优秀班集体考核细则_4篇(共5页)2900字.docx

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优秀班集体考核细则

  加强班级管理,培养学生良好的行为习惯,增强集体荣誉感,营造良好的班风、学风、校风,构建和谐校园。

下文是优秀班集体考核细则,欢迎阅读!

  优秀班集体考核细则一

  一、常规管理总分:

(100分)

  1.卫生(50分)2.路队(15分)3.三操(10分)

  4.安全(15分)5.其他(10分)上交材料、班级文化、集体活动、班队会等

  二、考核内容

  

(一)卫生考核(50分,扣完为止)

  1.教室、清洁区、走廊无果皮、纸屑、瓜子壳、痰迹、无乱涂乱画乱刻。

教室门框、窗框、窗台、后阳台、饮水机、讲台、玻璃、天花板、瓷砖、阳台及栏杆无灰尘、蜘蛛网。

室内物品摆放整齐,洒扫工具入柜。

不随地乱倒垃圾。

不在校园内拍卡、玩纸飞机及各种带有安全隐患的玩具等。

不随意践踏花园,不破坏花草树木。

以上一处不合格扣1分

  2.乱倒垃圾、乱丢乱弃、吃零食发现一次扣5分。

  3.早、中、晚卫生打扫及时(早上早读课之前,中午预备前,下午放学后半小时之内)。

未及时打扫一次扣5分。

  

(二)路队

  1.各班按指定地点(花园以南、操场上)站队,(一年级除外)。

每班分东、西站队,举好路队牌,在校园内按顺序出校门。

路队整齐,不打闹、不讲话,不在校门口下队。

(以上一处不合格扣1分)

  2.早、晚放学由班主任老师护送出校门,班主任未送队扣5分。

  (三)课间操

  1.课间操一律在教室门前集好队,由班主任带下楼,不打闹、讲话,集队不拖拉。

做操时教室不得留学生补课、做作业(生病的学生除外),发现一人次扣1分。

(以上一处不合格扣1分)

  2.班主任未跟班每次扣5分。

无故全班未做操扣5分。

  3.无课间操的班级,班主任应把学生有序组织在教室内,学生随意出教室或教室内无老师一次扣5分。

  4.周二、周五要利用好早操、课间操时间上好晨会课,一次未上扣1分。

  (四)安全

  1.课间不追打皮闹、做危险游戏,严禁攀爬墙头、花园、篮球架、窗台、阳台。

不携带管制道具、棍棒、烟花爆竹、打火机、红外线、发令枪等危险品、易燃易爆品进入校园。

(以上发现一人次扣5分)

  2.清校后(清校时间为放学铃响后20分钟)不在学校逗留。

(发现一人次扣1分)

  3.不打架,不骂人,不说脏话。

(发现一人次扣1分)

  4.校园内发生安全事故的,发现一次扣5分,造成恶劣影响的当月班集体考核不参评。

  (五)其他

  1.无故不参加集体活动每班扣5分;

  2.升旗、集会等活动集队差、纪律不好,未穿校服,每人次扣1分;

  3.认真组织晨会、班队会,一次不上扣1分;

  4.按时上交材料,一次未交扣1分;

  5.学校布置任务未完成,如黑板报、班级文化布置,一次扣5分。

  6.每周一、三、五穿校服,5人以上每人次扣0.1分。

  三、加分细则

  1.班主任手册、素质报告书学期评比获优秀的在学期末年度考核积分中加1分;

  2.凡政教处举行的各种活动,如:

广播操比赛、班级文化布置等团体活动,按积分评出一、二、三等奖,分别在当月文明班级考核中加3、2、1分。

  3.对市、县举行班队会等公开教学活动或任务的,参照教师年度考核细则&;公开教学&;一项加分。

  四、几点说明

  1.班主任考核实行安全工作一票否决制,凡班级发生一起重大安全事故,班主任年终不予评优、评先(任课老师课堂教学安全事故,与班主任无关);

  2.文明班级评比在全校范围内进行,每月从高分到低分,分别评出一、二、三等奖,并给予一定的物质奖励,获得一等奖的班级为当月的&;优秀班集体&;;

  3.教干每天晚放学后的值班检查纳入当月的文明班级考核。

  4.每学期按总分从高到低分别上报市、县、校优秀班主任(辅导员)。

  优秀班集体考核细则二

  一、优秀班集体条件

  

(一)模范执行《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《中小学生礼仪常规》,模范遵守学校制定的各项规章制度,积极参加学校组织的各项评比活动,成绩突出。

  

(二)有一个好的干部核心

  1、班委会、少先队能主持班队日常工作,组织教育活动,完成好学校交给的任务。

  2、有干部会议制度,定期研究班上工作,干部的模范作用。

  3、有分工,每个干部都能积极主动地完成自己的任务。

  4、有合作,互相支持,互相帮助,配合好。

  5、积极开展教育活动,每学期应有质量较高的教育活动或主题班会二次,以检查学生干部能力和集体水平,并上交主题班会活动汇报,给政教处。

  (三)班集体有学期的奋斗目标及实现目标的步骤措施并做到人人皆知,有正确的舆论,是非观念清楚,能抵制不良作风,对本班内出现的问题能及时向老师反映,配合老师做好个别生转化工作。

  (四)有浓厚的学习气氛,课堂纪律好,学习成绩三分之二以上的科目学习成绩的及格率、优秀率在年级平均值以上,全勤率高.

  (五)积极完成学校交给的各项任务,积极参加学校、年级组织的各项活动,包括社会实践、军训、劳动及其它各项活动,表现突出。

  (六)全班学生讲文明,有礼貌,同学之间,师生之间、班级之间团结好,有良好的组织观念,无严重违纪现象。

  (七)体育活动开展较好,有良好的卫生习惯,卫生、课间操检查后年级中游以上,体育成绩及格率85%以上。

  (八)无严重破坏公物现象,无违法乱纪现象发生。

  (九)班级中不断树立学生中各种类型的好的典型。

  二、优秀班集体评比办法

  

(一)学校德育量化评比扣分情况在年级后平均值以下。

  

(二)班委会根据&;优秀班集体条件&;和本学期工作情况写出书面总结。

  (三)年级组长召开年级学期工作总结会,各班代表汇报工作,提出申报,年级任课老师评议,学生干部和老师投票,初评选出先进班集体。

  (四)年级把书面材料及填好《优秀班集体评选申请表》报政教处,经校行政会通过。

  三、奖励办法

  

(一)&;优秀班集体&;每学期评一次,第一学期初评张榜公布;第二学期总评授发奖状。

  

(二)优秀干部人数可适当增加。

  (三)照像奖励,学校光荣榜公布。

  优秀班集体考核细则三

  一、指导思想

  为了加强班级管理,培养学生良好的行为习惯,增强集体荣誉感,营造良好的班风、学风、校风,构建和谐校园,特制定本办法。

  二、组织机构

  1、学校成立由校长室、教学教研处、政教处、少先队等部门组织的优秀班级评审小组,负责部署、领导、审核优秀班级的考评工作。

  2、学校少先大队负责文明班级评选的具体工作。

  三、评比与奖励办法

  1、每学期评比一次,每年级一名,根据各项得分累计出总分。

  2、原则上总得分年级第一名评为校优秀班级。

  3、学校颁发奖状和奖金。

  4、校优秀班级的评比结果作为班主任考核的依据之一。

  四、附则及说明

  1、有以下情况不得被评为优秀班集体。

  

(1)班级里发生责任安全事故。

  

(2)班级学生出现严重违纪违规现象(如打架斗殴、故意损坏学校财物等)。

  2、本细则未尽事宜由大队部负责解释。

  3、本细则制订后自二0一一至二0一二学年度第二学期试行。

  五、江镇镇中心学校优秀班级考评细则

  1、常规管理:

少先大队考评成绩80分以上的每次得10分。

  2、学业成绩:

语数期末成绩达标的每学科得20分。

  3、其它:

能按要求完成学校布置的工作任务,每项工作得10分。

  4、奖励:

  

(1)夺得流动红旗的每次加5分;

  

(2)在学校竞赛中获年级团体第一名的加10分;

  (3)学生在学校组织的竞赛中获一、二、三等奖的镇级分别加5、4、3分,县级及以上加10、7、5分;

  (4)学生在报刊上发表文章的每篇加5分;

  (5)学校代表队在县获名次奖的每生加2分(最高不超过10分);

  (6)语数成绩获全镇前三名的依次加10、7、5分;

  (7)体育成绩达标率列年级第一名的加10分。

   

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