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职业安全健康卫生知识总结

精选文档职业安全健康卫生基本知识一、职业卫生基本知识1、什么是职业病?

指公司、事业单位和个体经济组织的劳动者任职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其余有毒、有害物质等因素而惹起的疾病。

2、什么叫职业危害?

职业危害,是指从业人员在从事职业活动中,因为接触粉尘、毒物等有害因素而对身体健康所造成的各样伤害。

3、职业危害因素的根源1)劳动过程中的职业危害因素2)生产过程中的职业危害因素3)生产环境中的职业危害因素4)职业危害因素的作用条件5)毒物的化学结构和理化性质6)个体危险因素4、职业病发生的条件有哪些?

有害因素的性质、有害因素作用于人体的量和人体的健康状况。

5、何谓法定职业病?

我国规定了几类几种?

由国家确认并经法定程序宣布的职业病,称为法定职业病。

我国共规定了10大类115种职业病,此中职业中毒56种,尘肺13种,职业性物理因素疾病5种,职业性传得病3种,职业性皮肤病8种,职业性眼病3种,职业性耳鼻喉疾病3种,职业性肿瘤8种,其余职业病5种。

6、法定职业病的基本条件是什么?

1)任职业活动中产生;

(2)接触职业危害因素;(3)列入国家职业病范围;(4)与劳动用工行为有关系。

7、职业性有害因素分哪几类?

1)生产过程中产生的有害因素,包含化学因素,如粉尘、各样毒物;物理因素,如高温、低温、高气压、低气压、噪声、振动、高频、微波、红外线、紫外线、激光、放射线等;某些生物性致病因素;2)劳动过程中的有害因素,如劳动强度过大,劳动时间过长,精神或视力过分紧张等;3)与一般卫生条件和卫生技术举措不良有关的有害因素,如厂房矮小狭小,采光照明不足,通风不良,骄阳下室外作业,有毒作业与无毒作业安排在一个车间内等。

8、哪些状况下用人单位不得安排劳动者从事接触职业病危害的工作?

(1)用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业;

(2)不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;(3)对任职业健康检查中发现有与所从事的职业有关的健康伤害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥当部署;(4)对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得排除或许停止与其订立的劳动合同。

9、职业病病人享受什么待遇?

凡确诊患有职业病的员工,享受国家规定的工伤保险待遇(或职业病待遇)。

别的,从事有害作业的员工,因按规定接受职业性健康检查所占用的工作时间,应按正常出勤办理。

如职业病防治机构(或诊疗组)以为需要住院作进一步检查时,无论其最后能否诊疗为职业病,在此时期可享受职业病待遇。

职业病病人除享有工伤社会保险外,依据有关民事法律,另有获取补偿的权益。

劳动者被诊疗患有职业病,但用人单位没有参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由最后用人单位肩负。

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精选文档10、什么是职业性健康体检?

分几类?

职业性健康体检是对接触职业性有害因素的员工进行有针对性的体格检查,职业性体检包含就业前体检、在岗时期按期体检和离岗时体检三类:

1)就业前体检是指员工从事有害作业前(包含调到有关工种工作前)进行的体格检查,经过体检能够早先发现职业禁忌症,同时也为此后进行按期体检供给参照比较的基础资料。

(2)在岗时期按期体检是按一准时间间隔对有害作业员工进行的体检,经过按期体检,可初期发现职业病病人和可疑职业病者(察看对象),进而可进行实时治疗办理。

3)离岗时体检是指员工在走开从事有害作业时进行的全面体格检查,经过体检,可认识和判断该劳动者从事该有害作业若干时间后,目前的健康状况和变化能否与职业病危害因素有关,分清健康伤害责任。

11、什么是生产性粉尘?

有何职业危害?

在生产过程中形成,并能长时间悬浮在空气中的固定微粒,称为生产性粉尘。

分红惹起的职业危害主要有浑身中毒性、局部刺激性、病态反响性、致瘤性和尘肺。

12、什么是生产性毒物?

生产过程中生产或使用的有毒物质称为生产性毒物。

13、职业性致癌物主要有哪些?

1)确认致癌物。

如炼焦油、芬芳胺、石棉、铬、芥子气、氯甲甲醚、氯乙烯和放射性物质;

(2)可疑致癌物。

如镉、铜、铁和亚硝胺等;(3)潜伏致癌物。

如鈷、锌、铅等。

14、对女工健康造成危害的毒物、物理性因素以及劳动生理因素有哪些?

常有的有铅、汞、锰、隔、苯、甲苯、二甲苯、二硫化碳、氯丁二烯、苯乙烯、己内酰胺、汽油、氯仿、二甲基甲酰胺、三硝基甲苯、激烈噪声、浑身振动、电离辐射、低平和重体力劳动等。

这些因素可惹起月经变化或拥有生殖毒性。

15、有害作业分级评论的种类有哪些?

1)职业性接触毒物危害程度分级;

(2)有毒作业分级;(3)生产性粉尘作业分级;(4)高温作业粉剂;(5)噪声作业分级。

16、什么叫职业禁忌?

职业禁忌,是指从业人员从事特定职业或许接触特定职业危害因素时,比一般职业人群更易于遭到职业危害伤害和罹患职业病,或同意能以致原有自己疾病病情加重,或许在从事作业过程中引发可能以致对别人生命健康构成危险的疾病的个人特别生理或许病理状态。

17、什么是职业健康安全管理系统?

为成立职业健康安全目标和目标以及实现这一目标所拟订的一系列互相联系或互相作用的因素。

18、职业健康安全管理文件的内容是什么?

1)组织的职业安全健康目标;

(2)职业安全健康管理的重点岗位与职责;(3)主要的职业安全健康风险及其预防和控制举措;(4)职业安全健康管理系统框架内的管理方案、程序、作业指导书等。

系统文件要能保证所成立的职业安全健康管理系统在任何状况下(包含各级人员发生变动时)均能获取充分理解和有效运行。

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精选文档二、安全生产基本知识1、我国安全生产工作目标、环境保护工作目标、消防工作目标分别是什么?

1)安全生产工作目标:

“安全第一,预防为主”。

2)环境保护工作目标:

“全面规划,合理布局,综合利用,化害为利,依赖民众,大家着手,保护环境,造福人民”。

3)消防工作目标:

“预防为主,防消联合”。

2、安全生产工作“五同时”原则是什么?

公司的生产组织及领导者在计划、部署、检查、总结、评选生产的时候,同时计划、部署、检查、总结、评选安全工作。

3、安全管理中的“三违”是指什么?

违章指挥、违章操作、违犯劳动纪律。

4、三级安全教育是指什么?

厂级教育、车间教育和班组教育。

5、事故办理“四不放过”的内容是什么?

事故原由没有查清楚不放过;事故责任者没有遇到严肃办理不放过;广大员工民众没有遇到教育不放过;防备举措没有落实不放过。

6、“四不伤害”是指什么?

不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不受伤害。

7、安全检查的内容主要有哪些?

查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查事故办理。

8、什么是建设项目的“三同时”?

生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全环保职业卫生设备,一定与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

9、安全生产的“三标”管理是指什么?

标准化班组、标准化现场、标准化岗位。

10、“四懂三会”是什么?

“四懂”是懂设备性能、懂设备结构、懂设备原理、懂工艺流程;“三会”是会操作、会保护养护、会清除故障。

11、“十字作业”的内容是什么?

紧固、润滑、防腐、调整、洁净。

12、岗位建设中常说的“三清”是什么?

工艺流程清、操作规程清、安全举措清。

13、岗位建设中常说的“三好”是什么?

环境美好、设备完满、精神相貌优秀。

14、岗位建设中常说的“5S”是什么?

清理、整理、打扫、洁净、修养。

15、“五新”安全教育指的是什么?

“五新”安全教育是指采纳新工艺、新技术、新资料、新设备、新产品前所进行的新操作方法和新工作岗位的安全教育。

16、公司安全管理的对象有哪些?

生产的人员、生产的设备和环境、生产的动力和能量、管理的信息和资料。

17、“四全”安全管理中的“四全”是指什么?

全员、全面、全过程、全天候。

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精选文档18、在安全生产工作中,要严格履行安全管理那“七个到位”制度?

安全规章制度到位,安全责任到位,安全审批制度到位,安全教育到位,安全监察到位,安全防备方案到位,安全评选赏罚到位。

19、安全生产做到哪“五个坚持”?

坚持普及安全教育培训;坚持领导干部承包要害生产部位,坚持稳固“三标”建设;坚持科技进步;坚持安全检查。

20、影响公司安全生产最常有的员工心理状态有哪几种?

影响公司安全生产最常有的员工心理状态有:

自我表现心理、经验心理、侥幸心理、随众心理、逆反心理和失常心理等。

21、事故发生的原由有哪些?

人的不安全行为,物的不安全状态,环境方面的缺点,安全管理方面不足等。

22、预防事故的基根源则是什么?

(1)事故能够预防;

(2)防患于已然;(3)除去可能的事故原由;(4)全面办理的原则。

23、什么叫不安全行为?

说出几类不安全行为。

不安全行为指能造成事故的人为错误。

如操作错误,忽略安全,忽略警示,使用无安全装置设备,手取代工具操作,冒险进入危险场所,攀坐不安全地点,不按规定正确使用防备用品、器具等。

24、什么是隐患?

隐患是可以致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺点或人机环境系统安全质量的缺点。

25、说出应急管理的范围?

应急管理范围包含:

风灾、火灾、洪水、爆炸、触电、地震、中毒、电力系统重(特)大事故、重要伤亡事故及恶性、重要政治治案事件。

26、安全标记分为几类?

各有什么含义?

安全标记一般设置在什么地点?

安全标记分为禁止标记、警示标记、指令标记和提示标记。

禁止标记的含义是禁止人们不安全行为的图形标记。

警示标记的含义是提示人们对四周环境惹起注意,以防止可能发生危险的图形标记。

指令标记的含义是强迫人们一定做出某种动作或采纳防备举措的图形标志。

提示标记的含义是向人们供给某种信息的图形标记。

安全标记一般设置在光芒充分、醒目、稍高于视野的地方。

27、国家规定的安全色是哪几种颜色?

含义是什么?

红色:

表示禁止、停止;蓝色:

表示指令;绿色:

表示提示;黄色:

表示警示。

28、什么是安全反对权原则?

安全拥有反对权的原则是指安全工作是权衡公司管理工作利害的一项基本内容,该原则要求,在对公司各项指标查核、评选先进时,一定要第一考虑安全指标的达成状况。

安全生产指标拥有一票反对的作用。

29、什么是集体保护能力?

指班构成员之间互相保护、互相帮助而形成的整体防备保护能力。

30.什么是违章指挥?

是指公司领导和生产指挥人员滥用职权违章命令或逼迫命令工人违犯规章制度,冒险进行操作的行为。

如:

不恪守安全生产规程、制度和安全技术举措交底或私自改正者;指令未经培训、无《就业证》和无《特种作业操作证》的工人上岗作业的;指挥工人在安全防备设

.

精选文档施或设备上出缺点,隐患未解决的条件下冒险进行作业;发现违章不遏止等均为违章指挥。

31.什么是违章操作?

违章操作是指劳动生产过程中违犯国家颁发的各样法例性文件和公司、事业单位及其管理机关指定的反应安全生产客观规律的各样规章制度,包含工艺技术、生产操作、劳动保护、安全管理等方面的规程、规则、章程、条例、方法和制度,以及有关安全生产的通知、决定等。

32、工作前“一想、二查、三严”的详细内容是什么?

一想当日的生产作业中有哪些安全问题,可能会发生什么事故,如何预防。

二查工作场所所使用的机器、设备、工具、资料能否切合安全要求,上道工序有无事故隐患,如何清除,还要检查一下本岗位操作能否会影响四周的人身安全,如何防备。

三就是严格依据安全要求、严格依据工艺规程进行操作,严格恪守劳动纪律,不搞与生产没关的活动。

33、什么是人身安全十大禁令?

1)未经安全教育和技术查核不合格者,禁止独立顶岗操作。

2)不按规定着装或班前喝酒者,禁止进入生产岗位或施工现场。

3)不戴安全帽者,禁止进入检修施工现场或进入交错作业场所。

4)未办理安全作业票及不系安全带者,禁止高空作业。

5)未办理安全作业票,禁止进入塔、容器、油罐、油舱反响器、下水井、电缆沟等有毒、有害、缺氧场所作业。

6)未办理维修工作票,禁止拆卸停用机泵或设备。

7)未经办理电气作业“三票”,禁止进行电气施工作业。

8)未经办理施工破土工作票,禁止破土施工。

9)灵活设备或受压容器的安全附件,防备装置不齐备好用,禁止启动或使用。

(10)灵活设备的转动零件一定加装防备装置,在运行中,禁止擦洗或拆卸。

34、什么叫安全?

泛指没有危险、不受威迫、不失事故的一种状态和过程。

35、什么是安全生产?

安全生产是为了使生产过程在切合物质条件和工作次序下进行的,防备发生人身伤亡和财富损失等生产事故,除去或控制危险、有害因素,保障人身安全与健康、设备和设备免受破坏、环境免遭破坏的总称。

36、什么是安全生产管理?

针对人们在生产过程中的安全问题,运用有效的资源,发挥人们的智慧,经过人们的努力,进行有关决议、计划、组织和控制等活动,实现生产过程中人们与机器设备、物料、环境的和睦,达到安全生产的目的。

37、我国目前努力建立的安全生产工作格局是什么?

政府一致领导、部门依法看管、公司全面负责、民众参加监察、全社会宽泛支持。

38、什么是事故?

造成人员死亡、伤害、职业病、财富损失或其余损失的不测事件。

39、什么是事故隐患?

安全生产事故隐患,是指生产经营单位违犯安全生产法律、法例、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或许因其余因素在生产经营活动中存在可能以致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺点。

40、什么是危险?

系统中存在以致发生不希望结果的可能性超出了人们的蒙受程度。

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精选文档41、事故隐患是如何分级的?

事故隐患分为一般事故隐患和重要事故隐患。

一般事故隐患,是指危害和整顿难度较小,发现后能够立刻整顿清除的隐患。

重要事故隐患,是指危害和整顿难度较大,应当所有或许局部停产休业,并经过一准时间整顿治理方能清除的隐患,或许因外面因素影响以致生产经营单位自己难以清除的隐患。

42、事故隐患应如何报告?

依据国家有关规定,生产经营单位应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理状况进行统计剖析,并分别于下一季度15日前和下一年1月31日前向安全看管部门和有关部门报送书面统计剖析表。

统计剖析表应当由生产经营单位主要负责人署名。

关于重要事故隐患,生产经营单位除依据前款规定报送外,应当实时向安全看管部门和有关部门报告。

43、重要事故隐患报告的内容包含哪些?

1)隐患的现状及其产生原由;

(2)隐患的危害程度和整顿难易程度剖析;(3)隐患的治理方案。

44、生产经营单位应如何处理事故隐患?

关于一般事故隐患,由生产经营单位(车间、分厂、区队等)负责人或许有关人员立刻组织整顿。

关于重要事故隐患,由生产经营单位主要负责人组织拟订并实行事故隐患治理方案。

生产经营单位在事故隐患治理过程中,应当采纳相应的安全防备举措,防备事故发生。

事故隐患清除前或许清除过程中没法保证安全的,应当从危险地区内撤出作业人员,并分散可能危及的其余人员,设置戒备标记,暂时停产休业或许停止使用;对暂时难以停产或许停止使用的有关生产储藏装置、设备、设备,应当增强保护和养护,防备事故发生。

45、重要事故隐患治理方案应当包含哪些内容?

1)治理的目标和任务;

(2)采纳的方法和举措;(3)经费和物质的落实;(4)负责治理的机构和人员;(5)治理的时限和要求;(6)安全举措和应急方案。

46、什么是重要危险源?

指长久地或许暂时地生产、搬运、使用或许储藏危险品,且危险品的数目等于或许超出临界量的单元(包含场所和设备)。

47、重要危险源控制系统有哪几部分构成?

1)重要危险源的辨别;

(2)重要危险源的评论;(3)重要危险源的管理;(4)重要危险源的安全报告;(5)事故应急营救方案。

48、什么是实质安全?

设备、设备或技术工艺含有内在的能够从根本上防备发惹祸故的功能。

包含"失误--安全功能(操作者即便操作失误,也不会发惹祸故或伤害,或许说设备、设备和技术工艺自己拥有自动防备人的不安全行为的功能)和"故障--安全"功能(设备设备或技术工艺发生故障或破坏时,还可以暂时保持正常工作或许自动转变成安全状态)两个部分。

49、安全生产"五因素"分别是什么?

互相关系如何?

安全生产"五因素"是指

(1)安全文化,即安全意识,是存在于人们脑筋中,支配人们行为能否安全的思想;

(2)安全法制,即安全生产法例和安全生产执法;(3)安全责任,主要指搞好阿暖生产的责任心;(4)安全科技,是指安全生产科学与技术;(5)安全投入,保证安全生产一定的经费。

安全生产"五因素"既相对独立,又是一个有机一致的整体,相辅相成甚至互为条件。

50、什么是安全生产责任制?

安全生产责任制是安全生产法例成立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度,这是保证安全生产的重要的组织举措。

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精选文档51、什么是安全技术举措?

安全技术举措是指运用工程技术手段除去物的不安全因素,实现生产工艺和机械设备等生产条件实质安全的举措。

分为防备事故发生和减少事故损失两个方面。

52、防备事故发生的安全技术举措有哪些方面?

(1)除去危险源;

(2)限制能量和危险物质;(3)隔绝;(4)故障--安全设计;(5)减少故障和失误。

53、减少事故损失的安全技术主要包含哪些方面?

(1)隔绝;

(2)设置单薄环节;(3)个体防备;(4)逃难与营救。

54、安全投入主要用于哪些方面?

(1)建设安全和卫生技术举措工程,如防火防爆工程、通风除尘工程等;

(2)增设和更新安全设备、器械、装备、仪器、仪表等以及这些安全设备的平时保护;(3)重要安全生产课题的研究;(4)依据国家标准为员工装备劳动保护用品和设备;(5)员工的安全教育和培训;(6)其余有关预防事故发生的安全技术举措花费,如用于拟订及落实生产事故应急救预案等。

55、什么是安全生产检查?

安全生产检查是指针对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺点等进行查证,以确立隐患或有害与危险因素缺点的存在状态,以及它们转变成事故的条件,以便拟订整顿举措,除去隐患和危险因素,保证生产的安全。

分为

(1)按期安全生产检查;2)常常性安全生产检查;(3)季节性及假日前后安全生产检查;(4)专业(项)安全生产检查;(5)综合性安全生查检查;(6)员工代表不按期对安全生产的巡逻等六种种类。

56、安全生产检查的主要内容是什么?

安全生产检查的内容包含软件系统和硬件系统的检查。

软件系统主假如查思想、查意识、查制度、查管理、查事故办理、查隐患、查整顿;硬件系统主假如查生产设备、查协助设备、查安全设备、查作业环境。

57、安全生产检查的主要方法是什么?

(1)惯例检查法;

(2)安全检查表法;(3)仪器检查法。

58、什么是劳动防备用品?

由生产经营单位为从业人员装备的,使其在劳动过程中免遭或许减少事故伤害及职业病的个人防备装备。

59、使用劳动防备用品的一般要求是什么?

1)使用前第一做外观检查;

(2)一定在其性能范围内,不得超极限使用;(3)不得使用未经国家指定、未经监测部门认同(国家标准)和监测不达标的产品;(4)不得使用无安全标记的特种劳动保护用品;(5)不可以随意代替,更不可以以次充好;(6)严格依据使用说明书正确使用。

三、环保方面1、工业品“三废”指什么?

废水、废气、废渣。

2、“三大公害”是指什么?

水污染、大气污染、噪声污染3、世界卫生组织提出的健康新观点是什么?

健康不单是没有疾病,而应是身体的、精神的和社会适应的完满状态。

4、员工健康管理的范围包含那些?

健康监测、健康教育、员工查体、工业卫生、职业病防治。

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精选文档5、我国规定的居民区夜间同意最高噪声声级为多少分贝?

分贝。

5、噪声的强度在多少分贝以上时即可提升噪声性耳聋的发生率?

分贝。

7、防备噪声危害应从哪三方面采纳防备举措?

声源、传达门路、接收者。

8、噪声对心血管系统惹起的不良影响的表现是什么?

交感神经紧张、血管痉挛。

9、常用防噪声用品有什么?

防噪声耳塞、耳罩和防噪声服。

10、现场工作人员应学会哪些急救方法?

应学会触电、窒息急救、人工呼吸,并要熟习烧伤、烫伤、外伤、气体中毒等急救知识。

11、拨打急救电话应当讲清的事项有哪些?

简要正确地讲清需要急救确实切地址、联系方法(如电话)、详细行走路线、伤害事故性质、病人症状和程度、现场状况等。

12、外伤的一般急救步骤是什么?

止血、包扎、固定、送医院。

13、当有人触电时,如何进行现场急救?

⑴触电者若无知觉、无呼吸,但心脏有跳动时,应立刻进行口对口(鼻)的人工呼吸法进行急救,成人每分钟16-18次;小孩每分钟分18-24次。

⑵触电者如有呼吸,但心脏停止跳动,应采纳胸外心脏挤压法进行急救,每分钟挤压60-80次。

⑶触电严重者,要立刻送往医院急救。

14、发生游泳淹溺后,应采纳哪些急救举措?

(1)立刻除去口鼻内污泥等脏物,保持呼吸道畅达;

(2)垫高腹部,头朝下,拍打背部,使体内水流出;(3)进行人工呼吸。

15、高温作业工人,常有职业病症是什么?

热射病,热痉挛和急性中暑。

16、高温场所为防备中暑最很多喝什么饮料?

淡盐水。

17、中暑的预兆是什么?

在高温环境下出现大批出汗、口渴、头晕、耳鸣、胸闷、恶心、四肢无力、注意力不集中体温略有高升(不超出度)。

18、对重症中暑者,应如何急救?

对高温昏倒者,治疗以快速降温为主,对循环衰竭或患热痉挛者,以调理水、电解质平衡和防治休克为主。

19、发生食品中毒后应采纳哪些应急举措?

(1)先让病人大批饮水,再刺激患者喉部,惹起呕吐;

(2)立刻送往医院急救;(3)向当地卫生防疫部门报告;(4)保存节余食品以备查验。

20、食品中毒有哪些症状?

主要表现为恶心、呕吐、腹痛、腹泻、发热。

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精选文档21、简单造成食品中毒的食品有哪些?

(起码三种)未煮熟的扁豆、抽芽的土豆、有毒的蘑菇、鲜黄花菜等。

22、人在往常状况下饮下多少毫升的酒后判断和动作协调性会减弱?

20-40毫升。

23、过度喝酒有哪些危害?

(1)无克制的喝酒可造成多种营养素缺少

(2)伤害消化系统,特别是肝脏。

(3)增添患高血压和中风的危险。

(4)伤害中枢神经系统,引起事故及暴力。

(5)过度喝酒,迫害后辈。

24、共同用餐时要注意什么?

建议用餐者使用公筷和公勺,流行时期尽量防止大型会餐。

25、从卫生角度看,人们谈话的最正确距离是多少?

米。

26、依据规定,哪些人员禁止参加游泳活动?

答:

患居心脏病、皮肤病、精神病、传染性疾病、醉酒等人员。

27、什么是工伤事故?

工伤事故是指员工在工作时间内、生产岗位上发生的与生产或工作有关的人身伤害事故,包含小伤、重伤、死亡、急性中毒等。

28、哪些状况能够视同为工伤?

(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或许在48小时以内经急救无效死亡的;

(2)在抢险救灾等保护国家利益、公共利益活动中遇到伤害的;(3)员工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已获得革命伤残军证人,到用人单位后旧伤复发的。

29、哪些伤亡不得认定为工伤?

因犯法或许违犯治安管理伤亡、醉酒以致伤亡、自残或自杀不得认定为工伤。

四、特别作业、劳动保护、危险化学品知识1、什么是特种作业?

是指简单发生人员伤亡事故,对操作者自己、别人及四周设备的安全可能造成重要危害的作业。

直接从事特种作业的人员称为特种作业人员。

2、危险作业的范围有哪些?

1)高空作业;

(2)带电作业;(3)禁火区内进行明火或许易燃品作业;(4)爆破区或许有爆炸危险的作业;(5)有中毒或许窒息危险的作业。

3、如何做好危险作业地区的安全工作?

施工现场的危险地区,要采纳围栏、盖板等举措或设置醒目的“危险”、“禁止通行”等安全标记牌及安全宣传画,夜间应设红灯示警,非危险区内作业人员不得私自进入危险地区。

4、什么是高处作业?

高处作业按坠落高度分为哪几级?

凡在坠落高度基准面2米以上(含2米)有可能坠落的高处进行的作业均称为高处作业。

高处作业按坠落高度分4级,一级高处作业2-5米;二级高处作业5-15米;三级高处作业15-30米;特级高处作业30以上。

5、对担当高处作业的人员身体状况有哪些规定?

担当高处作业人员一定身体健康,患有精神病、癫痫病及经医师判定患有高血压、心脏

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精选文档病等不宜从事高处作业病症的人员,禁止参加高处作业,凡发现工作人员有喝酒、精神不振时,禁止登高作业。

6、高空作业保证人身安全的举措是什么?

戴安全帽,使用安全带、脚扣。

7、什么样的天气条件禁止露天高处作业?

六级以上强风、雷雨或暴雨、下雪和雾天禁止露天高处作业。

8、特种设备主要包含哪些?

指波及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游玩设备

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