，经本人申请，所在单位可以给予哺乳假至婴儿一周岁止，其工资按不低于本人基本工资的百分之八十发给，不影响晋级、调整工资和计算工龄; 海南省人口与计划生育条例(2016修正)第四十三条 宁夏 哺乳期满1年后

4、，经医疗机构确诊为体弱儿需要延长哺乳期的，可以延长不超过6个月的哺乳期。 宁夏回族自治区女职工劳动保护办法第十五条 广西 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，产假期满后抚育婴儿有困难的，由本人提出申请，经所在单位同意，可享受六个月至十二个月的哺乳假;哺乳假期间，按其工资、津贴、补贴总额的百分之八十核发;享受哺乳假的职工不影响晋级、工资调整和计算工龄。 广西壮族自治区人口和计划生育条例(2016修正) 辽宁省人民代表大会常务委员会公告第 42 号 辽宁省人民代表大会常务委员会关于修改辽宁省人口与计划生育条例的决定已由辽宁省第十二届人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2016年3月23日审议通过，

5、现予公布。 本决定自公布之日起施行。 辽宁省人民代表大会常务委员会 2016年3月23日 辽宁省人口与计划生育条例 2003年1月16日辽宁省第九届人民代表大会常务委员会第三十五次会议通过 根据2004年6月30日辽宁省第十届人民代表大会常务委员会第十二次会议关于修改辽宁省人口与计划生育条例的决定第一次修正 根据2006年1月13日辽宁省第十届人民代表大会常务委员会第二十三次会议关于修改辽宁省人口与计划生育条例的决定第二次修正 根据2014年9月26日辽宁省第十二届人民代表大会常务委员会第十二次会议关于修改辽宁省人口与计划生育条例的决定第三次修正 根据2016年3月23日辽宁省第十二届人民代表

6、大会常务委员会第二十四次会议关于修改辽宁省人口与计划生育条例的决定第四次修正 第一章 总则 第一条为实施中华人民共和国人口与计划生育法(以下简称人口与计划生育法)，结合本省实际，制定本条例。 第二条在本省行政区域内的国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织，居住在本省的以及户籍在本省而居住在省外的公民，应当遵守人口与计划生育法和本条例。 第三条人口与计划生育工作，坚持宣传教育为主、避孕为主、经常性工作为主的方针，建立和完善依法管理、村(居)民自治、优质服务、政策推动、综合治理的管理机制。 第四条省、市、县(含县级市、区，下同)人民政府领导本行政区域内的人口与计划生育工作。 省、市、县卫生和计

7、划生育行政部门负责本行政区域内的计划生育工作和与计划生育有关的人口工作;其他行政部门在各自职责范围内负责有关的人口与计划生育工作。 第五条工会、共青团、妇联及计划生育协会等社会团体、企业事业单位和公民，应当协助人民政府开展人口与计划生育工作。 第六条各级人民政府应当对在人口与计划生育工作中做出显著成绩的组织和个人给予奖励。 鼓励公民对人口与计划生育工作的监督，对举报违反人口与计划生育法律、法规行为并经查实的，由被举报人所在县人民政府给予奖励。 第二章 人口发展规划的制定与实施 第七条县级以上人民政府依据人口与计划生育法编制本行政区域的年度人口发展计划和中、长期人口发展规划，根据人口发展计划和规

8、划，制定人口与计划生育实施方案并组织实施。 第八条县以上卫生和计划生育行政部门负责人口与计划生育实施方案的组织、协调、考核、评估等日常工作。 乡(镇)人民政府、街道办事处负责本管辖区域内的人口与计划生育工作，贯彻落实人口与计划生育实施方案。 第九条各级人民政府应当逐步提高人口与计划生育经费投入的总体水平，保障人口与计划生育工作必要的经费。 各级人民政府应当对贫困地区、少数民族地区开展人口与计划生育工作给予重点扶持。 各企业事业单位应当提供必要的经费，保证本单位人口与计划生育工作的开展。 鼓励社会团体、组织和个人为人口与计划生育事业提供捐助。 第十条流动人口计划生育工作由流动人口户籍所在地和现居

9、住地的人民政府共同负责，以现居住地人民政府为主，户籍所在地人民政府予以配合。 实行统一服务管理，推进流动人口计划生育基本公共服务均等化。 第十一条广播电视、新闻出版和文化等部门应当采用多种形式，宣传人口与计划生育法律、法规及计划生育知识。 大众传媒应当开展人口与计划生育的社会公益性宣传。 第十二条教育行政部门应当指导学校安排必要的课时，在学生中开展人口理论教育、生理卫生教育、青春期教育或者性健康教育。 第十三条国家机关、社会团体、企业事业单位和村(居)民委员会，可以根据实际情况，设立计划生育机构或者指定人员，做好本单位、本管辖区域内的计划生育工作，落实本条例规定的计划生育奖励与优待措施，并向卫

10、生和计划生育行政部门报告本单位、本管辖区域有关计划生育的工作情况。 第十四条建立和完善人口与计划生育目标管理责任制，实行人民政府对其所属部门和下一级人民政府、卫生和计划生育行政部门对本级人民政府所属其他部门和下一级人民政府所属部门的双重监督。 建立国家机关、社会团体、企业事业单位法定代表人计划生育工作责任制，并采取日常监督与定期检查相结合的方式进行考核。 第十五条实行计划生育委员会兼职委员制度。 兼职委员单位由政府有关部门和有关社会团体组成，并具有下列职责： (一)结合本部门、本系统的工作特点，制定工作方案，协调、督促本部门、本系统做好计划生育工作; (二)参与研究人口与计划生育工作中的重大问

11、题; (三)参与制定中长期人口发展规划、人口与计划生育实施方案以及相关政策; (四)及时了解人口与计划生育工作情况，提出意见与建议; (五)与人口和计划生育有关的其他工作。 第三章 生育调节 第十六条提倡一对夫妻生育两个子女。 对生育两个以内子女的，不实行审批，实行免费登记服务，由家庭自主安排生育。 第十七条符合下列情形之一的，经批准可以再生育一胎： (一)再婚(不含复婚，下同)夫妻婚前共计生育(含依法收养，下同)一个子女，婚后又生育一个子女的; (二)再婚夫妻婚前共计生育两个以上子女，婚后未共同生育子女的; (三)夫妻生育两个子女，有一个以上子女经市卫生和计划生育行政部门组织医学专家鉴定为非

12、遗传性残疾的病残儿的; (四)法律、法规和省人民政府规定的其他情形。 当事人对市级病残儿医学鉴定结论有异议的，可以依据病残儿医学鉴定管理办法申请省卫生和计划生育行政部门组织病残儿医学鉴定。 依法收养的孤儿、残疾儿、弃婴不计算为生育子女数，送养的子女计算为生育子女数。 第十八条符合本条例规定条件要求再生育的，应当持户口簿、居民身份证、结婚证和其他证明材料，向一方户籍所在地的乡(镇)人民政府或者街道办事处提出申请。 乡(镇)人民政府或者街道办事处应当自受理申请之日起15日内作出是否批准的决定，并书面告知当事人，同时报县卫生和计划生育行政部门备案;当事人对决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政

13、诉讼。 第十九条已满法定婚龄但未履行婚姻登记手续生育的，由卫生和计划生育行政部门书面通知其在3个月内办理婚姻登记;逾期未取得婚姻登记证明的，按照不符合法定条件生育子女处理。 第二十条超过法定生育子女数量再收养的，按照不符合法定条件生育子女处理。 第二十一条不符合法定再生育条件怀孕的妇女，由本人自愿选择医学措施终止妊娠。 不终止妊娠的，应当承担法律责任。 第二十二条实行计划生育的夫妻免费享受下列服务： (一)领取非卖品的避孕药具; (二)参加孕情和宫内节育器检查; (三)放置和取出宫内节育器; (四)施行输卵管结扎、输精管结扎、皮下埋植避孕剂和人工流产术、中期妊娠引产术; (五)计划生育手术并发

14、症的诊治; (六)与第(三)项至第(五)项有关的常规医学检查; (七)国家规定的其他项目。 前款规定所需经费，参加生育保险、基本医疗保险的，由生育保险、基本医疗保险统筹基金中支付;没有参加生育保险、基本医疗保险的，列入财政预算。 具体管理及支付办法由省人民政府制定。 第四章 奖励与社会保障 第二十三条建立、健全基本养老保险、基本医疗保险、生育保险和社会福利等社会保障制度，实行计划生育利益导向机制，满足公民实行计划生育的基本需求，促进计划生育。 第二十四条逐步实行农村独生子女父母、双女户父母养老保险制度。 鼓励公民、法人和其他组织筹集资金，兴办养老服务机构，建立以社区为主体的老龄人口服务网络。

15、第二十五条依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日;符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。 休假期间工资照发，福利待遇不变。 第二十六条施行计划生育手术的职工，享受下列休假待遇： (一)放置宫内节育器的，休假3日，7日内不安排重体力劳动，产假期间放置的，产假顺延; (二)放置皮下埋植避孕剂的，休假5日，产假期间放置的，产假顺延; (三)取出宫内节育器的，休假2日，取出皮下埋植避孕剂的，休假5日; (四)施行输卵管结扎术的，休假21日，产假期间结扎的，产假顺延; (五)施行输精管结扎术的，休假10日; (六)施行人工流产术的，

16、未满4个月流产的，休假15天;满4个月流产的，休假42天; (七)经批准施行输卵管复通术的，休假21日，施行输精管复通术的，休假15日。 休假期间工资照发，福利待遇不变。 第二十七条取得独生子女父母光荣证的城镇居民，享受下列待遇： (一)从取得独生子女父母光荣证之月起至子女18周岁止，每月发给独生子女父母不低于10元奖励费或者一次性奖励2000元; (二)子女托幼费、医疗费，由其所在单位按照当地规定予以补贴; (三)职工退休后，由其所在单位每月发给10元或者一次性发给2000元补助费;无工作单位人员男满60周岁、女满55周岁后，按照有单位人员标准发给补助费，由当地财政支付。 第二十八条取得独生

17、子女父母光荣证的农村居民，享受下列待遇： (一)从取得独生子女父母光荣证之月起至子女18周岁止，每月发给独生子女父母不低于10元奖励费或者一次性奖励2000元; (二)在子女入学、就医、入托、招工、参军等方面给予照顾; (三)优先列为家庭经济发展的重点扶持对象，在资金、技术、培训和信息服务等方面给予照顾; (四)年老或者丧失劳动能力后，由当地人民政府给予照顾。 第二十九条独生子女父母奖励费的支付，按照下列规定执行： (一)有工作单位的城镇居民，由夫妻双方所在单位各支付50%，一方无工作单位或者亡故的，由另一方所在单位全额支付; (二)双方均无工作单位的城镇居民和农村居民，由当地财政支付。 取得

18、独生子女父母光荣证的夫妻生育第二个子女的，独生子女父母奖励费不再发放，已领取的部分不予退回。 第三十条领取独生子女父母光荣证的夫妻，其独生子女死亡或者意外丧失劳动能力后，不再生育或者收养子女的，享受下列待遇： (一)属于国家机关、事业单位职工的，退休后由其所在单位按照本人基本工资的全额发给退休费，已按其他规定享受全额退休费待遇的，每月增加10元; (二)属于企业职工的，退休后由其所在单位一次性发给不低于3000元补助费; (三)男满60周岁、女满55周岁的不属于本款第(一)项、第(二)项规定的城镇居民，由当地人民政府一次性给予3000元补助费; (四)农村居民因病丧失劳动能力或者男满60周岁、

19、女满55周岁的，由乡(镇)人民政府或者集体经济组织每年发给一定数量的生活费，符合国家规定的五保户条件的，依法享受五保户待遇。 终生未生育、也未收养子女的夫妻，可以享受前款规定的待遇。 第三十一条法律、法规或者规章规定给予获得独生子女父母光荣证夫妻的奖励由其所在单位执行的，单位主要负责人应当承担落实责任。 第三十二条实行计划生育家庭特别扶助制度和农村部分计划生育家庭奖励扶助制度。 在确定城乡最低生活保障对象时，按照前款规定发放的特别扶助金、奖励扶助金不计入家庭收入。 第三十三条对独生子女死亡或者伤残的计划生育家庭，当地人民政府应当按照国家和省有关规定在生活、养老、医疗、精神慰藉等方面给予帮扶和救

20、助。 具体实施办法由省人民政府制定。 鼓励各类社会组织、企业事业单位和基层群众自治组织开展对独生子女死亡或者伤残的计划生育家庭的社会关怀活动。 第三十四条农村居民成建制转为城镇居民后，在未享受城镇居民社会保障和福利待遇前以及享受农村居民生育政策过渡期间，继续享受原农村计划生育奖励优惠政策。 第三十五条各地区、各单位可以根据实际情况，在本章规定以外，制定其他优惠措施。 第五章 计划生育技术服务及管理 第三十六条政府应当建立、健全由计划生育技术服务机构和从事计划生育技术服务的医疗、保健机构(以下统称从事计划生育技术服务的机构)组成的计划生育技术服务网络。 计划生育技术服务机构属非营利的公益性事业单

21、位，其事业经费由财政予以保障。 第三十七条从事计划生育技术服务的机构应当改善技术服务设施和条件，提高技术服务水平。 对因计划生育手术造成的医疗事故和引起的并发症，按照国家有关规定处理。 第三十八条从事计划生育技术服务的机构和计划生育技术服务人员，应当向接受婚前检查、避孕和节育手术的人员提供生殖健康教育处方和保健教育咨询，指导育龄夫妻根据自身情况，选择安全、有效、适宜的避孕方法，并建立、健全避孕节育术前知情选择同意书制度和术后随访制度，保障育龄夫妻的生殖健康和对避孕方法的知情选择权。 第三十九条夫妻因患不孕症要求实施辅助生育技术的，应持有准许生育的证明。 施术单位对无生育证明的，不得为其实施辅助

22、生育技术。 第四十条任何单位和个人都必须执行辽宁省禁止选择胎儿性别终止妊娠规定，禁止采用超声技术和其他技术手段进行非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠。 第四十一条在计划生育技术服务机构或者医疗、保健机构中从事计划生育技术服务的人员，应当向同级卫生和计划生育行政部门申请办理辽宁省计划生育技术服务合格证，按照规定的服务项目提供服务。 申请办理辽宁省计划生育技术服务合格证，应当提供相应的执业资格证明和所在单位审查同意证明。 第六章 法律责任 第四十二条不符合本条例规定生育子女的，按照发现其生育行为时的计征标准计算征收社会抚养费。 属于城镇居民的，以所在市上年城镇居民人均可支配收入为计征

23、标准;属于农村居民的，以所在县农村居民上年人均纯收入为计征标准，具体缴纳标准按照下列规定执行： (一)不符合法定再生育条件多生育一个子女的夫妻，按照计征标准5倍以上10倍以下的标准缴纳，不符合法定再生育条件多生育二个子女以上的，以多生育一个子女应征收的社会抚养费为标准，按照多生育子女数加倍征收社会抚养费; (二)超过法定生育子女数量再收养的，比照第(一)项规定的标准缴纳; (三)未依法确立夫妻关系生育，已满法定婚龄，但在规定的期限内未履行婚姻登记手续的，按照计征标准1倍至2倍的标准缴纳，未满法定婚龄的，按照计征标准3倍至4倍的标准缴纳; (四)有配偶者与他人非婚生育的，均视为不符合法定条件生育

24、,所生育子女按超过法定生育子女数,由男女双方分别计算,并按第(一)项规定的标准,分别缴纳社会抚养费。 第四十三条征收社会抚养费，由县卫生和计划生育行政部门或者由其委托的乡(镇)人民政府、街道办事处作出书面决定。 征收决定的送达、缴纳时限和欠缴处理等，按照社会抚养费征收管理办法的有关规定执行。 第四十四条社会抚养费及滞纳金全部上缴国库，按照国务院财政部门和省人民政府的有关规定，纳入地方财政预算，实行收支两条线管理。 社会抚养费的具体征收、缴纳方式，由省人民政府制定。 第四十五条规定缴纳社会抚养费的人员，按照下列规定处理： (一)产假期间停发奖金，取消福利待遇; (二)三年内不得晋升职务或者级别，

25、不得享受奖励工资; (三)五年内不得录用为国家工作人员。 依法应当缴纳社会抚养费的人员，除按前款规定执行外，是国家工作人员的，根据违法情节严重程度，按照人事管理权限分别给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除的行政处分;其他人员由其所在单位或者组织给予纪律处分，情节严重的，予以辞退。 第四十六条未达到计划生育目标管理责任制要求的单位，由其上一级主管部门或者人民政府给予通报批评，当年不得评为文明单位、先进单位和取得其他荣誉称号，对有关责任人员由其所在单位扣发其当年奖金，对直接负责的主管人员和其他责任人员按照人事管理权限给予行政处分。 第四十七条伪造、变造、买卖生育批准文件、流动人口婚育证明、计划

26、生育医学鉴定证明、独生子女父母光荣证和孕情诊断等计划生育证明的，按照人口与计划生育法第三十七条规定处理。 第四十八条违反人口与计划生育法和本条例的其他行为，按照人口与计划生育法和其他有关法律、法规的规定处理。 第七章 附则 第四十九条归国华侨、出国留学人员以及与港澳台同胞、外国公民结婚的我国公民要求生育的，由卫生和计划生育行政部门按照国家有关规定办理。 第五十条本条例自2003年4月1日起施行。 1988年5月28日辽宁省第七届人民代表大会常务委员会第三次会议通过，1992年9月25日辽宁省第七届人民代表大会常务委员会第三十次会议第一次修订，1997年9月27日辽宁省第八届人民代表大会常务委员会第三十次会议第二次修订的辽宁省计划生育条例同时废止。