天津工业大学毕业生就业质量年度报告图文精Word文档下载推荐.docx

1、二、与招生对比分析 . 16三、就业满意度与专业对口率分析 . 17（一就业满意度 . 17（二专业对口率 . 18 四、用人单位满意度分析 . 18 第三部分:毕业生毕业一年后就业质量评价与反馈 . 19 一、毕业生就业满意度调查 . 19（一总体现状满意度 . 19（二各学院及专业的现状满意度 . 19二、收入分析 . 22（一毕业一年后月收入 . 22（二各学院及专业的月收入 . 23 三、专业相关度情况 . 26（一总体专业相关度及理工农医类专业相关度 . 27（二各学院及专业的专业相关度 . 27 第四部分:毕业生就业工作经验和举措 . 31 一、主要做法和经验 . 31（一全员化的

2、就业工作体系逐步完善 . 31（二以市场需求为导向的人才培养模式初见成效 . 31（三全程化就业指导服务体系效果明显 . 31（四以创业带动就业作用显著 . 31 二、主要工作举措 . 32（一加强就业过程考核,强化就业指导服务 . 32（二深入发掘各方资源,努力拓展就业市场 . 32（三重视就业思想教育,提升学生综合素质 . 32（四加强就业困难帮扶,积极落实求职补贴 . 32毕业生就业基本情况就业是民生之本。 天津工业大学始终把立德树人、 提高人才培养质量作为各 项工作的重中之重,坚持“知识传授、能力提升和素质养成相融合” ,大力实施 教学效果评价机制创新计划; 坚持 “多方参与、 科学评

3、价” , 通过引入第三方 “毕 业生社会需求与培养质量跟踪评价” , 形成多元化教学质量评价体系; 坚持招生、 培养、 就业联动机制, 以培养质量保证毕业生就业质量, 使学校毕业生就业质量 持续提升,始终保持在天津市属高校前列。学校先后获得首批 50所“全国毕业 生就业典型经验高校” 、 “全国高等学校创业教育研究与实践先进单位” 、 “天津市 普通高校创新创业教育与就业工作示范校” 等荣誉称号, 并被授予首批 “天津市 高技能人才培养基地” 。一、毕业生规模我校 2014届毕业生共 7420人 （截止至 2014年 8月 31日 , 较 2013年增加 210人。 2014届各学历层次毕业生

4、人数如图 1-1所示。图 1-1 2012-2014届各学历毕业生人数及总体趋势对比近三年的数据发现, 我校毕业研究生人数相对稳定, 本科毕业生人数逐 年增长,专科毕业生人数逐年下降。二、毕业生结构（一毕业生院系分布我校 2014届毕业生分布在 16个培养单位, 各培养单位毕业生人数排序如表 1-1所示。表 1-1 2014届各培养单位毕业生人数分布其中毕业生人数占比排名前三的学院分别是管理学院（12.48% 、艺术与服 装学院（12.13%和计算机科学与软件学院（11.44% ,其中图书馆 7名毕业生 全部为硕士研究生。（二毕业生基本情况1、毕业生性别分布我校 2014届毕业生中,男生 39

5、38人,占总毕业生数的 53.07%;女生 3482人,占总毕业生数的 46.93%,总体男女性别比为 1.13:1。分学历来看,本科生中 男生多于女生, 研究生和专科生女生多于男生, 尤其是专科生, 女生人数约是男 生人数的 2.71倍。图 1-2 2014届毕业生不同学历性别分布2、毕业生生源地分布我校 2014届毕业生来自全国 31个省、市、自治区,分布广但不均衡,其中 天津（本地生源人数为 1716人,占毕业生总数的 23.13%,各省生源比例详见 下表。表 1-2 2014届毕业生生源地分布3三、毕业生就业率（一毕业生总体及各专业就业率分析1、毕业生总体就业情况截至 2014年 8月

6、 31日,我校 2014届毕业生总体就业率为 88.75%,高质量 就业率为 81.35%（签约率:69.81%,升学率为 10.42%,出国率 1.12% 。详见下 表:表 1-3 2014届毕业生就业情况统计表2、各学院就业情况我校 14个学院中, 4个学院的签约率（此处的签约率指签约、出国、升学 4的合计达到了 90%以上（见表 1-4 。表 1-4 2014届毕业生分学院就业情况统计表53、各专业就业情况我们分不同学历进行了专业就业情况的分析,其中研究生中有 12个专业签 约率达到 100%（见表 1-5 ,本科生中“建筑环境与设备工程”专业签约率达到 100%（见表 1-6 ,高职生

7、签约率最高的专业是“报关与国际货运” （见表 1-7 。表 1-5 2014届毕业研究生分专业就业情况统计表6表 1-6 2014届本科毕业生分专业就业情况统计表7（二不同特征群体毕业生的高质量就业率比较分析1、男 /女毕业生就业对比分析为了更加准确地反映我校就业的真实情况, 我们采用高质量就业率 （高质量 就业率 =就业率 -自由职业率 -其他录用形式就业率作为主要指标进行分析。我 校 2014届毕业生中,男生高质量就业率均高于女生,其中男生高质量就业率为 83.16%,比女生高质量就业率 79.29%高出 3.87个百分点。图 1-3 2014届不同性别高质量就业率对比2、不同生源地毕业生

8、就业对比分析我校 2014届毕业生中, 本地 （天津 生源毕业生的高质量就业率为 82.52%, 排在第 13位,上海市、西藏自治区生源毕业生高质量就业率均为 100%。四、毕业生就业流向（一毕业生总体流向分析我校 2014届毕业生就业分布在全国各地,其中在天津本地就业的毕业生占 到了毕业生总数的 68%,超过了总人数的三分之二,在西部地区就业的毕业生也占到了毕业生总数的 6%（见图 1-4 。图 1-4 2014届毕业生就业地区流向表从毕业生就业流向我们可以看到, 近年来, 随着京津冀协同发展的国家战略 和天津自由贸易试验区的获批,必然会吸引更多的毕业生“留津就业” ;另外, 今年“返乡就业

9、”毕业生人数明显增加,这部分毕业生因大城市生活成本高、压 力大、离家远,或是家里已有就业意向等原因,主动选择毕业后再回原籍就业, 但由于回原籍就业有一定迟滞性, 并且不经过学校办理就业手续, 所以其就业情 况往往学校很难统计;还有一些艺术类毕业生通过成立“工作室”或“网店”承 接一些设计业务,实际属于自主创业或自由职业,有的业务量不小,发展很好, 但在就业系统中也往往很难真实体现。（二升学情况我校 2014届毕业生中毕业去向为升学的为 773人,其中研究生读博 32人, 本科读研 737人, 专升本 4人。 经过对这部分毕业生的调查我们得出, 毕业生升 学专业与原专业一致率（相同或相近为 94

10、.03%。在升学原因中,选择“提升 学历”的比例高达 46.64%（见图 1-5 。图 1-5 2014届毕业生升学原因（三创业情况我校 2014届毕业生中创业的有 21人, 主要集中在电商、 培训、 设计、 通信、 服务等行业, 这主要得益于学校在创业教育方面多年的积淀和学校 “大学生创业 园”为毕业生提供了“下了课就能创业”的良好条件,这些毕业生均对创业充满 兴趣和激情,也带动了更多同学或低年级学生创业或就业。（四未就业情况我校 2014届未就业毕业生 835人,其中选择“想就业但未找到合适工作” 的比例占到一半以上。图 1-6 2014届毕业生未就业情况这其中研究生所占比例不低, 究其原

11、因, 首先是研究生就业期望值比本科生 更高, 更倾向于体制内工作和高端研究工作; 其次是研究生多数有和导师做项目 的经历,有的项目结束时间不是毕业时间,造成延迟就业;另外,研究生有过项 目经历,有一定的收入,就业紧迫感不强。本科生中也同样存在就业期望值过高、 过度依赖父母、 毕业后想休息一段或 先“充电”后就业等就业心态。五、就业分布（一毕业生就业单位性质分布我校 2014届毕业生就业单位性质中,选择去“中小型企业”就业的毕业生 比重占到三分之二。 由此可见, 毕业生的择业观逐渐趋于理性, 职业定位有所调 整。图 1-7 2014届毕业生单位性质分布（二就业单位分布我校 2014届毕业生就业单

12、位分布在各个领域,以纺织、电子、金融等行业为主, 体现了我校的专业特色与优势。 表 1-9列出在我校招聘人数为 7人以上的 用人单位名称。表 1-9 2014届毕业生就业单位分布第二部分:毕业生就业相关分析一、薪酬状况分析薪酬水平是反映毕业生就业状况的关键指标。我们对已经落实工作的 2014届毕业生了解转正后税前月收入, 统计结果显示:研究生税前平均月收入为 4341元,本科生税前平均月收入为 2989元,专科生税前平均月收入为 2800元（图 2-1所示 ,普遍呈现出学历越高,税前月平均收入越高的特点。图 2-1 2014届不同学历毕业生平均月收入水平各个学院毕业生反馈的薪酬水平也不尽相同,

13、 研究生中电子与信息工程学院 的平均月收入最高,达到 6000元（见表 2-1 ;本科生中理学院的平均月收入最 高,达到 4000元（见表 2-2 。表 2-1 2014届不同学院研究生平均月收入水平表 2-2 2014届不同学院本科生平均月收入水平二、与招生对比分析根据我校 2010年招生统计数据, 我们对全校 47个本科专业考生报考热度排 序情况,与 2014届毕业生签约情况进行对比分析,分别列出报考热度前五名专 业和包括热度后五名专业的签约情况 （见表 2-3、 表 2-4 , 发现有些专业报考热 度与签约率呈现正相关, 例如报考热度排名前两位的机械工程及自动化专业和电 气工程及其自动化

14、专业, 实际签约率分别排在第四位和第二位; 而有些专业报考 热度与签约率高低并不一致, 甚至出现报考热度低, 签约率高的现象, 例如排在 考生报考热度后五位的应用物理学专业,实际签约率却排在了所有专业的第三 位, 这从一定层面说明有些招生冷门专业反而在就业过程中具有一定优势, 今后 我们还将加大招生、 培养与就业的综合分析, 以期为学校调整招生计划、 培养方 式等提供更为有效的依据。表 2-3 招生就业对比分析表一注:纺织工程、材料科学与工程报考热度排名并列表 2-4 招生就业对比分析表二三、就业满意度与专业对口率分析（一就业满意度经调查,我校 2014届毕业生的总体就业满意比率（包括“非常满

15、意” 、 “满 意” 、 “基本满意” 为 76.88%（图 2-2所示 ,高于全国非“ 211”本科院校半年 后就业现状满意度（58%水平。图 2-2 毕业生就业满意度（二专业对口率经调查,我校 2014届毕业生的专业对口率为 76.87%,比全国非“ 211”本 科院校 （68% 高近 9个百分点。 在 “选择专业不对口工作的原因” 中, 觉得 “专 业对口工作与兴趣不符”的毕业生比例最高（见图 2-3 。图 2-3 毕业生选择专业不对口工作的原因四、用人单位满意度分析根据我校对用人单位进行问卷调查和电话采访得到的反馈信息, 2014年用 人单位对我校毕业生的总体满意度达到 95.65%,

16、其中“非常满意”为 24.65%, “满意”为 51.13%,基本满意为 19.87%（见图 2-4 。图 2-4 用人单位满意度第三部分:毕业生毕业一年后就业质量评价与反馈为全面了解毕业生的就业过程与现状, 有效掌握毕业生求职期望、 工作满意 度、就业匹配度等关键信息,我校委托第三方机构对我校 2013届毕业生毕业一 年后情况进行统计调查,实际回收有效问卷 2179份,统计结果如下。一、毕业生就业满意度调查（一总体现状满意度本校 2013届毕业生的现状满意度为 62%, 比全国非 “ 211” 本科院校 （58% 高 4个百分点,如图 3-1所示。20406080100现状满意度本校全国非

17、211 本科（%图 3-1 本校 2013届毕业生的现状满意度（二各学院及专业的现状满意度本校 2013届毕业生现状满意度较高的学院是经济学院（77% ,现状满意度 较低的学院是艺术与服装学院、纺织学院、材料科学与工程学院（均为 50% , 如图 3-2所示。本校 2013届毕业生现状满意度较高的专业是财务管理（86% 、应用物理学 （80% ,现状满意度较低的专业是纺织工程（39% 、服装设计与工程（41% 、 艺术设计（视觉传达 （43% ,如图 3-3所示。二、收入分析（一毕业一年后月收入本校 2013届毕业一年后的月收入为 4443元,比全国非“ 211”本科院校毕 业半年后（3447

18、元高 996元,如图 3-4所示。1500300045006000毕业一年后的月收入（元 图 3-4 本校 2013届毕业一年后的月收入（二各学院及专业的月收入本校 2013届毕业一年后月收入较高的学院是计算机科学与软件学院（5006元 , 毕业一年后月收入较低的学院是纺织学院 （3922元 、 艺术与服装学院 （3923元 ,如图 3-5所示。本校 2013届毕业一年后月收入较高的专业是经济学 （5593元 、 自动化 （5292元 、计算机科学与技术（5241元 ,毕业一年后月收入较低的专业是表演（音 表、影表 （3200元 、艺术设计（环境艺术设计 （3365元 、工业设计（3434元

19、、人力资源管理（3517元 ,如图 3-6所示。三、专业相关度情况（一总体专业相关度及理工农医类专业相关度本校 2013届毕业生的工作与专业相关度为 65%, 比全国非 “ 211” 本科院校 （68%低 3个百分点,如图 3-7所示。20406080100工作与专业相关度图 3-7 本校 2013届毕业生工作与专业相关度（%本校 2013届理工农医类专业毕业生的工作与专业相关度为 63%,比全国非 “ 211”本科院校（70%低 7个百分点,如图 3-8所示。6080100理工农医类专业相关度%图 3-8 本校 2013届理工农医类毕业生工作与专业相关度（%（二各学院及专业的专业相关度本校 2013届毕业生工作与专业相关度较高的学院是电气工程与自动化学院（79%电气工程与自动化学院艺术与服装学院机械工程学院管理学院经济学院天津市大学软件学院环境与化学工程学院本校平均计算机科学与软件学院材料科学与工程学院电子与信息工程学院外国语学院人文与法学院纺织学院理学院图 3-9 本校本校 2013届毕业生工作与专业相关度较高的专业是建筑环境与设备工程 （96% 、会计学（91%