软件毕设课设员工工资管理系统.docx
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软件毕设课设员工工资管理系统
员工工资管理系统
班级：
R会计122
姓名：
隋鹏
学号：
1218090207
摘 要
近年来，随着企业彼此间的竞争日趋激烈，工资管理技术在企业的发展中占据
着越来越重要的地位。
在企业的经营生产中，员工信息已成为企业经营管理中不可或缺的一部分，为管理者进行管理决策和进行各种人事调配活动提供了重要的依据，在生产分配安排中发挥了越来越重要的作用。
基于以上原因，本论文设计开发一个员工工资管理系统，其目的是为了搭建一个员工工资管理的平台，提高管理效率、更加便捷快速的完成地员工查询、管理等活动。
关键词：
JAVAJSP员工工资管理WEB
目录
员工工资管理系统1
摘 要2
第一章概述4
1.1课题来源及意义4
1.2开发工具及相关简介4
第二章需求分析6
2.1可行性分析6
2.2业务流程6
2.3环境要求7
第三章概要设计8
3.1、系统总体概要设计8
3.2、系统运行总体流程9
第四章详细设计11
4.1.数据库的概念11
4.2部分源代码11
4.3运行效果图14
参考文献15
第一章概述
1.1课题来源及意义
随着科学技术的不断提高，计算机科学日渐成熟，其强大的功能已为人们深刻
认识，它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。
今天，计算机的价格已经十分低廉，性能却有了长足的进步。
它已经被应用于许多领域，计算机之所以如此流行的原因主要有以下几个方面：
首先，计算机可以代替人工进行许多繁杂的劳动；其次，计算机可以节省许多资源；第三，计算机可以大大的提高人们的工作效率；第四，计算机可以使敏感文档更加安全，等等。
在企业中用计算机管理信息的意义：
现在，有很多企业的工资管理水平还停留在纸介质的基础上，这样的机制已经不能适应时代的发展，因为它浪费了许多人力和物力，在信息时代这种传统的管理方法必然被计算机为基础的信息管理所取代。
作为计算机应用的一部分，使用计算机对信息进行管理，具有着手工管理所无法比拟的优点。
例如:
检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。
这些优点能够极大地提高员工工资管理的效率，也是企业的科学化、正规化管理，与世界接轨的重要条件。
JSP简单易学且功能丰富，是广泛应用的计算机语言之一，它的发展为编程人员提供了更广泛的空间。
作为前端应用程序开发环境的JSP在数据来源的维护、数据访问技术、国际网络和企业内部Internet应用程序等功能方面都有其独到之处。
1.2开发工具及相关简介
1.21开发工具
JAVA和JSP
1.22相关技术简介
JAVA:
JAVA是一门面向对象的编程语言，不仅吸收了C++语言的各种优点，还摒弃了C++里难以理解的多继承、指针等概念，因此JAVA语言具有功能强大和简单易用两个特征。
JAVA语言作为静态面向对象编程语言的代表，极好的实现了面向对象理论，允许程序员以优雅的思维方式进行复杂的编程。
JSP：
中文名叫JAVA服务器页面，其根本市简化的Servlet设计，JSP技术有点类似于ASP技术，它是在传统的网页HTML文件中插入JAVA程序段和JSP标记，从而形成JSP文件。
用JSP开发的WEB应用也是跨平台的，既能在LINUX下运行，也能在其他操作系统下运行。
第二章需求分析
2.1可行性分析
本系统设计所需的开发环境可以通过网络下载并且大部分为开源软件，都可以在网上直接下载到。
Windows是极为普遍的操作系统，且操作方便、易学、安全。
所用开发工具选择ECLIPSE，容易获得、不需额外成本，且性能稳定。
数据库使用占用空间小的JSP，其实现过程只需一台PC机就能够完成，开发成本低。
本系统的图形界面和数据库的设计利用java语言和JSP实现，采用基于Windows的图形用户界面，而该系统是大家熟悉的操作系统，对于那些有一般的计算机知识的人员就可以轻松上手。
而整个员工信息系统采用最友好的交互界面，简介明了，不需要对数据库进行深入的了解。
由此，该系统的操作是可行的。
2.2业务流程
经过可行性分析和初步需求调查，抽象出该系统业务流程图，结合该实例具体情况，给出员工信息的具体需求。
图2.1员工信息图
员工工资发放流程图
2.3环境要求
（1）系统开发环境要求：
硬件环境：
内存：
2G
硬盘：
298G
CPU：
Inteli32.13GHZ
软件环境：
Windows操作系统
开发工具：
ECLIPSE
数据库：
JSP
辅助工具：
Office
开发语言：
Java
（2）系统运行环境要求：
操作系统：
windows2000版本以上
数据库：
JSP
内存：
512M以上
硬盘：
80G以上
第三章概要设计
3.1、系统总体概要设计
1、从管理员角度讲，实现的功能是：
（1）对员工有关数据的输入功能
a）实现对员工基本信息的输入
b）实现对员工奖惩信息的输入
（2）对员工有关数据的更新功能
由管理员进行档案收集，经过对档案资料的处理，更新员工档案管理系统中的奖惩相关信息（包括员工基本信息和员工业绩信息）。
（3）对员工档案信息的查询功能
管理员可以通过自己的用户名和密码在因特网上对所有员工的信息（包括员工的档案信息、员工的业绩信息）进行查询。
（4）对员工、部门和部门领导信息的简单管理
（5）对用户密码的管理
2、从普通用户（员工）的角度讲，实现的功能是：
（1）在单位员工可以通过自己的编号和密码在因特网上对自己的个人信息（包括个人的档案信息、业绩信息）进行查询。
（2）对用户密码的管理
面板设计：
首先设计一个容器，然后再容器中添加菜单，在菜单中添加选项，并在容器中加入面板，面板布局设置为CardLayout，最后将面板添加进容器。
功能实现：
在录入、查询、修改和删除界面中使用JButton、JLabel、ButtonGroup、JRadioButton、JTextField、Choice为界面中加入相应的组件，并对其进行监听，同时附加了文件流的处理。
3.2、系统运行总体流程
员工工资管理系统的系统运行流程图
1、从管理员角度讲，实现的功能是：
（1）对员工有关数据的输入功能
a）实现对员工基本信息的输入
b）实现对员工奖惩信息的输入
（2）对员工有关数据的更新功能
由管理员进行档案收集，经过对档案资料的处理，更新员工档案管理系统中的奖惩相关信息（包括员工基本信息和员工业绩信息）。
（3）对员工档案信息的查询功能
管理员可以通过自己的用户名和密码在因特网上对所有员工的信息（包括员工的档案信息、员工的业绩信息）进行查询。
（4）对员工、部门和部门领导信息的简单管理
（5）对用户密码的管理
2、从普通用户（员工）的角度讲，实现的功能是：
（1）在单位员工可以通过自己的编号和密码在因特网上对自己的个人信息（包括个人的档案信息、业绩信息）进行查询。
（2）对用户密码的管理
面板设计：
首先设计一个容器，然后再容器中添加菜单，在菜单中添加选项，并在容器中加入面板，面板布局设置为CardLayout，最后将面板添加进容器。
功能实现：
在录入、查询、修改和删除界面中使用JButton、JLabel、ButtonGroup、JRadioButton、JTextField、Choice为界面中加入相应的组件，并对其进行监听，同时附加了文件流的处理。
员工工资管理系统的系统运行流程图
第四章详细设计
4.1.数据库的概念
当人么从不同角度描述数据库的概念是，往往会有不同的概念。
例如，有人称数据库是一个“记录保存系统”（该定义强调了数据库是若干记录的集合）。
又比如说数据库是“人们为解决特定的任务，以一定的组织方式存储在一起的相关的数据的集合”（该定义侧重于数据的组织）。
也有人将数据库当做是“一个数据仓库”。
当然，这些描述都很形象，但是并不是那么严谨。
严格地说，数据库是“按照数据结构来组织、存储和管理数据的仓库”。
本系统将使用一直以来使用都最为广泛的关系模型作为数据库的建设依据。
在用户的观点下，关系模型中数据的逻辑结构是一张二维表，一个关系对应通常说的一张表，并且关系的每一个分量必须是一个不可分的数据项。
而一个基于关系模型的数据库则是由若干个二维表组成的。
对于一些大型和中型的数据库，如Oracle，SQLServer2000/7.0等都属于关系型数据库，同时它们所带有的数据库管理工具是其他小型数据库所没有的，而同时这些工具又为管理员的工作节省了很多的时间和财力。
4.2部分源代码
4.21、登录
publicStringlogin（）throwsIOException{
HttpServletRequestrequest=ServletActionContext.getRequest（）;
Stringusername=request.getParameter（"username"）;
Stringpassword=request.getParameter（"password"）;
Stringrole=request.getParameter（"role"）;
Useruser=userDao.selectBean（"whereusername='"+username
+"'andpassword='"+password+"'androle="+role+"anddeletestatus=0"）;
if（user!
=null）{
HttpSessionsession=request.getSession（）;
session.setAttribute（"user",user）;
this.setUrl（"index.jsp"）;
return"redirect";
}else{
HttpServletResponseresponse=ServletActionContext.getResponse（）;
response.setCharacterEncoding（"gbk"）;
response.setContentType（"text/html;charset=gbk"）;
response
.getWriter（）
.print（
"alert（'用户名或者密码错误'）;window.location.href='login.jsp';"）;
}
returnnull;
}
4.22、用户退出
publicStringloginout（）{
HttpServletRequestrequest=ServletActionContext.getRequest（）;
HttpSessionsession=request.getSession（）;
session.removeAttribute（"user"）;
this.setUrl（"login.jsp"）;
returnSUCCESS;
}
4.23、跳转到修改密码页面
publicStringchangepwd（）{
this.setUrl（"user/user.jsp"）;
returnSUCCESS;
}
4.24、修改密码操作
publicvoidchangepwd2（）throwsIOException{
HttpServletRequestrequest=ServletActionContext.getRequest（）;
HttpSessionsession=request.getSession（）;
Useru=（User）session.getAttribute（"user"）;
Stringpassword1=request.getParameter（"password1"）;
Stringpassword2=request.getParameter（"password2"）;
Userbean=userDao.selectBean（"whereusername='"+u.getUsername（）+"'andpassword='"+password1+"'anddeletestatus=0"）;
if（bean!
=null）{
bean.setPassword（password2）;
userDao.updateBean（bean）;
HttpServletResponseresponse=ServletActionContext.getResponse（）;
response.setCharacterEncoding（"gbk"）;response.setContentType（"text/html;charset=gbk"）;
response
.getWriter（）
.print（
"alert（'success!
'）;"）;
}else{
HttpServletResponseresponse=ServletActionContext.getResponse（）;
response.setCharacterEncoding（"gbk"）;response.setContentType（"text/html;charset=gbk"）;
response
.getWriter（）
.print（
"alert（'用户名或者密码错误'）;"）;
}
}
privateBumenDaobumenDao;
publicBumenDaogetBumenDao（）{
returnbumenDao;
}
publicvoidsetBumenDao（BumenDaobumenDao）{
this.bumenDao=bumenDao;
}
4.3运行效果图
参考文献
[1]耿祥义,张跃平.Java2实用教程[M].北京:
清华大学出版社,2004.
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