协会工作年度总结.docx
《协会工作年度总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《协会工作年度总结.docx（28页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。
协会工作年度总结
协会工作年度总结
篇一：
协会年度总结
尊敬的社团领导：
您们好
随着学期的结束，协会的工作也将告一段落。
回首这学期协会的工作，给我们留下了太多难以磨灭的回忆。
一切都在计划中进行，一切也都超出了计划。
一路走过，撒下了我们辛勤的汗水，耕耘出了丰硕的成果。
“我的汽车我做主”，我们将用我们的激情继续书写。
下面我就将我们协会的各方面工作做以下总结：
一、协会组织活动方面：
本学期以来，协会举办了很多大小型活动，其中包括有邀请高级优秀教师王建峰老师举办的汽车知识讲座，举办汽车知识征文比赛，开展学雷锋活动，定期制作通俗易懂的汽车知识展板，针对全院学生举办的问卷调查活动，每周末带领协会数名会员到学校附近的4S店进行参观和学习，组织大家观看有关汽车方面的视频等，都体现了协会的活动宗旨，尽量使广大汽车爱好者了解更多的汽车知识，接触到汽车发展的前沿技术，也使得大家更深入的了解了有关汽车的车标、王牌技术以及汽车外型设计技巧。
这些活动的举办得到了协会成员的大力支持，协会各部门会员都积极参与了各项活动，各方面都取得了不错的成绩。
当然，在活动的举办过程中也出现了一些问题。
诸如各部门联系不够紧密，在活动中的有些环节出现脱节；各部门对干事的管理和培训不到位，工作完成质量有待提高；大型活动的组织、筹备工作仍需进一步完善。
针对以上问题，协会干部积极讨论解决方案：
加强各部门之间的
联系，以便各项工作都能顺利开展；大型活动的举办各项工作采取个人负责制，保质保量完成；多举办知识性、趣味性比较强的活动，加强协会特色活动的建设，使得更多的人参与到我们的活动中来；汽车在线以及车协论坛应该重点发展、扩大宣传，增强影响力。
二、协会人员及管理方面：
本学期以来，相对前一个学期，总的来说协会内部人员的协作情况有所改善，管理方面也有所改进。
1.就干部而言，对协会是尽心尽责，平时活动都能积极参加，在组织方面也是积极出谋划策，力争完美。
2.就干事而言，对协会的热情得到了升温，每次活动都会尽自己的最大努力把自己的工作做好。
3.协会人员组织方面，较前一学期，有了很大的进步，干事的流失比例明显降低，活动过程中也是随时都能找到人。
4.活动组织方面，从这期协会的日常活动和第二届汽车外型及零部件设计大赛中可以看到，较前一届明显有条有序。
5.活动总结上，每一次活动结束后，协会内部都及时做了总结，为避免在后面的工作开展中犯同样的错误起了很好的预防作用。
6.协会例会从不间断，这让协会能及时的总结前面的工作，调整会面的工作，使得协会工作能井然有序的进行。
三、当然我们协会中也存在着一些协会发展中存在的问题：
1.协会内部各部门有一种各自为政的感觉，联系还有待加强。
2.各部门中存在一些人只在其中挂名，而不干实事，试图借此给
自己的期末加极点，这些人一定要清除。
3.宣传部是一个大部门，然而却真正干事的人没有几个，所以得对干事加强管理，避免出现混事的现象。
4.策划部要加强对人才的开发，活动要避免单调，更趋丰富性。
5.秘书部要加强对干事的培养及其工作安排，会议活动的记录期待更加完美。
6.接班人培养问题还须加强重视，不然这会使协会出现前后难交接的问题。
针对以上问题，协会干部积极讨论解决方案：
加强各部门之间的联系，以便各项工作都能顺利开展，每位干部至少培训一位干事来辅助完成工作；加强协会特色加强协会内部建设、建立人才库、扩大影响、向企业靠拢。
加强协会活动的开发及协会的全面宣传，提高协会知名度。
四、协会全面总结：
本学期协会工作已接近尾声，各项活动中体现出的是喜忧参半，喜的是我们的协会在这学期有了很大的进步，活动的准备、开展以及收尾都体现了各部门人员的协调组织能力，但问题也不可避免，由于个别会员的整体意识不强导致了活动中某些环节衔接不上或重复安排，整个协会的问题是有组织无纪律。
但活动的规划比上学期有了较为明显的系统性和目标性，从细节到整体都有一个统筹安排。
由于每学期大型活动少，协会影响力的建设还得靠平常的活动。
我们协会毕竟还年轻，犯错误是一个必经的阶段，虽然道路是曲折的，但前
途是光明的，因为大家都在努力。
经过协会所有成员的共同努力，本学期协会的工作都顺利完成，取得了不错的成绩，但同时也发现了一些问题，针对问题协会也有进一步的安排，以便使下学期的工作得以更加顺利的开展。
不断总结、不断进步，相信协会一定会在大家的共同努力下发展的更好，铸就更大的辉煌！
此致
敬礼
汽车协会
二O一一年五月二十五日
郑州职业技术学院汽车协会
年
度
工
作
总
结
汽车工程系汽车协会二O一一年五月二十五日
篇二：
20XX年协会工作总结及下一年工作计划
xx乡20XX年计划生育协会工作总结
及下一年工作计划
一年来，我乡计划生育协会工作在县协会的帮助指导下，在乡党委、政府的正确领导下，在乡计生办（服务所）及各村计生协会的配合支持下，以提高整体素质和服务水平为目的，以强化宣传服务功能为重点，从加强协会组织建设和制度建设入手，拓宽服务范围，丰富活动栽体，充分发挥协会在人口和计生工作中的作用，各项工作得到顺利开展。
一、20XX年工作总结
（一）加强领导、提高认识、统一思想。
为了保证协会工作的开展，乡、村计生协会认真组织学习上级协会的文件内容，领会好文件精神，进一步统一思想，力求于行动。
一是乡协会及时向分管领导认真汇报了我乡协会面临的形势和任务，取得了乡上领导对协会工作的重视支持；二是及时召开了乡协会理事会议，在会上认真传达学习了各级协会会议精神，并结合本乡实际讨论制定了20XX年乡计生协会工作要点；三是全面安排了全乡今年的协会工作，向各村协会明确提出了贯彻落实各级会议精神的要求；四是安排乡、村级协会今年要把加强协会队伍建设、增强宣传服务功能、开展特色宣传服务活动、履行民主管理职能、提高协会工作水平作为协会活动的重点和亮点，在思想上有创新意识，在落实上有创新举措，在成效上有创新品牌，努力使协会工作得到创新发展。
（二）认真开展“会员之家”建设活动
按照“会员之家”建设的标准要求，我乡计生协加强对村级协会制度化、规范化建设的完善。
通过积极努力，确定的8个“会员之家”基本达到了有固定场所、有明显标志、有机构络、有协会职责、有活动制度、有宣传材料、有活动桌椅设备“七有”标准，并坚持季节性的开展活动，较好的发挥了宣传服务作用。
（三）坚持加强协会组织建设和队伍建设，不断提高协会工作水平
一是乡协会积极向党政领导请示汇报协会工作，主动争取党政领导和各界对协会工作的理解支持，解决好协会工作中存在的问题；二是重视抓好村协会的组织建设。
对村委会班子调整、人员变动后协会干部出现的空缺，及时进行了补选配齐，强化了计生协会主体服务职能；三是继续加强了协会制度建设，规范了《计划生育协会章程》、《计划生育村民自治章程》、《村民代表会议计划生育议事审议制度》、《计划生育村规民约》、《计划生育民主监督实施细则》、《会员小组活动制度》、《协会发展会员制度》、《会员联系户制度》等，使协会工作进一步规范化、制度化、经常化；四是在队伍建设上，根据形势和任务需要，注意优化会员结构，在充分发挥“五老”和计划生育积极分子作用的基础上，着重吸收一些年纪轻、文化程度高、有技术专长、有社会影响、乐于为社会奉献的志愿者加入协会，今年全乡新发展会员84人，其中初中以上文化程度、有农林牧技术知识的73人，占新增会员人数的%，充分体现了会员的代表性、群众性、先进性，发展会员坚持遵守自愿原则，填写会员登记册，发给会员证，对会员进行培训，明确会员的权利与义务。
目前，共有乡级协会1个。
村级协会8个，会员小组62个，会员总数达到4356人，占全乡总人口31109人的14%。
（四）积极参与计划生育村民自治示范示点创建活动，增强协会的活力
一是积极对我乡计划生育工作提出建议，参与决策。
注重发挥协会组织和志愿者的参与意识和参与作用，积极参与计划生育规章民约的制定，参与同级计划生育工作计划的制定，依法维护育龄群众的合法权益，了解广大群众的需要和呼声；二是进一步推行了政务公开。
即：
在乡村计生公开栏公开了计生干部“七不准规定”；公开了计划生育户的奖励优惠政策、奖励扶助和特殊困难家庭救助对象；公开设立意见箱和举报电话；公开了服务承诺和免费项目，接受群众监督，增强了计划生育工作透明度；三是认真开展了对拟奖扶、特困救助、少生快富工程项目对象的民主讨论、民主监督，使真正符合国家政策规定条件的对象享受到党和国家的扶助救助政策，提高了享受政策对象的准确率。
（五）动员协会会员积极参与计划生育优质服务工作
一是乡协会积极充分利用计划生育服务车深入村、组开展婚育新风知识和计生法规政策宣传、避孕节育技术服务、妇科病普查诊治和出生缺陷干预。
一年来，乡协会开展计划生育宣传服务活动25次，共发放各种宣传资料39400份，完成长效节育手术413例，取环145例，婚孕前培训198对、服用叶酸155人份，孕前检查155对，产前筛查155人，随访135人份，家庭档案录人155份。
送发避孕药具3960盒；二是各级协会干部和广大会员不断创新服务理念和服务形式，积极实行“零距离服务工
程”。
组织乡计生服务人员和村组协会干部、会员积极开展“十到家、十服务”和“五到村、五上门”活动，将康检服务、五期培训、查病治病、避孕节育指导、宣传品发送服务上门，将服务距离贴近群众，服务时空贴近群众，服务方式贴近群众，服务内容贴近群众，切实体现零距离服务、心贴心关怀；三是大力开展会员帮扶增收活动和“送感情、送温暖、献爱心”活动。
（六）大力宣传计生法律法规，弘扬新型生育文化
今年来，各级协会深入开展“婚育新风进万家”活动，大张旗豉地进行宣传《人口与计划生育法》、《云南省人口与计划生育条例》、《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作，统筹解决人问题的决定》、《云南省农业人口独生子女奖励规定》、等法律法规，传播计划生育和生殖保健知识，让计生政策法律法规和社会主义婚育新风尚深入千家万户。
在宣传形式上不断创新，增强针对性和实效性。
一是分别利用“乡科技宣传活动周”、“三.八”妇女节、“”协会活动日、“”世界人口日、“”《公开信》、“”艾滋病宣传日等重大节日活动，乡计生办、服务所及“关爱女孩行动”小组人员先后多次到旧寨街、勺布白街、阿盈里街进行声势浩大的宣传活动。
并为他们免费发放各种宣传品39400余份，宣传面达100%，受教育人数达29760余人次，免费发送避孕药3960余瓶（板），避孕套1986盒。
有效的深化了宣传效果。
二是发挥协会人多面广优势进行经常性宣传。
各级协会人员经常深入基层走家窜户对群众进行面对面的宣传教育。
村、居协会还通过组织会员与群众开展“一帮一”等活动，不仅帮助困难户解决一些生活上的困难，而且通过彼此之间的沟通，说悄悄话，达到了宣传教育的目的。
同时，通过协会理事、小组长、骨干会员、会员的模范带头作用，在宣传教育方面起到了很好的“润物细无声”的效果。
（七）不断拓宽服务领域，努力提高服务质量。
一年来，我乡各级计生协会不断拓宽服务领域，增强服务功能，积极参与计生“三结合”，搞好优质服务，重点帮助计生困难户解决实际困难。
一是从经济上帮扶，让计生困难户得到实实在在的利益。
20XX年1月25日，xx乡计生协开展迎新春活动，xx乡机关68名计生协会会员，深入全乡贫困户、残疾户等384户困难人群中，为困难群众送去慰问金19800元，大米10000公斤、衣物2150件、被子60床。
二是发动乡协会组织，大力开展“办实事”活动。
在全国计生协第十六个“”会员活动日到来之际，我乡以“关爱贫困母亲”为主题，于5月27日至29日组织计划生育协会会员开展“关爱贫困母亲”宣传服务活动。
乡党政领导和计生干部、村委会宣传员、共20余人先后到法土村委会、旧寨村委会和沙马村委会，分别对农业人口特别扶助对象、农业人口独生子女养老生活补助对象、独生子女户、双女户、贫困母亲、流动人口、
篇三：
在协会，我获得了成长
我即将“退休”了，生活将迈入一个我盼望已久的平静期，一年的风风雨雨，终于走了过来，此时的我，不由得想起了自己一年以来在协会的历程，以及我的得与失。
20XX到20XX年，我在协会拓展部里做了一年的副部，几乎每个活动都参与其中，虽然职务平平，但收获蛮多的，认识了几位关系比较好的干事，在路上，有不少的人跟我打招呼，我觉得这是一种骄傲，至少证明，我的人脉还是有的，有朋友在，才能活得精彩。
招新的过程中，费尽口舌，介绍协会，以吸引干事；面试时，装作有模有样的面试官，虽然有点紧张，仍然过了一把“官”瘾。
当动员大会主持人，虽然也很紧张，但仍能保持发音清晰，洪亮，从此就喜欢当主持人了。
部门聚餐，有时沉默有时谈笑风生，虽然要花点时间，仍觉得挺开心的。
干部会议，有时间开起来像聊天一样，对于爱出风头的我，仍不失为一个锻炼机会。
总之，我改变了许多，变得成熟了，变得像个干部了。
工作之初，由于xx是部长，大部分的工作都落在他头上，他也没有叫我分担一些任务，所以我觉得很轻松，感觉选择当副部好啊。
不过，后来搞起活动来，自己就觉得忙了。
搬物资，确实是件较累的工作，所以拓展部要招多一些壮丁啊！
本来，我和庆豪不是很熟的，他是个性格比较温和、聊起来不乏笑声的人，部门例会主持的气氛还不错。
我是个比较喜欢一对一交流、主持风格比较正式的人，因此，我们俩风格是互补的，工作使我们能够懂得交流要注意的问题。
彼此也熟悉起来。
拓展部干部有三人，xxx是个女生，所以在借、搬物资上就由我和庆豪负责。
搞企业文化游时，由于我和庆豪没有协调好工作的分配，所以，搞得主席团为借物资的时时而找我，时而找xx，干事也不知道问谁好。
因此，我们要吸取教训，干部之间一定要分配好工作，最好是一个干部负责监督，然后到下一个活动，轮到另一个干部，这样避免混乱情况。
在协会里，我也不止一次地问过我自己，你满意目前的工作吗？
你是否有能力管好你的部门？
于是我每次聚餐时都注意自己的言行，调动干事的积极性，探讨问题。
部门第一次聚餐，我只知道自己和每一位干事说过话，还不知道找到一
个大家共同的话题，气氛有时也会沉静下来的。
因此，压力还是有的。
第二次，我细细的想了一些话题，一聚餐就和大伙聊起来。
气氛终于活跃起来了。
有了第
一、二次的经验，我不再为聚餐时聊什么而费心了。
适当的时候，我也来主持例会。
所以说，万事开头难，你只要有勇气，迈过了第一步，以后的路自然就好走了，不要怕走第一步。
后来我们部门走了一半的人，原因很多，一来干事觉得自己没什么工作，学不了什么东西，二来没有情投意合的伙伴而感到有点呆不住，三来有其他的事要忙。
一些因素只是干事个人因素，这些我们无法改变，我们应找到与部门制度有关的原因来解决。
聚餐气氛的好坏，对干事的去留有非常重要的影响。
于是，我把聚餐时干部说，干事听的形式变为每人汇报上周工作或讲故事，争取让每一位干事都有发言的机会。
希望下一届的干部好好开好部门例会聚餐，道理大家是明白的。
以下是我总结出来的建议：
工作的矛盾点：
搞了这么多次的活动，我终于找到了一个较为突出的问题，即工作与休息的问题。
一个活动，通常要搞一整天，有人将会累得产生厌烦心理，有人会觉得没事干而得过且过，因此，我们一定要分配好每个人的工作。
比较累的工作如早上搬物资、中午换场、晚上收场的，干事要安排合理，干事累了不会直接跟你部长说，但是心里多少有点委屈，因此，干部要适当地认可干事的工作，表扬一下。
我们本届的中午转场和晚上收场都为全体人员，个人觉得这样分配不太合理，干过一天两三次搬物资或布场的就知道，因为工作而无法休息。
而这样分配也会导致过多的人手没事可干，大家都赖在场上干等，这样效率何在？
因此分配工作的合理性尤为重要。
活动现场指挥者：
这个我们本届没有设立，经历过后我才发现它的必要性。
不管是什么活动，总少不了一个协调各项工作的主要负责人，特别是活动时现场指挥。
虽然在场的各位干部都可以做，但不是每位干部时时刻刻都在场，所以，安排一个现场指挥者是不可缺少的，可以分上中下午设三个人来当。
要知道，没经验的干事不会主动找活干，而是喜欢听安排。
没有人指挥，难免有很多人无所事事。
长此以往，活动，特别是派宣传单，没人喜欢干了！
对会长：
每隔一段时间，最好跟一个部门的干事有过交流，联络感情。
会长。
不只是把握大方向，和干部沟通，还要与干事密切交流。
对主席团：
虽然我不在主席团，但仍能感觉到主席团的决策对协会的重要影响。
印象最深的是协会内部评优的事情。
本届采取了与上届不同的方式，上届是内部全部评为工作积极分子（据了解，其他社团如青协也一样），本次代替为其他奖项，这是一种创新，但这一决定却未曾与干部层商量。
通知还是必要的，不要仅仅为了一个“惊喜”。
个人觉得，其他奖项可以评，利于鼓励干事，但每位干事拿到一张工作积极分子的奖状，至少是一种纪念。
对部长与副部：
虽然名义上有等级之分，但在社团里，工作是没有这种分别的。
副部不用太在意自己的职位，依然可以与部长做同样的工作。
部长和副部之间主要问题是协调好工作分配，两者都要锻炼。
因此，强调锻炼与协调，以促进干事交流为目的。
对例会内容的建议：
1、每人汇报上周工作，或讲故事，争取让每位干事发言。
2、物以类聚，人以群分。
平时要多关注干事之间的关系如何，可考虑把工作交给一些人共同完成，以利于干事之间的交流合作。
事实证明，换届时一些要么同时留，要么同时走，多关注下。
3、适时地鼓励、表扬干事，当然，不要刻意表扬某一位，要顾及他人的感受。
干事干了一定的时间，也很想知道自己的表现如何，这时干部可单独说出自己对他的良好评价，多鼓励少批评。
4、让干事说出自己例会后负责的工作，记住自己任务。
5、例会结束，要鼓掌，营造良好氛围。
以上是经验之谈，干部要管理好自己的部门，要细心用心，身为干部，要有干部的气质表现，说话要有底气，只要你有信心，言从心生，你肯定能当好干部的。
总的来说，我在协会学到了不少的东西，同时也要客观地指出，确实用去了不少的时间。
不过，一眨眼，我就干了一年，一年确实如白驹过隙，自己不留任也是一年。
我通过留任，又认识了一群师弟师妹，现在“退休”了，心情也放松了许多，喜欢这种如释重负的感觉，也怀念这段有苦有乐的时光。
祝愿协会人在成长的同时，也收获友谊！
篇四：
行业协会年度工作总结
篇一：
协会工作总结
20XX年协会工作总结
20XX年度，本协会以党的十八大精神为指导，在市交通局党组的正确领导和大力支持下，在市民政部门的指导帮助下，紧紧围绕我市道路运输业现代化建设的总体目标，立足发展这一主题，以提高行业整体素质为目的，切实履行双向服务职责，为实现汽车维修业跨越式发展做了大量工作，取得了明显成效。
主要工作如下：
一、积极配合行业管理部门开展了以整治汽车维修市场为重点，强化行业管理为手段，规范维修市场秩序为目的的汽车维修市场专项整治工作，实现汽车维修市场秩序的全面好转
1、开展汽车维修质量服务月活动
为了配合中国汽车维修行业协会汽车维修行业信誉年活动，协会结合3。
15国际消费者权益日诚信、维权的工作主题，积极响应中国消费者协会和汽车维修行业协会的号召，会同行业管理部门于2月20日下发了兰运管字（20**）6号文件《关于开展汽车维修质量服务月活动的通知》。
各辖区分会接到通知后，相继组织了声势较大的宣传活动，按通知要求采取行之有效的方法，利用多种形式，在全市汽车维修行业内掀起了开展汽车维修质量服务月的热潮。
如：
召开经营者大会、悬挂横幅标语、设摊咨询以及利用新闻媒体报道等，积极宣传开展此项活动的意义、目的和主要内容，宣传行业法规、汽车维修质量评定标准，督促会员单位自觉履行行业行为公约，重点解决质量管理中存在的薄弱环节。
各会员单位也积极响应，态度积极，针对通知要求对自身经营活动存在的问题进行整改，落实各项质量管理制度，健全完善质量保证体系，提高维修经营中遵守国家有关法律、法规和行业规章、标准的自觉性。
同时，会同各运管所对所在辖区无证经营、违法违章经营、用户投诉多的会员单位依法进行重点整治，有效地净化了市场环境。
2、开展汽车维修行业信誉年活动
为了积极响应市政府关于创建全国文明城市和交通部开展汽车维修行业信誉年活动的号召，根据省运管局有关文件精神，协会会同市运管处于今年3月份至10月份在全市汽车维修行业中开展了信誉年和天嘉文明诚信运输线312国道兰州段创建活动。
旨在以本次活动为突破口，通过天嘉线这一甘肃省高等级公路建设最具标志性的路段，以线带面，规范我市汽车维修市场的经营行为，强化企业的质量意识，树立诚信为本、文明生产的思想观念，提升行业的文明程度和社会形象，展示行业文明风貌，以优质的服务和可靠的维修质量服务，塑造兰州市汽车维修行业形象。
为了确保本次活动取得实效，各辖区分会与沿线各维修企业签订了责任书，保证了活动的落实。
3、开展文明诚信、优质安全争创活动
为认真贯彻商务部、交通部等九部委商建发（20**）4888号《关于开展汽车维修市场专项整治工作的通知》精神，一是按照国家、省、市政府关于汽车市场专项整治方案的要求，全市各辖区分会进行了广泛深入的宣传动员，组织召开了全市各类汽车维修企业负责人动员大会，学习宣传专项整治工作的重要性和必要性，对整治工作的内容和要求，作出具体安排部署。
为保证争创活动取得实效，从政策法规的执行、管理、人员、设备、安全生产、环保、精神文明建设等方面制定了详细的活动评分表，对这项活动进行量化考核。
为了强化本次活动的社会影响，于4月2日在省政府礼堂召开了由市交通局组织的全市道路货运、汽车维修行业‘文明诚信、优质安全’争创活动动员大会，来自全市汽车维修行业的500余人参加了本次大会，会上，兰州市交通局党组书记、局长、协会会长杜联洲作了重要指示，维修行业会员代表在会上作了表态发言，表示要以实际行动参与本次争创活动，切实通过多种行之有效的活动，掀起本次活动的高潮。
城区四所分别在各辖区于4月14日、15日、20日、23日，相继组织召开了各辖区会员单位再动员大会，要求会员单位各级领导高度重视，切实加强对争创活动和专项整治工作的组织，采取扎实有效的保证措施，积极营造争创活动和专项整治工作的声势，广泛动员职工群众，层层落实责任，克服汽车维修市场上存在的不文明、不诚信
的现象。
同时，远郊县区在当地县区委、县区政府、政协的大力支持下，分别召开了成员大会，均成立了工作机构，配合县区运管所对整治工作做了具体安排二是结合争创活动和专项整治工作，对维修企业资质进行了重新登记。
根据国标《汽车维修业开业条件》的要求，组织专人配合行业管理部门重点对一、二类维修企业的设施条件、设备条件和人员条件等进行了审核登记，并结合我市维修市场实际，重点整治车身清洁维护、汽车装璜、门窗玻璃安装及油品更换等专项作业不规范的业户。
通过审核，达到条件的各类汽车维修企业847户，需增添设备的业户183户，予以降级的19户，予以取消经营许可证的48户。
期间，共查出无证经营和违章经营的维修业户27户，并督促这些违章业户在规定时间内办理了合法经营手续。
三是配合专项整治工作，加强对专项整治工作和争创活动的监督，营造良好的舆论氛围，坚持以正面宣传为主，在开展专项整治工作期间，邀请了兰州日报、兰州晚报和西部商报以及电视、电台等新闻媒体对活动进行跟踪报道；并及时通过全国汽车维护与修理发布活动动态；同时，积极向业内专刊《汽车维修行业信息》和《汽车服务之窗》发布信息。
自开展活动以来，报纸、杂志和电视、电台先后共报道28篇（次），充分发挥了新闻媒体的宣传作用和对我市
升级会员 