生产型企业劳动用工管理制度无带薪休假表格.docx
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生产型企业劳动用工管理制度无带薪休假表格
用工申请表
No.1
部门
岗位
人数
性质
（补充/增设）
到岗时间
除《岗位说明书》外的其他要求
签名：
年月日
申请部门
签名：
年月日
行政人事部
签名：
年月日
总经理助理
签名：
年月日
生产副总经理
签名：
年月日
常务副总经理
签名：
年月日
总经理
签名：
年月日
应聘申请表
No.2
应聘岗位
姓名
联系电话
照片
性别
民族
籍贯
身高
体重
出生日期
婚否
文化
专业
就业状态
到岗时间
期望薪资
身份证号码
职业资格证
现居住地址
邮编
通讯地址
邮编
户口所在地
户口性质
家庭成员
姓名
年龄
与本人关系
工作单位
联系电话
教育经历
起止时间
学校名称
专业
是否毕业
工作经历
起止时间
单位名称
职务/岗位
薪资
个人特长/技能
能否加班
能否出差
本人所填以上各项均属实，如有不实或虚构，愿接受公司取消录用资格或受聘后除名之处分。
申请人签名：
年月日
面试评价表
No.3
应聘岗位
姓名
笔试成绩
面试时间
用人部门
专业素质和水平：
其他：
签名：
年月日
行政人事部
综合素质：
其他：
签名：
年月日
总经理助理
综合评价：
签名：
年月日
生产副总经理
综合评价：
签名：
年月日
常务副总经理
综合评价：
签名：
年月日
总经理
综合评价：
签名：
年月日
招聘结果
淘汰、试用、储备等：
用人部门签名：
行政人事部签名：
年月日
试用审批表
No.4
姓名
性别
出生日期
文化
专业
试用岗位
试用工资
试用期限
用人部门
签名：
年月日
行政人事部
签名：
年月日
总经理助理
签名：
年月日
生产副总经理
签名：
年月日
常务副总经理
签名：
年月日
总经理
签名：
年月日
入职登记表
No.5
岗位
姓名
联系电话
照片
性别
民族
籍贯
身高
体重
出生日期
婚否
文化
专业
现居住地址
邮编
通讯地址
邮编
户口所在地
户口性质
以下由行政人事部填写
解除劳动合同协议书
（原单位）
□已留存□未留存（原件）
身份证
□已留存□未留存（复印件）
毕业证（学历证）
□已留存□未留存（复印件）
职业资格证
□已留存□未留存（原件）
其他证件
□已留存□未留存（原件）
入职日期
试用工资
试用期限
入职人签名：
年月日
员工报到通知
No.6
（部门）：
（员工）经过面试评价、试用审批、相关规章制度培训，并按照公司要求办理了入职登记，符合试用条件，请您部门安排该员工在
岗位进行试用，试用期限年月日至
年月日。
完成该员工入职培训后，填写《新员工入职培训表》送交行政人事部。
试用期间指定人员对该员工进行在岗培训，要求在试用期内熟悉所有工作业务。
在试用期间做好试用记录，试用结束前一周（月
日）完成《员工试用期工作记录表》并送交行政人事部。
行政人事部
年月日
新员工入职培训表
No.7
姓名
试用岗位
行政人事部
培训内容：
培训情况：
培训讲师：
年月日
质量管理部
培训内容：
培训情况：
培训讲师：
年月日
生产制造部
培训内容：
培训情况：
培训讲师：
年月日
生产工程部
培训内容：
培训情况：
培训讲师：
年月日
生产服务部
培训内容：
培训情况：
培训讲师：
年月日
财务部
培训内容：
培训情况：
培训讲师：
年月日
用人部门
培训内容：
培训情况：
培训讲师：
年月日
员工试用期工作记录表
No.8
姓名
部门
试用岗位
试用期限
专业水平
劳动纪律
工作态度
：
学习能力
执行能力
综合评价
签名：
年月日
签订劳动合同通知书
No.9
：
公司经过对您的面试评价、试用审批、入职培训后，按要求办理了入职登记。
请认真阅读《劳动合同》条款和《附件》后，于年月
日前到行政人事部现场签订《劳动合同》。
本次合同期限年。
行政人事部
年月日
云南知名药厂生产系统劳动用工管理制度
购买社保通知书
No.10
：
请您于年月日前将《职工养老保险手册》、《失业保险手册》和《医疗保险卡》送交行政人事部，公司将按照以下标准为您办理保险购买事宜。
养老保险：
（个人承担部分）
医疗保险：
（个人承担部分）
失业险：
（个人承担部分）
行政人事部
年月日
转正审批表
No.11
姓名
性别
出生日期
文化
专业
试用岗位
转正岗位
转正工资
转正日期
用人部门
签名：
年月日
行政人事部
签名：
年月日
总经理助理
签名：
年月日
生产副总经理
签名：
年月日
常务副总经理
签名：
年月日
总经理
签名：
年月日
员工转正聘用通知
No.12
（部门）：
（员工）经过试用期考核并通过转正审批，于年
月日转正，转正岗位，转正工资，请按照本岗位的相关要求对该员工进行管理和考核。
行政人事部
年月日
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员工转正聘用通知
No.13
（员工）：
公司经过对您的试用期考核，达到公司转正条件，于年
月日转正，转正岗位，转正工资，请按照本岗位的相关要求进行工作。
行政人事部
年月日
员工岗位异动审批表
No.14
姓名
性别
出生日期
文化
专业
原岗位
新岗位
异动性质
（升职、降职、调岗、待岗）
转出部门
签名：
年月日
转入部门
签名：
年月日
行政人事部
签名：
年月日
总经理助理
签名：
年月日
生产副总经理
签名：
年月日
常务副总经理
签名：
年月日
总经理
签名：
年月日
员工岗位异动通知
No.15
（部门）：
因工作需要（员工）由（部门）（岗位）调动到（部门）（岗位/待岗）。
请您部门于年月日前安排完成工作交接。
行政人事部
年月日
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员工岗位异动通知
No.16
（部门）：
因工作需要（员工）由（部门）（岗位）调动到（部门）（岗位/待岗）。
请您部门于年月日前安排完成工作交接。
行政人事部
年月日
云南知名药厂生产系统劳动用工管理制度
员工岗位异动通知
No.17
（员工）：
因工作需要，您由（部门）（岗位）调动到
（部门）（岗位/待岗）。
请您于年月日前完成工作交接后到新岗位报到。
行政人事部
年月日
物品、文件交接清单
No.18
序号
物品、文件名称
数量
备注
移交人：
接交人：
监交人：
年月日
劳动合同解除/终止/续订审批表
No.19
姓名
部门
岗位
用人部门
签名：
年月日
行政人事部
签名：
年月日
总经理助理
签名：
年月日
生产副总经理
签名：
年月日
常务副总经理
签名：
年月日
总经理
签名：
年月日
解除（终止）劳动合同证明书
No.20
由于，
云南知名药厂与于年月日解除（终止）劳动合同关系。
特此证明
云南知名药厂
年月日
云南知名药厂生产系统劳动用工管理制度
解除（终止）劳动合同证明书
No.20
由于，
云南知名药厂与于年月日解除（终止）劳动合同关系。
特此证明
云南知名药厂
年月日
云南知名药厂生产系统劳动用工管理制度
解除（终止）劳动合同证明书
No.20
由于，
云南知名药厂与于年月日解除（终止）劳动合同关系。
特此证明
云南知名药厂
年月日
员工离职交接表
No.21
姓名
部门
岗位
日期
部门
意见
生产制造部
（工具、用具）
班组长
签名：
年月日
车间负责人
签名：
年月日
部门负责人
签名：
年月日
质量管理部
部门负责人
签名：
年月日
生产服务部
（劳保用品）
部门负责人
签名：
年月日
生产工程部
部门负责人
签名：
年月日
行政人事部
（办公用品、户口、档案、餐费、工号牌等）
行政文员
签名：
年月日
后勤管理员
签名：
年月日
部门负责人
签名：
年月日
财务部
（借款、补偿金、当月工资）
部门负责人
签名：
年月日
请假申请单
No.22
我因，
需请假天（月日午至月日午）。
请假人：
年月日
车间负责人：
年月日
部门负责人：
年月日
生产副总经理：
年月日
云南知名药厂生产系统劳动用工管理制度
加班申请单
No.23
因，
需要加班（天/h）（月日时至月日时）。
申请人：
年月日
部门负责人：
年月日
生产副总经理：
年月日
加班审批表
No.24
年月日至年月日部门：
姓名
加班天数（小时）
加班事项
备注
统计人：
生产制造部：
行政人事部：
生产副总经理：
云南知名药厂生产系统劳动用工管理制度
加班审批表
No.24
年月日至年月日部门：
姓名
加班天数（小时）
加班事项
备注
统计人：
生产制造部：
行政人事部：
生产副总经理：
休假申请单
No.25
我因，
需休假天（月日午至月日午）。
请假人：
年月日
车间负责人：
年月日
部门负责人：
年月日
生产副总经理：
年月日
云南知名药厂生产系统劳动用工管理制度
休假申请单
No.25
我因，
需休假天（月日午至月日午）。
请假人：
年月日
车间负责人：
年月日
部门负责人：
年月日
生产副总经理：
年月日
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