临检专业工作总结.docx
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临检专业工作总结
临检专业工作总结
#4机临检
1.#4发电机功率因数变送器检查校验。
工单编号7312；
工作时间：
xx.06.29-xx.06.30；
工作负责人：
李玉芝；
工作组成员：
沈凯巍、黄大元；
具体工作内容：
变送器屏端子排紧固（李玉芝）、变送器校验（李玉芝）、变送器回装（黄大元）、屏内清扫（黄大元、李玉芝）。
2.#4发变组测控屏接线检查及端子排紧固。
工单编号7445；
工作负责人：
李玉芝；
工作组成员：
沈凯巍、黄大元、谢冲；
具体工作内容：
#4发变组测控屏内左侧端子排紧固（沈凯巍）、右侧端子排紧固（谢冲）、屏内卫生清扫（黄大元、李玉芝）。
xx年检验科工作总结
xx年检验科在医院领导的正确领导下，在科室全体工作人员的共同努力下，检验科积极参加医院的各项政治活动和业务学习，提高自身思想认识和服务技能，提高检验队伍素质，树立全心全意为人民服务的思想，想病人之所想，急病人之所急，围绕医院发展大局，积极开展各项工作，顺利完成xx年的各项
工作。
现将xx年的检验科工作情况总结如下。
一、基本情况
1、人员方面：
检验科目前共有8名专业技术人员。
其中中级职称
2人，初级职称6人
2、科室行政组成：
输血科、检验科
检验科设有临检室、生化室、免疫室，除完成日常门诊、住院患者的常规检验工作外，并负责完成老年体检1000余人次、全市护士医生体检1000余人次，还有各类其他体检500余人次。
_临检专业工作总结。
二、医德医风和医疗质量方面
全科人员具有强烈的事业心和责任感，热情的对待每一个前来检查的病人，做到“急病人之所急，想病人之所想”，全心全意为病人服务。
为保证工作质量，我科各室人员努力完成日常检验工作及各类检验仪器的每日标准、质控等工作，确保检验结果的准确可靠。
在工作中对不符合检验要求的标本，耐心地向病人解释，和病人说明原因，取得病人的认可，重新留取标本。
对工作中发现的问题及时纠正，时刻与各科室保持联系。
我科员工严格遵守纪律，不迟到、不早退、不串岗、不旷工，无医疗差错。
在工作上，大家注重各种知识的学习与积累，不断提高综合素质和工作能力。
三、科室建设：
为满足临床需要，xx年院里新进了设备开展了新的检验项目，肌钙蛋白、N段脑钠肽前体、血浆D-二聚体的检测、在xx年半自动特定蛋白分析仪的基础上更换了全自动，使得糖化血红蛋白，风湿三项等的检验项目能够更快速、准确。
更好的为临床服务。
四、工作完成情况
1、xx年，我科在每天按质按量完成各种常规检验工作外，除完成日常门诊、住院患者的常规检验工作外，并负责完成老年体检1000余人次、全市护士医生体检1000余人次，还有各类其他体检500余人次。
2、截止12月底，全科业务收入达到100万元（不包含体检），较去年同期增长20%多，共检测样本120941人次，较去年增长15.801%，人均9303人次，同比人均增长6.894%。
随着工作量不断攀升，科室成员提前到岗、推迟下班，认真检测，保证每天结果按时发出，对病人服务态度明显改善；检验科的工作量大，环节多，工作上稍有疏忽便会造成极大的工作隐患，并会常常导致临床医生的误诊误治，因此工作中我科工
作人员都严格执行查对制度，包括病人的信息、抽血注意事项等，严把分析前、中、后的质量控制关。
3、作好各实验仪器的维护和保养工作，对出现各类故障，认真研究，积极应对，及时自行或在工程师远程指导下解决问题，保证我科各类仪器的正常运行，从而保证检验结果发出的及时性。
4、注重检验质量，保证检验结果的准确性。
规范了临床检验室内质量控制，同时积极参加省临床检验中心室间质量评价活动，在免疫、生化、血液、尿液等四个项目评价中均取得了良好成绩，充分显示了我科实验项目检测结果的准确性和在各实验室间的可比性。
5、加强与临床沟通。
为更好服务于患者及临床，我科室人员积极主动与相关科室进行沟通，工作中发现问题，主动联系相关科室的医护人员，积极协调处理各种工作中出现的问题；并积极与外部单位如市中心血站、市中心医院、沈阳
艾迪康医学检验中心协调，处理好相关问题。
6、科室服务水平不断提高。
一切工作以检验质量为核心，避免差错事故的发生，坚持要求我科各医务人员具有高度的服务意识，全力搞好以病人为中心的服务工作。
针对群众提出的热点难点问题，结合科室实际情况认真加以研究和解决，赢得了病人的信赖。
二、存在的问题
1、科室人员结构不尽合理，科学分工难以实现；部分检验专业成员进修学习等机会较少，业务素质有待提高。
2、个别专业设备落后，严重影响实验结果的准确性和及时性。
3、科室工作人员的工作及学习积极性有待提升，须不断增强为患者服务的思想意识。
xx年：
1、我们将继续按照等级医院评审的要求认真完成各种工作，包括各种仪器使用记录等，工作中严格按照操作规程进行各种检验，按照建立的各种流程进行各项工作。
_临检专业工作总结。
2、不断改进工作方式，提高工作效率，降低工作成本；
3、查找出我科现有薄弱环节，根据实际情况，适当派出人员进修或者各种开会学习，同时加强科室内部学习，不断提高我科工作人员对新技术、新项目的学习，为科室工作及检验人可持续发展，不断提高检验能力，为临床提供可靠的检验结果。
4、加强管理。
加强科室人员责任心及医德管理，严防检验工作中医疗差错事件的发生；加强职工医德医风教育，减少患者的投诉，造就一个良好、和谐的医患关系氛围；进一步加强试剂耗材管理，以满足工作所需，又不至于造成浪费。
总之，在过去的一年内，我科取得了不少成绩，但仍然在较多问题，在即将到来的xx年，我科始终将“及时、准确、可靠”作为我们工作的
核心和动力，始终将“提高检验服务质量”作为我们的生命线，以更加旺盛的精力和饱满的热情去完成明年的各项任务。
检验科xx年
xx年，检验科较好地完成了医院交给的各项任务和工作指标，为了进一步发扬成绩，找出不足，立足高起点，再上新台阶。
在总结xx年工作的基础上，对照医院发展计划，结合本科工作和具体情况，在广泛征求员工意见的基础上，制订xx年工作计划：
一、科室管理：
以二级甲等医院评审条款为原则，以ISO15189实
验室认可标准为目标，全面提高科室管理、技术和服务水平，在坚持按时、保质完成日常检验及体检工作的同时，按照医院二级甲等医院评审条款和ISO15189实验室认可标准的具体要求，组织全科人员认真学习有关标准；制定了科室各级人员的职责和要求、严格按医院要求开展质量与安全管理活动，组织员工认真修订各类规章制度和操作规范，制定员工考核与小组考核方案，确保科室工作有章可循。
二、业务工作：
为了更好地满足临床和患者的需要，检验科xx年计划引进酶标仪一台、全自动全自动洗板机一台，开展免疫项目的
0D值检测；开展风湿三项的定量检测，开展新的检验项目糖化血红蛋白的检测。
努力提高业务收入，力争全年收入增长10%以上。
三、医德医风：
认真执行和自觉遵守医院的各项规章制度，切实履行科室的职责，进一步加强自身职业道德建设，努力塑造白衣天使的文明形象。
工作中严格执行各项操作规程，减少各类医疗事故和纠纷的发生。
围绕现代化医院的建设，加强检验科规范化管理，创建临床及病人满意科室，力争全年满意度达95%以上，努力提高工作效率和工作质量，使检验工作再上新台阶。
四、质量与安全：
全科人员要加强学习，狠抓自身质量建设，增强责任心和使命感。
工作中密切配合，团结协作，认真仔细，严格把关，确保工作质量和医_临检专业工作总结。
疗安全。
质量检查小组要定期检查，保证检验质量。
对患者或医生有关检验质量方面的抱怨和投诉，应从各方面查找原因，及时给予处理和满意的答复。
xx年要达到的质量与安全目标：
标本合格率99%，分析前TAT
六、科教工作：
力争参加省级学术会议，以获取新知识，新经验，把我院检验工作提高到一个新的水平。
加强继续教育工作的管理，搞好相应人员的培训工作，抓好检验三基训练，每季度进行理论考核。
坚持开展业务学习，及时了解本专业的发展趋势，定期讨论工作中发现的问题，及时总结经验和解决问题。
检验科
xx-12-31xx年检验科工作总结在20XX年既将结束之既，我们对本年度工作进行了认真总结。
从失败中总结经验，查漏补缺。
争取在医院领导的大力支持和我们的努力下，使我们的工作将在新的一年更上一层楼。
现将一年的工作情况汇报如下：
一、医疗业务指标完成情况
1、20XX年门诊、住院总收入12166812元，超额完成年任务224万元，较去年增长241万元，全年体检8487人次（包括武装部、本院职工的体检）收入568327元。
为疾控中心疟疾检测281人次。
2、积极开展院感检测工作。
每月对医院各临床科室进行空气、物表、医护人员手、消毒液及无菌物品等标本进行了检测，严格执行无菌操作，确保每一份检测标本的培养结果真实有效，共采样1282份，在传染病常规检测中检出5例艾滋病阳性确诊病例，每当发现HIVTPHCV
1、血清与血浆的差别：
血清缺少某些凝血因子，如凝血因子I（纤维蛋白原）、H（凝血酶原）、V、忸等。
2、血浆除钙离子外，含有其他全部凝血因子
3、正常人血量约为（70士10）ml/kg体重，成人约4〜5L,约占体重的6%〜8%其中血浆占55%血细胞占45%女性妊娠期间血量可增加23%〜25%。
血液的主要生理功能包括：
运输、协调、防御、维持机体内环境稳定等功能
4、严重一氧化碳中毒或氰化物中毒者血液呈樱红色
5、酸碱度：
正常人血液pH值7.35〜7.45，动脉血pH值7.40,静脉血pH值
7.35
6、血浆渗透量：
正常人约为290〜310mOsM（kg•H20）。
7、红细胞均匀混悬状态，与红细胞膜表面的唾液酸根、正常血浆成分、血浆黏度及血流动力学等因素有关
8、乙二胺四乙酸、枸橼酸盐：
能与血液中钙离子结合成螯合物，
使Ca2+失去凝血作用，阻止血液凝固。
9、肝素：
加强抗凝血酶（AT）灭活丝氨酸蛋白酶作用，阻止凝血酶的形成，并阻止血小板聚集等作用，从而阻止血液凝固。
10、血涂片制备：
制备涂片时，血滴愈大、角度愈大、推片速度愈快，血膜愈厚，反之则愈薄。
血细胞比容增高、血液黏度较高时，应采用小血滴、小角度、慢推；血细胞比容减低、血液较稀时，应采用大血滴、大角度、快推。
11、血液细胞染色深浅与血涂片中细胞数量、血膜厚度、染色时
间、染液浓度、pH值密切相关。
12、HbA占Hb总量95%以上,HbF占1鸠下。
出生后HbA2（a2
S2）占Hb总量的2%〜3%
13、红细胞稀释液：
①Hayem夜由NaCI（调节渗透压）、Na2S04
（提高比密防止细胞粘连）、HgCI2（防腐）和蒸馏水组成。
②枸橼酸钠稀释液由枸橼酸钠（抗凝和维持渗透压）、甲醛（防腐和固定红细胞）、氯化钠（调节渗透压）和蒸馏水组成。
14、发生大细胞性贫血或小细胞低色素性贫血时，红细胞计数与血红蛋白浓度不成比例。
大细胞性贫血的血红蛋白浓度相对偏高，小细胞低色素贫血的血红蛋白减低，但红细胞计数可正常。
15、点彩红细胞增高：
见于中毒（如铅、汞、银、铋、硝基苯、苯胺等）、各类贫血（如溶血性贫血、巨幼细胞性贫血、恶性贫血、恶性肿瘤等）。
16、卡波氏环是胞质中脂蛋白变性所致，常与染色体小体同在，见于巨幼红和铅中毒。
豪焦小体：
位于成熟或幼稚红胞质内染成紫红色，数量不一的圆形颗粒，是核的残留物，又称染色质小体。
17、LFRMFRHMR分别是低，中，高荧光率
18、血细胞比容测定：
离心后血液分为5层，自上而下分别为血浆层、血小板层、白细胞层和有核红细胞层、还原红细胞层（紫黑红色）、带氧红细胞层（鲜红色）。
ICSH确定的参考方法是放射性核素法
贫血的红细胞形态学分类
平均红细胞体积MCV：
82~92fl，平均红细胞血红蛋白量MCH：
27~31pg，平均红细胞血红蛋白浓度MCHC320~360g/L
xx年检验科工作总结
一年来，在医院的正确领导下，在科室全体工作人员的共同努力下，检验科积极参加医院的各项政治活动和业务学习，提高自身思想认识和服务技能，落实了医院“以病人为中心提高服务能力”的理念。
努力在科室制度、工作作风、发展思路上开创新局面。
认真落实院、科两级负责制，全科发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神，出色完成各项工作任务，取得了一定成绩。
现将xx年的检验科工作总结如下：
、业务收入及指标
1、截止10月：
全科业务总收入943万元（不含体检费65万），较去年同期增长241万元（去年收入：
702万），支出：
356万元，余额：
587万元。
2、截止11月：
完成临床标本检测人次：
生化54583人次，临检99001人次，输血1777人次；细菌培养4841人次；院感监测1166次；肠道门诊76人次；
3、截止11月：
完成结核门诊痰涂片人次：
1600人次；痰涂片数：
3752次；阳性人数：
114人；痰涂片阳性数：
221,人次阳性率：
7.1%;涂片阳性率：
5.9%；查肝功能：
280人、肾功能：
280人、血常规：
12人；抽血送疾控中心查HIV:
44人。
4、今年聘用本科毕业检验实践学习人员2人。
二、工作质量
服务态度方面为了规避医疗风险，在诊疗过程中坚持以人为本，及早与病人进行充分沟通，杜绝生、冷、硬的服务态度，以同情、忍耐、冷静的态度来对待每一位患者。
使患者体验到人文关怀和心理疏导的温馨，通过人性化的服务不断提高和谐的医患关系。
我科每天接
待病人较多，工作虽然繁琐但大家都很细致，严格执行查对制度，包
括病人的信息、抽血注意事项、耐心解释病人的各类报告单，病人对我科服务态度比较满意。
业务学习方面每月以检验“三基”、新技术、新项目为内容进行集中学习培训。
今年检验科继续以《城乡对口支援临床检验技术标准制定及培训》为学习蓝本，每月学习培训一次，并采取派出去请进来的学习方式，以不断更新新理论，吸收新技术、新方法、开创我科医疗技术新局面。
检验质量方面医疗质量是检验科生存和发展的生命线。
检验科质量是医疗安全不可缺少的部分。
标本采集程序的规范执行，采集标本的正确等分析前质量控制是保证临床检验科质量的前提。
执行严格室间、室内的检测是实验室质量控制的根本。
检验报告单的分析、签发及急诊检验和危急值的重视，医疗安全知识的培训完善与临床科室的沟通渠道，保证检验报告质量，说明分析后的质量控制是保证检验质量的关键。
为提高检验质量、减少检验差错，科室规范了临床检验室内质量控制，每天坚持做室内质控，对失控项目分析查找失控原因，及时给予纠正。
并记录在案。
同时积极参加省临床检验中心的室间质量评价活动，在临床化学、免疫学、血液学、尿液化学分析、临床微
生物、血型、凝血等项目评价中均取得了良好成绩，充分显示了
我科实验项目检测结果的准确性和在各实验室间的可比性。
也为我院的医疗质量循证溯源提供了有力保证。
检验科对检验全过程的质量控制管理，既保证服务临床，保证检验科医疗安全，也保证了患者的安全。
临床沟通方面加强实验室与临床交流，促进实验室与临床的结合是提高临床诊治水平的重要环节，也是促进学科共同发展的双赢之举。
因此检验科积极与临床科室建立良好的互动机制，把科室的质量管理、开展新项目的论证、检验项目的选择和组合、如何正确解读检验数据、合理使用检验报告等内容与临床沟通交流，以取得临床对检验工作的支持与认可。
继续维护和升级检验科科建立的信息化管理系统--LIS系统,做到及时通知、及时报告、及时沟通，为病人的临床诊断提供了强有力的证据，并赢得了诊治时间。
始终坚持“质量是生命患者是上帝”的管理理念。
优化检测流程，保证检验结果的准确性。
继续与**检验达成协议，我科室不能开展的及特殊的检验项目交与该检验中心进行检测，不仅解决了病人的看病难，同时极大的提高了检验结果的准确性。
一切工作以检验质量为核心，避免差错事故的发生,坚持要求我科人员具有高度的服务意识，全力搞好以病人为中心的服务工作。
针对热点难点问题，结合科室实际情况认真加以研究和解决，赢得了病人的信赖。
院感染监测对全院手术室、治疗室、产房、采血室、供应室相关器械及医务人员洗手等进行定期监测。
1-11月检测1287次。
为我院抗生素合理应用及感染控制工作提供了详实的资料。
血库工作xx年，严格按照《临床用血管理办法》、《临床输血技术规范》操作，督促和监督医院临床用血，负责临床用血的规范管理和技术指导，开展合理用血、科学用血、安全用血的教育和培训。
建立了血库LIS系统，具有血液的出入库管理，包括报废、返回血站等的处理。
输血管理，包括申请单管理、输血常规管理、配血管理、发血管理等功能。
监管血库用血计划申报、储存血液及各项用血制度执行情况。
保护血液资源，合理应用，避免浪费，杜绝不必要的输血。
与血液中心建立网络平台，对库存储血量及温度控制直接管理，用血计划可直接网传血液中心，可直接办理血费或互助金的报销，改变以往病人需往返的麻烦程序。
今年至开通网络直报系统以来，共报销血费及互助金12人次，金额：
24940元。
禁止非法采集、供应血液或者制作、供应血液制品。
所有血源均
省血液中心。
积极开展成份输血，成份输血比例100%。
xx年1-10
月用血：
红细胞悬液：
1286卩（257200ml）;
血浆：
60950ml；
去甘油红细胞：
2卩
血小板：
8治疗量；
洗涤红细胞：
2卩
设备添臵
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