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中秋晚会活动策划书

2004*中秋晚会活动策划书

标题“我行我秀”(待选)                     ——2004佳宇物流中秋晚会活动策划书活动背景佳宇物流发展至今以近十年的历史,是专业信息化的综合性物流公司,现有总资产超亿元,全国分公司150余家。

佳宇依托其优秀的人才团队、先进的信息系统、超前的服务理念和遍布全国的运营网络,日益成为物流行业的著名品牌。

优秀的企业往往提供给员工宽阔的展现自我的舞台,为了实现佳宇员工间的互动,增进员工对佳宇的归属感与认同感,巩固和宣传佳宇强烈的企业文化氛围,在佳宇即将步入10年庆的前夕,我国第二大传统节日——中秋之际,举行一台富有亲情特色中秋的晚会,让佳宇人塑造自我,塑造自己的企业形象,在未来的日子里,携手努力创造佳宇新的神话。

  活动主题我行我秀(待选)亲情佳宇人——与你同行的明天 活动目的1.让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。

2.实现领导和员工的互动,让企业的各层工作者在共同的平台下交流。

3.有效的利用活动的过程及其宣传策略,以别于以往的操作,让大家感受到佳宇的发展和进步。

同时包装佳宇,促进其外部形象和内部文化的形成。

4.通过佳宇生活秀使佳宇人认知及发现自我,为未来的BI行为识别系统改善进行一定的铺垫。

目标公众佳宇总部及上海佳宇员工活动时间     2004年 月  日  晚活动地点     上海佳宇总部食堂活动内容一.节目征集:

1、总部各部门,每一部门至少表演一个节目;上海公司不少于3个节目2、本周四11点前完成节目申报工作3、本周五进行排练4、节目申报者请自备伴奏乐器或音带CD二.2004年中秋晚会现场主干时间分配1        民乐中秋宣传片又一段短小的宣传片作为晚会的开端2        领导致辞由现场主持人介绍嘉宾邀请       先生给佳宇员工致辞,并邀请大家共同举杯演出3由各个部门选报的活动(具体编排待订)4 佳宇生活秀说明:

此项活动旨在让佳宇人认识自我,在表演的过程中认识注意仪表仪态的重要性。

今天员工们代表一个部门,未来代表的是整个佳宇的形象,从而使观看者也从中受益。

活动的参与性和观赏性很高。

有每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表,由个人准备3-4套生活服装,一套夏季服装,一套休闲服装,一套工作服装,一套由本部门设计搭配的服装。

来参加这场佳宇人的生活秀。

在秀结束后,我们将邀请观众上台来评述。

5        游戏同一首歌邀请领导和员工共同合作一首歌曲,邀请领导人数三,员工人数三我猜,我猜,我猜猜猜邀请舞台下的员工上台来用五个问题猜出一件物品,猜出的即可以拿走奖品奖品设置可以是(cd小家电,日常用品可以是小动物也可以是人,主要增强娱乐效果)你是我的眼睛游戏有两人完成,一人将眼睛蒙住,一人在终点指导他完成路程,在T台上设置障碍若干,时间最短的小组获得胜利。

6 抽奖与礼品的颁发  效果预测鉴于本活动是传统佳节佳宇内部组织的活动,富有创意和互动,只要实施得法,实施落实,可以引起内部员工积极参与和外部企业一定的关注,预计活动的实际参人数可达600以上,网络报道5篇。

对佳宇员工覆盖面有望达到1/2以上。

同时,这次活动将有利的推动企业新文化的形成,增进员工信心,对外展示亲切团结高效的形象,有效提升自身的知名度和美誉度。

媒介传播策略1、鉴于《佳宇天地》9月号已交付印刷,先期报道将利用网络媒介,即在佳宇主页新闻中心发表通讯一篇。

2、活动执行后跟踪报道,有效运用《佳宇天地》和佳宇主页的优势。

3、活动执行后在相关的物流行业网站进行新闻通讯类投稿。

4、活动后在食堂里公布图片资料和相关报道。

可以采取宣传板和海报的形式,将实况刻成盘作为以后企业形象的宣传资料。

也可以上传网页。

广告媒介传播策略1、既定演出部分事先发函至各部门(文件通知)。

2、活动前的海报宣传(可以作为海报文化普及的前期引导)。

3、一句话表述“中秋您想看什么,意外惊喜等着您”设立留言点,节目及电影放映确定前作为参照,使企业文化对内拓展合理化。

实现活动方案的措施1.联络上海分工司,邀请他们作为本次活动的主办单位,并邀请总部作为协办单位。

2.经主办单位协商通过后,将本次活动方案上报有关部门批准。

3.建立统一的实施策划小组,将工作进行分类,实施落实至责任人活动场地布置1.在设计和布置上,必须注意整体风格的统一和局部装饰的差异性,即保持标志,背景板和主色调的一致,充分利用现场原有的条件下,做出新意。

2.中心背景有一面珠光气球和细霓虹组成的背景墙构成,上面粘贴活动的主题和佳宇的形象标志。

3.在舞台中心背景的两侧,分别设置有白色广告背景板的屏风,用于隔出舞台的层次感还主要用于投影的背景墙配合电脑投影设备工作。

4.舞台类似T型,由细霓虹直接在地面连接成舞台的形象,配合花草和适当的装饰品,观众席在舞台的两侧。

这样的设计便于台上下的互动关系,也配合节目的表演。

5.主要效果图    食堂晚会布置图工作程序及分工工作程序1.前期的准备工作2004年        月 日 至 月 日1)活动方案的申报办理2)活动请柬的设计寄发3)活动场所的设计落实布置4)活动节目的征集和申报5)有关新闻资料和新闻报道的编写6)物资采购2.活动现场工作2004年  月 日 1).活动全过程的接待2).活动全过程的监控和具体事物协调3).现场摄像摄影及现场制度4).现场各节目人员的落实5).物资调配礼品和奖励的发放6).现场的清理和保管3.善后处理时间2004年 月 日 至 月日1)活动全部文字和图片的整理2)活动新闻报道的搜集整理3)工作总结和效果评估以上工作中,     工作有主办单位落实,其于有   单位落实 活动经费及预算1)场地布置费用    RMB2)餐饮招待费用    RMB3)各种活动用品的购置费用     RMB4)劳务费用        RMB5)礼品费用        RMB6)奖金费用        RMB7)机动费用        RMB8)宣传广告费用    RMB9)演出费用        RMB活动评估标准1)活动实际参加人数     不少于500人2)媒介有关活动报道     不少与2篇3)活动信息覆盖率       总部全体员工的1/24)活动现场执行情况     不发生任何明显失误5)活动经费的使用情况   严格控制在预算之内6)公司知名度提升       5%7)公司美誉度提升       5%有关事项说明1.策划书系就拟举办2004佳宇中秋晚会活动提出的总体方案,有些内容难免粗疏,尚待活动总体思路确定后再进一步细化,并据此制订具体的实施计划。

2.类似这样的活动一般需要准备一个月的时间。

而现距活动的举办时间仅有一个星期的时间,应属相当紧张。

期望主办单位尽快审核确定活动的整体方案,及早投入前期工作。

   3.本策划小组组成不久,但是本着专业,创新,认真的态度,具有相当的设计策划能力,力求规范的操作,达到优质的效果。

如蒙委托,当竭尽全力,不负厚望。

高新区机关开展学习英语活动方案 市直机关工委:

为提高机关工作人员综合素质及应对入世对政府的挑战,我们结合高新区机关工作实际,特制定本方案。

一、指导思想以邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为指导,以我国加入世贸组织为契机,深入贯彻落实市委十次党代会精神,攻坚克难,努力创新,开阔视野,增长才干,不断提高机关党员干部的整体素质,更好地发挥高新区“桥头堡”的作用,为我市富民兴佳新跨跃贡献力量。

二、活动内容与目标1、活动内容:

在高新区机关中开展学习英语活动。

人员考虑到高新区工作实际,范围定为机关45岁以下干部及工作人员。

2、活动目标:

通过2年的学习,使机关一半的人员能够用英语进行一般的交流,一半的人员能够翻译一般性的外文资料。

三、活动方式与步骤1、   活动方式,采取集中学习与个人自学相结合中,老师辅导与学习交流相结合等方法,增加学习手段,提高学习质量,学有收获、学以至用。

(1)       选用与工作实际密切相关的实用教材,聘请专业老师在休息日或下班时间统一讲课,争取达到每周1-2节课,每节课课时不少于2小时。

并采取定期测试、口语交流等活动,加深对课堂学习内容的理解。

(2)       利用各种媒体进行自学。

主要通过网上英语学习、英语光碟磁带教程、电视广播学习等途径,培养学习兴趣,转变学习观念,全方位、多角度地接触英语、学习英语、使用英语。

(3)       进行单位内部交互学习并开展各种学习交流活动。

随着学习的深入,逐步开展英语演讲、英语知识竞赛、英语作文竞赛、英语翻译技能竞赛,增加学习交流的机会,营造学习英语的氛围,对竞赛取得优胜的人员进行物质奖励。

2、   活动步骤

(1)       组织动员阶段。

召开全机关党员干部大会,进行动员部署,制定活动方案及应参加学习人员名单,提高机关干部职工对此项活动的重视。

(2)       学习方法传授及基础理论学习阶段。

针对机关干部现有英语水平的情况,此阶段集中学习英语的基础知识、基础理论并讲授科学、高效的学习方法,从而规范参加学习人员的发音、拼写,掌握好的学习方法。

(3)       英语实质学习阶段。

系统、全面地进行英语学习。

今年底,使机关三分之一以上人员达到能够用英语进行一般的交流;明年底,使机关三分之一以上人员达到翻译一般性的英文资料。

(4)       验收评比阶段。

今明两年每年年底进行考试验收,参加学习人员必须达到要求,并与年终公务员评比相挂钩。

四、组织领导为加强高新区开展学习英语活动的组织领导,成立高新区机关学习英语活动领导小组:

组 长:

苏建瓴副组长:

邹国恩、夏利民成 员:

刘兴军、易辉、刘世峰五、保证措施1、   领导重视,带头学习。

主要领导要以身作则,要有长远的大局意识和战略眼光,树立正确的学习态度,带动全机关整体学习活动的普遍开展。

2、   统筹规划,落实责任。

设专人安排课程、组织开展各项英语学习交流活动,学习要持之以恒,学以至用。

3、   考核建档,严肃纪律。

设置机关人员英语学习情况档案,设专人对干部的学习态度、表现、学习成绩、活动表现等登记入档案,年底参加单位组织的考试,必须达到要求。

   碧塘乡创建社会治安模范乡实施方案  为了维护我乡社会政治稳定、经济持续发展,实现创建社会治安模范乡的目标,依据永兴县创建社会治安模范县实施方案,现结合我乡实际情况,特制定本实施方案:

  一、指导思想  以邓小平理论为指导,认真贯彻党的十六大和县第八次党代会精神,以创建活动为契机,正确处理稳定与发展的关系,全面落实社会治安综合治理的各项措施,推动依法治乡的进程,为我乡的两个文明建设创造良好的氛围。

  二、工作目标  通过开展创建社会治安模范乡活动,增强领导干部的政治责任感,把社会治安综合治理工作纳入重要议事日程;同时,调动社会各方面力量的积极性,形成全民参与,部门协调,对综治工作齐抓共管的良好局面,确保我乡社会政治稳定、经济持续发展、人民安居乐业,为争在2006年达到社会治安模范乡标准     三、创建标准   1.治安网络健全高效,群防群治措施落实;  2.无集体上访事件,无群众聚众闹事和群众性纠纷械斗,无封建迷信和非法组织活动;  3.无重大治安灾害事故,无重大火灾事故;  4.治安案件和民事纠纷明显下降减少;  5.民事纠纷调解成功率达95%以上;  6.失足人员帮教成功率达100%;  7.遵纪守法户达95%;  8.依法治村,民主管理验收合格;  9.边界睦邻友好,无治安、刑事案件;  10.人民群众法制观念普遍提高。

  四、创建的具体措施  1.加强领导,健全制度。

乡党委、政府把创建工作纳入工作的总体规划,认真落实社会治安综合治理的各项制度。

  ①坚持领导责任制。

乡党委成立创建领导小组,崐由党委书记任组长,实行书记负总责,同时配备副职专门抓、具体抓。

村一级相应成立以支书为组长的创建文明村领导小组。

  ②全面实行风险金抵押制度。

党政领导和综治办人员交风险金200元,一般乡干部交风险金100元,村主职干部交风险金50元。

年终检查合格的退还,评上先进的给予对等奖,不合格的风险金转为罚金。

  ③层层签订目标管理责任状,把开展创建活动深入到组到户到人。

  ④严格执行一票否决权制和检查督促制度。

加大对党政领导和村主职干部抓综治工作情况的考核力度真正把抓社会治安综合治理的能力和实绩作为考核干部的重要内容,并同评优评先、晋职晋级、经济奖惩相挂钩。

  2.完备机构,齐抓共建。

重视“三所一办”、“两会一队”、“两员一长”的组织机构建设,做到报酬落实到位,提高综治队伍素质,增强队伍战斗力。

同时,将综治组织网络延伸到户、到人,建立健全群众自治工作机制,使创建工作具有广泛的群众基础,形成全社会齐抓共建的格局。

  3.大抓排治,力创四无。

充分发挥司法调解职能,及时地掌握各种纠纷苗头、动向,进行排查摸底,把纠纷解决处理在未萌和萌芽状态,力争我乡实现无民转刑案件、无因纠纷调处不当引起的集体上访,无因民间纠纷引起的非正常死亡,无因民间纠纷引起的重大治安案件。

  4.宣传普及,重大在防范。

结合依法治理工作的开展,乡成立法制教育分校,村成立法制夜校,进行形式多样的普法教育,使法制教育社会化、经常化,全乡普法率达98%以上,从而提高人民群众的法制意识和明辩是非能力,自觉地抵制“黄、赌、毒”等丑恶现象,对各种违法犯罪防范于未然。

  5.积极开展三评一帮,睦邻友好活动。

实行村民会议集体评定遵纪守法户、双文明户、五好家庭户、村组党员对刑释解教人员二对一帮教,培养群众扬善惩恶,惩前毖后的良好风尚,与毗邻乡镇、村组签订协议,广泛开展睦邻友好活动,积极消除边界地区纠纷械斗的隐患,保证安定团结。

    

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