ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:14 ,大小:19.54KB ,
资源ID:4501753      下载积分:3 金币
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.bingdoc.com/d-4501753.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(滑雪指导员国家职业资格Word格式文档下载.docx)为本站会员(b****2)主动上传,冰点文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰点文库(发送邮件至service@bingdoc.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

滑雪指导员国家职业资格Word格式文档下载.docx

1、授课形式多样、方法灵活,通过观摩、演示、研讨等形式,采用动作分析与实际结合的教学模式,使学员开阔思路和眼界。(四)改进提高原则在培训过程中,加强培训内容及培训程序的调研和总结,汲取其他项目的经验,不断完善培训的方式、方法。(五)“考培分开”原则按照国家职业技能鉴定要求,各省(区市)职业资格培训机构承担培训工作,体育行业职业技能鉴定机构鉴定承担考核工作。五、培训内容与课时分配(一)培训总学时分配(45分钟/学时) 内 容级别(学时)公共理论专项理论与技能自学集中总合初 级(150学时)424466440104中 级(120学时)32364884高 级(90学时)24283062指导师(60学时)

2、1418(二)专项培训学时分配等级(学时)专项理论专项技能合计(104学时)346(84学时)2052(62学时)1038(42学时)121626(三)专项培训内容与学时(包括自学)分配 内容级别专项理论培训专项技能培训总计内 容时数滑雪运动的起源与发展(1)滑雪项目(1)滑雪机构组织(1)滑雪指导员(1)高山滑雪场地设施(1)高山滑雪器材与装备(1)高山滑雪技术原理(5)高山滑雪基本技术(7)高山滑雪转弯技术(5)教学原则和方式(2)教学准备和流程(2)高山滑雪技术教学(2)单板滑雪器材与装备(1)单板滑雪基本技术(1)儿童滑雪课程简介(1)儿童滑雪课程要求(2)滑雪安全(2)客户服务(1)

3、滑雪客户的开发与维护(2)滑雪场与滑雪学校(1)自我介绍与安全检查(2)场地设施的使用及雪场安全(2)滑雪器材的选择与使用(2)滑行的基本姿势(2)平地行走和原地转向技术(2)安全摔倒和站起(2)登坡技术(2)犁式滑降和制动技术(6)犁式转弯技术(10)平行直滑降和斜滑降(4)半犁式转弯技术(8)平行转弯技术(10)准备活动的设计与实施(2)初级专项技能的讲解、示范与纠错(2)儿童滑雪课程的设计(2)儿童滑雪适应性练习教学-平地(2)儿童滑雪适应性练习教学-坡面(2)初级专项理论回顾(4)教学原则和方式(1)教学准备和流程(1)高山滑雪技术教学(4)单板滑雪基本技术(2)单板滑雪转弯技术(2)

4、儿童滑雪课程内容(2)儿童滑雪教学指导(2)滑雪体能训练(2)滑雪英语(2)初级专项技能回顾(8)蹬冰式滑行技术(2)横滑降技术(2)半犁式转弯(9)平行回转技术(中弯点杖)(15)平行制动(4)中级专项技能的讲解、示范与纠错(6)儿童滑降教学(2)儿童犁式转弯教学(2)初、中级专项理论回顾(2)高山滑雪技术原理(6)高山滑雪转弯技术(6)单板滑雪转弯技术(1)单板滑雪公园技术(1)滑雪体能训练(1)滑雪客户的开发与维护(1)滑雪英语(1)初、中级专项技能回顾(2)变向横滑降(2)平行回转技术(小弯点杖)(12)基础刻滑转弯(2)单脚内刃转弯滑行(2)单脚外刃入弯滑行(2)平行大回转技术(动态

5、)(12)高级专项技能的讲解、示范与纠错(2)儿童半犁式转弯教学(1)儿童平行转弯教学(1)初、中、高级专项理论回顾(2)滑雪运动概述(1)场地、设施和器材装备的维护(2)高山滑雪技术原理(2)教学准备和教学流程(1)单板滑雪(1)儿童滑雪(1)滑雪安全与体能训练(1)滑雪客户服务与沟通(1)初、中、高级专项技能回顾(6)犁式转弯技术(2)半犁式转弯(2)平行转弯技术(2)平行回转技术(中弯点杖)(2)平行大回转技术(动态)(2)平行回转技术(小弯点杖)(2)六、培训班人数培训包括公共理论、专项理论和专项技能,为保证培训质量,每班人数60-100人;专项技能培训分组进行,每组不超过10人。培训

6、机构根据大纲要求和实际情况提前制定授课计划。七、培训师资(一)公共理论教师由各省(区、市)职鉴站委派相关专业教师承担。初、中、高级培训教师应具有相关专业讲师以上技术职称;滑雪指导师的培训教师应具有副教授以上专业技术职称。(二)专项理论和专项技能教师由培训机构聘请。初、中、高级的培训教师应具有滑雪指导师职业资格,专项理论培训师还应具有相关专业中级以上技术职称;滑雪指导师的培训教师应具有滑雪指导师职业资格和相关专业副高级以上专业技术职称。八、培训场地要求(一)公共理论和专项理论培训在多媒体教室进行。(二)专业技能培训场地需符合同级别技能考核的要求。九、滑雪指导员培训课程表模板时 间组 织地 点第一

7、天8:30-16:报到培训机构住地18:30-20:00专项培训教师多媒体教室第二天00-8:开班仪式待定30-11:公共理论教师13:专项技能个人技术滑雪场第三天专项技能教学能力第四天第五天第六天理论考核职业鉴定部门教室技能考核注:45分钟/学时,参照课程表模板各培训机构可根据实际情况做适当调整。滑雪指导员国家职业资格培训实施细则一、管理部门与职责分工(一)国家体育总局职业技能鉴定指导中心与中国滑雪协会依据国家对职业技能培训工作的整体要求对滑雪职业技能培训工作进行技术指导和监督。(二)各省、区、市体育行业职业技能鉴定站负责对本辖区滑雪指导员培训工作进行具体的业务指导和监督,在工作中要与中国滑

8、雪协会加强沟通,注重发挥协会专业优势和力量。二、培训机构要求(一)组织开展滑雪指导员技能培训的机构,须按照国家和总局有关规定获得职业培训资质,同时要符合社会体育指导员国家职业标准与滑雪指导员国家职业技能鉴定考核实施细则的具体要求。(二)培训机构应建立各项管理制度,包括教学管理、学员管理、财务管理、器材装备管理和安全卫生管理等。(三)培训机构按照各省(区、市)物价部门批准的价格收取培训费。三、培训招生与宣传(一)培训机构需在培训班开班一个月前将培训课程安排和培训师安排上报当地鉴定站。(二)培训机构严格按照大纲的报名条件受理报名、安排课程和分班。(三)各省(区、市)鉴定站、承担培训工作的机构应严格

9、执行考培分离制度,不得进行夸大事实的虚假宣传。四、培训教师与管理人员初、中、高级培训教师应具有滑雪指导师职业资格证书;滑雪指导师的培训教师应具有副教授或副高级以上专业技术职称。(三)培训机构根据培训规模每班配备1名专兼职教学管理人员,并根据实际需求配备教辅人员。五、培训场地要求(一)理论课教室应为多媒体教室,有良好的照明和通风,并配备电脑、麦克、投影仪等教学设备。(二)技能培训在机压后平整的雪道上进行,场地应配备索道和必要的安全设施。初级培训:建议在初、中级雪道上进行(初级雪道:平整宽敞,平均坡度不超过10,在滑雪道和向上运送滑雪者的魔毯之间要有安全网隔离;中级雪道:平均坡度在10-18之间,

10、最大坡度不超过22)。考核段雪道宽度不少于35米,长度200米。中级培训:建议在中级雪道上进行(中级雪道:平整宽敞,平均坡度在10高级和指导师培训:建议在中、高级雪道上进行(中级雪道:;高级滑雪道:平均坡度超过18,最大坡度超过22考核段雪道宽度不少于40米,长度200米。六、培训管理与服务(一)培训机构应为学员提供食宿服务,并准备培训手册、教材、笔、本等学习必需品。(二)培训机构应及时掌握培训师授课情况,并在培训结束后将相关情况反馈给主管职业技能鉴定站。(三)实行考培分离制度,参与培训的人员不得介入理论和技能鉴定考试。(四)培训场地需展示“滑雪指导员国家职业资格培训班(站)”的横幅以及相关宣

11、传品。滑雪指导员国家职业资格培训师职责一、遵守职业技能鉴定培训教师守则和有关规章制度,传道授业,为人师表。二、掌握滑雪指导员职业技能鉴定理论知识,专项技术培训师还要有过硬的讲解和示范能力,并在工作中不断学习,提高自身培训能力。三、熟悉培训大纲的内容和要求,严格执行各项规定,合理安排培训内容和培训进度,保证培训质量。四、掌握考核细则的内容和要求,明确教学目的和任务,有针对性的安排教学和实践,保证培训效果。五、合理运用教学方式、方法,积极与学员互动,激发学员自主学习的热情,提高学员创新思维的能力。六、严格执行课堂常规,加强教学管理,培养学员勤奋好学、刻苦钻研的精神。七、根据教学进度安排练习和作业,并对学员的学习情况及时做出反馈和评价。八、不断总结经验,客观反馈培训中存在的问题,提出合理化的建议。

copyright@ 2008-2023 冰点文库 网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备19020893号-2