质量环境职业健康安全管理体系岗位人员能力要求评价百度文精.docx

1、质量环境职业健康安全管理体系岗位人员能力要求评价XX文精岗位人员能力要求1.目的为了满足职业健康安全管理体系运行和持续改进职业 健康安全管理工作,对所有职业健康安全管理的各类人员实 行标准化、科学化、规范化管理。2.适用范围本作业文件适用于经过劳动组织、管理机构优化配置和 安全管理体系运行的各类管理人员、技术人员。3.管理人员能力要求3.1综合办公室3.1.1党委书记3.1.1.1具有大学专科以上学历或相当大学专科的知识含 量。3.1.1.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.1.1.3具有中级专业技术职称或有三年以上管理 (专业技 术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作经验。3.

2、1.1.4熟悉现代化企业管理、职业健康安全管理知识,了 解本单位生产及管理等相关知识,具有一定的分析、判断和 指挥能力。3.1.1.5能够协调好上下级之间、各部门之间的关系,有较 强的组织协调能力。3.1.2经理3.1.2.1具有大学专科以上学历或相当大学专科的知识含 量。3.1.2.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.1.2.3具有中级专业技术职称或有三年以上管理 (专业技 术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.1.2.4熟悉现代化企业管理、职业健康安全管理知识,了 解本单位生产及管理等相关知识,具有一定的分析、判断和 指挥能力。3.1.2.5能够协调好上下级之

3、间、各部门之间的关系,有较 强的组织协调能力。3.1.3主任3.1.3.1具有大学专科以上学历或相当大学专科的知识含 量。3.1.3.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.1.3.3具有中级专业技术职称或有三年以上管理 (专业技 术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.1.3.4能够做到围绕本单位中心工作和生产经营重大问 题,组织开展调查研究,及时发现问题并提出解决问题的建 议,总结经验教训,为党委、行政决策提供依据。3.1.3.5具有较强的组织管理能力,做好党委、行政重要会 议的组织安排工作。3.1.3.6能够正确处理部门之间的关系,有较强的综合、协 调工作能力。3

4、.1.4秘书3.1.4.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.1.4.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.1.4.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.1.4.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.1.4.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.1.5综合员3.1.5.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.1.5.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.1.5.3具有初级以上专业技术职称或有一年

5、管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.1.5.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.1.5.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.2生产安全科3.2.1科长3.2.1.1具有大学专科以上学历或相当大学专科的知识含 量。3.2.1.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.2.1.3具有中级专业技术职称或有三年以上管理 (专业技 术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.2.1.4熟知本单位生产流程,主要设备性能、生产、技术 标准 , 具有生产组织

6、调度、指挥协调工作的能力。3.2.1.5具有在日常生产中,出现紧急事故时,能及时组织, 并采取紧急措施,消除事故,恢复生产的能力。3.2.1.6具有主持编制本单位工作计划及年季月计划的能 力。3.2.1.7能够正确处理部门之间的关系,有较强的综合、协 调工作能力。3.2.2副科长3.2.2.1具有中专以上学历或相当中专的知识含量。3.2.2.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.2.2.3具有初级以上专业技术职称或有二年以上管理 (专 业技术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.2.2.4熟悉生产计划 , 了解本单位的生产工艺及流程,熟悉 生产工艺、技术要求和相关业务

7、知识。3.2.2.5具有在日常生产中,出现紧急事故时,能及时组织, 并采取紧急措施,消除事故,恢复生产的能力。3.2.2.6能够正确处理部门之间的关系,有较强的综合、协 调工作能力。3.2.3消防安全员3.2.3.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.2.3.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.2.3.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.2.3.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.2.3.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实

8、际问题的 能力。3.2.4车管员3.2.4.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.2.4.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.2.4.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.2.4.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.2.4.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.2.5综合计划员3.2.5.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.2.5.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.2.5.3具有初级以

9、上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.2.5.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.2.5.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.3机动供应科3.3.1科长3.3.1.1具有大学专科以上学历或相当大学专科的知识含 量。3.3.1.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.3.1.3具有中级专业技术职称或有三年以上管理 (专业技 术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.3.1.4熟悉本单位主要生产流程,主要设备构造原理 ,

10、掌握 重点设备特点运行情况。3.3.1.5通晓设备管理技术、业务知识及现代化管理知识。3.3.1.6能处理设备事故和制定设备更新改造工作方案。 3.3.1.7能够正确处理部门之间的关系,有较强的综合、协 调工作能力。3.3.2综合计划员3.3.2.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.3.2.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.3.2.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.3.2.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.3.2.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规

11、划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.3.3设备运行员3.3.3.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.3.3.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.3.3.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.3.3.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.3.3.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的能力。3.3.4综合统计员3.3.4.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.3.4.2为人正派、工作扎实、团结同志

12、、待人诚肯。 3.3.4.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.3.4.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.3.4.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.4政工部3.4.1工会主席兼纪委书记 (兼政工部长 3.4.1.1具有大学专科以上学历或相当大学专科的知识含 量。3.4.1.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.4.1.3具有中级专业技术职称或有三年以上管理 (专业技 术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验

13、。 3.4.1.4了解本单位机构设置、经营目标、主要经济指标、 生产工艺及设备状况。3.4.1.5熟悉党和国家的干部路线、干部政策 , 掌握本单位干 部队伍的基本构成情况 , 熟悉干部调配、培训、考核、任免等工作方法和业务程序。3.4.1.6掌握国家有关劳动工资方面的方针、政策和法令及 上级有关制度。3.4.1.7熟悉党的章程和党的纪律、国家法律以及党的方针 政策,熟知党的纪律处分种类和审批权限,能认真向上级组 织请示汇报工作 , 能制定工作计划、工作总结。3.4.1.8了解和掌握职工的思想、工作和学习情况,坚持做 经常性的思想政治工作 , 组织职工开展各项活动。3.4.1.9能够正确处理部门

14、之间的关系,有较强的综合、协 调工作能力。3.4.2组织干事3.4.2.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.4.2.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.4.2.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.4.2.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.4.2.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.4.3纪委干事员3.4.3.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。3.4.3.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯

15、。 3.4.3.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.4.3.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.4.3.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.4.4劳动工资员3.4.4.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.4.4.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.4.4.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.4.4.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制

16、度,严格按政策办事。3.4.4.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.4.5劳动组织调配员3.4.4.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.4.4.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.4.4.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技术 岗位的工作经历。3.4.4.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.4.4.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.5财务科3.5.1科

17、长3.5.1.1具有大学专科以上学历或相当大学专科的知识含 量。3.5.1.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.5.1.3具有中级专业技术职称或有三年以上管理 (专业技 术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.5.1.4熟悉现行会计制度及会计科目使用方法和现代化财 务管理知识 ;3.5.1.5熟悉成本计算方法、资金管理方法和定额计算及管 理方法。3.5.1.6有一定的分析判断能力,能检查账项,审查报表并 判断数据的正确性,判断会计业务是否符合政策。3.5.1.7能够正确处理部门之间的关系,有较强的综合、协 调工作能力。3.5.2审计员3.5.2.1具有高中以上学历或

18、相当于高中的知识含量。 3.5.2.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.5.2.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.5.2.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.5.2.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.5.3出纳员3.5.3.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.5.3.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.5.3.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.5.

19、3.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.5.3.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.5.4成本核算员3.5.4.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.5.4.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。3.5.4.3具有初级以上专业技术职称或有一年管理 (专业技 术 岗位的工作经历。3.5.4.4了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.5.4.5掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实

20、施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.6车队3.6.1党支部书记3.6.1.1具有中专以上学历或相当中专的知识含量。3.6.1.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.1.3具有初级以上专业技术职称或有二年以上管理 (专 业技术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.6.1.4了解和掌握党员、职工的思想、工作和学习情况, 发现问题及时开展有针对性的教育,坚持做经常性的思想政 治工作。3.6.1.5了解本车队机构设置、经营目标、只要经济指标、 生产工艺及设备状况。3.6.1.6掌握党的基本路线、 方针、 政策 , 组织开展党内活动。 3.6.1.7具有较强的综

21、合、协调工作能力和沟通能力。3.6.2队长3.6.2.1具有中专以上学历或相当中专的知识含量。3.6.2.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.2.3具有初级以上专业技术职称或有二年以上管理 (专 业技术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.6.2.4熟悉党和国家有关的方针、政策 , 掌握经济核算、劳 动工资、安全生产、劳动保护等方面的政策法规。3.6.2.5熟悉本车队生产技术状况 , 懂得生产计划、经济核 算、劳动组织、设备、安全、定额统计、教育培训等管理知 识及业务知识。3.6.2.6有较强的组织协调能力,能根据本车队的特点,合 理安排生产,建立以质量和经济效

22、益为中心的责任制、考核 制、奖罚制 , 组织按时、保质、保量完成生产任务。3.6.2.7有一定的分析判断能力,能根据生产现场及生产技 术报表提供的信息、及时对车队的生产情况、经济效益状况 等做出全面判断,能处理生产过程中的技术问题。3.6.2.8具有较强的综合、协调工作能力和沟通能力。 3.6.3副队长 (生产安全 3.6.3.1具有中专以上学历或相当中专的知识含量。3.6.3.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.3.3具有初级以上专业技术职称或有二年以上管理 (专 业技术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.6.3.4熟悉党和国家有关的方针、政策 , 掌握安全

23、生产、劳动保护等方面的政策法规。3.6.3.5具有本本车队生产技术状况。掌握生产组织管理、 作业管理、全面质量管理等专业知识和安全技术的基本原 理。3.6.3.6较强的生产管理和指挥能力,能根据本车间的特点、 合理安排指挥生产。3.6.3.7有一定的分析判断能力,能根据生产现场及生产技 术报表提供的信息、及时对车队的生产过程中的各种问题做 出正确果断的处理。3.6.3.8具有较强的综合、协调工作能力和沟通能力。 3.6.4副队长 (设备 3.6.4.1具有中专以上学历或相当中专的知识含量。3.6.4.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.4.3具有初级以上专业技术职称或有二年以上

24、管理 (专 业技术 岗位的工作经历,具有较丰富的管理工作实际经验。 3.6.4.4熟悉党和国家有关建设的方针、政策 ; 掌握设备管 理、安全生产劳动保护、标准化等方面的政策法规。3.6.4.5掌握机械动力方面的专业知识,具有本车队设备管 理基本知识和技能,熟悉设备维护与维修规程,掌握设备技 术性能。3.6.4.6具有一定的分析和解决问题能力,能及时判断和排 除设备运行中发生的故障,并能正确处理设备事故。3.6.4.7有一定的组织协调能力,能组织领导技术人员维护 生产设备的正常运行 , 能组织编制设备维护保养和检修计 划,并组织实施。3.6.4.8具有较强的综合、协调工作能力和沟通能力。 3.6

25、.5人事福利员3.6.5.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.6.5.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.5.3了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.6.5.4掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.6.6统计核算员3.6.6.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.6.6.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.6.3了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.6.6.4掌握本岗

26、位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.6.7设备管理员3.6.7.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。3.6.7.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.7.3了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.6.7.4掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.6.8人事 、 统计员3.6.8.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.6.8.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.8.3

27、了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.6.8.4掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。3.6.9综合管理员3.6.9.1具有高中以上学历或相当于高中的知识含量。 3.6.9.2为人正派、工作扎实、团结同志、待人诚肯。 3.6.9.3了解党和国家有关方针、政策、法律、法规和公司、 本单位的各项规章制度,严格按政策办事。3.6.9.4掌握本岗位所需专业基础理论,具有调查研究、综 合分析、规划和实施计划的能力,有较强的解决实际问题的 能力。4. 生产操作人员基本能力要求4.1具有良

28、好的思想素质和职业道德,热爱本职工作,遵守 厂规、厂法。4.2掌握安全操作规程和技术操作规程。4.3熟悉国家关于职业健康安全方面的法律、法规及环保相 关知识。5. 生产操作人员具体能力要求5.1推土机司机5.1.1具有初中戎相当于初中以上学历。5.1.2技能及经历满足下列条件之一 .5.1.2.1具有职业技能鉴定本工种及相关工种初级工 (含初 级工 以上证书。5.1.2.2持有本工种及相关工种岗位资格证书。5.1.2.3从事本工种及相关工种工作一年以上 (含满一年 。 5.1.3能熟练掌握本岗位设备运行性能和加局实际操作技 能。5.1.4熟悉本岗位操作知识、职业健康安全体系相关内容及安全生产工

29、作要求。5.2装载机司机5.2.1具有初中戎相当于初中以上学历。5.2.2技能及经历满足下列条件之一 :5.2.2.1具有职业技能鉴定本工种及相关工种初级工 (含初 级工 以上证书。5.2.2.2持有本工种及相关工种岗位资格证书。5.2.2.3从事本工种及相关工种工作一年以上 (含满一年 。 5.2.3能熟练掌握本岗位设备运行性能和现场实际操作技 能。5.2.4熟悉本岗位操作知识、职业健康安全体系相关内容及 安全生产工作要求。5.3锅炉操作工5.3.1具有初中或相当于初中以上学历。5.3.2技能及经历满足下列条件之一5.3.2.1具有职业技能鉴定本工种及相关工种初级工 (含初 级工 以上证书。

30、5.3.2.2持有本工种及相关工种岗位资格证书。5.3.2.3从事本工种及相关工种工作一年以上 (含满一年 。 5.3.3能熟练掌握本岗位设备运行性能和现场实际操作技能 严格遵守国家排放标准执行。5.3.4熟悉本岗位操作知识、熟知职业健康安全体系相关内 容及安全生产工作要求。5.4汽车驾驶员5.4.1具有初中或相当于初中以上学历。5.4.2技能及经历满足下列条件之一 :5.4.2.1具有职业技能鉴定本工种及相关工种初级工 (含初 级工 以上证书。5.4.2.2持有本工种及相关工种岗位资格证书。5.4.2.3从事本工种及相关工种工作一年以上 (含满一年 。 5.4.3能熟练掌握本岗位设备运行性能

31、和现场实际操作技 能。5.4.4熟悉本岗位操作知识、职业健康安全体系相关内容及 安全生产工作要求。5.5调度工5.5.1具有初中或相当初中以上学历。5.5.2技能及经历满足下列条件之一 :5.5.2.1具有职业技能鉴定本工种及相关工种初级工 (含初 级工 以上证书。5.5.2.2持有本工种及相关工种岗位资格证书。5.5.2.3从事本工种及相关工种工作两年以上 (含满两年 。 5.5.3熟悉生产工艺,具有较丰富的生产管理能力,具备较 强指挥处理能力,准确调度运输和生产。5.5.4熟悉本岗位操作知识、职业健康安全体系相关内容及 安全生产工作要求。5.6机动车检查工5.6.1具有初中或相当于初中以上学历。5.6.2技能及经历满足下列条件之一 :5.6.2.1具有职业技能鉴定本工种及相关工种中级工 (含中 级工 以上证书。5.6.2.2持有本工种及相关工种岗位资格证书。5.6.2.3从事本工种及相关工种工作两年以上 (含满两年 。 5.6.3熟悉本单位主要生产工艺流程、生产能力、设备结构 和性能,掌握设备技术状况,做好电气设备、机械设备定期 检查工作,消除设备缺陷和隐患,在设备进行点检过程中, 对废弃物的处理和回收等要遵守国家规定。5.6.4对于责任范围内的设备出现问题,能及时做出正确分 析、判断和处理或提出改进意见。5.6.5熟悉本岗位操作知识