旅游公司个人年终总结模板五篇Word格式文档下载.docx
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其中招聘大中专毕业生达X多人，从兴安盟招工X多人。
经过培养锻炼，有些职工已走上了公司部门负责人的领导岗位。
2、20XX年公司根据自身经济实力的增长情况，大幅度提高了公司职工工资待遇和生活福利水平，平均每人每月增加X元。
为此，公司全年员工工资增加支出X万元，公司又另外投入资金X万元用于职工奖励、福利、交纳医疗保险、组织员工外出旅游，公司发展成果汇集到每一个职工，极大的激发了职工的工作热情，增强了企业的凝聚力。
3、加强职工素质培训，提高职工服务意识和业务技能。
公司利用多种形式对职工进行思想品德、文化知识等方面培训，提高职工公德意识和职业道德观念。
20XX年公司为职工建立了图书室、阅览室、健身房和乒乓球室，购置数千册优秀图书，丰富了职工业余生活，保障职工身心健康。
4、20XX年全年工作中，公司各部门涌现出不少工作成绩突出的先进集体和优秀个人。
今天将有X个先进集体和X个先进个人要受到表彰和奖励。
他们为了公司事业的发展，刻苦学习、勤奋工作，在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献。
他们是大家学习的榜样和楷模。
四、谦虚谨慎、戒骄戒躁、继续努力进取大家都还牢牢记得：
公司未来的发展目标，是要通过全体职工的共同努力，把XX景区建设成一个绿色、环保、节能、低碳型自然生态旅游区，实现景区由观光型向休闲度假型景区的转变，成为国内外游客所选择的旅游目的地。
为此，公司对2019年工作的总体部署有以下几个方面：
1、继续加大管理力度和投资力度，争取早日完成重大基础设施和服务项目的竣工使用。
2、贯彻落实党的十八届三中全会精神，加快景区文化产业建设。
加快文化产业发展步伐，争取将其成为景区新的经济增长点。
3、进一步加强职工队伍建设，做好2019年职工招聘工作。
须向社会广泛招聘员工，重点是招聘大中专毕业生和达旗当地农民工。
4、在新的一年里，公司要加强创建5*景区的领导力量，做到组
织机构健全，规章制度健全，5A建设作为长期和常态工作来抓。
5、继续加强企业内部管理，改善职工生活环境，提高工资福利
待遇水平，把公司建设成为一个让社会人人羡慕的企业。
通过我们自身不懈努力，公司经济效益也会越来越好。
公司将根据企业经济实力增长不断改善职工生活环境，提高每个职工的生活福利待遇和工资水平，并加大对职工的培训力度，为职工营造一个良好的发展环境。
同志们：
公司20XX年各项工作得到上级认可，受到上级好评和表彰。
在20XX年，公司分别荣获市旅游局、工商局、达拉特旗旗委、鄂尔多斯总工会、授予的诚信旅游企业、优秀基层党组织、五一劳动奖状等光荣称号。
又被自治区旅游局推荐为全国旅游系统先进单位。
我们要倍加珍惜这些荣誉，化作鞭策和鼓励我们继续前进的强大精神动力。
同志们：
让我们紧密的团结在公司董事会的周围，同心同德，共同努力，聚精汇神搞建设，一心一意谋发展，我们的奋斗目标一定会实现，XX旅游事业的明天一定会更加美好。
（二）今年对于年轻的XX市XX旅行社有限公司来说是成长和壮大的一年，也是迎接挑战、自我加压、探索旅游新课题的一年。
回首过去的一年，我们在XX市旅游局、禅城区旅游局的正确领导及相关科室部门的亲切关怀和鼎力支持下，在全体员工的奋力拼搏下，取得了一定的经营业绩。
一、内部改革脱胎换骨，队伍建设卓越成效一个企业如果没有一支素质高，业务能力过硬的职工队伍，任何的先进管理都难以实现，发展和壮大更是无从谈起。
在20XX年是XX市XX旅行社有限公司内部改革卓有成效的一年。
我公司在以专科旅游学校为新鲜血液，社会优秀资深旅游从业员为骨干，在短短一年内我公司从无到有，从小到大，至今已有干部职工100多人，使企业步入了飞速的发展轨道。
二、抢占XX旅游市场占有份额20XX年全年我公司国内旅游收入达：
72，216，
776、00元。
组织XX游客出游119，529人次。
并增设大沥、乐从、里水三个营业网点，在短短半年内营业网点增致10个，遍布XX五区。
三、公司屡获殊荣，省内游屡创佳绩我公司曾获珠江时报等媒体评为XX欢迎外地品牌旅行社称号。
且在旅游局的倡议下，每月均推出各款特色乡村游，全年组团出游累计过万人，并在20XX年11月19日协同XX日报旅游俱乐部等单位，同XX旅、XX旅一起成功组办了XX一环万人游活动。
回顾过去的一年，我们取得了一些成绩，每一个发展和进步，都与各级旅游局相关领导的关怀指导和全体员工的积极努力分不开的，但我们深知：
工作中还存在很多不足，离广大游客的要求还有差距。
新的一年，面临新的挑战和考验，我们将以：
以文化带动旅游，以服务铸就品牌，以质量赢得市场，以创新引领业界的公司宗旨为指导，以专业专注，专家品质为工作指针，振奋精神，鼓足干劲，与时俱进，开拓创新，以高昂的斗志，饱满的热情，励精图治，为实现XX市南湖旅行社有限公司业绩再攀新高而努力工作。
（三）现将旅游分公司20XX年目标责任及各项工作完成情况做以总结汇报，不妥之处请批评指正。
一、全年的基本评价20XX年全年，旅游分公司在总公司正确领导下，紧紧围绕年初总公司下达的目标任务和工作指标，认真执行经营管理方案。
本着：
利用现有资源，实现利润化的宗旨。
进一步强化服务，加强管理，充分调动各方面的积极性，克服了各种困难和不利因素，全体员工付出了艰辛的努力，从管理方面来讲有了新的提高，从经营收入来讲就目前的状况已取得了一定的成效。
二、业务工作完成情况
（一）经营收入及支出情况
1、全年实现经营收入：
800728元，其中船舶经营790721元;
冰上项目7670元;
其他收入2400元。
2、全年支出
1012080、85元，其中：
员工工资截止10月份
332201、0万元;
三金
107145、9元;
燃油
97179、66元;
生产材料
65697、8元;
补水费
69732、08元;
折旧费
61522、75元;
船检费8000元。
总公司计提管理费100000元;
税金27382元;
其他费用
202349、66元（办公、差旅、劳保、吊装费等）。
3、收支结余：
亏损
211352、85元;
（二）经营管理方面：
提升服务质量，提高管理水平。
一是以文明风景旅游区标准，规范员工着装挂牌上岗。
接受游客和各部门监督检查。
采取上班签到制度和岗位责任追究制度。
二是通过对银川市、大武口区、平罗县散发促销广告12万份。
及
五一、十一旅游黄金周的节日宣传布臵取得了非常好得宣传效果。
特别在六一国际儿童节对少年儿童免费乘船和扩大社会影响力，争取社会各界对公司的高度关注和支持，十一黄金周前三天旅游分公司全体员工顶风、冒雨，克服风大浪大的航行困难坚守岗位，尽的能力接待游客争取经营收入，全年经营期内放弃所有节假日休息并且连续工作长达12个小时之多，积极完成总公司下达的经营目标任务。
三是科学地进行管理分工，落实各尽其能各负其责的管理责任。
由一名副经理负责宣传策划和工作纪律，检售票及卫生工作。
保障节假日的宣传促销和严明工作纪律的落实。
杜绝了检售票环节中钱票不符的漏洞，达到了经营场所及船舶卫生洁净的要求。
由一名副经理负责安全生产运营和船舶维修工作，有效的保障了船舶安全运营和杜绝违章行为的发生。
实现了全年无投诉，无安全责任事故，无机械事故发生和无行政处罚。
四是积极抓好员工安全业务知识培训。
先后组织学习《安全生产法》、《水上应急救援预案》和自治区，市局及各上级部门的下发文件。
认真贯彻文件精神强化员工安全意识、不断提高管理水平。
五是以安全促效益，多次进行定期和不定期安全自检自查排除安全隐3患，对老化码头缆绳环和水下悬挂轮胎加固改造，建立水上加油站，更换灭火器、救生圈等，基础性工作的扎实落实对经营中的安全起到了决定作用。
在自治区交通厅、区海事局、市交通局、市海事局和水务局组织的多次安全检查中达到100%的合格，并受到各级领导的高度评价。
六是按照市地方海事局要求和总公司安排积极开展以关爱生命、安全发展为主题的安全生产年和安全生产月活动，印发宣传材料1000份，在龙腾广场向游客散发，促进公司水上旅游客运的健康发展。
在总公司和各部门领导的大力支持下成功的完成了水上应急演练任务，在演练、策划和筹备期间，旅游分公司从经理到员工都付出了积极的努力，受到了区市领导的充分肯定。
七是船舶经营结束后，积极筹备冬季项目，在总经理的大力支持下采购钢材等材料，计划制作单、双人冰车100辆、冰上龙舟4辆，丰富冬季项目内容，增加经营收入。
三、接待和其它工作完成情况
（一）接待工作方面全年接待国家发改委、自治区交通厅、自治区渔业局、石嘴山军分区及市水务局和市属各相关单位73次728人次，按每人次30元计算，产生费用共计：
21840元。
在每次的接待工作中旅游分公司全体员工都能以优质的服务和饱满的工作热情及时完成接待任务，得到接待领导的多次好评。
（二）其它工作方面：
一是开春季积极并超额完成春季植树任务。
二是出台派船单制度解决了船舶积极配合其它部门工作任务。
三是按照总经理指示和安保部共同完成码头遮阳棚建设和码头护栏涮漆工作。
四是在今年人员少，工作繁多的情况下依然抽出六名员工参加水务系统文艺汇演。
虽然因为抽调人员使经营收入受到影响，但对水务局的工作给予了大力的积极支持，得到局领导的一致好评。
五是完成总公司水运资质的审验和资质核查报告呈报、双基方案的呈报、水上突发事件应急预案呈报、应急演练方案呈报、中阿经贸论坛和建市五十周年及两节期间水上交通安全工作报告。
六是完成船舶所有证书与国际证书的更换，积极协调区海事局和船舶检验局对君功1号游艇和18艘摩托艇进行初检，保证了公司船舶正常的经营。
七是完成南域露天游泳场的勘查及可行建设报告和报市政府争取项目建设立项报告。
拓展了旅游发展的新思路。
八是为了加快转变职工的思想意识，开拓视野，增加知识层面，于10月16日组织员工对区内黄河生态园等景区进行考察，通过考察学习，员工对发展休闲旅游和开发新项目提出宝贵的建议。
九是在全年的工作中旅游分公司全体员工服从总公司安排，在各种活动中都积极保证按时完成。
四、创新工作方面一是在船舶维修尤其是大面积玻璃钢船体的补修技术薄弱的条件下，经过沙湖专业人员的指导，旅游分公司领导和维修人员共同探索补修技术。
对3月18日因强风严重损坏的8艘电瓶和原损坏的2艘画舫船体，进行大面积补修，5共计补修面积达100多平方厘米，改变了过去大面积玻璃钢船体补修必须请专业人员的历史。
按专业人员补修一平方厘米40元计算，节约费用约6000余元。
二是对四艘炮艇电瓶船方向总承进行加工改造，解决了原设计的缺陷，提高了炮艇电瓶船方向使用的实效性和耐用性，也有效的降低船舶维修率和维修成本。
三是增加设备投入，节本增效显著。
由于总公司和旅游分公司在过去的经营生产中严重缺乏维护维修设备，经常需向设备店家租赁，既影响工作也增加成本，基于此种情况旅游分公司在年初投入资金2860元，购臵电焊机、切割机、电动冲击锤、绞磨机、手提切割机等，这些设备的增加在冬季旅游分公司制做冰车，春季码头维护，码头遮阳棚建设和日常各部门的维护工作中起到了显著的作用，初步计算仅节省租赁费用在5000元左右。
四是积极协调区、市海事局支持减免船舶国际证书和所有权证书更换费用和本年度的部分船检费，按照正常收费计算，节省船舶检验费7万余元，大大减轻了公司经营成本。
五是根据游客接待情况适时合理的减少人员，降低了经营成本，全年节约人工工资约9万余元。
六是自主设计制作冰上龙舟丰富冬季项目，增加营业收入。
五、影响经营收入的主客观因素和存在的问题及转变经营方式的建议
（一）影响经营收入的主客观因素
1、由于20XX年冬暖和冰面封冻不佳，导致冬季项目无法开展，造成冬季经营项目收入严重下降。
2、水上经营环境近年来未有改变，对游客没有吸引力。
今年鹿儿岛环境卫生脏、乱、差现象造成游客意见特别大，反映特别强烈，产生了极大的负面影响，也是游客逐渐减少的一个因素。
3、多年来基础设施，服务设施不能完善（如游客乘凉、公厕等），不能方便游客来休闲也是失去客源市场的主要原因。
4、自2019年至今经营项目没有增加，没有新意，违背了旅游景区新、奇、特的根本原则。
5、7月份游客接到旺季期间山水大道修路也直接影响了经营收入。
在抽调人员参加水务局系统文艺演出和广场文艺活动期间经营人员缺少无法倒班，在中午12时至下午14时30分和下午18时30分后的时间段减少了一定的经营收入。
（二）存在的问题
1、经营成本过高、负担重、利润空间小，新项目开发没有经济支持，造成指标任务与实际完成能力差距过大。
2、自身的经济基础薄弱，经营资金严重缺乏，无力开展新增项目。
（三）转变经营方式的建议
1、加快招商引资力度，扩大利润空间。
2、下大力气转变适应争取项目的机制，尽快投资完善基础设施和服务实施建设。
3、减轻旅游分公司成本负担，根据实际加大新增项目投资力度，公正合理的确定经营指标。
4、总公司应从各方面提升经营收入，并对旅游分公司给予扶持性支持发展。
六、20XX年工作思路。
在保持现有船舶经营的基础上，在总公司的强力支持下，在鹿儿岛琴键等处开发新增游乐项目10个，预计投资40万元左右。
项目内容为：
水上海盗船、摇摆旋转伞、充气水上乐园、轻型浅水碰碰船、蹦床、骑马狩猎、拓展训练等项目，具体分项将计划于20XX年2月上旬进一步考察。
另外，建议总公司呈报裕山河集团公司争取政府投资支持开发南域沙滩游泳场项目建设。
20XX年即将结束，虽然旅游分公司全体员工付出艰辛的努力，但从经营效益衡量，仍是亏损局面。
就目前的经营条件和经营状况，今后无从谈发展，为此请总经理及各位领导对公司今后星海湖旅游发展做出一个短期和长期的规划，尽快解决部分基础设施和服务设施，提高接待能力、改变经营环境，增加经营收入，使星海湖旅游产业尽快步入健康的发展轨道。
以上旅游分公司20XX年工作总结汇报，有不妥之处还请总经理和各位领导提出批评指正。
（四）xx年，在局领导班子的正确领导下，在其他股室同志的大力支持、通力配合下，旅游促进股从安全生产、宣传推介、节庆活动、旅游统计、教育培训、行业管理、咨询投诉等方面扎实开展工作，较好地完成了本职工作和领导交办的其他各项工作，并配合其他股室、相关单位完成了有关工作。
现将本年度工作情况总结
一、加强安全检查，杜绝安全事故为了认真贯彻安全第
一、预防为主、综合治理的安全生产方针，落实县政府《关于安全生产责任的实施细则》把安全生产工作落到实处，我们从年初开始做了大量深入细致的工作。
一是年初成立了旅游安全生产工作领导小组，制订了《xx年旅游安全生产工作要点》，下发了《关于建立局领导班子安全生产一岗双责责任制的通知》，与各涉旅企业、单位签订了《xx年文物旅游安全管理目标责任书》，明确安全生产工作谁主管，谁负责责任制，把安全生产责任落到实处。
二是在春节、两节和
五一、十一黄金周等重大节庆活动前精心做好假日旅游各项安排，会同公安、工商、经贸、食药监、质监等相关单位依法对景区、酒店、旅行社、农家乐、超市等人员密集场所开展安全生产大检查，及时整改查出的问题和发现的隐患，确保吃、住、行、游、购、娱各个旅游环节安全有序。
三是做好午子山春节安全保卫工作。
制定了工作方案，召开了协调会，对镇政府及相关部门落实了责任，春节期间坚持在午子山值班，各相关单位落实了安全责任人员确保了景区春节期间的游览秩序和安全;
四是深入开展旅游行业安全大排查大整治活动。
从6月20日到9月20日对全县旅游行业进行为期三个月的大排查大整治活动，指导樱桃沟和午子山做好国家安全生产总局来我县安全检查迎检工作，没有发生一起旅游安全事故。
五是按照市旅游局和县安委会的要求，积极开展打非治违知识竞赛活动、安全生产月活动，利用518国际博物馆日、519中国旅游日、6月9日安全生产宣传咨询日等有利契机，通过制作展板、发放宣传手册宣传单、现场解答咨询等方式宣传科学发展、安全发展;
安全生产、平安生活的理念，宣传安全生产法律法规、安全知识和应急科普知识等;
六是指导做好景区防胡蜂工作，樱桃沟景区摘除蜂巢26个，午子山景区摘除蜂巢3个。
七是认真落实景区防火工作，实地检查指导，健全制度、落实责任人员和景区巡查制度并层层签订责任书。
八是制定了《xx县文物旅游局地震应急预案》，督查并指导各涉旅单位完善了安全管理制度和消防应急预案，指导景区、星级酒店开展了消防救援、火场逃生应急演练;
九是从年初第一周开始，每周向县安委会报送安全生产情况，安全生产管理走向制度化、常规化;
十是我局在节假日期间严格带班值班制度，每天安排专人值守，保持通讯畅通，坚持24小时值班。
全年未发生任何旅游安全事故。
二、积极开展旅游宣传促销，提升我县旅游人气
1、做好宣传工作日常事务。
一是年初成立了宣传工作领导机构，根据市文旅局和县政府相关文件精神，制订了《xx年文物旅游宣传计划》;
二是在5月18日世界博物馆日和5月19日中国旅游日分别开展了宣传活动。
2、坚持网络宣传营销。
一是更新了县政府网站xx旅游板块中的部分内容，二是对县旅游局信息公开板块进行日常维护;
三是进一步加强与同程网、樱桃沟旅游网的宣传、营销合作，与同程网和樱桃沟旅游网重新签订了合作协议，并在网上发布xx旅游相关信息，拓展信息覆盖面，加大宣传力度。
3、积极组织参与大型节庆活动。
一是积极组织参与xx相约樱花大型采风活动、中国最美油菜花海xx分会场活动。
在樱桃沟景区休闲长廊举办了书法摄影作品展示，并邀请县内外书法、绘画名家挥毫泼墨现场献艺。
二是举办了xx年问道午子祈福茶乡活动。
制定了活动方案，组织了问道午子祈福茶乡活动启动仪式、千人登山活动、百人太极拳表演、省市书画名家作品展和现场采风献艺活动、堰口镇重点项目推介、祈福迎祥大型法事活动;
三是承办了xx中国绿茶产业发展促进会。
完成了制定活动方案、邀请茶叶专家、接待来宾、组织实施研讨会、布置会场、会仪服务等全部环节的工作，有力地促进了我县绿茶产业的发展，以节会促宣传，提升xx茶产业和旅游叶的知名度和影响力。
4、积极做好外宣促销工作。
一是在十天高速公路xx县境内的马踪滩、王家山、史家湾、二里桥头（南北各1面）、桐车坝、和平村共设立大型广告牌7面;
在湖北十堰市茅箭区朝阳路与人民路交汇处设立大型广告宣传片1面，宣传xx旅游新产品、新形象;
二是编辑印制了《走进xx》旅游指南5000份，重印了xx旅游交通地图和宣传折页各xx份;
三是安排午子山景区参加了xx陕西春季旅游营销大会;
四是派人参加了xx北京国际旅游商品博览会;
五是积极筹备并组团参加了第六届陕西旅游商品博览会，并荣获最佳组织奖;
六是组团参加了汉中市《旅游法》电视知识大奖赛，并荣获优秀奖。
通过这些宣传营销活动的开展，进一步提升了我县旅游知名度和美誉度，树立了xx旅游新形象。
5、配合中、省、市广播、电视台宣传xx旅游。
一是今年3月，联合陕西交通广播《车游中国》栏目组组织奥迪车队19辆、宝马车队34辆，共记100余人畅游xx，并在陕西交通广播
91.6旅游频道和陕西2套《车游中国》大型自驾游电视互动节目中播出;
二是今年5月，配合cctv-4《远方的家》
《百山百川行》摄制组对我县樱桃沟景区、午子山景区、江塝茶园、农家美食等内容进行了拍摄，今年7月在cctv-4《远方的家》播出;
三是10月份，推荐我县堰口镇和骆家坝镇参与大秦网陕西最美丽小镇评选活动，带领采风团拍摄了午子山、观光茶园、新农村建设、集镇建设、民俗、茶艺等方面的情况;
四是11月中旬，配合陕西农林卫视、西安电视台拍摄组深入大河镇石林、水围城拍摄，并选取了最具代表性的陕南民居、生活场景，全方位地对大河镇开展了宣传推介。
这档节目预计将在12月底前在陕西农林卫视和西安电视台播出。
三、做好旅游信息统计工作一是按照市文旅局和县委县、政府要求，积极开展了旅游信息统计工作，召开景区、星级酒店、旅行社、部分农家乐召开会议，布置统计任务，培训统计方法，确保每个月末、每季度末及时上报本月旅游信息统计及其他相关情况，并在节假日实行每日报送;
二是指导督促星级酒店、旅行社和旅游景区每季度末按时在网上填报相关资料和数据;
三是在元旦、春节、樱花节、清明节、油菜花节、吕茶产业促进会、五一、端午节、中秋节、国庆节等节假日和重大节庆活动中，都始终坚持优质高效完成填报业务，确保旅游统计工作顺利开展。
xx年全年接待游客x万人次，实现旅游综合收入x亿元，同比分别增长
17.8%和
24.7%，超额完成上级下达的任务指标。
四、加强涉旅从业人员培训
1、农家乐从业人员培训。
3月25日4月8日，我局会同县职教中心聘请汉中职业技术学院付杰教授和县文旅局、县食药监局工作人员开展了为期15天的农家乐从业人员培训，就农家乐经营理念、农家乐菜品制作、菜品开发、日常工作要求、服务操作标准、食品安全与卫生等方面进行了集中培训。
随后，带领培训师资深入樱桃沟、柳林、七星湖、柳树等地农家乐经营户经营场所，有针对性地对优化环境、开发菜品、提升接待服务水平等方面给予现场指导。
全县农家乐共计120余人参加了此次培训。
通过开展星级农家乐创建活动和从业人员培训，有效提升了全县农家乐经营服务水平。
2、兼职导游培训。
我局制定了培训方案，从全县各镇、学校抽调了大学生村官、镇上新招的公务员、中小
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