治安中队团支部工作考核办法总结（共3页）1500字.docx

治安中队团支部工作考核办法总结（共3页）1500字.docx

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治安中队团支部工作考核办法总结

　　为了科学合理地衡量团支部开展活动的情况，加强团支部的建设与管理，根据08治安工作办法及其它相关规定，特制定本办法。

　　一、适用范围

　　本办法适用于以下对象：

中国人民公安大学08治**区队团支部。

　　二、考核内容

　　团支部考核内容：

1、组织工作。

重点考察工作计划，活动开展情况，工作总结。

2、宣传工作。

重点考核活动宣传，区队黑板。

3、参加学校、大队、中队以及校外其他活动的情况。

　　三、考核办法与评分标准

（一）工作计划（总4分）

　　根据每学期各团支部制订的活动计划的内容丰富程度，以及计划可行性，进行评比在0到2分之间划分。

　　根据每星期各团支部制订的活动计划的内容丰富程度，以及计划可行性，进行评比在0到2分之间划分。

（二）活动开展情况（总25分）

　　1、根据参**区队同学的出勤率进行评比，在0到3分之间划分。

　　2、根据参加活动中的活动中的纪律情况进行评比，在0到3分之间划分

　　3、根据团支部开展活动的准备情况进行横向评比，在0到4分之间划分

　　4、根据团支部开展活动进行的是否顺利，同学态度、反向进行评比，在0到4分之间划分。

　　5、根据团支部开展活动的形式是否新颖进行横向评比，在0到5分之间划分

　　6、根据参**区队同学的参与活动内容的积极性进行横向评比，在0到5分之间划分。

　　7、根据组织活动中是否使用多媒体进行评比，分为0与2分两个层次。

　　（三）活动总结、活动记录工作（总21分）

　　1、根据各团支部学期末总结的内容是否丰富、详细。

以及认真程度进行评比，在3到5分之间划分。

　　2、根据各团支部的活动记录本的内容是否丰富、详细。

以及认真程度进行评比，在0到4分之间划分。

　　3、根据各团支部的同学发言记录的内容是否丰富、详细。

以及认真程度进行评比，在0到4分之间划分。

　　4、根据各团支部活动照片内容是否丰富、详细。

以及认真程度进行评比，在0到5分之间划分。

　　5、根据各团支部活动是否有录像且内容是否丰富、详细。

以及认真程度进行评比，在0到3分之间划分。

　　（四）宣传工作（总15分）

　　1、根据各团支部举行活动时场景的布置情况，进行横向评比，在0到3分之间划分。

　　2、根据各团支部举行活动后活动简报的完成是否准时，简报质量进行评比，在0到3分之间划分。

　　3、根据各团支部举行活动后活动海报是否制作，海报的质量进行评比，在0到5分之间划分。

　　4、根据各团支部举行活动后活动是否制作宣传片进行评比，分为0与2分两个层次。

　　（五）区队黑板（总10分）

　　1、**区队黑板两周更新一次的原则，根据各团**区队黑板是否准时完成，分为0与3分两个层次。

　　2、**区队黑板的内容是否丰富，进行评比，在0到4分之间划分。

　　3、**区队黑板的版面设计进行评比，在0到3分之间划分。

　　（六）其他考核内容

　　1、根据中队开展活动时，各区队参加人员情况进行评比，按照2分一次的办法进行加分。

　　2、根据大队开展活动时，各区队参加人员情况进行评比，按照4分一次的办法进行加分。

　　3、根据校团委开展活动时，各区队参加人员情况进行评比，按照6分一次的办法进行加分。

　　4、根据##市等更高级别开展活动时，各区队参加人员情况进行评比，按照10分一次的办法进行加分。

　　5、**区队开展有自己特色的活动，例如篮球赛、联谊、春游等活动。

按照3分一次的办法进行加分。

　　6、根据活动的创新程度酌情加分。

　　四、考核结果与运用

（一）中队干部会对团支部每学期考核一次。

（二）考核结果分为优秀（90-100）、良好（75-90）、合格（60-75）、不合格（60分以下）。

　　（三）考核结果要进行公示，并将考核结果进行电子存档。

　　（四）考核结果作为各级优秀团支部评比，在“两优一先”工作评选中，优秀团员、团干部的名额分配都严格按照考核结果进行分配。

　　五、本办法解释权归中国人民公安大学零五大队治安中队。

　　六、本办法自XXXX年6月22日起实施。