地税惩治和预防腐败体系建设整改措施.docx
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地税惩治和预防腐败体系建设整改措施
地税惩治和预防腐败体系建设整改措施
篇一：
惩治和预防腐败体系建设情况汇报材料
汇报材料
法制办
20XX.08.16
为了更好地适应经济社会发展工作的需要，服务好县委、县政府中心工作，我办按照廉政建设的要求，不断牵头深化惩治和预防腐败体系建设及反腐倡廉制度创新工作。
现将有关工作情况汇报如下：
一、工作回顾总结
（一）认真贯彻落实市纪委十二届二次全会精神，根据《关于开展惩治和预防腐败体系建设检查的实施方案》（甘纪发[20XX]9号）文件要求，大力推进廉政工作建设，采取日常学习和集中学习相结合的方式，开展干部权力观、政绩观和党政党规纪律学习，开展经常性地廉政教育谈话，把廉政工作时刻融入到干部的培养、选拔、管理、使用等各个方面。
继续做好信访接待工作，认真处理群众来信来访，切实提高解决信访问题的能力。
20XX年，我办共受理群众来信25件，网上信访13件，接待信访群众1057次。
（二）积极开展干部作风整和“五个集中整治”活动。
在市、县统一部署干部作风整顿和“五个集中整治”活动以来，我办迅速召开动员会，统一部署。
之后，规定了相应的实施方案和学习计划，在此过程中，采取以会代训、发放征求意见函等形式开展集中学习、问题查摆等活动。
目前，该活动正在有序开展，进入整改提高阶段，此阶段，我办干部根据自身查摆出的问题，形成了对照检查材料，制定了整改方案。
（三）牵头推进惩治和预防腐败体系建设。
一是加快依法行政工作进程，健全完善重大事项集体决策制，制定了《县人民政府工作规则》、《县人民政府重大决策基本程序的规定（暂行）》、《县人民政府重大决策法律审查的规定（暂行）》、《县人民政府党组议事规则》等制度，坚持集体研究、民主决策。
对重大事项、重大决策以及规范性文件都要经过常务会议讨论研究；对专业性、技术性较强的重大决策事项，还要请专家咨询论证或采取多种形式听取各方意见。
所以，重大事项集体决策制提高了政府决策的科学性和可操作性，促进了民主决策和科学决策。
二是深化政务公开监督检查，建成县政务电子网，在政府主页开辟了政府信息公开专栏，制定了政府信息，公开指南和政府信息，公开目录，各有关乡镇和部门均按要求开展了政府信息公开工作。
此举约束了行政权力的滥用，深化了监督。
三是支持和强化专门机关的监督，制定了《县国家建设项目审计办法》的规范性文件，明确了该领域监督的职能机关，规范了监督的范围、程序，强化了专门监督。
四是健全群众反腐机制，支持和保证群众监督。
建立健全群众保护机制，对群众来信来访建立保密规章制度，对泄密的人按法律程序严肃查处，保证举报人的合法权利，对举报的人和事要建立档案。
从举报、调查、处理等方面进行了规范，使查处的案件有据可查，对违法违纪的人和事能得到有效查处。
通过建立健全激励机制，加强奖励制度建设，群众监督的地位、权力，义务和监督程序、形式、奖惩等详细规定，使群众监督步入制度化、正规化的轨道。
最大限度推行政务公开办事制度，抓好《信息公开条例》的落实，切实增强透明度，解决了群众监督信息不对称问题。
通过座谈会、发放征求意见函等形式，广泛征求群众对政府党风廉政建设的意见和建议，变原来群众的事后监督为事前、事中、事后全程
监督，确保了监督渠道的畅通。
五是进一步清理和规范了行政审批事项，深化了行政审批制度改革。
县行政审改领导小组制发了《深入推进行政审批制度改革实施方案》（政办发?
20XX?
55号），分五个阶段推进。
各部门按照该方案的要求，正在清理各类行政审批事项，完善行政审批程序，减少办理环节，缩短办事时限，方便了广大群众。
经过清理，废止规范性文件目录44件，宣布失效的规范性文件29件。
同时，制定了《县行政执法责任制手册》，明确了各单位的执法依据、行政执法职权以及行政执法责任人等内容，规范了行政执法行为，提高了法制工作的公开性和透明性，在推动依法行政进程中起到了重要意义。
六是推进教育、卫生改革和发展，加强住房改革和建设，健全社会保障体系。
制定出台了《加强教育工作的若干决定》，建立教育联席会议制度，及时研究解决教育改革发展中的问题，加大教育投入，加快教师队伍新陈代谢，改革教育管理体制，中小学校长逐步归口管理，取消学区建制和专干岗位，其职能与乡镇中心学校合并。
设立教育专项基金，鼓励集体和个人捐资助学，并奖励为教育事业作出贡献的先进模范，实现了包括学前一年、高中三年在内的13年免费教育。
制定出台了《县基层医疗卫生机构经费补偿暂行办法》，该办法从经费补偿原则、补偿范围和渠道、补助方法、绩效考核和监督管理等方面进行了规定，推进了医疗卫生改革和发展。
通过制定出台《县城乡居民社会养老保险实施办法》，明确了养老保险费缴纳标准、补贴标准、个人账户管理等内容，健全完善了社会保障体系。
七是重点解决征地拆迁等群众反映强烈的问题。
为此，我们积极落实省人民政府办公厅《关于进一步严格征地拆迁管理工作切实维护群众合法权益的紧急通知》的有关要求，严格执行农村征地程序，做好征地补偿工作，控制城镇房屋拆迁规
模，依法依规拆迁，强化监督管理，依法查处违法违规行为，健全工作机制，及时化解矛盾纠纷，加强协调配合和督促检查工作。
（四）扎实抓好党风廉政建设责任制。
为了严格执行党风廉政建设责任制，推动全县党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，促使各级党政班子及其领导干部认真履行党风廉政建设责任制职责，县年度目标责任考核实行党风廉政建设责任制“一票否决”。
规定了六种情况对各乡镇或县级各部门年度目标责任考核实行党风廉政建设责任制“一票否决”：
一是本乡镇、本部门及所属单位因发生违规违纪问题，受到中、省、市、县及各级纪委通报批评的；二是本乡镇辖区内、本部门及所属单位发生非自然原因引起的重特大事故，须追究领导责任的；三是领导班子主要成员或班子2名以上成员违纪违法，受到党政纪处分的；四是本乡镇辖区内、本部门及所属单位发生违规违纪问题，经群众举报、新闻媒体披露，纪检监察机关查证属实而处理不到位、责任追究不力，进一步引发群众越级上访的；五是县党风廉政建设责任制领导小组对乡镇、部门履行党风廉政建设责任制和执行廉洁自律规定考核中，总评分数在60分以下的；六是对领导批办、上级交办要结果的案件和问题久拖不查或查处不力，在正常情况下未按要求时限上报结果，也未主动说明原由的。
20XX年该县科技局领导班子主要成员违法违纪被处理，县党风廉政建设责任制领导小组办公室会议研究，对佳县科技局20XX年度党风廉政建设责任制“一票否决”。
同时规定，凡被党风廉政建设责任制“一票否决”的乡镇或县级部门，在年度目标责任制考评中，取消其评优资格，被“一票否决”的乡镇、部门，将实施问责问廉问效。
（五）着力推进基层便民服务中心。
我县积极开展了县、乡、村三级便民服务工作，县城便民服务大厅和2个乡镇便民服务中心已投入使用，4个千人村便民服务室依托村两委也开展了计生、农、林、牧以及科技咨询等工作。
其中县城服务大厅初步设立了婚姻登记处、医保受理处、公证处、工商咨询4个便民服务窗口，月均办件量达500多件。
在便民服务中心，我们采取公开办事程序、科学界定服务职责、严格服务流程、提高服务水平等措施，确保便民服务工作取得成效。
二、存在的问题
总体看，廉政建设工作推进了机关作风转变，促使机关效能不断提高，我办惩治和预防腐败体系建设工作也取得了显著成绩，为政府各单位、各项业务工作的圆满完成提供了有力保障。
但也还存在一些不足之处：
一是对廉政建设和反腐败工作中出现的新情况、新问题研究不够，针对性措施滞后，源头治理的力度还需进一步加强；二是依法行政工作考评体系需进一步完善。
三是行政执法监督检查工作仍有待加强，对行政违法、行政不当行为的责任追究还不到位。
三、今后整改措施
深入推进惩治和预防腐败体系建设工作，我们计划在以下几个方面下功夫，做好落实工作。
（一）进一步加强学习，加大宣传力度。
加大对反腐倡廉工作的宣传力度，开设、办好反腐倡廉专栏，深入宣传反腐倡廉理论、方针、政策、基本经验和工作成果，宣传勤政廉政先进典型，积极营造良好的思想舆论氛围。
继续完善反腐倡廉宣传教育工作机制。
进一步健全党风廉政建设的责任追究办法，细化查办案件、信访具体工作制度及办事程序，细化纠风、
篇二：
地税系统反腐倡廉建设现状分析
地税系统反腐倡廉建设现状分析
发布日期：
20XX-03-12访问次数
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332信息来源：
作者:
江苏省地方税务局课题组字号：
[大中小]
[内容提要]国际金融危机导致经济形势日趋严峻，地税部门组织收入压力加大，公务员津补贴规范，导致反腐倡廉建设呈现出新特点。
本文在详细分析了以权谋私方面的新动向、税收执法面临的新风险、作风行风建设经受的新考验、监督管理遇到的新挑战，并在此基础上提出了新阶段反腐倡廉工作提高拒腐防变能力要有新思路、内控机制建设要取得新突破、打造阳光地税要有新举措、优化纳税服务要有新改进、查办案件要注重惩治效果的新思考。
[关键词]反腐倡廉现状分析对策
反腐倡廉建设在不同的时期必然会呈现不同的工作特征和新的特点。
当前，国际金融危机导致经济形势日趋严峻，地税部门组织收入压力加大，依法治税工作面临新的考验，公务员津补贴规范后，对税务干部思想和行为有所冲击，新形势下反腐倡廉建设呈现了新的特点。
正确认识和把握地税系统反腐倡廉建设面临的新情况、新问题，增强工作的针对性、预见性和有效性，掌握反腐败斗争的主动权，充分发挥税收职能作用，对于更好地履行“聚财为国、执法为民”的神圣职责，全力“保增长保民生保稳定”，加快实现“三个一流”（一流的干部队伍、一流的服务水平、一流的工作业绩）进程，推动江苏地税事业科学发展具有重大的现实意义。
一、全省地税系统反腐倡廉建设工作基本经验
近年来，全省地税系统以科学发展观为统领，坚持把反腐倡廉建设放在突出位
置，惩防体系不断完善，作风行风建设扎实推进，标本兼治工作成效明显，党风廉政建设和反腐败工作呈现了良好发展态势。
（一）始终围绕中心工作，为地税事业发展提供了有力保证。
各级地税部门坚持把反腐倡廉建设贯穿于税收工作大局之中、贯穿于税收政策制定和税收征收管理之中、贯穿于税收执法权和行政管理权运行全过程之中，纳入税收工作总体规划，努力实现反腐倡廉与各项税收工作的有机融合、协调发展和相互促进，干部队伍素质不断提高，执法服务水平明显提升，地税组织收入稳步增长，为促进全省经济建设和社会事业发展作出了积极的贡献。
（二）认真落实党风廉政建设责任制，齐抓共管的工作局面得到巩固和发展。
全面落实反腐倡廉领导体制和工作机制，实行党组统一领导，“一把手”负总责、班子成员齐抓共管、处室部门各负其职、纪检监察组织协调和监督检查，坚持层级负责和“一岗双责”制度；召开反腐倡廉专题会议，逐级签订党风廉政建设责任状，细化工作任务、分解工作目标，明确责任主体和考核追究办法，确保反腐倡廉的各项任务落到实处，抓出成效。
（三）牢牢把握反腐倡廉战略方针，地税系统惩治和预防腐败体系进一步完善。
结合地税部门实际，认真学习贯彻中央惩治和预防腐败体系建设《实施纲要》和《工作规划》，制定下发了《江苏省地税系统贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系20XX-20XX年工作规划〉的实施意见》，整体推进教育、制度、监督、惩治、改革、纠风等方面工作。
深化反腐倡廉教育，扎实推进廉政文化建设；强化“两权”监督制约，规范权力正确行使；建立完善制度、规定，拓展源头防腐工作领域；加大执
法监察和查处力度，切实纠正损害纳税人利益的不正之风；着力构建具有地税特色的惩防体系，反腐倡廉的责任机制、教育长效机制、制度保证机制、监督制约机制、惩治机制和廉政预警机制进一步建立和完善。
（四）服务改革稳定发展大局，地税系统作风行风建设不断加强。
坚持以服务发展、服务基层、服务纳税人为重点，主动为地方党委政府分忧，为人民群众解难，下放审批权限，落实各项税收优惠政策，丰富纳税服务内容和形式，认真落实首问负责制、限时办结制、aB岗制及提醒服务、预约服务等制度规定，为纳税人提供方便、快捷、高效的服务。
扎实开展以“三集中三查找六纠正”为主要内容的“纠风促廉”专项教育整治活动，集中解决“门好进、脸好看、事难办”的问题，重点查纠地税机关和地税干部以权谋私、行政不作为、乱作为的行为，严肃查处了少数地税干部“吃拿卡要报”等不正之风，切实维护纳税人的合法权益，广大干部服务意识明显增强，办事效率有了较大提高，地税机关的良好形象进一步提升，全系统连续四次获得全省文明行业称号，有95％以上的县市局在当地行风测评中名列前茅。
二、地税系统反腐倡廉建设面临新情况新问题
反腐倡廉建设虽然取得明显成效，但必须清醒地看到，税收工作的一些领域和环节仍然存在消极腐败现象，反腐败的形势依然比较严峻，拒腐防变的任务依然比较艰巨。
（一）以权谋私出现新动向。
一是基层领导和一线干部呈案发重点。
基层税务分局局长和基层一线干部违法违纪呈上升趋势，基层领导和一线干部占受刑事处理
总人数的78.4%。
二是受贿数额上升。
从前些年查处的一些案件来看，腐败分子主要是接受一些高档生活用品等物质资料。
而现在有的公开要钱，或利用职权通过向企业投资入股、收受干股、低价购入高价卖出，受贿数额由数万元上升到几十万元，由吃喝玩乐贪图享受向资本积累转化。
三是贪污受贿行为隐蔽。
有的以借用、赊购等方式，长期占用纳税人财物，将应由个人支付的旅游、私家车维修、高消费娱乐活动等费用转嫁纳税人。
（二）税收执法面临新风险。
《刑法》对徇私舞弊不征少征税款罪的构成作了明确的界定，随着税源的不断壮大，渎职犯罪的量刑数额标准长时间不作修改，人少事多任务重的矛盾日益突出，一线干部一不小心就会达到不征少征税款罪的量刑数额，触及渎职犯罪的高压线。
一是纳税人对税法的遵从度不高。
近年来，虽然各级税务机关采取多种形式加大了税法宣传力度，纳税人纳税意识有所增强，但总的来看，纳税人对税法的遵从度还不高，部分纳税人千方百计偷逃税款的行为时有发生，他们有的通过拉关系，走后门，拉拢腐蚀税务干部来达到少缴税款的目的，致使干部执法风险加大。
二是税收计划指标过高。
有些地方不顾当地经济发展的实际，有的甚至出于政绩和利益考虑，过高地下达税收计划，过分强调组织收入，对税务机关提出不适当的要求，致使税务机关和干部容易发生拉税引税等问题，从而带来执法风险。
三是自由裁量权滥用。
尽管各级税务机关对税收执法自由裁量权作了一些规范，但在征、管、查等权力节点上还没有作出模式化的规定，给赋有税收执法权的干部留下了空间，也易造成执法不公形成风险。
四是税收征管机制不完善。
部分税收法规规定的概括、简约，给解释、理解税法留有余地，少数税收规范性文件对有关问题的处理比较原则，税务机关职能的分立，征管查之间信息交流渠道不够
通畅，部分岗位权力过于集中，这些给实践操作带来了困难，也有可能导致风险。
五是干部业务能力不够强。
随着征管信息化进程的加速推进和税收政策法规的不断更新，部分干部不注重知识的更新和能力的提高，对税收会计知识、税收政策法规学习掌握不够，对企业情况不甚了解，业务能力不强，有可能导致税收执法风险。
（三）作风行风建设经受新考验。
一是纳税服务新理念对传统征管理念的冲击更加明显。
随着税收征纳双方法律地位平等理念的确立和“两个减负”的深入推进，“监督打击型”的传统税收理念向“税收服务型”的理念转化，给税务机关的职能定位和作风行风建设提出了新要求。
二是征纳矛盾日益凸显，使作风行风评议争先进位难度加大。
随着金融危机对实体经济影响的进一步扩散，组织收入的压力进一步加大，地税机关提升行风建设压力和难度在增大。
三是正确认识和处理优化纳税服务与严格税收执法辩证关系不够。
有的税务人员片面理解纳税服务的内涵，要么担心纳税人投诉，在税收执法过程中缩手缩脚，放弃了严格执法；要么一味管理，强调征收，为纳税人服务的位置摆得不正。
特别是纳税人维权意识的增强，对地税干部提高执法和服务水平提出更高要求。
（四）监督管理遇到新挑战。
一是整体合力尚未完全形成。
虽然多元化监督体系得到初步建立，但各监督主体作用的发挥还不充分，尚未形成监督的整体合力，尤其是系统内各部门的监督职责不明晰，重业务、轻监督的现象比较普遍，整体监督还比较乏力。
二是有些监督制度可操作性不够强。
有的监督制度缺乏与之相配套的实施细则或操作规范，如对“一把手”用人权、决策权等大家都知道要进行监督，但实际工作中监督效果不好。
对一线干部的执法，虽然制订了操作性较强的监督办
篇三：
全县惩治和预防腐败体系建设工作总结
在全县惩治和预防腐败体系建设工作会议上的讲话
——县委常委、纪委书记常达伟
（20XX年9月）
尊敬的范书记，同志们：
根据会议安排，现将我县惩治和预防腐败体系建设工作总体情况做一简要通报，不妥之处，敬请指正。
三年来，全县惩防体系建设工作，在市委、市政府和市纪委监察局的正确领导下，以深入学习实践科学发展观和创先争优活动为契机，认真贯彻落实上级纪委历次全会精神，严格执行党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，抓好中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系20XX年—20XX年工作规划》、自治区《实施办法》和市《实施细则》及我县《分解意见》的贯彻落实，全面履行党章赋予的职责，切实维护党的纪律，充分发挥职能作用，全力推进惩防体系建设各项工作，开创了反腐倡廉建设新局面。
一、理清工作思路,全力推进惩防体系建设
根据中共中央《工作规划》、自治区《实施办法》和市《实施细则》及我县《分解意见》，确立了我县惩防体系建设工作的思路，即：
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以加强宣传教育为抓手，以完善制度建设为重点，以强化监督检查为手段，
全力推进惩防体系建设，努力营造风清气正的发展环境，政令畅通的政治环境，和谐稳定的社会环境，规范高效的服务环境，为实现政治文明、经济崛起、文化复兴、社会和谐的新卓资保驾护航。
同时，调整了惩防体系建设工作领导小组，健全了工作机构，确保了
惩防体系建设立体全方位覆盖。
二、加强宣传教育，营造风清气正的发展环境
1、在宣传教育的对象上下功夫。
重点是抓好全县副科级以上领导干部这个重点。
一是加强对领导干部的经常性教育。
对新任领导干部进行岗前廉政谈话,每周定期给领导干部及其配偶发送1条廉政短信，已累计发送信息156条。
二是加强对领导干部的专题教育。
根据不同时期，找准不同的宣传点，进行专题教育。
在每年3月的廉政文化宣传月活动中，除王瑛、沈浩、杨善洲等模范人物的正面宣传引导外，还在县电视台黄金时段播放《国土惩腐》、《蜕变的权力》、《笑脸背后的罪恶》等多部警示教育片，使各级领导干部在思想上始终绷紧拒腐防变这根弦。
同时，注重抓好机关党员干部这个重点。
组织全县机关党员干部在观看警示教育片的同时，进行党风廉政知识测试，进一步增强领导干部的廉洁从政意识。
此外，我们从20XX年以来坚持每年对村“两委”班子成员、社区支书、主任进行培训，全面覆盖县、乡、村三级党员干部。
三年来，已累计培训3708人次。
2、在宣传教育的内容上下功夫。
反腐倡廉理论教育方面，在深入学习胡锦涛总书记关于反腐倡廉重要论述和上级纪委全会精神的基础上，系统学习《党章》、《廉政准则》、《行政监察法》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党风廉
政建设责任制的规定》等反腐倡廉法规制度。
县委组织各级中心组通过专题学习、召开座谈会、上党课、开展评选心得体会等活动，把理论教育不断推向深入。
廉政文化建设方面，把廉政文化建设“六进”活动作为构建我县惩防体系的重要载体和重点工作来抓。
在廉政文化进社区活动中,突出和谐、文明、正气的主题，把廉洁、诚信寓于市民公约、文明守则之中。
新建街社区活动室，采取设置廉政图版、宣传标语及廉政书柜等措施，对社区居民进行思想道德、政策法规教育，营造浓厚的社区廉政文化氛围。
通过悬挂“廉政意见建议薄”，设立社区廉政举报信箱，随时接受广大群众监督。
在廉政文化进机关活动中,突出服务、清廉、高效的主题，融入到学习实践科学发展观和创先争优活动，引导和规范党员干部从政行为之中。
县地税局通过制作反腐倡廉图片、廉政座右铭桌牌、悬挂廉政字画、设立廉政书柜等形式，加大廉政文化宣传力度，开展“读廉政书、写廉政文、做廉政人”活动，营造了“学先进典型，做廉政公仆、创一流业绩”的深厚氛围。
在廉政文化进企业活动中突出诚信、廉洁、责任的主题，融入到创建诚信企业、廉洁企业、责任企业工作之中。
县电力有限责任公司把廉政文化建设融入企业文化建设之中，与企业安全生产、经营管理、精神文明建设有机结合起来，相互促进，深入开展以“廉洁诚信，依法经营”为主题的廉政文化活动，形成了“诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的浓厚氛围。
在廉政文化进校园活动中突出廉洁治校、廉洁从教、师德师风的主题，融入到师德师风建设、青少年道德教育及治理教育乱收费等工作之中。
卓资中
学和职业中学在学生中通过举行廉政事迹主题班会、廉政征文、征集廉政格言警句等多项活动，把廉政文化与校园文化、办学行为、师德师风建设相结合，形成遵纪守法、廉洁奉公的道德意识。
在廉政文化进农村中，充分利用村务公开栏、廉政标语等日常教育活动，使广大党员在潜移默化中强化廉政意识。
同时，我县反腐倡廉警示教育基地已建在县武警大队一楼会议厅，现已竣工并即将举行启动仪式。
此外，借助公交车站站牌制作廉政公益广告14条，在广场树立大型雕塑“清廉之气、溢满卓资”，并在广场四周制作汉白玉警示格言碑10块，成为卓资又一道亮丽的风景线，使全县人民潜移默化中接受了廉政教育。
3、在宣传教育的形式上下功夫。
在选好宣传内容的同时，注重扩大宣传面。
在电视台开辟宣传教育专栏，在黄金时间播放公仆典型人物片和警示教育片。
办好《风清气正促和谐》和“行风热线”等精品专栏，进一步增强内容的多样性，近年已播出《风清气正促和谐》48期，《行风热线》142期。
征集廉政短信、廉政书画、廉政诗歌等。
每年举办为期一周的“廉政文化”书画展。
全县各所学校利用专栏、板报、墙报等形式进行社会主义荣辱观教育。
为使宣传教育不流于形式，确保落到实处，我们采用搭车的办法，针对不同部门、系统的工作职责不同、穿插进行廉政教育，通过这些丰富多彩的宣传教育活动，做到因岗因时因人施教，提高反腐倡廉宣传教育手段的科技含量，增强反腐倡廉教育的吸引力、感染力和渗透力。
三、强化监督检查，营造政令畅通的政治环境
监督检查是落实惩防体系建设的重要环节。
20XX年尤其是今年以来，纪委监察局组成由3位副书记带队，抽组相关人员组成3个监督检查组，对全县7个乡镇和所有县直及驻县单位进行监督检查，采取分片包干，一包到底的方式，重点围绕上级党委、纪委和县委政府关于科学发展的重大决策部署；围绕我县稳增长、调结构、惠民生、促和谐、强党建这条工作主线的贯彻落实情况，加强监督检查，确保落实到位。
三年来，县纪委已开展6轮监督检查，5次下发通报，及时纠正落实中存在的问题。
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