专业技术竞聘演讲稿.docx

1、专业技术竞聘演讲稿专业技术竞聘演讲稿1. 职称竞聘演讲稿 各位领导，各位同事： 大家好！ 首先，特别感激行党组供应这样一次展现自我、追求进步的机会。 今日我抱着提高和完善自我的目的、报答和服务大家的主旨参与这次中级职称竞聘，真诚地盼望，我能够得到大家的支持。 人们都说，“弹指一挥间”，的确如此。 仿佛在转眼之间，我在临江人民银行工作已经有将近十五年之久。在这十五年里，我从一个天真浪漫的青春女孩儿变成了一位女孩儿的母亲，从一个稚气未消的同学成长成一名共产党员，从一个茫然不知所措的新手变成了我行党组秘书和中层干部，可以说，临江人民银行记录了我生命中最重要的成长历程！ 记得94年8月，我从学校毕业被

2、安排到临江人民银行方案科从事工业企业监测工作.当时由于临江支行刚组建不久，我又是全行第一位从事工业企业监测的人，可以说全部工作都得靠本人摸索着去干。 面对重重困难，我并没有泄气，而是坚决信心、迎难而上。我利用业务时间努力研究工业企业会计学问，遇见不会的问题虚心向老同志请教。 一份耕耘，一份收获，我从事了四年工业企业监测工作，除第一年以外，我连续三年在市行工业企业监测业务技术竞赛中获得第一名，我行监测专业也连续三年在全辖综合评比中名列榜首。 2002年4月，我被任命为金管科副科长掌管工作，从科员转变为全行最年轻的中层干部。 当时金管科加我只要2个人，而我们监管的金融机构及所属网点达到40多家，面

3、对这种局面，一向不服输的我没有退缩，一方面潜心讨论科学的部门管理方法，另一方面，以身作责，领先垂范，协同科室另外一名同志，保质保量地完成了各项现场和非现场监管工作任务，得到了行领导和辖区金融机构的全都确定。 2003年3月，我再一次面临工作角色的转型。 因工作需要，我被调到人事科掌管工作，从业务工作转向行政工作。从内心说，我本人并不是很喜爱做行政工作，假如可以选择，我宁愿做点业务工作。 但既然行里选择了我，作为全行一盘棋中的一粒棋子，我必需听从全局的需要。在人事科掌管工作期间，我一方面要抓好科室管理，同时还担当着人事训练、政工宣扬、党组秘书、精神文明规范化管理、信息员等多项详细工作。 在日常工

4、作中，无论严重事项还是细节问题，无论是为领导参谋还是为职工服务，我都尽量做到顾全大局，统筹支配。由于科室其他两位同志年龄都比较大，当时人事科的全部材料都由我一个人完成，不只如此，我还担当了全行很多综合材料的撰写工作，任务特别重，压力也特别大。 为了准时完成工作任务，我经常一写就是一个通宵，有许多次当我写完材料后，由于过度疲乏，加上本身低血糖的缘由，竟然没能一次从椅子上站起来。我那年统计过，连星期天都算在内，我平均每三天就要写一份材料。 也就是在那一年，我们人事科共有四项争创目标，有两项获得了全辖第一名；两项获得了全辖其次名。而且我有一篇题为平凡求真的文章被市行推举到了沈阳分行，得到了沈阳分行的

5、全都好评。 在当年的述职报告会上，当我读完本人述职报告后，不知不觉流下了热泪，其中的味道真是很难描述，有些辛酸、有些疲备、但更多的是那份用忘我工作换来的胜利喜悦。 2004年由于“三定”，我被支配在办公室担当副主任，从“三定”开头直到结束，我没有向组织上提出任何要求，由于我晓得本人是一名共产党员，是一名组织工作人员，我的党性和组织准绳要求我必需毫无条件地听从组织支配。 到办公室后，我虽然担当了比以前更为繁重的工作任务，但一向活泼、好胜、不行认输的我却没有因而而停止本人追求的脚步，我主管的精神文明规范化管理、创先争优、党风廉政建设、宣扬群工、文明单位建设、劳资管理、养老统筹等工作连续多年得到上级

6、行的好评。 2007年我再一次经受的重要考验.经行党组讨论，将我支配在货币信贷与统计科掌管工作.当时这个科室是全行工作业绩最差的一个科室，也是全行最不团结的一个科室.虽然我很犯难，但既然行里选择了我，我就必需去做，而且要做就必需做好.在货统科工作的这段时间，虽然工作压力很大，也特别辛苦，但我觉得本人过得特别充实，期间流泪和流汗的记忆已经模糊，我只晓得目前本人已经从束手无策过渡到游刃有余.科室同志相处特别融洽，科室工作成果也从全行最差提高到全行最强.从07到08科，科室综合成果均列全辖第一名. 这些年除了完成本职工作以外，我还常常参与本行和上级行组织的各项活动。 从参与工作以来，我几乎年年掌管本

7、行的春节联欢晚会，曾代表本行参与过三次市行进行的演讲竞赛，两次获得全系统第一名，一次获得全系统第三名；曾代表市行参与过两次白山市政府组织的演讲竞赛，获得一次全市第一；一次全市第三。另外我还多次代表本行参与过各类学问竞赛、辩论赛、乒乓球竞赛、卡拉OK竞赛等等，为行里争得了许多荣誉。 2. 求一份竞职演讲稿 位领导、各位评委： 大家好！我叫李XX，今年XX岁，财会专业本科毕业，来自工业开发区分理处。 感激行里给我这次学习和熬炼的机会，使我有幸面对机遇，迎接挑战。从1993年7月毕业至今，我在农行已经整整工作9年了。 9年间，通过不断地学习和实践，自已的理论水平、业务技能得到了明显提高。同时通过学习

8、和实践，也使我的人生观、价值观有了很大转变，由安于本职工作到勤奋学习，乐观、自动地开展工作；由趋于守旧到敢于创新、勇于开辟；由一味地侧重理论学问的学习到学以致用，以学习促工作，以工作促学习。 期间每一个过程都包含了行里领导和各位同事对我的支持和关心，同时也倾注了本人辛勤的汗水。在多年的工作和学习中，我深深地体会到，只要不断学习、应用、再学习，实践、熟悉、再实践才能使本人各方面的素养不断提高，每一次提高的过程都深深鼓舞和激励着我，以愈加饱满的热忱投入到新的挑战中去。 同时，我也深刻地体会到，挑战和机遇对于个人进步的重要性。有了机遇，要擅长把握机遇，没有机遇，要努力制造机遇。 我这次报名参与内外勤

9、副主任岗位的竞争，次要理由是：第一，我喜爱这份工作，情愿为这项工作付出本人最大的努力；其次，我认为自已充分具备担当这一职务的力量与水平，并情愿通过担当这一职务使本身的作用得到更充分的发挥；第三，我认为这次参与竞聘是熬炼本人的一次很好的机会，不管能否受聘，对本人都是一个提高。竞争这一岗位，我认为本人具有以下优势：一、具备丰富的工作阅历。 在从93年跨入农行大门以来的9年时间里，我先后在不老屯营业所、溪翁庄分理处、檀洲储蓄所工作过，分别从事银行会计、储蓄等项工作。期间经受了商业银行的改革。 在改革过程中，虽然工作程序和技术不断推除出新，但是在每一次新旧交替的过程中，我都能够很快地接受和顺应。此外，

10、通过长期与顾客打交道，我把握了很多单纯依靠学习而得不到的工作方法和工作技巧。 使我能够针对不同顾客，实行不同的工作方法，保证以最有效的方式开展工作。9年的工作经受也使我渐渐能够跳出会计和储蓄等详细工作范畴，站在全体进展的高度熟悉工作，开展工作。 我认为，有9年扎实的实践和丰富的阅历为基础，我肯定会很好地担负起这一职务所给予的各项任务。二、充分具备这一职务所要求的专业学问和综合学问。 实事求是地讲，我来农行的9年是不断学习的9年。通过坚持不懈地学习，使本人不断得到充实。 依据工作需要，我先后学习了计算机、英语、会计等多方面专业学问和技能。通过学习，我取得了“计算机等级考试二级证书”；通过学习，我

11、圆满完成了财会专业本科的学习，取得了本科文凭，其中我所撰写的毕业论文“我国商业银行入世后将面临的形势和对策”顺当通过答辩，并被评为优秀论文；通过学习，我拿下了具有较高难度的全国专业技术职称中级会计师考试，取得了中级会计师职称；同样通过学习，一次性通过了国家英语三级考试。 在财会本科学习的三年多时间内，无论风吹雨打，只需工作允许，每周的周六周日我都坚持乘车去北京学习。学习的过程也是熬炼的过程，在这一艰苦的过程中，我不断地享受着每一次进步所带给我的信念与喜悦。 学习使我的理论水平和实践技能得到了明显提高，更重要的是使我越来越深信一个道理，那就是：坚持就是成功，工作需要就是动力。三、具备较强的工作力

12、量和组织协调力量。 在工作中我一直坚持“学以致用”的准绳，努力把学到的学问应用于实际工作中去。通过技巧服务，帮助领导真正抓好了20%客户的80%存款；通过大力宣扬两头业务，实现了资源共享、共同进展；通过对银行资金来源和增减变化状况的分析，较全面地把握了工作的节拍，为保障银行资产的平安、合理运营做出了一点贡献。 同时我在工作中能够很好地处理本职工作与其它工作之间的关系，内外勤工作之间的关系，乐观关心同事处理存在的困难和问题。通过努力，我先后被评为2001年度规范服务标兵和出席支行的先进工作者。 四、具备良好的工作作风。我一直坚决不移地认为，良好的工作作风和精彩的业务力量同等重要，尤其对于我们金融

13、服务行业，更是如此。 所以我在工作中始终坚持“以顾客为本”的思想，仔细处理顾客遇到的困难和问题。我认为只要具备良好的工作作风，才能树立良好的抽象，赢得顾客的青睐。 在认清本人所具备的上述优势的同时，我也糊涂熟悉到本身存在的一些不足，如在把理论工作更深化、更紧密地与实际工作相结合，推动本职工作开展方面做得还不够；工作的方式方法上也有待进一步创新；业务娴熟程度虽然较高，但深度不够等等，这些都有待于在今后的工作中加以改进和完善。在以后的工作中，我将连续巩固并愈加充分地发挥以上优势，尽快弥补本身的不足，争取使自已的综合素养和业务技能得到进一步提高。 假如我竞争到这一岗位，我将在以下方面做出努力：一、强

14、化服务意识，提高服务水平。众所周知，金融行业是一个重要的服务型行业，次要依靠服务求进展、依靠服务求生存。 仔细地讨论如何更好地供应一流的服务是关系到企业进展的。 3. 个人竞聘演讲稿怎样写 最低0.27元/天开通XX文库会员，可在文库小逗儿er 敬重的各位领导、各位评委、同事们： 大家好！ 首先感们搭建了这次自我展现的平台，使我们有机会投身到本人喜爱的工作中。 我共性温柔，但布满激情；我做事稳重，但不张扬；我为人耿直，但不固执。美国政治家富兰克林有句名言：推动你的事业，而不要让你的事业推动你。 今日，我正是为连续推动我无比喜爱的行政工作而来。我竞聘的岗位是行政主管，盼望能得到大家的支持和鼓舞！

15、 一、个人简历 我1999年7月毕业，高校本科学历，国家二级人力资源管理师，助理政工师，中共预备党员。 毕业后我进入*公司，从事行政秘书工作。2003年5月8日，通过严格考核，我特别荣幸地加入*集团这个团队，正确的选择，开头了我人生新的阶段。 在工作期间，2002年被*评为“先进工作者”；2005年被*评为建设系统“先进工作者”；2006年荣获县学问竞赛个人三等奖。 二、竞职优势 知人者智，自知者明。 我认为我竞聘行政主管次要缘于5项理由： 1、具备扎实全面的专业学问。自参与工作以来我一直坚持学习，不断丰富、提高本人。 在业务学习方面，我于2006年11月参与了国家二级人力资源管理师职业资历考

16、试，并一次性通过全部3个科目的考试，通过人力资源管理师考试，我在人力资源规划、聘请与配置、培训与开发、绩效考核与评价、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面进行了系统学习，为本人在人力资源管理方面打下良好基础；在公文写作方面，一方面大量阅读公文写作书籍，搜集有关。 4. 200分 在座的各位领导、各位评委、各位同事，大家好！（请伸出各位珍贵的双手，时不时给点掌声表示鼓舞！）我叫*，1996年广东省邮电学校程控交换专业毕业后，就在农话工作。 几年来，我当过维护员、统计员、管理员。除了干好本职工作外，我参与了重邮函授本科的学习。 因而，可以说技术和业务与我形影相伴，而文学和网络则是我的好伴侣。我来自农村

17、，纯朴自然、崇尚品德、爱好文学和富于创意是我的特点。 我没有过人的聪慧才智，也没有大起大落的坎坷经受，更没有轰轰烈烈的豪迈事迹。我有的只是一种坚忍不拔的精神，和矢志不移的信心，以及对学习和工作的满腔热忱。 以天下兴亡为己任是孟子的思想，以电信兴亡为己任是我的抱负。对于一位有剧烈责任感的职工来说，我参与今日的竞选演说，是不需要理由的， 不参与才需要理由！ 今日，我演讲的主题是- 继往开来 有所作为 选拔一个勤奋好学，具有良好的敬业精神和职业道德、精技术懂业务、有较强的文字驾驭力量，且擅长文化管理的办公室主任或副主任是*州电信分公司的人心所向，更是*电信企业文化建设的盼望所在。 综合办公室有文秘宣

18、扬和行政管理两方面的职能，是*电信对外的抽象代表。 下面，我谈一谈对综合办公室工作的四点熟悉、构想与建议： 第一、熟悉本位，勤于服务 众所周知，办公室是综合部门，是领导工作和机关工作的参谋部门与服务部门。 在整个企业中处于承上启下、服务左右、应酬各方的枢纽地位和中心位置。我认为，办公室是服务部门，应当做好三项服务工作： 一、为领导服务。 当然不是狭义上的为领导的个人服务，而是指为领导的工作服务，为领导的思想和决策服务，当好部门主管的助手，当好公司高层领导的参谋。 二、为各部室服务。 办公室在传达上级指示，在贯彻领导旨意或在催办、督办时，要从团结科室或班组，共同做好工作的良好愿望动身，要充分敬重

19、每个职务角色的重要性，体现公平的准绳。假如遇到困难，要学会换位思索，置身于别人的角度思索问题，共同讨论，以达成处理问题的共识。 三、为职工服务。办公室是企业的办公室，是人民群众、是大家的办公室。 我认为，综合办公室是领导与群众沟通的桥梁。为大家处理实际问题和虚心听取职工的良好建议，是我们的重要职责之一。 而且，我们要尽快在公司内部设立群众看法箱，高度注重职工的看法和建议。把群众要我们处理问题转变为，我们自动向群众咨询有没有问题需要处理。 此外，*地区地处祖国边疆，在当前变幻莫测的国际环境和国内、外激烈的电信市场竞争中，要把保密工作提高到一个新的高度来熟悉，这对国家的平安战略和中国电信的利益尤为

20、重要。我们要加强公司的文件、档案及对外发文的严格管理。 其次、只求所得，不求全部 有人说，办公室工作可用八个字概括，即：参加政务，管理事务，抽象地说是上管天文地理、下管鸡毛蒜皮。详细一点，参加政务是指参与领导对严重问题的争论和决策；管理事务是指管理环境卫生，组织参与各种社会公益活动等。 的确，办公室的工作是苦、是累、是悄悄无闻！每天埋头于琐碎小事，风光与荣誉总擦身而过。台下十年功，台上一分钟，深夜的伏案写作，经常只换取匆忙一瞥。 因而，树立正确的义利观对办公室工作很重要。我想，作为办公室的一员应当多牺牲一点个人利益，用孔总的话说，就是只求所得，不求全部。 先天下之忧而忧，后天下之乐而乐是仁人志

21、士的追求，更应当是办公室人员的人生旅程。 第三、精诚合作，追求完善 办公室作为公司的文书部门，要常常起草大量文稿、传达上级指示和本单位意图。 无论是起草领导发言稿，还是撰写年度方案或总结，需要办公室群体的通力合作。要充分发挥个人的聪慧才智，仅凭个人奋斗是难以生存的，只要自然地融入集体、相互协作，才能无往不胜。 为了能更好地为*电信的企业文化服务，办公室人员要练就过硬的写作力量、组稿力量和改稿力量，我认为要从三个方面入手： 一、仔细学习方针政策和法律法规 例如要起草一份产品购销合同，办公室主任作为合同起草的第一担任人，就必需熟读经济合同法、产质量量法和消费者权益爱护法等相关法律。否则，凭个人的客

22、观臆想，写出来的合同，必有疏漏之处，一旦发生纠纷，必将给企业形成损失。 二、深化实践，把握第一手材料 毛泽东说谁没有调查就没有发言权，罗素也说过要购买房子，至多要到里面看看。调查讨论，是办公室员工的一项基本职责，也是重要的工作方法。 要把握第一手材料，可实行发咨询函、走专访、听汇报、开小组会等形式。只要调查讨论，才能透过现象看本质，才能为领导供应真实精确的决策依据。 三、言之有物，写出高质量、高水平文章 俗语道：言之无物，行之不远。我认为，要写出一篇观点鲜亮、内容详实和妙语连珠的公文，必需有丰富的素材作铺垫，而且要会把握、应用生动活泼的语言，为公文润色增彩。 办公室的员工要能娴熟把握先进的电脑

23、技能和最前卫的文字编排技术，如Microsoft Word 2000、WPS 2000、Lotus 1-2-3 Office Pro.2000等，才能编排出精致别致、赏心悦。 5. 机械技术员的竞聘报告 竞选报告 公司领导你们好： 首先感激你们给我这次竞选的机会，这对于我来说是难得和极为宝贵的。以下是我参与精选技术部员工的几点想法： 首先说说我对技术员的字面熟悉，技术员这个词其实是一个很令人肃然起敬的一个词，技术员顾名思义是搞技术的，在理论上是佼佼者，在生产中能够指点生产，在工人工作中不懂的问题和生产问题赐予处理。它同时也代表着是一种责任，而我们现实中的有许多技术员他们的力量与技术员这个词大相

24、径廷。 技术员的字面熟悉，然后在谈谈我对技术部工作的熟悉，总共有四个方面： 第一个方面、是要勤于学习。 首先要学好技术。工艺、设备、目标、操作方法、生产过程中的留意事项等等，不懂的问题立刻就问，准时向领导请教、向同事学习，使本人尽快成长为生产上的骨干和行家里手；其次是要学会管理，我认为第一步要当好“传声筒”，勤请示、勤汇报，正确领悟领导的意图，科学分解任务目标；其次步要从当一般的“传声筒”转变为擅长协调的人，尽量避开“命令式”的口吻，多用“替代式”的语气，设身处地，急躁细致，心平气和地做好工作。最终一点是在本人学习进步的同时，协作好车间主任抓好职工队伍建设，引导和关心职工共同学习、共同进步。在

25、这里我建议厂子能否为大家印些工艺、技术和设备管理等方面的小册子，使大家能够尽快的熟识工艺、熟识设备、熟识业务，尽快地提高素养，尽快地进入工作角。 其次个方面、是要勇于担任。次要是对三个方面担任，一是对厂子担任，乐观自动地完成厂领导交办的各项工作任务，不论是日常生产，还是设备管理，还是制度建设，都要担当起相应的责任，确保厂各项目标顺当完成。二是对技术部主任担任，当好技术部主任的参谋与助手，推功揽过，多做补台方面的工作，不做拆台的事情，团结一心，齐心协力地抓好技术部管理及各项工作任务。三是对朝夕相处、一同工作的兄弟姐妹担任，将同事们正确的合理的要求和工作建议，准时向厂领导反馈，作同事们的贴心代表，

26、做领导的现场代言人，在兄弟姐妹和厂子之间架起一座信任的桥梁，构成工作的合力和队伍的分散力。 首先说第三个方面、是要注意细节。俗话说，细节打算成败。建厂之初各项制度尚未建立，一切工作方法都有待于摸索和熟识，这就要求我们要特殊注意细节上的管理，构成良好的工作习惯和标准化的作业氛围，这方面，我觉得重点要留意以下几个方面，一是要加强设备维护，乐观摸索设备的运转规律，定期进行设备的保养与维护，组织职工加强设备的巡回检查，准时发觉问题，准时反映问题，准时处理问题，保证设备平安和正常运转。二是要留意人身平安。训练和关心职工时辰留意平安，到处防备平安，增加自我保安意识，防止发生磕手碰脚的事情，削减和避开流血事

27、故发生。三是要留意产质量量。产品的质量是企业的生命。要牢牢抓住与产质量量有关的各个环节上管理和掌握，特殊是各项生产技术目标更要严厉对待，严格按标准作业，按操作规程作业，不充许发生任何偏差，避开质量事故，保证产品合格。 第四方面、是我这次竞聘抱这两种心态：1真正做到要有颗为技术部的效力心，而且特别喜爱技术部这来之不易的工作，2假如我应聘上岗了，不会叫领导们绝望，我尽心竭力作出贡献。 在此竞聘，不管胜利与否，我都要全力以赴为公司进展做出我的贡献，由于我是北一良工人。 最终感谢各位领导在百忙之中看我的竞聘报告。 6. 职称竞聘演讲稿 各位领导，各位同事： 大家好！ 首先，特别感激行党组供应这样一次展

28、现自我、追求进步的机会。 今日我抱着提高和完善自我的目的、报答和服务大家的主旨参与这次中级职称竞聘，真诚地盼望，我能够得到大家的支持。 人们都说，“弹指一挥间”，的确如此。 仿佛在转眼之间，我在临江人民银行工作已经有将近十五年之久。在这十五年里，我从一个天真浪漫的青春女孩儿变成了一位女孩儿的母亲，从一个稚气未消的同学成长成一名共产党员，从一个茫然不知所措的新手变成了我行党组秘书和中层干部，可以说，临江人民银行记录了我生命中最重要的成长历程！ 记得94年8月，我从学校毕业被安排到临江人民银行方案科从事工业企业监测工作.当时由于临江支行刚组建不久，我又是全行第一位从事工业企业监测的人，可以说全部工

29、作都得靠本人摸索着去干。 面对重重困难，我并没有泄气，而是坚决信心、迎难而上。我利用业务时间努力研究工业企业会计学问，遇见不会的问题虚心向老同志请教。 一份耕耘，一份收获，我从事了四年工业企业监测工作，除第一年以外，我连续三年在市行工业企业监测业务技术竞赛中获得第一名，我行监测专业也连续三年在全辖综合评比中名列榜首。 2002年4月，我被任命为金管科副科长掌管工作，从科员转变为全行最年轻的中层干部。 当时金管科加我只要2个人，而我们监管的金融机构及所属网点达到40多家，面对这种局面，一向不服输的我没有退缩，一方面潜心讨论科学的部门管理方法，另一方面，以身作责，领先垂范，协同科室另外一名同志，保

30、质保量地完成了各项现场和非现场监管工作任务，得到了行领导和辖区金融机构的全都确定。 2003年3月，我再一次面临工作角色的转型。 因工作需要，我被调到人事科掌管工作，从业务工作转向行政工作。从内心说，我本人并不是很喜爱做行政工作，假如可以选择，我宁愿做点业务工作。 但既然行里选择了我，作为全行一盘棋中的一粒棋子，我必需听从全局的需要。在人事科掌管工作期间，我一方面要抓好科室管理，同时还担当着人事训练、政工宣扬、党组秘书、精神文明规范化管理、信息员等多项详细工作。 在日常工作中，无论严重事项还是细节问题，无论是为领导参谋还是为职工服务，我都尽量做到顾全大局，统筹支配。由于科室其他两位同志年龄都比

31、较大，当时人事科的全部材料都由我一个人完成，不只如此，我还担当了全行很多综合材料的撰写工作，任务特别重，压力也特别大。 为了准时完成工作任务，我经常一写就是一个通宵，有许多次当我写完材料后，由于过度疲乏，加上本身低血糖的缘由，竟然没能一次从椅子上站起来。我那年统计过，连星期天都算在内，我平均每三天就要写一份材料。 也就是在那一年，我们人事科共有四项争创目标，有两项获得了全辖第一名；两项获得了全辖其次名。而且我有一篇题为平凡求真的文章被市行推举到了沈阳分行，得到了沈阳分行的全都好评。 在当年的述职报告会上，当我读完本人述职报告后，不知不觉流下了热泪，其中的味道真是很难描述，有些辛酸、有些疲备、但

32、更多的是那份用忘我工作换来的胜利喜悦。 2004年由于“三定”，我被支配在办公室担当副主任，从“三定”开头直到结束，我没有向组织上提出任何要求，由于我晓得本人是一名共产党员，是一名组织工作人员，我的党性和组织准绳要求我必需毫无条件地听从组织支配。 到办公室后，我虽然担当了比以前更为繁重的工作任务，但一向活泼、好胜、不行认输的我却没有因而而停止本人追求的脚步，我主管的精神文明规范化管理、创先争优、党风廉政建设、宣扬群工、文明单位建设、劳资管理、养老统筹等工作连续多年得到上级行的好评。 2007年我再一次经受的重要考验.经行党组讨论，将我支配在货币信贷与统计科掌管工作.当时这个科室是全行工作业绩最差的一个科室，也是全行最不团结的一个科室.虽然我很犯难，但既然行里选择了我，我就必需去做，而且要做就必需做好.在货统