党员学习两学一做党性剖析材料(共6页)3600字.docx
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党员学习两学一做党性剖析材料
党员学习两学一做党性剖析篇一
&;学党章党规、学系列讲话,做合格党员&;学习教育,是&;三严三实&;专题教育的进一步延伸,是中央为了进一步发发挥党员先锋模范作用作出的重大决策。
通过&;两学一做&;学习教育使得自己的思想理论、党性修养和素质作风得到了显著提升,进一步认清了自身距离一名优秀党员之间的距离,进一步坚定了理想信念,为自己下一步的行动找到了方向。
一、认识
无论在哪个岗位,都能站稳立场,坚定理想信念,坚持党的领导,坚定地与党中央保持高度一致,一直在重大的政治问题和大是大非事件上,能始终做到旗帜鲜明,立场坚定、态度不含糊、不暧昧,始终以党员的标准严格要求自己,恪守党章和党纪国法,自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。
通过两学一做深入学习认识到,要做一名合格党员必须深入学习当真当真,清楚的知晓作为一名党员的责任和规划,才能真正发挥党员的先锋模范作用,才能做到&;四讲四有&;。
做一名合格的党员,光有坚定的理想信念仍然不够,还需要我们具备优秀的理论素养,高明的治理能力,来适应当前的新形势、新常态。
通过此次系列讲话学习,对创新发展、四个全面、五大发展理念、经济新常态、供给侧结构改革、社会主义核心价值观等精神的解读,进一步提升了我的理论素养和世界眼光,为促进岗位工作又好又快发展奠定了坚实的理论基础。
二、不足之处
1、学习上有所放松。
随着在此岗位上工作时间的增长,有时在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己在这个岗位上干了这么多年,已经轻车熟路了,不自觉地就放松了政治、业务学习。
这种情绪没有发展到影响工作的地步,毕竟奋斗的冲劲不如过去足了。
2、在工作中只愿抓大事而对一些小件不愿意抓,认为具体工作同事做就可以了,有抓大放小的思想。
落实事业面前无大小的精神不够彻底。
布置工作多,监督落实不够。
从主观上讲,这主要是我思想上的私心在作怪,认为大件出成绩上下都关注。
小件影响不大,监督也是自己监督自己,自我要求不严。
3、在管理方面重人情有管理不严、管理不到位的现象,造成工作效率的降低。
制度制定的很好、很严,但落实有折扣。
党员学习两学一做党性剖析篇二
作为一名党员干部,要带头学习、深刻领会&;两学一做&;对于加强党的建设和组织工作的重大意义,切实转变作风,为推进岗位发展提供有力保证。
作为干部要时刻立规矩,守住做人做事的底线,不断加强党的思想政治建设的重要部署,让&;两学一做&;成为争当合格共产党员的行为准则和行动指南。
一、存在问题
1、专业知识、理论知识学习还不够深入,没有处理好工学矛盾,学习效果还不够好。
2、基层管理有时流于形式,针对性还不够强,指导基层解决问题和困难的思路和办法还不多。
3、工作作风还不够扎实,虽然能经常指出基层存在的问题,但事后指导整改、抓落实的力度不够。
4、主动服务意识有时不够强。
对干部职工提出的有些问题解答还不够及时,对解决职工困难问题措施还不够有力。
5、对员工的思想政治教育不够重视。
到基层单位讲安全、讲生产多,但讲政治、讲廉洁相对较少,与干部职工之间思想沟通交流也不够充分。
6、不注重工作方式方法,与下属沟通方法有时较为简单、脾气较大,对下属批评的多、鼓励的少。
7、有的工作只求过得去,不求过得硬,工作效率有待提高。
8、凭经验安排工作、靠习惯推进落实的现象还存在,创新意识还不够强,围绕大局推动工作的意识和主动性还不够强。
二、努力方向
1、常对照,勤看齐。
作为干部务必要带头经常性地提高思想认识、强化党性观念,从思想和灵魂深处真正理解&;两学一做&;深刻内涵、真正把握其精神实质、真正明确其所使所指,形成认识自觉和思想自觉。
工作要联系基层员工,办事贴心快捷、程序到位,尽最大努力给基层员工优质、高效、便捷的服务。
作为干部要把任何一项工作都当作自己历练本领的&;练功袋&;,当作提高个人能力素质的&;磨剑石&;,始终坚持诚心实意的胸襟,甘心当好&;人梯&;、乐于做好&;嫁衣&;,用实际行动教育引导党员。
2、细措施,严落实。
作为干部要从一点一滴身边小事入手、从一言一行举手投足做起,一点一滴入心入脑,一丝一毫改变自我。
要坚持踏实肯干的劲头,认真践行&;两学一做&;,牢牢把握正确的用人导向,严格干部管理、强化干部监督,为推动基层组织更好地发挥领导核心和政治核心作用。
从严从细管理教育党员,严把发展党员入口,严格党内生活,及时处置不合格党员,激励党员自觉发挥先锋模范作用。
3、长坚持,建制度。
作为干部践行&;两学一做&;学习教育,不能一抓就紧、一放就松,要以驰而不息、久久为功的劲头,持之以恒的抓紧抓实抓好。
要始终定政治信仰,站稳政治立场,严守政治纪律,坚守政治规矩。
不断建立健全学习制度,坚持周学习例会,做到把&;两学一做&;作为基本行为准则,带头深入开展&;两学一做&;主题教育,引导各班组驻井干部以严的标准履行工作职责。
要本着对党和人民高度负责的精神待人待事,敢于反映真实情况,敢于指出安全生产中存在问题,以实际行动落实公平公正。
践行党的宗旨,做讲奉献、有作为的党员。
作为一名党员,我们要自觉践行党的宗旨,坚持做讲奉献、有作为的党员。
发挥先锋模范作用,践行&;三严三实&;,坚持用权为民,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题。
要始终保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,在岗位工作中奋发有为、建功立业。
党员学习两学一做党性剖析篇三
按照局党组的要求,我认真学习了关于&;三严三实&;的重要论述和一系列重要讲话精神,学习了市委书记**在专题党课、专题研讨的讲话,并结合自身思想和工作实际,进行了深刻地自我剖析。
现将有关情况向各位领导汇报如下:
一、存在的问题
(一)修身不严的具体表现。
一是政治学习不够自觉。
自己总是感觉到理论学习是软指标,往往是要求学什么就学什么,自觉主动抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也比较少,经常以工作忙、任务重和事务性工作多等理由,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神;二是宗旨意识有所淡化。
在工作实践中,产生了事不关己、多一事不如少一事的错误思想;三是道德修养有时放松。
党性修养还不够,面对不良风气不敢批评抵制,对不良现象不敢较真碰硬,对歪风邪气不作斗争,视而不见。
(二)用权不严的具体表现。
一是在工作中存在遇到矛盾绕道走,有时甚至推诿扯皮的做法;二是工作中有怕得罪人,一团和气,明哲保身等想法;三是有只要遵循潜规则,随大流,就会法不责众的想法。
(三)律己不严的具体表现。
一是存在觉得自己干多干少收入一个样,群众的事情放一下,拖一下也无伤大雅等问题;二是存在&;怕担责&;意识。
对一些重点工作,难度大的工作,不愿意积极主动地承担,担当意识不强;三是生活中多次以私人名义主动或被动参与宴请。
(四)谋事不实的具体表现。
一是对工作质量要求不高,存在应付心理;二是存在得过且过,宁愿少做事、只求不出事的消极思想;三是有时把工作当成一种负担。
(五)创业不实的具体表现。
有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题,致使进取精神不够,对长远和大局考虑不足。
(六)做人不实的具体表现。
工作中存在功利主义色彩,考虑个人得失多、考虑组织工作少,对上级负责多、对群众负责少。
存在从众心理和攀比心理,随波逐流、思想滑坡,不能时时处处对照党员标准严格要求自己,缺乏吃苦奉献的精神,开始产生贪图舒服的思想,对待工作进度有了缓一缓的想法。
二、原因剖析
对照党员标准,剖析思想根源,回顾反思自己所存在的一系列问题,认真分析存在这些问题的主要原因是:
一是学习能力不强,对政治理论理解有偏差。
把学习政治理论当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,存在重实践轻理论倾向。
二是工作能力水平不高,思想认识和工作方法存在一定的片面性。
超前意识不足,从局部与全局的角度分析处理问题做得不够,&;争&;和&;创&;的意识不够强烈。
三是思想觉悟不高,放松了对自己的严格要求,艰苦奋斗精神有所淡化。
不论是碍于面子或是随众心理,归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映。
三、整改措施
下一步,我将以此次活动为契机,针对自己存在的问题,认真反思,努力改进,全力推进各项工作落实。
一是加强理论学习,提高自身素质。
合理安排工作和学习时间,加强政治理论学习,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质,做到真学、真懂、真信、真用,不断提高理论水平。
二是提高工作能力,争创一流工作业绩。
加强业务知识的学习,努力提高业务能力,广泛学习经济、法律、科学、文化等方面的知识,不断拓宽知识面,充实自己、提高自己,努力适应新的形势,新的变化。
三是自觉防微杜渐,筑牢廉洁从政防线。
坚持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀,时刻以《党章》从严要求自己,进一步规范自身从政行为,做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。