工商管理类实习日记（共3页）1700字.docx
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工商管理类实习日记
7月15号至18号
根据政府的新政策，打算把芜湖路建设一个新的娱乐文化美食商业圈，我们受学校安排担任芜湖路娱乐文化美食##市场调查。
我们调查小组分成了四小队进行调查，刚开始调查进展的并不顺利，加上调查的时候天下大雨更加加重了调查的难度。
而调查的时候那些人并不配合你的工作，冷漠对待。
我是被拒绝无数次，但是我没有气馁，坚持不懈。
然后我仔细分析如何才能让别人接受我的调查，应该去哪些场所比较合适，经过无数的失败之后终于对调查有了一点认识，知道怎样去和别人沟通，让别人接受调查。
最后在大家的共同努力下我们小组顺利的完成任务，而且大家收获都不少。
感触最深的就是对一位大爷的问卷调查，调查完了之后和他聊了很久，很深。
经过此次调查让我深刻的认识到了实践的重要性，只有理论与实践结合才能学好工商管理这门学科。
调查完了之后就是统计数据，##市场数据。
虽说统计这个任务不大，但是有效科学的方法却能为我们节约不少时间，我们这小组就是充分利用调查表顺利高效的完成了统计。
管理就蕴藏于我们的生活之中，只要留心就能处处发现管理。
7月19号
今天我们参观了江淮汽车制造有限公司，江淮集团成立于XXXX年5月18日，@@省12家重点企业集团之一，其前身合肥江淮汽车制造厂始建于XXXX年，现有员工1.6万人，主要主要生产7～12座瑞风商务车、瑞鹰越野型轿车（srv）、0.5～50吨载货汽车、6～10米客车专用底盘。
我们主要参观了汽车制造车间的冲压，冲焊，总装三个车间，冲压与冲焊主要是自动化加工，人工操作机器实现了智能化，而且整个生产流产井然有序，相互之间协调运转高效。
总装的过程主要是人工加工完成，总装的分工十分精细，每个人承担着小部分的工作，但却是环环相扣，流水线生产。
我看到工人都兢兢业业，踏实工作。
其次我注意到车间显眼的地方都贴着不同标语口号，这或许就是公司的企业文化，代表着公司的精神面貌，工作态度作风。
看到江淮集团一个这么大的公司，管理却是如此科学合理，也充分体现了管理在企业中的核心地位。
这是因为江淮一直以来坚持创新发展自主品牌，振兴民族汽车工业，成为世界一流汽车厂商为目标;坚持新红军精神，系统思考，团队学习，协调平衡，追求卓越的理念，以我为主，兼收并蓄，自成一体，实现超越创新模式才有了今天的发展，相信坚持科学管理江淮会越来越壮大。
7月21号
今天是参观合肥三洋荣事达股份有限公司。
合肥荣事达三洋电器股份有限公司是由合肥荣事达集团公司、日本三洋电机株式会社等于XXXX年共同投资组建的中日合资企业，XX年在上海证券交易##市，是中国第一家中外合##市公司。
现注册资本XXXX年0万元，股份构成为：
##市国有资产控股公司（原荣事达集团转让国有股份）33.57%、日本三洋电机株式会社及其关联公司29.51%、无限售流通股36.92%。
公司现拥有XXXX年名员工队伍，技术开发能力和产品专利在行业名列前茅，公司先后被评为“全国优秀外商投资企业”、“中国最具创新力企业”。
我们主要参观了洗衣机的加工制造过程，与江淮一样，都是流水线生产，整个生产管理过程井然有序，首先参观的是检测部门，每台洗衣机都必须经过严格的检测才能真正的销售，真是三洋以诚信，质量为本，为百姓服务的##市场中占据重要地位。
然后我们便来到了组装部门，组装过程科学化，流程化，分工精细，员工上下踏实工作。
之后我们来到了注塑部门，这里都是机械化制造。
最后我阅读了该公司的文化与制度，也了解组织机构，虽然不太明白，但相信在今后的学习中会能更好的理解。
7月22号
今天我们参观了国祯集团，国祯集团主要从事环保节能，新能源开发，燃气，房地产四大产业。
安徽国祯集团股份有限公司是XXXX年@@省人民政府批准成立的大型规范化企业集团。
集团公司自创立以来，秉承创始人李炜先生倡导的“产业报国，奉献社会”的企业宗旨，弘扬“诚信、勤俭、竞争、创新”的企业精神，始终坚持一业为主，多业并茂的发展战略，已步入健康、稳健的发展阶段，跨@@省大中型企业的行列。
我们在导游的带领下参观了国祯集团的发展历程，组织结构，企业宗旨，企业文化等方面的内容，最后我们还参观了污水处理厂，比较简单的了解了污水处理的过程。
整个过程我印象最深的是“一个人只能做事情，一批人才能干事业”，可见团队精神在企业中的重要。
我也会在今后的学习中注意培养自己的团队精神。
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