林场党建工作总结.docx

1、林场党建工作总结林场XX党建工作总结年初以来，根据林业局党委的统一部署，我们*林场在抓党建工作中切实落实“先锋工程”，依托“三个双”、“学习实践科学发展观”、“建设发展型领导班子”等活动，以“加快林场发展、加快职工致富、加快新林区建设”为切入点，充分发挥“党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用”极大的推进党建工作上台阶，也加快了全场万元林场的实现步伐。现将我场一年来 “先锋工程”活动开展情况汇报如下：火车跑的快，全靠车头带。为建设一支素质好、讲团结、求实效的领导班子，我们的做法是:一是抓好班子的学习，学政治理论，学本职业务、学习带领群众致富的本领，做到有学习规划，有制度遵循，有学

2、习笔记、有学习心得，能学以致用与生产实际相结合。二是坚持民主集中制原则，林场对重大问题尤其是关系职工切身利益的问题，班子成员都是先调研，后讨论，再决策，通过充分发扬民主，保证了各项决策的有效实施。三是经常开展警示教育加强作风建设，增强班子成员廉洁从政的意识。认真组织观看了拒腐防变每月一课电教专题片，深入学习胡总书记关于加强领导干部党性修养重要讲话。建立健全制度、完善工作程序，经常开展党纪政纪教育，实现党员、班子成员无任何违纪现象。三是建设一个既有分工合作，又有协调配合的发展型领导集体。一年来我场班子进行了两次调整，不管新老班子都能够想事业、干事业。一年来，林场党政班子密切团结，互助配合，上下协

3、调，较为出色的完成了冬季木材生产、营林生产任务，以及新林区建设各项任务。进入五月份后，在一个多月的时间里，班子成员带领干部群众大搞义务劳动，植树、绿化、整治环境等等。班子成员和机关干部、后勤服务人员同工作、同劳动，宁可耽误自己家的活，也不放下手中的工作。秋季绿化、环境治理、挪杖子，尽管难度较大，但是班子迎难而上，制定方案、确定时限，克服林场年轻职工大多外出务工、在家的多是退休人员，人口年龄大缺少劳力、近一半住房闲置等困难，采取班子成员包街道、干部包户、党员干部带头干的办法，在短短的一个月时间里保质保量完成挪杖子和秋季绿化任务。四是经常开展批评与自我批评。按时召开班子会和半年一次的民主生活会，班

4、子成员都能够认真开展批评与自我批评，真诚地对待自己的同志，有毛病大家主动承担。根据林业局党委关于开展深入学习实践科学发展观活动各阶段的统一部署，我们*林场党支部从四月十日开始到九月初结束，认真组织开展了学习实践科学发展观活动各阶段的工作任务。全场29名党员中，退休、家属党员6人，科级党员4人，一次性安置党员1人，流动党员1人，在职党员17人。根据党支部统计，在整个学习实践活动期间，支部共开展集中学习要达到46学时(其中第一阶段30学时，第二阶段8学时，第三阶段8学时)，科级以上党员干部学习笔记字数达到2万字以上，普通党员学习笔记达到1万字以上。在整个学习实践活动过程中，支部除保学时、保质量认真

5、完成党委的“规定动作”外，又紧密结合本单位生产工作实际，较好的完成了“自选动作”，既极大的提高了学习效果，又有利的促进了我场经济建设的发展，加快了小康林场的建设步伐，取得了较好的实际效果，确保了每一阶段的工作任务完成到位，不跑粗、不走过场，取得了较好的成效。一年来，我们不断拓展党建工作的覆盖面。除坚持正常的党课教育、党员大会、党小组活动制度外，结合本单位实际先后细化了建设发展型领导班子活动实施方案和“先锋工程”实施方案，拓宽了载体，丰富了活动内容;结合党建日常工作抓好基础建设，健全完善党建工作各项规章制度和岗位责任制，统一规范了各种簿、表、卡、册，做到各种记录及时、准确、详实;坚持党内生活经常

6、化、制度化、保证了“三会一课”、民主评议党员工作的质量，提高了党建工作的水平，按时按比例收缴、上缴党费。我们在党员教育管理上采取的方法是：丰富主题，寓教于乐。通过开展有纪念意义的活动，启发和教育党员，让广大党员时刻铭记“我是一名共产党员”。比如说“七一”我们组织了“党员义务奉献日”活动。我们组织党员参加环境整治义务会战，以实际行动向党的生日献礼。今年秋季又组织党员清理整修公路两侧的排水沟。每年的元旦前领导班子都专门走访老党员，请他们提意见、帮他们解决生活中的实际困难，让他们感到：自己是一名党员，不是普通群众，要比一般群众具有先进性，真切地感受到组织的温暖。二是让党员在实际生活中发挥表率作用。今

7、年林场党支部按林场街道划分为十二个责任区，每个责任区由一名领导干部和两名党员负责包片。他们同包街道的干部一起做工作，具体责任是：一要负责调解邻里之间和矛盾与纠纷;二要协助街道管理干部抓好街道的环境卫生;三要做好本街道老年人的思想工作，化解思想矛盾;四要宣传林场的规章制度;五要组织开展治安联防活动。按照局党委和林业局的工作部署，今年我们*林场党支部紧紧围绕“深入贯彻落实科学发展观”这一中心，认真落实“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”的要求，以“抓经济”为中心，以实施“先锋工程”为契机，认真组织，扎实开展“三个双”活动，我们的做法：一是立足整体推进，以富带贫。林场党支部积极搭建党群

8、共同致富的有效载体，四名领导班子成员与三名党员示范户、一名非党示范户每人联系一户致富大户，帮扶一户贫困户，共组建七个党群致富共同体，通过党员带职工、富户帮穷户，帮助扶持困难职工致富。林场党政班子以帮办一件实事、解决一件难事、提供一条致富信息、理清一个发展思路、帮助掌握一项致富技能的“五个一”活动为载体，为贫困户解决生产生活难题近二十件。二是整合资源优势，发挥能人战略，以强带弱，开展好“双强”活动。林场党支部努力提高党员和领导干部的致富能力和本领，将学到的知识运用于实践，真正实现自我富裕，发挥榜样作用，成为职工群众信服的致富带头人。我们的作法是，今年林场主要领导四人，每人发展平贝3亩。人均年投入

9、4500元，仅此一项每人年增收5000元;林场党支部党员示范户*今年扩大投入2500元，在原有基础上又发展平贝2亩，仅此一项实现增收9000元，党员示范户*今年投入2500元发展平贝2亩，实现增收6000元，支部其他党员每人也都有各自的致富项目;20PC年度海林局“自营经济致富带头人”，林场职工*今年发展食用菌栽培44000袋，其中蘑菇6000袋、木耳38000袋，实现收入29040元，他的成功吸引了周围职工群众的注意力。在他的引导和带动下，现在林场共有十三户发展地栽木耳，一共做食用菌近三十万袋，收入达到万元，极大地推动了林场的经济发展。三是突出先锋示范，以优带劣。我们*林场党支部坚持从实际出

10、发，积极鼓励和引导党员和非党示范户带头创业，树立典型样板，发挥示范带动作用。其中作用比较突出的有以下三位。一是党员示范户*。20PC年*生产的2万多袋食用菌获得了丰收，单产达到近8钱，只此一项当年收入达到2万元左右。在他的带动下，很多职工群众也纷纷开始做起了食用菌。到目前为止，*的食用菌生产数量已近30万袋，只此一项，全场年实现纯收入万元，有力的促进了*自营经济的发展。二是党员示范户*。*是个遇事好有钻研，肯动脑筋的人。为了搞好平贝种植，他不断的向书本、向老种植户学习，通过不断的学习、摸索和实践和几年来的发展，到20PC年他的平贝已经发展到5亩多，而且已经实现良性循环，近一二每年都能实现收入5

11、000余元。现在*种植的平贝无论在规模上、效益上在林场都是屈指可数的。三是党员示范户*。20PC年*看准林场对石材厂实行租赁承包经营的机会，把林场的石材厂承包下来。经过几年来的发展，*富裕了，腰包鼓了，但是他致富不忘乡亲，每年他主动为林场安置劳动力近20人，帮助职工群众增收15万元左右。*就是为样，致富不忘林场、不忘乡亲。为了林场的各项工作任务的完成和帮助职工群众发家致富默默的做着自己能够做的事情。四是坚持授人以渔，以巧带拙。按照分类指导、整体推进的原则，我们一是成立支部书记为组长的“双培双带双提高”活动领导小组，建立“双培双带双提高”工作责任制度和组织领导制度，同时林场四名领导班子成员每人联

12、系一名“双培”对象。二是健全教育培训机制，坚持把提高一线职工党员和非党发展能手素质放在首要位置，主要采取理论宣讲、典型教育和致富实用知识培训相结合等方式，加强对“双培”对象的培训。三是强化帮带机制，在强化党员干部、致富能手“带”的意识、“带”的能力的同时，我们不断优化“带”的载体、健全“带”的机制。一年来林场党支部不断加强完善各项工作机制，以巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果。一是为适应新形势的要求，进一步完善了三会一课制度、民主决策办事公开制度、流动党员管理制度等20余项规章制度，支部党建工作走向规范化和制度化。二是充分利用广播、板报、会议等宣传工具围绕林场的各项工作，重点宣传党的政策、方

13、针，*、*、*等党员示范户的事迹，各种形势任务教育以发挥舆论宣传的特殊功效，增强了党在职工群众中的凝聚力、向心力。三是健全完善了考核机制，指定专门人员，随时详细记录活动的效果情况，结合新林区建设，通过责任落实的形式，把考核机制延伸到每一个党员中，认真开展党员民主评议工作。职工群众得实惠是检验“先锋工程”成效的标准。为此我们充分调动广大党员在服务群众，构建和谐林区等方面的积极性，发挥党员积极作用，赢得了群众的信任和支持。我们工作重点放在以下几方面：一是木材生产、营林抚育、资源保护和生态建设等指标，要严格按上级要求完成不打折扣。二是下大力气推动多种经营产业的发展，结合三个双活动帮助职工群众实现人增

14、均收入超万元。三是在道路、排水等基础设施建设及环境治理方面，今年我们组织和发动干部、职工投入义工500余个、投入资金75,元，维修排水沟1080米，购四季玫瑰和绿化树投入1350元，投入7000余元制作了立体花架。四在帮扶、带富方面我们的做法是：积极宣传党的路线方针政策，做好困难职工的思想政治工作，解决困难职工的实际问题，帮助他们脱贫致富，促进职工队伍的稳定，为企业的改革发展奠定良好的基础;帮助失业、待业人员转变就业观念，搞好技能培训，开辟发展多种经营的渠道，使他们早日脱贫致富。五是在万元林场建设上，我们重点在以下几方面入手：年初我们就把指标分解落实到人头;其次建立完善万元林场各项内业档案资料

15、，包括台帐、分户档案、年度目标等，使我场的万元林场推进工作有目标、按步骤开展;再次是制定有效扶持措施，确保年度万元林场各项指标的落实。六是抓好冬运安全生产工作。冬运生产是林场最繁忙的季节，劳力不足，10月初到现在组织党员、干部参加冬运生产准备作业以及冻板道维护劳动，修冻板道10000多延长米、大小桥涵5座、铺砂石180立方米、盖大棚两座，确保了冬运道路安全。通过与职工同生产、同劳动，支援了林场生产建设、解决劳力短缺问题，又与职工群众保持了密切联系。七是加强平安林场建设，警民共建做到各项群防群治组织健全，防火防盗措施完善，治安良好，没有发生各类刑事案件，并及时妥善处理了上访。八是党员经常到“联系

16、户”家中帮他们解决实际困难。领导班子深入“一帮一”扶贫帮困对子家中，帮他们想办法、出主意，早日走上了脱贫致富的道路.从八月初开始，林场根据林业局“密江、奋斗新林区建设现场会议”精神，按照新林区建设和文明单位建设总体要求，克服了因修公路所带来的不便，进入8月后，结合*林场具体实际，我们以整治“脏、乱、差”为工作重点，开展了为期一个月的环境整治活动。具体做了以下几项工作：一是制定方案、健全制度、大力宣传、狠抓落实。林场召开班子会对“环境整治活动”进行专题研究和部署，制定方案，建立机构，将“环境整治活动”纳入了林场的重要工作日程，全力推进。二是在包片干部入户宣传的同时，充分利用有线广播这一宣传形式、

17、开辟广播专栏、每天三次滚动广播，对林场环境整治活动整治工作进展情况随时督查、随时广播，对职工群众进行积极引导，投身于林场的环境整治工作中来。三是制订了林场街道管理包保责任制、林场环境管理工作目标、林场环境管理制度、林场街道管理评比办法，完善了环境管理的长效机制，加大对破坏环境卫生行为的整治力度，多管齐下，做到“处罚与教育相结合、建设与维护相结合、巩固与发展相结合”。通过层层落实并签订责任状，完善居民区公约、逐户签订安全防火卫生公约。四是组织和发动干部、职工群众以义务劳动的形式完成了对林场居民区主道、巷道砂石化铺装率达到100%;对居民区内主道、巷道石彻排水沟进行了维护和整修，居民区内石彻和简易

18、排水沟全部达到了保持顺直、排水畅通的标准;居民区及公路两侧的旧板杖子进行了修整部分破损;对场区和居民区原有的绿化树及绿化带进行了彻底的修剪保证整齐、美观，同时对缺失的绿化花草重新进行了补栽;对场区及居民区的环境卫生进行了细致的清理，并杜绝了街道及公路两侧乱堆乱放现象;投入资金3000余元，制作了宣传灯箱六个，街道管理包保责任揭示板11块设置在各条街道的路口，落实责任，实行包保责任制，即：“包街道卫生，保干净整洁;包绿化美化，保花草树木;包社会治安，保和谐稳定;包防火防盗，保一方平安;包职工致富，保共同富裕。”以上是我们对林场党支部一年来落实“先锋工程”活动中所做的工作，不当之处，请上级领导批评指正。