干部下基层驻农村工作心得体会3篇（共7页）4200字.docx

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干部下基层驻农村工作心得体会3篇

　　通过学习，我进一步领会了实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村的意义，明白了&;下去做什么?

&;的问题。

本文是干部下基层驻农村的工作心得体会，欢迎阅读。

　　干部下基层驻农村工作心得体会一：

　　实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村、在党员中开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动是当前的重要政治任务。

在活动中，我被列为首批19名驻村干部之一派驻**，这是镇委对我的信任和关心，也是镇委对我的考验，我一定不负重托，努力工作，认真完成各项工作任务，不辜负组织对我的信任。

　　自12月20日全镇召开实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村、在党员中开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动动员会后，我与其他驻点干部一起参加了全市召开的组织干部下基层驻农村和开展&;理想、责任，能力、形象&;教育活动动员大会和培训班的学习，通过动员会议、集中培训和认真思考，我明确了组织干部下基层驻农村和开展&;理想、责任，能力、形象&;教育活动的重大意义，思想政治素质有了显著提高。

　　一、实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村和开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动具有远大的战略意义

　　实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村和开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动是深入贯彻党的十六届四中全会精神，加强党的执政能力建设，巩固党的执政基础，深入推进固本强基工程的重大决策，是把学习实践&;三个代表&;重要思想引向深入的新举措。

结合我镇的实际，我认识到，开展两项活动是建设生态科技镇、率先基本实现社会主义现代化的重要保证。

改革开放以来，我镇基层党组织和广大党员，为我镇的改革发展和稳定做出了巨大贡献。

但面对上级的要求，基层组织和党员队伍还存在一些不适应的地方。

有的农村基层党组织战斗力不强，不能发挥应有的作用，影响了党的路线方针政策在农村基层的贯彻落实。

抓紧解决基层党组织和党员干部队伍中存在的问题，使基层党组织政治更加坚定、组织更加坚强、作风更加务实、制度更加完善;使广大党员坚定共产主义理想、增强执政为民责任、提高促进发展能力、塑造干净干事形象。

组织干部下基层驻农村、开展&;理想、责任、能力、形象&;教育，正是为了达到这样的目的而采取的重大部署，具有很强的针对性和重大的现实意义。

　　二、实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村和开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动具有重大的现实意义

　　活动开始后，我回到**进行了调查，广泛听取了干部群众的意见，初步掌握了广大群众反映强烈的问题。

我的体会是，实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村就要发扬党的优良传统和作风，干部下基层要&;身下&;兼&;心下&;，要深入基层进行调查研究，倾听群众的心声，与群众同吃、同住、同劳动，做老百姓贴心的好朋友，赢得群众的信赖。

同时，要进一步接受发展是硬道理、全心全意为人民服务、解放思想、艰苦奋斗的再教育，在思想作风上要有新的提高。

　　通过学习，我进一步领会了实施全省&;十百千万&;干部下基层驻农村的意义，明白了&;下去做什么?

&;的问题。

在以后的工作中，我将在镇委的领导和指导下，着力抓好以下几件事情：

第一，认真搞好调查研究。

找准存在的突出问题，找准工作着力点和突破口。

作为整改的重点，提出了整改的具体措施和办法。

做到近期打算与长远目标相结合;第二，协助当地党组织整顿好软弱涣散的基层领导班子，班子整改与个人整改相结合。

同时要督促落实好村干部基本待遇，调动好他们的工作积极性;第三，抓好基层矛盾纠纷的排查调处工作，对群众反映强烈的突出问题，协调有关职能部门开展专项整治，积极化解群众矛盾和纠纷，维护农村社会稳定;第四，围绕中心，服务大局。

建立责任制，健全规章制度，把任务落实到人，形成&;人人肩上有重担，项项任务有人抓&;的工作格局。

把党在农村的各项方针政策贯彻落实好，把上级党委和政府部署的各项任务完成好。

　　干部下基层驻农村工作心得体会二：

　　在开展全省&;基层建设年&;活动，干部下基层驻农村活动中，我被列为首批驻村干部之一派驻西沙城乡北庄堡村，这是县委和县政府以及局机关领导对我的信任和关心，也是对我的考验，我一定不负重托，努力工作，认真完成各项工作任务，不辜负组织对我的信任。

　　自全县召开实施全省&;基层建设年&;活动干部下基层驻农村活动动员会后，我与其他驻点干部一起参加了全市召开的组织干部下基层驻农村和开展&;理想、责任，能力、形象&;教育活动动员大会和培训班的学习，通过动员会议、集中培训和认真思考，我明确了组织干部下基层驻农村和开展&;理想、责任，能力、形象&;教育活动的重大意义，思想政治素质有了显著提高。

　　一、实施全省&;基层建设年&;干部下基层驻农村和开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动具有远大的战略意义实施全省&;基层建设年&;干部下基层驻农村和开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动是深入贯彻党的十六届四中全会精神，加强党的执政能力建设，巩固党的执政基础，深入推进固本强基工程的重大决策，是把学习实践&;三个代表&;重要思想引向深入的新举措。

结合我所驻村的实际，我认识到，开展两项活动是建设生态文明村、率先基本实现社会主义现代化的重要保证。

改革开放以来，我县基层党组织和广大党员，为我县的改革发展和稳定做出了巨大贡献。

但面对上级的要求，基层组织和党员队伍还存在一些不适应的地方。

有的农村基层党组织战斗力不强，不能发挥应有的作用，影响了党的路线方针政策在农村基层的贯彻落实。

抓紧解决基层党组织和党员干部队伍中存在的问题，使基层党组织政治更加坚定、组织更加坚强、作风更加务实、制度更加完善;使广大党员坚定共产主义理想、增强执政为民责任、提高促进发展能力、塑造干净干事形象。

组织干部下基层驻农村、开展&;理想、责任、能力、形象&;教育，正是为了达到这样的目的而采取的重大部署，具有很强的针对性和重大的现实意义。

　　二、实施全省&;基层建设年&;干部下基层驻农村和开展&;理想、责任、能力、形象&;教育活动具有重大的现实意义活动开始后，我在北庄堡村进行了调查，广泛听取了干部群众的意见，初步掌握了广大群众反映强烈的问题。

我的体会是，实施全省&;基层建设年&;干部下基层驻农村就要发扬党的优良传统和作风，干部下基层要&;身下&;兼&;心下&;，要深入基层进行调查研究，倾听群众的心声，与群众同吃、同住、同劳动，做老百姓贴心的好朋友，赢得群众的信赖。

同时，要进一步接受发展是硬道理、全心全意为人民服务、解放思想、艰苦奋斗的再教育，在思想作风上要有新的提高。

　　通过学习，我进一步领会了实施全省&;基层建设年&;干部下基层驻农村的意义，明白了&;下去做什么?

&;的问题。

在以后的工作中，我将在县委和县政府的领导和指导下，着力抓好以下几件事情：

　　第一，认真搞好调查研究。

找准存在的突出问题，找准工作着力点和突破口。

作为整改的重点，提出了整改的具体措施和办法。

做到近期打算与长远目标相结合;

　　第二，协助当地党组织整顿好软弱涣散的基层领导班子，班子整改与个人整改相结合。

同时要督促落实好村干部基本待遇，调动好他们的工作积极性;

　　第三，抓好基层矛盾纠纷的排查调处工作，对群众反映强烈的突出问题，协调有关职能部门开展专项整治，积极化解群众矛盾和纠纷，维护农村社会稳定;

　　第四，围绕中心，服务大局。

建立责任制，健全规章制度，把任务落实到人，形成&;人人肩上有重担，项项任务有人抓&;的工作格局。

　　毛主席说过&;农村是一个广阔的天地，在那里是可以大有作为的!

&;，既然我们驻在农村，就应该好好要珍惜这个难得的机会，不辜负组织的信任和群众的期望，在农村这个舞台上展示自己的能力，把党在农村的各项方针政策贯彻落实好，把县委和县政府部署的各项任务完成好。

　　干部下基层驻农村工作心得体会三：

　　自开展&;树新形象、创新业绩&;主题实践活动以来，作为乡镇党委的一把手，我经常性地进村入户了解农民疾苦，解决农民最需要解决的问题，对农村基层工作感悟颇深，真正体会到：

只要把真心掏给农民，你一定会有新的发现。

　　云坛村是云坛乡政府所在地，由于&;&;高速公路经过云坛村，而且需要拆迁房子的对象比较集中，这些房子一旦拆除，村容村貌将受到较大的影响，村民顾虑不少，这也是我们乡

　　政府所顾虑的问题。

如何做到使每位村民都满意，不埋怨，让他们对政府的工作有信心，这是我们这次拆迁工作的宗旨。

　　说服村民是我们工作的第一步，对于安置点的选择和构建新村工作是后续的重点工作。

云坛村总共要安置78户305人。

这是一个非常庞大的系统工程。

为了让村民尽快住上新房，我们政府通过选择位置，开山填滩，合理科学地开发网出新村的位置。

为了确保新村更规范科学，设计更合理，云坛乡特地邀请县设计专家进行专业设计，还组织拆迁户到松阳古市、莲都南山等地参观考察村镇建设。

这一系列的工作的背后，都是经过我们无数次的与农户恳谈，解说方针政策，消除农民后顾之忧，才确保了高速公路的无障碍施工。

　　云坛村整体搬迁，&;&;高速公路构建这个大难题总算攻下来了，从中我深刻体会：

&;吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，须知自己也是百姓。

&;我们只有真正换位为&;百姓&;，身去联，心去驻，驻到&;百姓&;中去&;察民情、解民忧&;，才能真正了解、理解、依靠群众，帮助和引导群众。

最艰难的事情，只要坚持让群众得益，干部作风转变，工作方法得当，都能办成;最尖锐的矛盾，只要走下去，坐下来，也都能解决好。

党员干部要学会听群众说话，这样才能知群众的想和盼、缺和忧、怕和怨，才能真正办好群众拥护的事情。

通过蹲点调研，我认识到作为乡镇领导必须明确的以下几点意识：

　　一、服务基层是我们乡镇干部始终要树立的意识。

通过与基层党员干部交流，与群众座谈，使我更加了解到基层和群众在想什么、盼什么、需要帮助解决什么，而这些都是我们指导和改进工作的客观依据。

今年我们将进一步完善班子成员和机关干部联系村制度，切实通过干部进基层，联心结对送服务等活动的开展，来推进基层的创业创新。

　　二、改善民生是我们乡镇干部始终要做好的命题。

在调研过程中，听到最多的是农村干部群众对党和政府改善民生方面所做工作的肯定，村民建房、关心低保弱势群体、实施环境卫生综合整治等，给百姓带来实实在在的好处。

但他们期盼着进一步提高生活质量、改善生活环境。

所以我们要始终做好的改善民生问题。

　　三、破解难题是我们乡镇干部始终要交好的答卷。

通过走访调研，村项目建设推进难、新农村规划建设难和各类矛盾纠纷、不稳定因素化解难等一系列问题更加凸显在我们面前。