合同未满辞职申请书范文.docx

1、合同未满辞职申请书范文合同未满辞职申请书范文 申请人：小张，男，汉族，196*年*月16日生，住武汉市硚口区利济路*号， _号：4290*， _：1*0。 被申请人：小李，男，汉族，19*9年*月6日生，住武汉市蔡甸区蔡甸街元门巷*室， _号：420*36， _：13*0。 被申请人：小魏，女，汉族，年月生，住武汉市蔡甸区蔡甸街元门巷*室， _号：429*47， _：。 请求事项： 1、裁决解除xx年8月26日与被申请人小李签订的武汉市存量房买卖合同（武房字*3第1*8号）； 2、裁决被申请人小李、被申请人小魏协助申请人小张完成武汉市硚口区利济路*室房屋的产权变更登记手续，将该房屋不动产权登记

2、至申请人小张名下，因此产生的全部税费由被申请人小李承担； 3、裁决被申请人小李支付申请人小张违约金人民币111634.50元（1116345元10）； 4、裁决本案全部仲裁费用由两被申请人承担。 事实与理由： 申请人小张原为武汉市硚口区利济南路*室房屋的所有权人，被申请人小李与被申请人小魏为夫妻关系。xx年8月26日，案外人小胡以申请人小张代理人身份与被申请人小李签订武汉市存量房买卖合同（武房字*3第1*8号）一份，将原由申请人小张所有的武汉市硚口区利济南路*室房屋以人民币1116345元的价格出售予被申请人小李；该合同第六条载明“乙方（被申请人小李）逾期不交付全部房款给甲方（申请人小张），视

3、为不履行合同甲方（申请人小张）解除合同的，由乙方（被申请人小李）承担房屋转移过户中甲、乙双方缴纳的全部税费，并按全部房款的10%向甲方（申请人小张）支付违约金。”，第十条载明“本合同履行中如发生争议，由甲、乙双方友好协商解决，协商不成的，可选择下列第1中方式解决：1、提交武汉仲裁委员会仲裁”。 合同签订后，涉案房屋依约过户至被申请人小李名下，然截止至本申请提起之日，经申请人小张多次要求被申请人小李仍拒不支付房款。 综上，申请人为保障自身合法权益特根据中华人民 _仲裁法及相关法律法规规定请至贵委，请依请予裁。 此 致 武汉仲裁委员会 申请人： 二一八年 月 日 注：文中图片网络。 你好，合同没到

4、期辞职，当然可以走人。因为你是辞职，你办了辞职手续，是按照公司制度流程辞职的，这符合劳动合同法有关辞职的规定，所以即便合同没有到期，只要你按照公司规定辞职，你办完手续就可以走人，合理合法。 你之所以这么问，是因为你一直都认为，员工一旦跟公司签了劳动合同，就要必须按照合同约定执行，认为合同不到期就走不了。你这种思想很朴素很实诚，但太单纯了。所以，从此刻起，你要改变认识，不管劳动合同有没有到期，只要你想走人，你就可以随时提出辞职，最多等30天就可以办离职手续走人的，这都是劳动合同法规定的，公司和员工都必须遵守执行的。所以，你的合同虽没到期，只要你走了辞职程序，你就可以走人。 附带讲一点，你之所以担

5、心劳动合同未到期辞职走人，是怕企业扣工资，或者是怕没到期走人属于合同违约，要支付企业违约金。这个你完全不用担心的，只要按流程办辞职，企业就没有理由扣工资，如果扣的话，就是违法的，你直接去劳动局投诉，就能要回被扣的钱。至于担心合同没到期辞职走人支付企业违约金，讲真，你应该涉及不到这个事，因为能支付违约金的员工一定是企业里面的高级管理人员、负有保密协议的人员和接受过企业外派专业培训的人员，普通员工任何时候辞职走人都绝对不可能沾上违约金。 综上，你的合同不到期辞职了，只要走完了公司规定的辞职流程，你就可以走人，就这么简单。希望我的回答能让你对辞职有全新的认识。 试用期内提前3日辞职，试用期以后提前3

6、0天辞职，这是劳动法规定的。不需要赔偿的，放心吧！ 好好沟通！既然违约在先，就不要太纠结。 幼儿园不退押金，是执行约定，无可厚非。 如果自己想要回押金，毕竟是付出辛苦了，不甘心。 那就协商。 幼儿园保教工作不同于其它行业，孩子们会对带班老师产生感情依恋，换老师会影响到孩子幼儿园，家长也会因此抱怨，甚至幼儿转园。 答应园长等招来新老师后，再和新老师无痕迹交接，保证减少或者不影响孩子来园和幼儿园一日生活，不给园里带来管理不便。 这样，幼儿园也许会退一部分或者全部押金给您哦 土地确权需要向向乡级人民政府或县级人民政府申请确权。如果是商业用地，国有的，就是国土资源局申请土地确权。由村(居 )委出示证明

7、，到镇政府土管所提交申请、户口簿、 _等，由土管所(局)审批，审批后到地块所在地测量，目前是按30元每平方米计算。较后就只等办理土地使用证了。土地所有权、土地使用权和他项权利的确认、确定，简称确权。是依照法律、政策的规定确定某一范围内的土地（或称一宗地）的所有权、使用权的隶属关系和他项权利的内容。每宗地的土地权属要经过土地登记申请、地籍调查、核属审核、登记注册、颁发土地证书等土地登记程序，才能得到较后的确认和确定。 xx年1月31日下发的核心一号文件提出，全面开展农村土地确权登记颁证工作。土地确权申请书应当载明下列内容： 1、申请人和被申请人的姓名或者名称、地址、邮政编码、法定代表人姓名和职务

8、； 2、请求的事项、事实和理由； 3、证人的姓名、工作单位、住址、邮政编码。 土地确权申请书申请书范文： 申请人： 被申请人： 法定代表人： 请求事项 请求确认位于霍家村一组界内两条荒沟的所有权为一组村民所有 事实与理由 一、基本情况 松洲区夏家乡霍家村委会共有142户、740多口人。全村有五个村民小组，每个小组各有自己的名称：一组霍家（村委会所在地）二组前水泉、三组后水泉、四组敖包沟、五组房身沟。各小组之间分别居住在不同的地理位置，最远的距离有3公里，最近的也有1.5公里。每个小组都有自己的土地及边界（详见地图） 争议的土地位于一组村民所在地的南端，有一荒沟，叫前洞沟，又名二道沟。多少年来，

9、一组村民一直在这条沟的两侧耕种、劳作（有两块地是二组村民与一组村民互换形成）再往南便是鸡冠山，属于另一村的边界，西北东，均属一组土地。与其它组均不搭边，历史上属于一组村民所有，一直由一组村民经营管理。二 主要事实 原来早在2000年12月30日，村委会就将这条荒沟以6000元的价格发包给了乡干部王清，承包期限为50年，用以偿还村委会的外债。 争议的第2块地是位于一组村民居住地村子中间的一条荒沟，该沟长约2.75公里，宽窄不一。这条沟将一组40户村民隔为南北两部分，此沟是一组村民出入的必经之地。在这条沟内有一组村民拦截大坝形成的承包地。 三 主要理由 1、从两条荒沟的历史沿革看 早在人民公社时期

10、，该荒沟就属一组村民所有，由一组（一队）经营、管理，沟的上下沿均为一组的土地直到现在也未改变（有证人李彦、李祥、董瑞清、郑海证实） 2、从两条荒沟的历史形成看 在二十世纪八十年代，这两条沟很窄，也不象现在这么深，是从山体往下形成的一条小沟，沟的上下沿均是一组的承包地。综上，恳请行政机关依据事实和法律将争议的两条荒沟确认为一组村民所有。 申请人： 申请日期： 大学奖学金申请书敬爱的领导：我是*学院*级*专业二年级的在读学生，来到*大学一年多的时间里，我一直在各个方面严格要求自已，作为一个学生我努力地学习科学知识，弥补自身的不足。此外在大学期间，我特别注意各方面的均衡发展，锻炼自已在各方面的能力，

11、积极的参加学校的各种活动，协调协作能力较强。三好学生的标准是德、智、体、美、劳全面的发展,一直以来这都是我努力的方向和目标。在大学的这段时间里,我一步步地朝这个目标在前进,在努力，全面认识自己，提高自己，不断在学习中增长知识，不断在人生旅途中陶冶情操，不断在社会实践中磨练意志。在思想政治方面,我积极向上，热爱祖国，热爱中国共产党，拥护中国共产党的领导，积极响应中国共产主义青年的号召，在大一的时候,就主动递交了入党申请书,并参加党校学习，在党校学习的那段时间里，我认真地学习“ _”的重要思想,以理论知识来武装自己,通过党校的学习，她我刻地体会到党员所肩负的重责,成为一名党员,就要时刻本着“全心全

12、意为人民群众服务”的宗旨,就要在最危急的时刻挺身而出,对待社会上不良的行为要敢于批评和改正,以自己的实际行动来鼓舞大家,带动大家,树立起党员的光辉形象,发挥党员的先锋模范作用，使自己不仅在思想上积极入党,在行动上更积极地向党组织靠拢。在实践中我也是这么要求着自己。在学习上,我积极要求上进,从未放松对专业知识的学习，不断地巩固已学知识，做到温故而知新。因为在这个充满竞争的社会里,只有不断地充实自己,才能使自己融入这个社会,适应这个社会。此外在课余期间，我还重点学习了英语与计算机其他软件方面的知识。在工作方面,我在大一全年期间，作为校学生会的执行副部、05教育技术的心理委员和新空间社外联部的干事，

13、曾组织并参与过很多活动，我十分珍惜这些机会，积极工作，尽自己最大的能力做好本职工作，曾获得过团学活动积极分子等荣誉。此外作为一名青年志愿者，在xx年12月05年12月中国 _举办的“扶贫中国行走进千村万户，全国大学生寒假回乡公益调查大型社会实践活动”，我是志愿者队伍中的一员，本着“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，我努力克服各种困难，提供最真实的农村资料。在生活方面：坦诚乐观，乐于帮助身边的人，因此得到了同学的支持和拥护，群众基础较为扎实。拥有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好，经常参与一些社会活动，使得我社会实践和团体协作方面积累了许多经验，形成了较好的组织管理理念和加强了自身的团队合作

14、精神与社交能力，注重团队合作精神和集体观念。积极响应团委的号召，搞好宿舍卫生，在宿舍努力发展寝室文化。在个人发展上，她积极投身于校、院所组织的各项活动中，体育运动向来是我的兴趣爱好，在校运动会和院组织的各项运动上都能见到她的身影。在老师和同学的帮助和指导下,通过自己的努力，我取得了一些的成绩。在一年的大学学习生活中,获得二等奖学金与宿舍装饰大赛二等奖。在工作中,她不懈地努力,获得了校三好学生、校团学活动积极分子的称号。在个人特长上获得了院篮球赛第一名。大学期间虽然取得了很大的进步，但是大学的学习和生活所能给她的并且她所能够接受的毕竟是有限的，面对社会这所没有围墙的大学，她一定会不断地更新自己，

15、不断地给自己充电，充分发挥自己的优点，正视和克服自己的缺点，争取在激烈的社会竞争中不断取得进步和成功。只有把握住今天,才能在今后的学习,工作和生活中,不断完善自我,提高自己,创造出新的辉煌。特此提出省级优秀三好学生的申请，请领导监督考察。 此致 敬礼 申请人： *年*月*日 国家奖学金申请书尊敬的院领导老师：您好！我是XX专业的XX。xx年9月很荣幸的成为我校的一名新生，满怀着对学校无比感激地心情，在激动与兴奋的心情中不知不觉地开始了我在北京的大学生活，在这四年里我始终保持着积极向上的心态，时时以高标准要求自己的同时，妥善处理好学习和工作两者之间的关系，努力做到全面发展。本人认为在各方面均符合

16、优秀学生的评选条件，故提出该份申请书。现将本人基本情况介绍如下，作为各位领导的评审参考。一、思想情况本人于xx年12月向党组织递交了入党申请书，从那时起我就时时事事严格要求自己。在思想上我积极要求进步，树立了良好的人生观和道德观；积极参加党课的学习，在xx年12月28日光荣的加入了中国共产党，成为一名预备党员。我为自己能够成为这个优秀而伟大的政党的一员而感到无尚的光荣和自豪。入党后，我更是严格要求自己，时时以党员的八项标准来规范自己的言行。永远保持与时俱进，认真学习党的工作路线，正确贯彻党的方针政策，时刻关注着 _的发展形势，以及国内外的局势变化。由于平时对党的理论知识的学习比较突出，被评为“

17、优秀党课学员”。xx年10月15日，中共“十七”在北京胜利召开，我认真地学习了以“高举 _社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“ _”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗”为主题的中共“十七”大的大会精神。在严格要求自己的同时，还在不断鼓励、帮助身边想申请入党的同学。积极组织参加有关活动，态度积极向上，成为支部和班级 _的聚集点，起到了很大的作用。二、工作情况从入学至今我在班里一直是班干部，大一由于学习成绩突出被选为学习委员，从大二至今一直担任班里的文体班长。在进行班级工作的时候，我所做的就如同我竞选的时

18、候说的“我担任班干部的目的就是能更好的为同学们服务”。在工作期间：我始终以“奉献学院，服务同学”为宗旨，真正做到为同学服务，代表同学们行使合法权益，为校园建设尽心尽力，工作中大胆创新，锐意进取，虚心向别人学习，做到有错就改，有好 _就接受，同时坚持自己的原则；在遇到利益冲突的问题时，我坚持以学校、大多数同学的利益为重，决不以公谋私。xx年12月5日，我和我们专业的XX同学在班主任老师的协助下，在理工学生科老师们的指导下，我们成立了一个以“求真务实地学习中国共产党的理论学习，培养爱国主义和社会主义情操”为创办宗旨，以“提升会员的思想政治修养，增强会员的社会实践能力”活动目的，以“于红色结情，与时

19、代同行，共同学习，共同进步”为创办理念的政治性社团红色协会。在社团成立之后，我组织策划了多次活动：xx年12月7日，一二九宣誓及签字仪式。xx年12月25日12月28日，“走进社区”的志愿者活动。xx年3月17日，学习“两会”精神活动。xx年5月1日5月3日，朝阳公园“捐一元钱献一份爱”。xx年5月17日，“发现并学习身边的榜样人物”活动。xx年10月29日，为了加深理工学部的所有入党积极分子 _共产党的党史和中共“十七”大的了解，我组织策划了理工学部红色协会“第一届党史知识竞赛”。 此致 敬礼 申请人： *年*月*日 此致 敬礼 申请人： *年*月*日 尊敬的领导：您们好！我是，省市人，现在

20、是大学学院级班的一名即将走出校门的学生。大学三年里，我始终保持着积极向上的心态，时时以高标准要求自己的同时，妥善处理好学习和工作两者之间的关系，努力做到全面发展，现将本人基本情况介绍如下，作为各位领导的评审参考。我出生于省市县一个农民家庭，家里有五口人，上面还有一个哥哥，一个姐姐。小时候家庭负担比较重，因为要供我们三个读书，上面还有奶奶要抚养，父亲便外出打工，母亲在家务农，生活很艰苦，都说穷人的孩子的早当家，我从小就帮助家里做一些力所能及的事，减轻父母的负担。但我得感谢这艰苦的童年，它使我从小就养成了吃苦耐劳、艰苦朴素的良好作风。后来家里情况有所改善，但是我妈妈去年得了重病，花去医药费数万元，

21、而病情只是得到暂时的缓和，仍需继续治疗，而爸爸为了照顾生病的妈妈也已经一年半没有工作了，我又没有毕业，这一切都使得家里的经济压力越来越紧张。入校三年以来，综合素质有了很大的提高，不论是专业知识的储备还是工作能力的培养或者是人际关系的维持方面，我都显得日趋成熟。学习上，我认真刻苦，有明确的学习目标，也讲究一套自己的学习方法。在校三年每学期都获得专业奖学金，具体如下：xx-xx学年分别获得一等奖学金、三等奖学金，xx-xx学年获得两次三等奖学金，xx-xx年获得两次二等奖学金。大二下学期参加英语专业四级考试，成绩获得良好，并取得国家计算机一级证书。大三上学期通过自己的努力获得了剑桥商务英语中级（B

22、EC）证书。大三下学期参加了外国语学院举办的第一届“金凤凰杯”专八词汇比赛，得到了二等奖。本学期我的目标是研究生考试，现在除了在怀化认真参加学校组织的教育实习外，还在为考研作充分的准备，以便在明年的研究生考试中能够取得好的成绩，同时也更好地提高自己的专业素质。除了专业知识外，还经常去图书馆阅读其他方面的书籍，看报纸，听广播了解时事，跟上时代的步伐。努力学习的同时还积极参加学校、学院组织的各项活动，大一在外院举办的“HappyEnglishCorner”中参演话剧“孔雀东南飞”获得三等奖。并且是校文明寝室、院优秀寝室成员。除此之外，积极参加社会实践，去天门中学教书，去张家界市慈利县做社会调查，寒

23、暑假去外面找工作，减轻家里的经济负担同时，把所学知识应用到实践中去，并且学到了许多在书本上没学到的知识。积极参加体育锻炼，课余时间去操场散步，慢跑，与同学打羽毛球。这使得我身心健康，精力充沛，也为我良好的性格和优秀的成绩打下了基础。伴随着年龄的增长和思想的成熟，在严谨的校风下，我更加关注如何能够为 _人和社会贡献我的一份力量，在各类社会捐助活动中，我热情也响应并积极参与。织梦大学里面虽然没有进学生会，不能为院做出更大的贡献，但是我始终支持院里组织的任何一项活动。大学期间取得了很大的进步，在成绩和荣誉背后，是学校的发展给我创造的良好条件，是老师的悉心指导与同学的默默支持，也有我踏踏实实的付出和永

24、不言败的执着。面对社会这所没围墙的大学，我一定会不断地更新自己，不断地给自己充电，争取在激烈的社会竞争中不断取得进步和成功。而现在，母亲需要进一步的治疗，家里的经济情况越来越紧张，可是令人可喜的是，如今党和政府正在高度关注我们大学生的生活，给予了我们这次申请奖学金的机会，我特向学校申请国家励志奖学金，它不仅会在经济上给予我极大的帮助，更是对我学习成绩、综合素质的肯定。所以我真的非常渴望能够得到这次机会。还望领导能够从我的实际情况出发，给予我这份荣誉，真诚的感谢您们！ 此致 敬礼！ 直接向校长辞职，小学向中心小学，初中向本校校长，或者直接交辞职信交教育局人事股或局长。你就说适应不了。 如果员工无

25、重大过错，企业不得辞退员工。就连不合理的岗位调整都属于违法，你说的问题可以申请劳动仲裁。结果就是你继续留在原公司上班或者公司按照法规给予补偿让你离职。 下面是新的劳动法相关规定可以参考。 一、新劳动法辞退员工补偿规定 根据劳动合同法第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。 第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 除了上述情形以外,用人单

26、位辞退员工的,就属于违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的赔偿金。 你已经工作数年，赔偿金不会低。 公司如果主动辞退你不需要负责，除非满足以下条件： 1、第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 一、在试用期间被证明不符合录用条件的; 二、严重违反用人单位的规章制度的; 三、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; 四、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经

27、用人单位提出,拒不改正的; 五、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; 六、被依法追究刑事责任的。 你是老员工，以上问题你都不满足，因此公司无理由辞退。 第41条规定,有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工 _后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员: 一、依照企业破产法规定进行重整的; 二、生产经营发生严重困难的; 三、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的; 四、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。 裁减人员时,应当优先留用下列人员: 一、与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的; 二、与本单位订立无固定期限劳动合同的; 三、家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。 用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。 模板,内容仅供参考