青岛人力资源场供求分析报告.docx

1、青岛人力资源场供求分析报告青岛市人力资源市场供求分析报告2016年上半年，全市共有9352家(次)单位通过各级人力资源市场招聘，提供岗位240544个次，同比增长0.1；求职配置226929人次，同比增长3.48；成交96345人次，同比增长11.34；岗位满足率40.05，同比上升4.04个百分点；求职成功率42.46，同比上升3个百分点；求人倍率1.06，同比降低0.04。市场平均工资交易价位3262元/月，同比增长6.64%。一、市场岗位需求情况上半年，各级就业服务机构围绕缓解招工难、就业难的结构性矛盾，按照部、省厅统一部署，组织举办农民工就业“春风行动”、民营企业招聘周、重点建设项目专

2、项招聘等招聘活动675场，岗位需求平稳增长。1、从区域看，市区岗位比重上升。市南区、市北区、李沧区三区岗位114353个次，占47.54%，同比增长9.33%。周边四市三区岗位126191个次，占52.46%，同比下降7.02%。市区岗位比重较周边区市同比上升7.11个百分点。2、从产业看，第三产业岗位需求大幅增长。一、二、三产需求比重为0.71：39.98：59.33，第三产业较第二产业岗位高19.35个百分点，同比上升5.07个百分点。第二产业岗位96136个次，同比下降30.49%，所占比重降低12.22个百分点；第三产业岗位142704个次，同比增长20.44%，所占比重上升12.07

3、个百分点。3、从行业看，制造业岗位需求下滑。制造业岗位87625个次，占36.43%。其中，纺织服装鞋帽业、金属制品业、电气机械制造业、橡胶制品业同比分别下降33.79%、22.99%、22.64%、20.32%。农副产品加工业、食品制造业、木材加工业、非金属矿物制品业、通用设备制造业同比分别增长35.33%、14.16%、17.17%、12.95%、11.95%。服务业中，商务服务业、信息传输计算机软件服务业、金融业、住宿餐饮业同比分别增长45.96%、40.28%、36.46%、23.47%。科技服务业、卫生社会保障福利业岗位同比分别下降3.79%、4.02%。4、从企业类型看，民营经济需

4、求主体作用日益突出。民营企业岗位187043个次，占77.76%，同比增长16.2%。其中，私营企业岗位121293个次，占50.42%，同比增长5.18%；有限责任公司岗位50409个次，占20.96%，同比增长44.54%。外商投资企业岗位22155个次，占9.21%，同比20.24%。国有集体企业岗位18103个次，占7.53%，同比下降20.09%。 5、从职业类别看，商业服务类岗位需求增幅最大。商业服务类岗位99254个次，占41.26%，同比增长50.15%；专业技术类岗位31161个次，占12.95%，同比增长6.26%；办事类工种岗位23569个次，占9.80%，同比下降2.4

5、1%；操作类岗位75085个次，占31.21%，同比下降28.39%；管理类岗位7505个次，占3.12%，同比下降27.61%。6、从工种排行看，操作类、商业服务类工种岗位需求量大。需求排行前十位工种为操作工、业务员、缝纫工、销售代表、保安员、保洁员、营业员、餐厅服务员、收银员、包装人员，岗位合计78043个次，占32.46%，同比增长3.84%。其中，操作工、业务员、缝纫工岗位需求量最大，分别为28293个次、9354个次、7784个次，同比分别增长-16.36%、-7.83%、3.10%。二、人力资源供给情况上半年，参加各类招聘会的人员达到30.2万人次，其中求职配置226929人次，同

6、比增长3.48。从求职结构看，市场供给呈现五个方面的特点：1、从性别看，女性求职比重降低。女性求职104480人次，占46.04%，同比下降1.89%，所占比重比重降低2.52个百分点；男性求职122449人次，占53.96%，同比增长8.54%。女性求职较男性低7.92个百分点。 2、从年龄看，低年龄段求职持续下降。低年龄段求职近年来降低趋势较为明显。上半年，25岁以下年龄段求职21661人次，占9.55%，同比下降34.15%，所占比重同比降低5.45个百分点；26-35岁年龄段求职86144人次，占37.96%，同比下降7.92%，所占比重同比降低4.7个百分点；36-45岁年龄段求职6

7、3055人次，占27.79%，同比增长17.31%，所占比重同比上升3.28个百分点；46岁以上年龄段求职56069人次，占24.71%，同比增长43.38%，所占比重同比上升6.88个百分点。3、从文化程度看，大专文化程度求职比重上升。初中及以下文化程度求职79947人次，占35.23%，同比下降6.56%，所占比重同比降低3.78个百分点。高中（中专技校）文化程度求职76634人次，占33.77，同比增长2.06%，所占比重同比降低0.47个百分点。大专文化程度求职39690人次，占17.49，同比增长15.60%，所占比重同比上升1.83个百分点。本科文化程度求职30658人次，占13.

8、51%，同比增长26.04%，所占比重同比上升2.42个百分点。 4、从人员类别看，就业转失业人员求职增加。就业转失业人员求职92719人次，占40.86%，同比增长25.19%，所占比重同比上升7.09个百分点。外来人员求职25498人次，占11.24%,同比增长107.96%，所占比重同比上升5.65个百分点。新成长劳动力求职20455人次，占9.01%，同比下降2.07%，所占比重同比降低0.51个百分点。本地农村劳动力求职79503人次，占35.03%，同比下降18.41%，所占比重同比降低9.40个百分点。5、从技术技能看，技能人员求职增长。持有各等级技工证书求职10290人次，占4

9、.53%，同比增长38.38%，所占比重同比上升1.14个百分点。其中，初级工求职5670人次，占2.50%，同比增长67.82%，所占比重同比上升0.1个百分点。中级工求职3321人次，占1.46%，同比增长9.55%，所占比重同比上升0.08个百分点。高级工以上求职1205人次，占0.57%，同比增长26.64%，所占比重同比上升0.1个百分点。无技术等级人员求职216639人次，占95.47%，同比增长2.25%，所占比重同比降低1.14个百分点。三、供求对比情况上半年人力资源市场岗位需求相对平稳，供给略有增长，供求趋于平衡。市场总体求人倍率1.06，同比降低0.04；总供给缺口1361

10、5人次，同比下降35.2%。1、从行业看，制造业、批发零售业供给缺口最大。制造业供给缺口7065人次，求人倍率1.09，同比上降低0.09。批发零售业供给缺口5901人次，求人倍率1.16，同比降低0.06。商务服务业供给缺口3191人次，求人倍率1.13，同比降低0.03。住宿餐饮业求人倍率最高，为1.44，同比降低0.32，市场招聘难度最大。交通运输仓储邮政业、建筑业、房地产业求人倍率较低，分别为0.72、0.75、0.85，同比分别降低0.07、-0.07、0.67，是市场求职较为热门的行业。房地产业、居民服务业、金融业求人倍率降低幅度较大，分别为0.67、1.07、1.09，同比分别降

11、低0.67、0.59、0.50。市场行业供求对比情况表行业岗位需求数所占比重%求职配置数所占比重%缺口数求人倍率同比升降制造业8762536.438056035.5070651.09-0.09批发和零售业4168817.333578715.7759011.16-0.09租赁和商务服务业2804011.662484910.9531911.13-0.03居民服务和其他服务业2694611.202512111.0718251.07-0.59住宿和餐饮业139585.8096634.2642951.44-0.32建筑业74703.1198944.36-24240.750.07交通运输仓储和邮政业660

12、52.7591454.03-25400.72-0.07金融业49902.0745842.024061.09-0.50信息传输计算机软件业42841.7841751.841091.03-0.07房地产业41701.7349022.16-7320.85-0.67其他行业147686.16249398.02-101710.59-0.312、从职业大类看，操作类、商业服务类工种供给缺口较大。商业服务业类工种求职供给缺口19193人次，求人倍率1.33，同比下降0.35。操作类工种供给缺口13292人次，求人倍率1.22，同比降低0.03。管理类工种供给缺口1945人次，求人倍率1.35，同比降低0.3

13、6。专业技术类工种、办事类工种供给过剩，分别为13567人次、8315人次，求人倍率分别为0.70、0.74，同比分别上升-0.02、0.18。市场职业大类供求对比情况表行业岗位需求数所占比重%求职配置数所占比重%缺口数求人倍率同比升降单位负责人75053.1255602.4519451.35-0.36专业技术人员3116112.954472819.71-135670.70-0.02办事人员和有关人员235699.803188414.05-83150.740.18商业服务业人员9925441.268006135.28191931.24-0.35农林牧渔水利生产人员39711.6529051.2

14、810661.37-0.14生产运输设备操作人员7508531.216179327.23132921.22-0.033、从供给缺口排行看，服务类、操作类、业务类岗位供给缺口较大。操作工、销售代表、业务员、缝纫工、营业员、保洁员、餐厅服务员、水产加工工、收银员、保安员居供给缺口排行前十位，岗位合计77885个次，求职合计49132人次，供给缺口合计28753人次，平均求人倍率1.59，同比降低0.10。平均招聘工资2777元/月，同比增长5.67%。其中，水产加工工、营业员、销售代表求人倍率最高，分别为2.24、2.22,2.08，同比分别上升-0.68、0.17、0.35，是市场招聘难度最大的

15、工种。 市场缺工工种排行（前十位）工种岗位需求数求职配置数求职过剩数求人倍率同比升降工资交易价位同比增长%操作工282931960786861.44-0.2431023.68销售代表6523313233912.080.35338111.99业务员9354608232721.54-0.522649-0.23缝纫工7784474330411.640.392973-6.07营业员4637208825492.220.1726567.14保洁员4824272321011.77-0.0321377.77餐厅服务员4014233716771.72026828.94水产品加工工2700120314972.24

16、-0.68312514.89收银员3888247414141.57-0.1526787.85保安员5868474311251.24-0.1423892.75合计7788549132287531.59-0.1027775.674、从热门排行看，行政办公类岗位为市场热门工种。机动车驾驶员、计算机操作员、文员、出纳、对外经贸业务员、财会人员、检验员、国际商务人员、内勤居求职热门工种排行前十位，岗位合计9255个次，求职合计15681人次，求职过剩6426人次，平均求人倍率0.59，同比降低0.09。平均招聘工资2917元/月，同比增长6.37%。其中，机动车驾驶员、保管员、出纳、计算机操作员求人倍率

17、最低，分别为0.40、0.42、0.46、0.46，同比分别降低0.34、0.34、0、-0.07，是市场求职难度最大的工种。市场热门工种排行（前十位）工种岗位需求数求职配置数求职过剩数求人倍率同比升降工资交易价位同比增长%机动车驾驶员10422587-15450.40-0.343009-0.03计算机操作员6611452-7910.460.07311322.22文员21642927-7630.74-0.0125844.57出纳5761248-6720.460284012.48保管员400953-5530.42-0.3426552.75对外经贸业务员6021135-5330.53-0.1428

18、92-3.18会计人员12091702-4930.710.0829963.17检验员10271452-4250.71-0.0129681.89国际商务人员433794-3610.55-0.19354518.36内勤11411430-2890.800.3125713.29合计925515681-64260.59-0.0929176.375、从技能岗位供求看，技术操作类工种供给短缺有所缓解。本期市场共有392个技术操作类工种招聘，合计岗位42468个次，占17.65%；求职14834人次，占12.68%；供给缺口13693人次，求人倍率1.48，同比上升0.03；平均招聘工资3314元/月，同比增

19、长5.19%。排行前二十位技术操作类工种合计岗位15587个次，占6.47%；求职8442人次，占3.72%；供给缺口7144人次，求人倍率1.85，同比上升0.15；平均招聘工资3473元/月，同比增长4.33%。其中，电焊工、数控车工、剪裁缝纫工、冲压工需求量最大，岗位分别为3246个次、1243个次、1136个次、1010个次，缺口数分别为1158人次、698人次、546人次、397人次，求人倍率分别为1.55、2.28、1.93、1.65。焊工、电气电子设备装配工、车工、橡胶硫化工求人倍率最高，分别为3.92、2.96、2.48、2.35，同比分别上升1.11、0.45、0.73、1.

20、28，是市场招聘最难的技术操作类工种。市场技术操作类工种排行（前二十位）工种岗位需求数求职配置数缺口数求人倍率同比升降工资交易价位同比增长%电焊工3246208811581.550.1139185.66数控车工12435456982.280.2738770.28裁剪缝纫工11365905461.930.392382-12.07冲压工10106133971.65-1.0837413.46焊工9782507283.921.1139627.11橡胶成型工8263634632.271.06433313.67电气电子设备装配工7402504902.960.4530290.30车工7312954362.4

21、80.7338786.42维修电工7113403712.090.1230065.18机修钳工6243402841.83-0.3136753.26喷漆工5632952681.91-0.093689-4.95机械设备维修工5142952191.740.44350212.32加工中心操作工5092502592.04-0.22420316.30缝纫机制造装配工4512042472.21-1.9625209.57橡胶硫化工4261822442.351.2840504.54服装制作工4102042062.011.252250-11.94电工409499-900.82-0.2532354.59工程设备安装工

22、367386-190.95-0.81341217.09磨工353295581.2-0.7937105.64缝纫品整型工3401591812.14-1.523091-4.42合计15587844271441.850.1534734.33四、工资交易价位本期市场本期共有1236个工种有岗位需求，平均工资交易价位3262元/月，同比增长6.64%。其中，制造业平均招聘工资3341元/月，同比下降4.49%；批发零售业平均招聘工资2887元/月，同比增长8.53%；居民服务业平均招聘工资2774元/月，同比增长15.10%；餐饮服务业平均招聘工资2743元/月，同比增长14.53%。管理类岗位平均招聘

23、工资4162元/月，同比增长10.81%；专业技术类岗位平均招聘工资3295元/月，同比增长6.36%；办事类岗位平均招聘工资2646元/月，同比下降2.4%；商业服务类岗位平均招聘工资2985元/月，同比增长12.09%；操作类岗位平均招聘工资3270元/月，同比增长4.51%。1、平均招聘工资排行前列的工种以服务类、管理类、专业技术类岗位为主。其中生活服务类工种招聘工资较高。航空运输地面服务员、美容整形师、渔业生产船员、航空运输飞行服务员、健身教练、服装模特、会籍顾问、月子护理员、电力工程技术人员排行前十位。其中，航空运输地面服务员平均工资最高，为7125元/月；美容整形师次之，平均招聘工

24、资6881元/月。市场工资交易价位排行（前十位）工种统计采样数工资交易价位2016年上半年2015年上半年同比增长%航空运输地面服务员987125-美容整形师1366881-渔业生产船员3006800600013.33航空运输飞行服务员111650060008.33健身教练2226005540011.20服装模特1105866445431.70会籍顾问169580056213.18客服经理4365595456022.70月子护理员16375487398137.83电力工程技术人员2074933308360.012、工资交易价位排行后列的工种主要为职业技能要求不高的操作类、辅助服务类工种。其中家

25、庭服务类岗位平均招聘工资较低。保育员、美甲师、门卫、保险推销员、保洁员、服装制作工、医疗临床辅助服务员、玩具装配工、餐具清洗保管员、家庭服务员平均招聘工资排行后十位。其中，保育员工资最低，为1844元/月，同比下降2.95%；美甲师次之，为1866元/月，同比下降15.18%。市场工资交易价位排行（后十位）工种统计采样数工资交易价位2016年一季度2015年一季度同比增长%保育员10318441900-2.95美甲师15018662200-15.18门卫28118671881-0.74保险推销员7020002247-10.99保洁员4824213719837.77服装制作工4102250255

26、5-11.94医疗临床辅助服务员215228521546.08玩具装配工14022902350-2.55餐具清洗保管员271230021029.42家庭服务员18382300206111.60五、市场供求热点分析及预测近年来，经济新常态下，我市呈现劳动力市场供求基本平衡，岗位需求由快速增长变为相对稳定状态，供求结构就业没有发生较大波动，就业形势保持总体稳定。（一）企业生产经营向好拉动用工需求。从我市经济形势看，一是调结构稳增长抓落实效果明显，积极克服经济下行带来的不利影响，上半年GDP增幅将超过，全市经济继续向好的方向发展。二是产业结构升级，产业迈向中高端。先进制造业、现代服务业增势良好，高附

27、加值、高技术含量的新产品快速增长。三是部分重点建设项目陆续投产，2016年度全市新增重点建设项目729个，拉动就业岗位将持续增加，就业的环境和质量更加充分。预计全年生产岗位需求将超过万个，岗位结构和需求层次将进一步优化和提高。（二）岗位需求重心向服务业流动。我市加快经济转型升级，服务业快速发展，增强了吸纳就业能力。金融业、交通运输、仓储和邮政业、房地产业、互联网和相关服务、软件和信息技术、商务服务业、文化体育娱乐等行业快速增长，在制造业岗位需求相对低迷的状态下，带动市场岗位持续增长。上半年，城镇新增就业中，服务业吸纳就业19.9万人，占62.2%，所占比例同比提高3.7个百分点。从人力资源市场

28、看，第三产业较第二产业岗位高19.35个百分点，同比上升5.07个百分点。预计全年服务业岗位将达到万个以上，居民服务业、商务服务业、文化体育娱乐业、社会福利业等仍将保持岗位增长势头，但批发零售业、餐饮服务业岗位会有所降低。（三）新兴产业岗位需求不断提高。上半年，人力资源市场电信信息传输业、计算机服务业、软件业、科技服务业、通用设备制造业、专用设备制造业等行业岗位需求同比分别增长13.55%、27.41%、22.69%、15.14%、9.19%、10.67%。同时，人力资源市场新增工种88个，带来新岗位1.6万个，占6.64%。技能岗位需求比重持续提高，上半年共有392个技术操作类工种招聘，合计岗位4.2万个次，占17.65%，所占比重上升.个百