1、直属下级采购员、生产计划二、工作目标主持制造中心采购计划部的全面管理工作,制定和修改与采购、计划相关的各项制度和流程;实现质量目标,满足销售订单需求。三、 工作职责与权限1、负责采购计划部全面管理工作;2、负责部门制度、流程的制定并监督执行;3、负责团队的建设和人员管理;4、负责受控文件的接收,采购合同及供方档案的管理;5、主持、参与制定、修改与采购、计划工作相关的工作制度和流程,并负责宣贯、执行;6、组织、参与供方的开发、选择、管理和评估,维护稳定可靠的供应渠道;7、上级领导指派的其他工作。四、任职资格1、学历要求: 专科2、专业要求:不限3、工作经验要求:相关工作经验五年以上,管理经验三年
2、以上;4、知识技能要求:有创建团队和管理团队的经验;5、基本素质要求:工作态度良好,责任心强,有良好的职业操守及企业忠诚度。五、备注说明:本岗位说明书将会根据不同时期的经营管理变化情况予以调整和修缮。采购员无依据采购要求,保质保量、及时的完成采购工作。三、工作职责与权限1、负责物料的采购;2、负责查访供应情况,与供应商进行谈判:价格、付款方式、交货日期、备货等;3、负责处理采购物料的质量追踪,索赔;4、负责不合格物料的退换货;5、负责收集价格情报、替代品资料、最新产品信息及供应商信息;6采购计划部数据统计工作1、学历要求:专科不限,物流、理工专业优先相关工作经验两年以上熟悉采购部工作流程、有使
3、用ERP工作经验;工作细心,认真负责,能承受较强的工作压力,具有良好的职业操守。岗位职责:1、主持部门的全面工作。2、负责制定并完善采购制度和采购流程、年度工作目标;制定部门工作目标、年度及月度工作计划,确保部门工作目标及计划的实现能达成公司经营目标。3、根据营销和生产制订采购计划,组织实施完成各类物资的采购任务;对采购各项工作任务完成情况及库存管理指标的监控;控制采购质量与成本。4、调查、分析、评估目标市场和各部门物资需求及消耗情况,掌握供应渠道和市场变化情况,确定需要和采购时机。5、做好采购的预测工作,根据资金运作情况,材料堆放程度,合理进行预先采购。6、定期组织员工进行质量管理体系中采购
4、章节内容的学习,精通采购业务和技巧。7、带头遵守采购制度,培养采购人员廉洁奉公,杜绝不良行为的产生。8、负责组织供应商的开拓、考察、筛选、考核评价、关系维护;组织收集供应商和市场信息资料,建立、健全供应商档案;分析市场和货运配送系统,确定首选和备选的供应商和供应渠道。9、进行采购收据的规范指导和审批工作,协助财会进行工程的审核及成本的控制。10、分管库房,理顺公司供应链管理。任职资格:1、大专及以上学历;3年以上同岗位工作经验;2、熟悉医药行业、医疗器械行业法律法规、合同法重要条款和相关财务知识;3、具有建立和改善采购流程和体系的能力,分析解决问题能力、资源整合能力和业务推进能力;较强的成本控制意识和服务意识;4、熟悉药品、化学试剂价格及国家药品、医疗器械质量标准体系,具有良好的市场分析、判断能力;5、具有良好的口头、书面表达能力及谈判能力;具备较强的沟通和团队协调管理能力;6、具有较强的责任感,良好的个人职业操守, 抗压性强;人品正直,工作细致、严谨、诚信,充满激情与活力,能吃苦耐劳7、医药行业采购经验丰富者优先考虑。