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最新竞聘演讲稿6篇Word文档格式.docx

提出了在转变中发展,在发展中转变的口号。

企业要发展,就必须有专业的团队来服好务。

建设一支专业素质高的人才和领导队伍才是根本之道。

我坚信,自己能够胜任这项光荣而艰巨的任务。

  二是具有丰富的工作经验

  经过多年的基层锻炼,我对邮局相关的业务非常熟悉。

并且工作中,我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我。

在我们邮局改革发展的新征途中,需要我们转变思想,强化创新意识,强化为民服务的意识,大力推进“三个转变”的实施,并结合咱们河南悠久而丰富的历史文化,成为大力宣传我们中原文化的主要载体之一。

  三是具备良好的人际沟通能力和组织协调能力。

  在工作中尊重领导,团结同事,坚持做到识大体顾大局,能够坚持原则而又不失灵活,处理问题思路清晰,头绪分明。

特别是经过年来岗位上的学习和锻炼,使自己的业务能力、组织协调能力、分析判断能力、领导掌控能力都有了较大的提高,使自己一步一步走向成熟。

  另外,我再谈谈如果我竞聘到副局长岗位后的打算:

  一、注重以人为本,做好经营服务工作

  我们邮政局就是为广大用户提供各种服务的公共平台。

因此,结合上级提出的实施“三个转变”措施,一是我们要坚持以市场为导向,以客户为中心,优化作业流程,提高内部运作效率,通过各种创新服务手段和营销模式,逐步形成一条互相连通、内外合作、高度市场化的服务链条,满足群众日益增长的物质文化需求。

二是充分发挥“三流合一”的资源优势,加大邮政三大板块之间的资源整合,实现邮局整体化发展。

三是加强对员工的培训工作,提高服务质量。

四是转变自身思想,以创新的思想观念来更好为邮局服务。

  二、构建综合服务平台,拓展农村服务市场

  我省是一个农业大省,我们要认真落实中央提出的关于邮政服务“三农”的各项政策。

并且,这也是我们抓住机遇,深化农村市场,搭建更广的综合服务平台的契机。

加快县、乡两级物流仓储配送中心的建设工作,继续对村邮站、连锁超市的建设。

依托这些综合服务平台的建设,做大关于酒水、农资产品方面的传统业务,并做好函件、电子商务、集邮、报刊和金融方面的业务。

使农村市场成为我们邮政局的另一主要市场。

另外,要多加宣传,通过集邮、函件、网络、电视、报刊等方式传播我们的服务理念和范围,让大家明白清楚,主动找我们办事。

  三、充分运用信息化技术,构建全面、高效、便捷的网络平台

  不断创新,加强电子商务的新业务建设,满足人们新的需求。

并且与邮政银行、物流速递一起,整合资源,优势互补,为邮储银行、物流速递提供更好的网络支撑服务。

让大家享受到我们便捷、高效、足不出户的优质服务。

  最后,不论这次竞聘结果如何,我将继续勤奋学习、勇于实践,不断提高自身素质,进一步增强事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为我单位事业发展添砖加瓦!

  谢谢大家!

  尊敬的各位领导、各位评委:

我叫xxx,现担任企业策划部经理,我这次竞聘的职务是营销部经理。

  来xxxxxx工作快一年了,今天能够站在这里竞聘自己乐于为之奉献全部精力和热情的职位,首先感谢xxxx为我提供了一个展示自我,完善自我的平台,感谢xxxx的领导对我的关心培养,感谢同志们对我的支持、帮助!

一个人一点一滴的成长都有赖于一个良好的环境和向上的团队。

这一点我将永远铭记。

  我出生于70年代初,农村长大的经历给了我纯朴、诚实的品质,当兵的历程塑造了我坚韧、顽强的个性,十年的酒店工作使我善解人意、乐于沟通、勇于奉献。

  在农村出生,在部队长大,在酒店成熟,我热爱酒店工作,它丰富了我的知识,提升了我的生活,体现了我的价值。

  竞聘营销部经理,我认为我有以下优势:

  第一:

我自96年进入酒店行业,一直从事销售、策划、办公室等工作。

对现代化酒店的运营有比较全面系统的认识,在营销工作的策划、组织、控制等方面积累了有益的经验。

  第二:

我非常乐于学习,喜欢创新,思想活跃,知识面比较宽。

作为一个和同事、客人打交道最频繁的部门,要与形形色色的、不同阶层的人沟通、交流,这一点非常重要。

  第三、我今年三十五岁,年富力强、头脑清醒、精力充沛。

正是一个人干事业出成绩的最佳时期,所谓“十年磨一剑”,正是“扬眉剑出鞘”之时。

  第四、我重感情、讲义气、为人诚恳、乐于助人,喜欢结交朋友。

  第五、我尊重他人、理解他人、不强人所难。

  第六、我反应比较机敏,能短时间内找到解决问题的办法,而且不畏惧压力和困难。

  当然,我身上也存在着一些阻碍自己发展,可能影响工作的缺点。

比如,有时比较懒散、不拘小节、不够勤奋、情绪不稳定,给人以不易接近的错觉。

我将努力改变这一切。

在完成工作,干事创业的过程中不断完善自我,也真诚希望领导、同事、朋友给予及时的批评指正。

  尊敬的各位领导:

  今天,站在这竞聘的“舞台”上,我很佩服自己的勇气。

感谢小学中心校提供了一个公平、公正、公开的竞争平台,让我能有机会在此讲述我的经历,抒发我的志向!

我竞聘的职位是小学副校长。

我相信,只要我有工作能力,有良好个人素质素质和积极上进的心态,我会给你精彩!

  19xx年8月我参加工作,先后任德育专干、会计、业务主任、副校长、校长。

20xx年来,我一直工作在教育教学第一线,踏实工作,锐意进取,潜心钻研教育教学理论,积极探索新的教育教学方法,工作业务水平过硬,文化专业知识扎实、全面,同时也积累了许多管理工作的经验。

20xx年来,我尽忠职守,默默地为自己深爱着的教育事业奉献着自己的青春与热血。

  特别是在任副校长期间,更是付出了艰苦卓绝的努力。

我是20xx年12月12日下午与宋校长同时调任庄里寨小学,时值教育现代化验收攻坚阶段,可是学校的档案整理工作还处于起步状态,可以说所有工作千头万绪,一切从零开始。

我们在短短的几天之内,就统一了思想,拟定了下一步的工作方案。

在工作中,我能想校长之所想,急校长之所急,身先士卒,以身作则,团结同志,以学校荣辱为己任,创造性的开展工作,圆满而出色的完成了学校的各项工作,受到学校教师及小学中心校领导的一致好评,并被铜山县人们政府评为“先进教育工作者”,成为校长名副其实的左膀右臂。

  拿破仑说过:

“不想当元帅的士兵不是好士兵。

”所以,我也经常对自己说:

“不想当领导的教师不是好教师!

”我始终认为:

世上没有做不好的事,只有不用心的人。

我相信,只要我用心去做,一定能胜任副校长一职。

如果这次能竞聘成功,我将从以下几方面努力:

  一、做像太阳一样的副校长!

  有句话是这样说的:

“积极的人像太阳,照到哪里哪里亮;

消极的人像月亮,初一十五不一样。

”我要不断学习,与时俱进,勇于创新,无私奉献,勤奋工作。

用自己的实际行动带动一个学校,用人格魅力感染所有师生,形成一个和谐、团结、进取的氛围,让学校因我的存在而更加精彩。

  二、与学校荣辱与共,做校长的得力助手。

  树立“校荣我荣,校耻我耻”的本位思想,能想学校之所想,急学校之所急,协助校长做好学校一切事务,不争名不夺利,与学校齐成长、同进步、共荣辱,做校长的得力助手。

  三、以人为本,民主管理,全面推进素质教育。

  学校的所有工作都得靠人去做,一切事务必须靠人去完成,离开了“人”这一根本,学校的工作就成了无本之木、无源之水。

因此,在工作中我会团结一切人,尊重所有人,更要尊重他们辛勤的劳动与付出,虚心听取他们对学校工作的意见或建议,做好教师与校长之间的桥梁,协调好各项工作,并让教师充分参与学校管理,同心同德,群策群力,创建真正和谐的校园。

  我会协助校长努力提高学校办学质量。

以“减负增效”为着眼点,力争多为教师创造外出学习的机会,并为教师搭建展示自我、实现自我的平台;

同时还要承认学生间的差异,并且尊重差异,尊重基础较差班级任课教师的努力付出,点滴进步都要看在眼里,给予鼓励,不仅要看结果,更重要的是教师的努力程度和努力过程。

另外,注重发展学生个性特长,丰富学生的学习生活,让学生的个性特长全面和谐发展,从而提高教育教学质量,全面推进素质教育,实现教育现代化,保持学校的可持续性发展。

  “海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。

”我想更好地挑战自我,锻炼自我,超越自我。

请各位相信我,只要您给我一个舞台,我便会用心去演绎,创造一个属于我们镇教育界的神话!

  演讲过程中是完全脱稿的,故在演讲过程中加入了很多细节、动作表情。

在此就不再一一细表了。

并且全程会以t的形式打出来。

  竞聘岗位:

沟通100服务厅店面经理--------竞聘人:

xxxxxx

  尊敬的领导、各位评委、同事们,大家好!

  我是来自帐务管理室的xxxxxx,首先我为我能够工作在xxxxxx公司这个快节奏、高效率的大家庭感到十分荣幸,原创:

同时我要感谢中心领导给了我这次锻炼和提高自己的机会。

我希望通过参加本次竞聘,能更好的对以往的工作作一次深入而全面的回顾和总结。

  首先进行自我介绍

  20xx年我毕业于广州大学管理系工商企业管理专业,同年5月我加入了xxxxx这个大家庭,从此掀开了我职业生涯。

四年来,在公司优秀企业文化的熏陶下,在各位领导和同事的帮助下,我得到了不断的成长。

-------(打出我的工作经历)

  在自我提升方面,进入公司以后,我参加了综合素质、管理理论和技能等方面的培训。

--------(屏幕上打出我的各项培训及得奖经历。

  下面我简单介绍一下我近一年来的工作业绩

  在质量室信控组时期,主要是信控管理工作的创新和优化,具体有:

  1、黑名单新思路的落实:

重整并实施客户资料确认流程,提高资料可靠性,为个性化服务和信用管理提供信息基础。

  2、信控分析体系的建立:

建立和完善信用控制的统计分析体系:

强化在数据管理和分析的基础上制定和优化信控流程

  3、信控管理规范的建立;

制定《信用控制工作管理规范》信控管理工作走向规范化,制度化。

  4、分供方赛马制:

改变了过往做的好,做的坏一个样的模式。

引入了分供方的赛马制,实现公开竞标,横向评比的方式

  5、成本核算:

将信控成本由30降低至15—20,而追欠的总体成功率却稳定上升;

  今年5月份以来,我被调任帐务管理室从事“经营分析的工作”,现在我谈一谈对现职工作岗位的认识

  对市场部:

提供准确的市场信息,为领导决策提供准确的依据。

  对四郊市:

总结广州本部及四郊市在公司中取得的经验及教训,积极推动各郊市业务齐头并进

  对本科室:

掌握本科室的kpi指标完成情况,分析经营活动中出现的问题,挖掘客户的行为喜好对业务的变化及收入变化的影响

  对其它部门:

提供必要的业务支撑信息,特对是预测业务变动对经营收入变化的影响

  竞聘优势--------(屏幕打出)

  曾从事客户服务、营销质控、帐务业务分析工作,能力得以长足提高:

  ?

积累了丰富的项目管理经验,掌握了科学的工作方法

懂业务,也懂技术

熟悉市场线条运作,业务能力素质基础扎实

  具备较强的'

客户服务意识

  今天我来到这时,是竞聘沟通100服务厅店面经理一职,下面我简单谈一谈我对店面经理的认识。

  店面经理是服务厅的灵魂,必需做到诚于心、信于行,才赢得员工的尊重和信赖;

只有不断激发所有员工的工作热情和创造力,才能带领团队不断获得销售佳绩

  对店面经理岗位的认识---角色定位

  首先我们来看看公司对沟通100服务厅的要求是“创新、立异”。

创新指的是沟通100服务厅功能和服务质量的创新,立异指的是要求沟通100服务厅成为一个质量的标志,一个信心的保证和移动形象的代表。

  因此我认为,店面经理的角色定位应该是成为一个执行员、服务员、管理员和辅导员。

  作为店面经理,其工作目标应该是:

努力打造一流的执行力,提高团队整体绩效。

具体地说:

  a、培养员工的团队精神并形成团队凝聚力------拳头与手指的比喻

  b、合理利用激励机制来挖掘员工潜力、调动员工的积极性,完成销售任务及工作指标

  c:

优化工作流程,实施精细化管理。

尽力为工作人员减负,为客户提供更优质的服务.---------通过业务容量模型的分析,对简单、重复、标准化的业务,例如:

缴费、清单、标准卡销售等业务进行有效分流和客户习惯培养。

减轻前

  台压力,将主要的人力物力投入到kpi指标的攻坚战上,确保整体目标的实现

  个人优势与不足:

个人优势:

1、具备良好的客户服务意识.2、管理专业出身,质控意识较强。

3、心态好,责任心强4、具备较强的业务分析及执行能力

  个人不足:

1、欠缺营业厅的管理经验;

2、表达能力需要继续提高

  3、人与的沟通协作能力需进一步提高

  在众多的应聘者中,我未必是当中最优秀的,但我相信,我一定是最适合这个岗位的。

请给我一个机会,我可以比您想像中表现得更出色!

  竞聘演讲稿是为竞聘演讲而准备的书面文稿。

为表明自己胜任某一职务,演讲者要介绍自己的经历、阐述自己的优势和工作设想,因此,在写作过程中,必须先把自己假设成某一“角色”,也就是要具有强烈的“角色意识”。

  一、要体现角色责任感

  责任感是做好工作的动力源泉,一个缺乏责任感的人,即使有再大的才能,也不能赢得人们的信任和尊重。

因此,竞聘演讲稿中应该体现出强烈的责任感。

  这次经深圳赴香港考察回来,特别是上个星期六下午听了陈总经理的动员后,感触很深。

我们身为党和国家的干部,面对大改革、大开放的挑战,应敢于抓住有利时机,以实际行动迅速地汇入商品经济的大潮流,为咱们古老盐业的全面振兴做出更大的贡献!

因此,我竞选当股份公司经理。

  作者开篇从自己的身份地位出发,阐述了积极投身改革开放、建设商品经济、振兴古老盐业的责任感,同时也说明了自己参加竞聘的原因,具体实在,令人信服。

  二、要写出对角色的理解

  既然申论具有“工作研究”的性质,那么,根据实践中“工作研究”的类型,结合多年来申论考试命题的情况及笔者的研究和预测,本文从内容和形式的结合上将申论划分为以下几种题型。

  对角色的理解,体现了一个人的世界观、人生观和价值观,也决定了他的工作思路、工作方法和领导艺术。

例如:

  能参加今天的演讲深感荣幸。

审判长,是一个庄严而又神圣的职位。

审判长,意味着一种责任,一种执法为民的责任;

意味着一副担子,一副为经济发展、社会稳定服务的担子;

意味着一种使命,一种维护法律尊严的光荣使命,这就是我对审判长的理解。

新的世纪、新的形势、新的任务,给了我平等竞争的舞台,为我们提供了一展才华的天地。

参与审判长的竞选,我愿意,也有信心履行好这个责任,担负起这副担子,完成好这一使命。

嘴皮子

  例文中作者用一个判断句、三个排比句表明了自己对“审判长”这个角色的深刻理解,让人觉得有思想,有见解,可信赖,增强了演讲的说服力。

  三、要抒发对角色的热爱

  有人说,成功的起点是热爱自己的职业,有了爱,工作才有激情,有动力。

在竞聘演讲稿中也应该体现自己对职业的热爱。

  在学校工作的16个春秋里,不论是当教员,还是当校长,我始终没有放弃过教学。

当一个教师在物质上也许并不富有,可在精神上却非常富足。

每当我把一批一批的学生送到财税工作岗位上,又一次一次传来了他们建功立业的喜讯时,我就看到了自己人生存在的价值。

记得在庆祝省财校建校15周年的大会上,目睹新老校友欢聚一堂,畅谈人生事业,我抚今追昔,感慨万千,即兴赋诗一首:

“创业艰辛十五年,故旧重逢话变迁。

忘我躬耕终无悔,讲坛三尺尽桃园。

今逢盛世宏图好,寄语校友更加鞭。

待到神州腾飞日,桃李春风奏凯旋。

  这里,作者通过“物质”与“精神”的对比,表达出内心深处对“人类灵魂工程师”的深厚情感,“躬耕无悔”点明了情之深,爱之重,话语朴实,感人至深。

  四、要展示胜任角色的优势

  展示优势,是竞聘演讲稿写作的重要内容,能否获得听众的认同,提升自己的“人气”,很大程度上取决于是否具有“胜人一筹”的条件。

展示优势有多种角度,如经历方面的优势、素质方面的优势、作风方面的优势、经验方面的优势、成绩方面的优势等,但要注意有所侧重,不能面面俱到。

  1995年夏,我调任广东省世界银行贷款业务办公室常务副主任,当时世行贷款业务正面临着艰难的局面,项目管理混乱,与世界银行关系紧张,巨额资金无法回收,随时存在着呆账的风险。

我和我的同事们一道历尽艰难,共渡难关。

我们健全各项规章制度,整顿内部管理,协调各方关系,化解各种矛盾,强化项目监管,保证了项目的顺利实施。

同时加强内外债务管理,回收大量资金,提高了我省对外声誉。

由于大家的共同努力,用出色的工作赢得了世界银行和国家财政部的信任和支持,从而重新走上全面合作的道路。

近两年来又有近5亿美元项目获准上马,世界银行贷款工作走上了正规化轨道。

  上文中作者紧密结合所竞聘岗位的职责,以具体翔实的工作业绩,证明自己具备过硬的业务素质和卓越的领导才能,不空洞,不浮夸,给人留下了深刻的印象。

  五、要描绘对角色的设想

  一旦竞聘成功怎样开展工作,这是听众最关心的,因为对于经历和优势在平时的工作中或多或少已有所了解,唯独这部分内容是全新的。

角色设想可以体现一个人的开拓进取精神、创新思维能力、整体工作思路、做人处事原则,对竞聘成功起着举足轻重的作用。

设想可以从工作开展和自身建设两方面提出,要具有创新性和可行性。

  假如当上审判长,我会更加刻苦地学习……不断积累审判经验,不断提高法庭审判技能和庭审艺术,不断提高逻辑思维能力、反应处置能力、语言表达能力,把审判长的角色演像、演活、演好。

嘴皮子口才网

  假如当上审判长,我会永远保持一种良好的敬业精神。

对工作我还会像过去一样爱岗敬业、默默奉献、认真踏实、任劳任怨……

  假如当上审判长,我会找准自己的角色定位……

  假如当上审判长,我会牢记自己的政治责任……

  作者从“刻苦学习”、“保持敬业精神”、“找准角色定位”、“牢记政治责任”等四个方面勾画了上任后的“蓝图”,指明了今后工作打算,对自己提出了更高要求,树立起一名法律工作者严谨求实、廉洁奉公的光辉形象,赢得了听众的信任。

  演讲是竞聘成功的“助推器”。

要想取得理想的演讲效果,必须具备强烈的角色意识。

找准角色位置,进入角色状态,让精彩的演讲伴你走上事业的坦途。

  【竞聘演讲稿6篇】

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