食品药品监督局工作总结（共7页）4500字.docx

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食品药品监督局工作总结

　　在州局、**县政府的正确领导下，按照国家局提出的以监督为中心，监、帮、促相结合的工作方针，以三个代表重要思想为指导，认@@省、州局工作会议精神，全面落实科学发展观，坚持与时俱进、开拓创新，积极探索新的工作方式，不断加强行风建设和队伍建设，提高服   务企业、服务经济发展的能力，大力营造团结务实、争创一流的工作氛围，努力塑造良好的部门形象，坚持科学发展观，求真务实，与时俱进，全面推进各项工作。

坚持以保障人民饮食用药安全有效，推动食品医药事业不断进步为总目标，以管理为主导，以监督为重点，坚持用发展的思路，以改革、创新的手段解决前进中遇到的困难、矛盾和问题，做了大量的工作。

现总结如下：

　　一、求真务实，食品药品监管重点工作全面突破。

　　一是强化稽查工作，坚决打击制售假劣药品的违法犯罪行为。

主要力量充实在稽查科，同时稽查科分为两个小组，**县划分为**区，每小组分管**区，**区划片，明确监管范围。

在车辆紧张的情况下，优先保证稽查科用车。

工作中认真履行工作职责，坚持集中整治与日常监管相结合、治标与治本相结合、严格执法与科学管理相结合，大力整顿和##市场秩序。

紧紧围绕监管水平明显提高、药品##市场秩序明显规范，促进发展力度明显加大、队伍素质明显提高、药监形象明显提升。

今年，在日常监管的基础上，集中开展了元旦、春节、五一、十一高、中考期间的执法检查，抓住重点问题加强监管。

对个体诊所、村卫生室、乡镇卫生院、药品零售企业等药品经营、使用单位进行了重点整治，共出动执法人员xxx人次，检查药品经营、使用单位xxx家，受理举报xxx次，查处各类案件xxx起，其中当场处罚xxx起，立案xxx起，结案xxx起，结案率xxx%，没收假劣药品、医疗器械xxx个品规，标值xxx万元，罚款xxx万元，有效地整顿规范了##市场秩序。

　　二是结合实际，全面开创食品安全监管工作新局面。

县政府非常重视食品安全监管工作，于今年xx**县食品安全协调委员会，本着地方政府负责、部门指导协调、各方联合行动的工作机制，履行食品安全的综合监督、组织协调和依法组织重大事故的查处职能。

县食品安全协调委员会和协调委员会办公室先后xxx次召开会议研究食品安全监管工作，制定印发了《县食品安全协调委员会工作职责和工作制度》、《县食品安全事故督察督办制度》。

**县**县政府办公室印发了《关于进一步加强食品安全工作的通知》、《关于进一步做好食品药品安全监督管理工作的紧急通知》、《xxx年县食品药品放心工程实施方案》等文件并认真贯彻落实。

开展了食品安全情况调研工作，**县食品生产、加工、经营、餐饮业及集体食堂数目。

xx月份组织开展了农村食品安全情况的调研，**乡镇个行政村情况进行了深入调查。

xx月份组织**县食品、保健品、化妆品产业状况和监管情况调查。

抓好食品放心工程的落实，确保食品安全。

先后组织开展了春节、仲秋节、国庆节、学校食堂、##市场的专项整治，共出动执法人员xxx余人次，检查食品生产、经营企业和餐饮单位xxx家，取缔无证生产单位xxx家，没收各类过期食品价值xxx元，查获非法农药xxx公斤，劣质化肥吨。

开展食品安全信用体系建设。

确定肉类、乳制品、餐饮业等xxx个行业作为试点行业。

由农业、卫生、工商、技术监督、畜牧、蔬菜管理等部门在各自的监管范围内进行信用体系试点，做到以点带面，进一步促进规范管理。

　　三是认真抓好专项整治，进一步##市场秩序。

大力推进食品药品放心工程，开展了以农村药品质量为重点的专项治理整治农村药械质量、中##市场和中药材、中药饮片质量、邮售假劣药品、制售假劣藏药、预防性生物制品专项整治活动等。

　　xxx年底在食品药品监督管理局的基础上，又增加了食品的三大职能，为更好的适应新形式，更好的履行监管指责，经局党组研究，对原农村药品监督协管员和信息员进行重新调整，组建新的食品药品监督协管员和信息员，实行一网两用，人员**乡镇分管领导、人大代表、政协委员、计生干部等。

　　二、改革创新，食品药品监管亮点工作快速提升。

　　对**县委、县政府xxx年各项工作任务目标进行了认真梳理，总结分析了全年的整体工作，并进行了明确细化，将今年工作分为5条主线抓出亮点。

　　一是抓作风树形象，行风建设工作取得新成绩。

在今年年初，就制定了行风建设实施方案，实行人性化监管，对检查中发现的问题，不是一罚了之，而是先进行说服教育，使其心服口服，提出在执法过程中要做到十要十不要，纪检部门对执法情况进行跟踪调查，发放行政执法情况反馈卡，对来局办事的人实行四个一服务，即一杯茶水相待、一个座位让座、一句好话送行，继续大力推行政务公开，广泛接受社会监督，在大厅内设立政务公开栏，公开了药店审批程序、行政处罚程序等，所有工作人员一律实行挂牌服务，增强了执法活动的透明度。

认真贯彻州局行风建设工作会议精神，向社会作出了十项承诺，公开了举报电话。

向社会发放征求意见表xxx份，走访了部**县直部委办局的主要负责人，及时了解在工作作风、服务质量等方面存在的问题，还收集了大量有益的信息和意见。

今年争取行风评议取得更好的成绩。

　　二是探索建立了具有特色的食品药品监管文化，为事业发展注入新的生机和活力。

食品药品监管系统是一个全新的行业，在建立健全规章制度的基础上，如何使监管工作发挥出最大的效能，实现人民群众饮食用药安全的目标，是一个崭新的课题。

我局在食品药品监管工作中，局党组一班人团结拼搏、求真务实，带领全体干部职工不断探索和建立了食品药品监管文化，形成了独具特色的食品药品监管文化体系，成**县食品药品监管事业发展的动力，并初步形成了探索和弘扬监管文化的初步意见，开创了食品药品监管事业新局面。

　　三是认真开展行政执法规范化建设活动，争创一流执法队伍。

@@省局《县级食品药品监督管理局依法行政规范化建设工作标准》和州局要求，积极开展规范化建设活动，成立了专门组织，制定了实施方案，并就行政执法规范化建设召开了专题会议，作到有安排，有部署。

按照要求进行了自查，对执法文书进行了认真归档整理。

通过此项活动的开展，提高了我局的依法行政水平和全体人员的业务水平。

在今年的所有案件中，无一起提出行政复议和诉讼。

　　四是优化舆论宣传工作，树立良好社会形象。

为加强宣传工作，一是由主要领导亲自抓，指定专人具体负责，并要求全体人员都要争做新闻记者。

在年初各科室的工作目标中确定了稿件任务数，同时制定了奖惩制度，对完成的按照稿件数量进行奖励，今年共兑现奖励资金xxx元。

xxx年共印发《食品药品监管信息》xxx期，《食品安全动态》xxx期，在各类报刊杂志共发表文章xxx篇。

开展了3.15、安全生产月、食品药品安全宣传、拒绝虚假药品、医疗器械、保健食品广告四个大型宣传活动，设立宣传咨询站，共计发放宣传材料xxx余份，受到了群众的欢迎，营造了良好的食品药品监管氛围。

　　三、科学管理，食品药品监管基础工作稳步推进。

　　一是常规的业务工作有新起色。

进一步健全不良反应报告制度，保证药品使用安全有效。

今年xx月，成立了药品不良反应监测协调领导小组，全县成立了监测站xxx家，监测小组xxx多个，报告员xxx人，我局积极做好不良反应报告的指导、督促工作，今年上报药品不良反应难过xxx份，超额完成州局交办的任务。

　　二是制定计划，落实措施，教育培训工作取得新成绩。

培训工作坚持做到年度有计划，季度有安排，逐月抓落实。

在学习内容上，除按计划学习党的基本理论外，本着用什么学什么、缺什么补什么的原则，适时安排内容和主题。

在学习形式上，采取了请专家讲座、举办短期培训班、外出考察学习、观看电教片、经验交流会等方式。

今年共举办专题讲座xxx次，组织观看电教片xxx次。

　　三是积极开展群众性文体娱乐活动，充实职工业余文化生活。

在资金紧张的情况下，多方筹措资金大力改善办公条件，努力加强硬件建设，不断改善工作环境。

开设了阅览室和活动室，购置了各种业务书籍、杂志、报刊几十余种，配置了乒乓球台、篮球、羽毛球等，规定每天下午下班前半小时为活动时间，使职工在紧张的工作之余有了一个锻炼身体、愉悦身心的环境，极大地丰富了职工业余生活。

　　四是加强档案管理，积极创新创优。

局党组就非常重视档案管理工作，建立了档案室，指定了两名兼职档案人员，全部档案实行微机管理，同时**县档案局举办的各类培训班。

今年共整理档案xxx份，在@@省档案局评为开发利用档案成果优秀奖的基础上，今年又被评为二类档案室。

　　四、提高素质，树立食品药品监管队伍崭新形象。

　　一是加强学习和教育，提高全体人员凝聚力和战斗力。

　　二是积极开展制度建设年活动，推动机关行为规范。

没有规矩不成方圆，严格按照州局提出的制度建设年活动要求，从健全规章制度入手，建立和完善了包括工作纪律、财务管理、廉政建设、车辆管理共xxx项规章制度，并将这些制度汇编成册，做到人手一册，使干部职工在每个工作环节上都行有规、动有矩。

在此基础上，建立起环环相扣的相互制约机制，把制度建设贯穿于监管执法的全过程。

为抓好制度的落实，充分发挥纪检部门的作用，对全局的执法情况进行不定期检查，对发现的问题不迁就，不护短，严格按规章制度进行办理，使制度建设年的各项工作得到进一步深入，促进了机关各项工作向规范化发展。

　　三是健全竞争激励机制，落实年度目标责任制。

健全完善决策目标、执行责任、考核监督三大体系，进一步对工作目标进行分解，年初局和各科室签定了目标管理责任书，对全年的工作进行细化分解，年终科室负责人对照目标管理责任书进行述职，并由全体人员进行现场打分。

将考核结果与干部的职务晋升、评先树优结合起来，在单位内形成了有位、有为，有威的竞争机制，对兢兢业业工作，一心一意谋事业、干实事、有实绩的干部，做到及时予以提拔重用。

对各方面表现好、能力较强的同志，有意识地压担子，进行锻炼、培养。

增强了干部职工的责任感和紧迫感，激发了工作热情和积极性。

同时，加强对中层干部的日常管理，充分调动、发挥骨干的带头作用，形成一级带一级的带动机制和一心一意干事业的工作氛围。

　　四是抓好廉政教育，强化党风廉政建设。

严格落实责任追究制，建立健全教育、制度、监督体系。

加强对干部群众的党风廉政教育，经常敲响警钟，予以警示，做到防微杜渐，不断推进党风廉政建设工作深入发展。

为每个工作人员都制作了三大纪律八项注意的警示牌，与中层以上干部签定了党风廉政建设责任书，确保秉公执法、廉洁行政，树立食品药品监管部门廉洁勤政、务实高效的良好形象。

　　五、下步工作打算：

　　一是整顿和规范##市场秩序，##市场环境。

认真履行综合监督、组织协调、依法查处重大事故的食品综合监管职能，充分发挥食品安全委员会的作用。

　　二是全面推进依法行政，规范行政执法行为。

学习贯彻《全面推进依法行政实施纲要》，从执法为民的高度，强化对行政执法行为的监督，进一步规范执法行为，促进严格、公正、文明执法。

　　三是加强机关规范化建设，全面提高人员工作能力和自身素质。

以提高监管队伍整体素质能力为基础，提高科室建设水平为抓手，加强行风建设，强化内部监督，规范执法行为，提高依法行政水平。

　　四是加强宣传。

针对食品药品成立时间短，社会知名度小的特点，要大张旗鼓的加强对食品药品监管工作宣传，让社会充分认识和认可食品药品监管系统。