村支书党课稿模板同用讲党性树正气争先锋做模范做一名新形势下合格农村共产党员.docx

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村支书党课稿模板同用讲党性树正气争先锋做模范做一名新形势下合格农村共产党员

各位党员、同志们:

受村两委和娄书记的邀请,特别是受政府委托,今天由我来给大家上一堂党课,也借此机会,与大家共同学习,共同交流。

不足之处,希望大家批评指正。

我们都是基层员,生活在农村,因此我们更能有效的服务人民群众,这就要求我们做到:

讲党性,信念坚定,忠于党;树正气,严守纪律,做模范;争先锋,服务群众,敢担当。

下面结合本人平时的自身学习,谈几点看法,和大家共勉。

    一、要适应形势,勇当时代发展的先锋

    适应形势,就能发展,不适应形势,就会落后。

当先锋就是领先超越,冲锋在前,为后面的人开路、铺路。

作为农村党员干部,要始终站在时代发展的前列,拼在经济建设的“一线”,克服困难,不断前进,做新形势下推进经济社会发展的先锋。

可以说,党员就是先进的“代名词”,只有不断适应新形势,干出新业绩,才不愧称为党员,才真正对得起党组织多年对自己的教育和培养。

   1、要认清形势。

农村党员干部面临的形势,就是当前农村工作所处的形势。

随着改革开放的逐步推进,我国的农村工作形势发生了极其深刻的的变化。

从党员自身看,思想观念发生改变。

以前党员是“越穷越先进”,现在是 “越富越先进”。

在目前新形势下,党员富不了,甚至比群众都穷,就没有群众威信,党员先进性更无从谈起。

从干部自身看,工作作风亟需转变。

以前是计划经济,现在是市场经济。

行政命令不通了、干部说话不灵了,群众也听烦了、不愿意听了,干部干好工作必须转变和改进旧的工作方式、工作方法,由“管理型” 转向“服务型”。

从发展方面看,资金成为难题。

“费”改“税”,农民负担减轻,集体收入也随之降低,村级很难正常运转,如日常开支、干部工资及其它各项服务资金等都很难保障,发展更是难上加难。

从工作方面看,基层更难干了。

农村党员干部处在农村工作的最基层,“上面千根针,下面一条线”,又直接面向群众,工作压力很大,也很难开展,这是上下各级人所共知的。

这些方面,是当前农村工作面临的形势,也是农村党员干部面临的形势。

作为农村党员干部,必须以促进农村经济发展为己任,以带领群众共同致富为目标,必须面对现实,正视困难,战胜困难,努力为群众趟出一条增收致富的好路子来。

 

    2、要找准问题。

目前,整个党员队伍的主流是好的,但存在的问题也不少,集中表现在“三个淡化、一个不适应”上。

一是宗旨观念淡化。

有的党员只要个人利益不要集体利益,只要群众尽义务,不为群众搞服务,个别的党员干部利用职权为自己谋取私利,处事不公道,办事不公正,想个人多想群众少,对群众的困难不关心、不帮助;有的方法简单、作风粗暴,引起了群众的强烈反感,党群干群关系紧张;有的攀比思想严重,不是比工作,比贡献,而是比资格、比待遇。

二是纪律观念淡化。

有的党员只要权利不要义务,只要自由不要纪律,“上有政策,下有对策”,对党组织的各项决议决定有利的就执行,没利的就不执行;有的不积极参加组织生活,甚至与党组织明顶暗抗,极个别的还组织参与非正当活动,做了一些违背组织原则和党纪法规的事。

三是党员意识淡化。

一些党员没有光荣感和责任感,感觉与群众没什么两样,把自己混同与一般群众;有的经不住金钱等消极腐败现象的诱惑,不该说的话说了,不该做的事做了,不该拿的东西拿了,在群众中影响很坏;有的党员自身模范作用差,不能起示范带头作用,体现不出先进性;有的党员干部致富能力差,自己还在“温饱线”上徘徊,根本谈不上带领群众共同致富;有的党员甚至参与闹班子、上访,损害了党的形象。

四是素质能力不适应新形势新任务的要求。

有的党员思想保守、观念陈旧,条条框框多,机遇意识不强,不适应市场经济新形势的发展要求;有的党员干部本身就是贫困户,缺乏致富能力,更谈不上带领群众致富;有的党员用老眼光看待新问题,用老套套解决新矛盾,办法少、思路窄,对做好新形势下的农村工作心有余而力不足;有的党员干部精神状态差,对工作糊糊弄弄,应付了事,缺乏干就干好、干就干成的敬业进取精神。

这些问题的存在,影响了农村党员干部模范作用的正常发挥,也影响了整体班子的战斗力、凝聚力和创造力,制约了经济的发展。

    二、要敢闯敢干,勇当奔康致富的能手。

   党员带头致富是职责,带领群众共富是义务。

目前农村党员的先锋模范作用发挥如何,主要体现在带头致富、带领群众共同致富上。

在市场经济条件下发展农村经济,农村党员干部要敢闯、敢干、敢试,先为群众趟出路子,然后帮着、带着、领着、激着群众致富。

   1、要带头致富。

“打铁还需自身硬”。

作为农村党员干部,要敢于闯市场,增强致富本领,在群众中率先致富。

目前在农村,群众要致富、经济要发展,主要是缺技术、缺门路、特别是缺带头人。

面对新的形势,农村党员干部确实存在一个提高自富和带富能力的问题,这是我们大家必须正视和面对的问题。

村级党组织,特别是党员自身都必须做出相应的积极的努力。

一是换脑筋。

作为农村党员干部,要经常对照先进经验,对照工作实际,认真查找自己在思想观念、思维方式、发展意识、致富本领、发展路子等方面存在的问题,看自己到底哪方面落后了,哪方面不适应形势的发展。

二是换思路。

“思路决定出路”。

作为农村党员干部,要打破传统思维定势,立足自身找优势、谋发展,努力找到适合自身特点的发展路子。

三是严考核。

把农村党员干部带头致富、带领群众致富作为“递进培养”的重要依据,对致富无门、贫穷落后的“老好人”党员坚决不能列为后备干部。

    2、要带领群众致富。

“自己富了不算富,带领群众共同富裕才算富”,这已成为广大农村党员干部的新追求。

会不会、能不能带领群众致富,在很大程度上决定着农村党员在群众中的威信高低。

目前,农村党员中有“两种人”,一种是“富了不带富”。

这种人有经济头脑,很会算计,但只关心个人的利益,从不关心集体和群众的利益,不愿意操心带领群众致富,没有奉献精神。

甚至有的认为“有钱能使鬼推磨”,每逢换届,送钱送烟拉选票,弯门邪道跑官当。

这种人没有群众威信,别说当不了干部,就是当了干部也迟早会被群众“轰”下台的。

另一种是“不富忌人富”。

这种人包括部分干部在内,心胸狭窄,忌贤妒能,自己挂着党员的名,没本事富起来,怕别人富了,对自己不利。

有些群众致富“能手”经过多年的闯荡,有市场经验、有致富门路、也有资金、有信息,村里修路、打井、治水都积极捐款,为村、为群众办了不少实事、好事。

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