幼儿园园务会议记录.docx

1、幼儿园园务会议记录幼稚園園務會議記錄學習時間：2013、9、6 記錄人：孫春麗 出席人員：鈔正仙、楊莉莉、孫雨晴、李梅、於曉鳳、張銘心 主持人：陳鳳娟 會議記錄：一、學習文章：1、先做一個幸福老師只有幸福老師，才能培養出幸福學生；只有快樂老師，才能培養出快樂學生。（一）上有創新課。（二）走有疑問路。（三）找確切角色定位。1、教師身份應該是一個長大兒童，有和孩子一樣童心；和兒童共同成長，隨著孩子一起“長大”。2、把幼兒當作自己孩子，用母親情懷來包容孩子過失，用敏銳目光發現學生閃光點，用表揚激勵學幼兒，真心地喜愛學生。3、把幼兒當作小時候自己，用童心諒解童心。（四）過擁有愛生活。“我生活，愛心為重

2、”。要保持一顆平常心，學會寬容，寬容別人短處，更要包容自己不足。學會用自創方法減輕教師心理負擔。1、寬心法。2、遺忘法。3、排除法。享受幸福1、能活著就是幸福。2、能工作著就是幸福。3、能加班也是幸福。4、能運動就是幸福。5、能經常到父母家走走就是幸福。6、能有雙休日就是幸福。7、能有一個愛你他（她）就是幸福。8、能有一個健康孩子就是幸福。二、小結本學期幼稚園工作：1、感謝各條線、部門在學校發展中所作付出和貢獻，使幼稚園收穫各種獎項和榮譽，如：普法依法先進集體；“人人動手 清潔家園”先進集體；徐慧寧“人人動手 清潔家園”先進個人；資訊公開先進集體；成功創建市級文明單位等。2、周工作劄記記錄及時

3、有效反映了各條線工作，但更要全面體現教研組工作，如：教研組隨機指導等。月底工作小結需要點名部門中最好或最差工作表現，以便瞭解、溝通和改換。 幼稚園園務擴大會議記錄學習時間：2013、3 記錄人：孫春麗 出席人員：全體教職工 主持人：陳鳳娟 會議記錄：一、假期工作回顧1、民間藝術：科研與教學結合，涉及到放假節日一定要做好做大，不但要方案，而且要優化環境氛圍，形成校園文化。2、兔子燈：初五開始有徐慧寧領頭製作，至2月4日已完成40只，2月5日下午南匯電視臺和新聞坊將前來拍攝。2月7日、8日下午到上海參展，參展內容分成品和現場操作。（徐慧寧、金靜雯、王淑傑、徐懿玢、宋姣毅、溫丹菁等9人）二、上學期上

4、交資料分析1、總結與計畫較好匹配。2、部門材料有缺乏現象，下學期有各部門負責人把好品質關。3、上學期部門總結和缺乏材料回饋。作息時間表、各類活動室安排、教職工配班情況、各班計畫總結、優質教學展示事蹟、成績納入總結。各類技能比武活動資料、保育員每月工作心得、各類檢查記錄。幼兒出勤匯總表、保育組工作總結、一月份保健資料三、新學期園務計畫通報（一）新學期成立各種興趣小組，實現老帶小，成熟帶新手目標。（二）新學期計畫L、指導思想：三個聚焦聚焦管理，聚焦師資，聚焦課堂（具體有業務負責，嘗試推門聽課制度和半天跟班制度）。各部門要充分領會並落實園務計畫內容。主要工作目標：1、加強民主管理，培植校園文化。2、

5、以開發和建設園本課程為核心，推進幼稚園特色建設。3、加強教育科研，扎實課題研究，提高保教品質。4、重視各類人員園本培訓，提高隊伍整體素質。5、優化後勤管理，加大三大員管理力度。具體工作與措施：1、加強民主管理，培植校園文化（1）配置校園文化，繼續做好一日三巡，明確每月側重點，考慮圍繞四大領域做好保教指導。（2）提煉有價值管理經驗，向姐妹園輻射，起到一級園示範和引領作用。2、加強各類人員園本培訓，提高教職工隊伍整體素質。（1）重視師德師風建設。（2）加強中層隊伍建設。嘗試推出幹事和志願者崗位。崗位勝任能力和高於教師思想境界。（3）加強教師專業建設。（4）重視後勤隊伍建設。3、加強教學研究和教育科

6、研，促進幼稚園內涵發展。（1）加強教研組建設和課堂教學活動研討。做好一課三研和常規課指導。（2）開發和建設園本課程，進一步推進幼稚園特色建設。本學期完成課程方案。（3）以課題研究為契機，提高科研績效。4、優化各項管理，後勤工作做到精細化。體現節約原則。（1）強化保育管理。做好保育員、營養員培訓。（2）狠抓安全衛生管理。（3）重視食堂管理。確保“過得了檢查，經得起抽查”。5、扎實家長管理。家長工作要納入保教、納入班級。注重資訊化使用。6、每月活動安排。 幼稚園園務會議記錄學習時間： 2013、4、16記錄人：孫春麗出席人員：參與三巡行政和中層 主持人：陳鳳娟 會議記錄：一、學習文章學會放棄輕輕鬆

7、松和心靈跳個舞1、在你得到某種東西時，你肯定會失去其他一些東西。2、懂得適時捨棄人，永遠不會讓你真正失望。3、兩弊相衡取其輕，兩利相權取其重。智慧感言：人生因為擁有而感到滿足，人生卻因為學會放棄而散發出智慧光芒，珍惜所擁有，放棄不必要，理智有所取捨，人生才會不盲從，我們才能獲得舒暢自如。二、傳達上級檔精神（一）學習胡錦濤總書記在紀念黨十一屆三中全會召開30周年大會上講話通知重點做到“四個結合”：一要同回顧總結取得成就和經驗、謀劃好教育事業未來發展結合起來，二要同開展深入學習實踐科學發展觀活動、形成符合科學發展觀要求思路和舉措結合起來，三要同學習貫徹九屆市委六次全會精神，創造性地策劃好、落實好各

8、項工作結合起來，四要同加強黨建設和思想政治工作、推進和諧校園單位建設結合起來。（二）關於開展“世博知識進學校”學習宣傳活動實施意見主要內容：一是要堅持世博知識宣傳與道德教育相結合，養成文明行為習慣。二是要充分發揮學校第一課堂作用，推進世博知識教育進計畫、進教材、進課時。三是加強學校、家庭、社會“三位一體”青少年健康成長社會環境。四是積極開闢第二課堂，充分發揮多種教育陣地作用。（三）0-3歲嬰幼兒科學育兒指導制定計畫，確保一年四次活動有記錄、有材料。三、園所工作（一）資料收集1、條線工作劄記：週一下班前收齊，注意注明上交資料日期，幼稚園南園或北園。2、計畫制定與落實：經常去部門檢查，發現問題，堵

9、塞漏動，提高績效。（二）園務計畫部分調整：保教“創新杯”教學評選活動，對象：4年以上，40歲以下。科研完成課程方案。（三）會議後感想1、食品安全衛生，加大三大員管理力度（週三召開會議）。食品安全衛生知識進行閉卷考試。2、保教結合：小班一班一保後體現保育優勢，後勤和保教相互協商。調整幼兒午餐、午睡時間：保育員10：20分開始午餐，幼兒11：00午餐，12：00午睡。幼稚園園務會議記錄學習時間：2013、6、14 記錄人：孫春麗 出席人員：班主任 主持人：陳鳳娟 會議記錄：一、各方面資訊溝通1、參與三巡人員積極帶頭，做好日常工作，尤其是北園中層領導做到自加壓力，以身作則，部門合作，相互支撐，站在大

10、局利益處理日常事務，並注意方式方法。2、近期收到信訪辦電話，家長就大人不准入園有不滿情緒，三巡教師值班時關注做好幼兒來園時家長宣傳解釋工作。3、教師家長工作需引起重視，新教師尤甚。4、留意目前教工隊伍中存在不足，並及時引導。二、交流具體工作1、隨著手足口病發生，三巡人員早訓關注來園時幼兒正確洗手指導和家長解釋工作，從幼兒安全角度出發做家長工作。中巡關注教師交接班時間，確保11：00進班，原則上11：0011：15兩教師交替。晚巡關注各班離園、班級清潔和家長情緒。並將巡視情況記錄在三巡記錄冊上。2、新教師培養：業務上加強案頭工作指導，在業務學習時回饋並培訓案頭工作。3、各類學習：總結回饋前階段檢

11、查工作情況，好誇大，點名表揚。共性會上回饋，小，個性私底下交流。4、上班時間調整：早班教師下週一起7：15到崗，保育員7：00到崗。早訓時關注教師辦公室，留意教師到崗情況。5、提醒新教師注意儀錶端莊，穿方便運動服飾。6、積極參與南匯教育網“我為南匯教育建言獻策”活動。7、關於社團問題，現分幾個大類：教師發展、幼兒發展、民間特色等，要求三巡人員全體參與，自選一專案參與。 幼稚園園務會議記錄學習時間：2013、12、4記錄人：孫春麗 出席人員：全體教師 主持人：陳鳳娟 會議記錄：一、上階段工作回饋1、部門條線開展活動情況稍作分析，如新教師保育知識培訓後效果，新教師彈唱活動中顯示優勢與不足等等。2、

12、手足口病預防得力，控制較好，南園行政積極參與晨檢，要求指導洗手教師能確保按量到崗，如遇值班教師外出，則自行調整。3、幼兒戶外活動時，出汗較多，教師注意保育，提醒幼兒及時脫衣。4、清潔家園工作繼續開展，中大班空課教師積極協助。5、教學設施設備使用與維護需加強，鳳梨班新電腦顯示幕已損壞。8、繼續加強手足口病預防，行政參與。逐步規範保育工作，按指導要求不斷完善。9、衛生區要消除衛生死角，空教室開窗通風和衛生應加強，廁所門等死角提醒完成。10、各崗位工作完成較好。11、保潔和消毒櫃使用頻率和物品消毒後擺放需留意。各班級按時開展活動有欠缺，如原先安排4月份完成家長半日活動，拖至本周才開。教研組長調控有問

13、題，以後保教調控。（北園）二、下階段工作“家園互動”操作情況稍作提醒。 幼稚園園務會議記錄學習時間：2013、10、7 記錄人：孫春麗 出席人員：全體教師 主持人：陳鳳娟 會議記錄：一、傳達安全工作會議精神（一）教材安全防水（課本放在書桌上）防火（不得在附近吸煙）幼稚園需備好滅火器、手電筒、黃沙等應急材料。（二）設施設備安全1、設備啟用前檢查是否可以正常啟用，是否漏電。2、園舍安全抗震設防。（三）幼稚園安全2、思想上高度重視，減少災害性天氣損失，異常天氣值班。3、完善應急預案，保證每一位相關人員熟悉預案啟動，程式簡約化。4、有應急預案實施人員，隨時啟動。5、一旦發現險情，迅速切斷電源。6、全面

14、排查學校受災情況。7、在搶險中組織有序，操作規範，忙而不亂，確保搶險人員安全。（五）工作佈置1、召開安全工作緊急會議，傳達會議精神。安全工作全面排查，及時整治隱患。2、加強值班工作，關注天氣變化。3、學歷培訓及時參加.。 幼稚園園務會議記錄記錄人：孫春麗學習時間：2013、11、25出席人員：全體教師 主持人：陳鳳娟 會議記錄：一、通報園務計畫：（一）目前具備優勢：1、組織管理突出以人為本。2、教科研工作不斷有新進展。（二）本學期工作任務與措施：1、管理工作：a、探索辦園體制，提高崗位職能。b、加強領導班子思想建設。c、加強教職工隊伍思想建設。d、提高教師教育教學能力和科研能力。2、隊伍建設：

15、教師隊伍建設：學歷進修。提高教師運用操作多媒體能力（社團工作體現在兩園保教工作中）。宣導教師每年參加與本職工作有關培訓一項。3、保教工作：a、指南評價與幼兒發展評價有效融合。b、青年教師評優工作，提升青年教師保育意識。c、借助遊戲中心組成員學習，提高遊戲品質。d、提高教研活動品質，教研組要為教育教學服務。（保教要在期初介入教研組活動內容制定並統籌安排。指導教研組長調控把握好教研活動時間。）4、科研工作：繼續完成市規劃課題、教育學會課題、多媒體課題、師幼互動課題管理。5、衛生保健：a、保健制度。b、保健力度。c、與科研合作，開展課題研究。d、日常宣傳。e、關注特殊幼兒情況，簽訂相關協議。6、家長工作：a、充分發揮家長委員會作用。b、鞏固家長服務工作所制定若干項制度。c、定期向家長開放半日活動。d、通過多種途徑，做好家長溝通工作。7、後勤保障：a、狠抓安全衛生。b、強化保育管理。c、重視食堂管理。d、強化常規工作：厲行節約，修舊利廢。（二）科研：1、結合相關評比和課題申報工作，做好每月科研培訓工作，每月南北兩園各一次。2、家教和早教工作。3、結合課題和保教共同完成大環境創設，融合民間元素。4、園本課程品質檢測，與教師月考核相掛鉤。5、協助北園大活動資料收集。 幼稚園園務會議記錄