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浙江班主任工作心得体会10合集

班主任工作心得体会(10)

班主任工作心得体会(10)

第二年做班主任了,从一开始的满怀激情到灰心丧气,到现在的淡定自如,整个过程我是摸着石头过河,在一次次的失败中成长,在一次次向有经验老师的请教中进步,在一次次的总结反思中积累。

谈不上什么经验,只能说是自己一些浅显的见解。

我觉得作为班主任最重要的是要进行角色转变。

你应该很清楚,你已经是大人了,是老师了,你不能再跟学生一般见识,不能和学生一样冲动。

如果角色转变好了,那么你就会坦然多了,班级管理起来就会轻松多了。

曾听到有人这么说,班主任的角色是老师、保姆、保安、警察、调解员、法官、医生、慈善家...;...;刚开始的时候我也是这么认为的,每次学生犯了错误,我总会跟学生理论,总是想去证明学生错了,然后再去惩罚他。

不过后来,我发现自己错了,我觉得班主任跟学生的关系没那么简单。

班主任是保姆,但又比保姆多了一点,除了照顾学生的生活还要教学生如何生活;班主任是保安,但是又比保安多了一点,除了要保证学生的安全还要去教会学生如何注意安全;班主任是警察,但是又比警察多了一点,除了要调查了解学生的情况之外,还要暗中帮助和保护学生;班主任是法官,但又比法官多了一点,除了要惩罚学生还要让学生建立个人的是非观...;...;总结一下就是:

班主任应该是学生的贵人。

上一年我所带的班级有一个宿舍是比较麻烦的,开学第二周就发现抽烟的问题了,而且是几个人在宿舍集体抽烟的。

那一次,因为做班主任还不到一个星期的时间,所以是非常紧张的。

第二天我就轰轰烈烈的处理起来了,先是停了学生的课,把学生全部隔离起来写材料,然后我再认真阅读材料希望能从材料当中发出他们的破绽之类,然后下午就把他们的家长全部叫到学校来,给他们进行了处分。

虽然整个事情处理起来还是比较顺利的,家长也比较配合,不过我很清楚效果并不是很好,因为学生心里都是很不服,没怎么认识到错误的,后来也证实了这一点。

过了大概一个月的时间,值日老师去检查的时候,发现宿舍里面有十几个烟头和几个烟盒,说明经过上次之后学生并没有改正而且还在宿舍继续抽烟。

我是中午了解事情的,不过这一次我比较冷静,下午我并没有马上找他们,我采取先冷后热的方法。

晚上,我把学生叫过来,跟他们说值日老师来跟我们反映了这样一件事情,你们先回去好好想想,然后再给我写一份说明。

晚修后他们每个人都给我交了一份说明,从说明中可以看出来,他们是想联合起来大家都不认,而且态度比较坚决,他们觉得只要没人认就没办法处理了。

他们虽然都不认,不过我心里比较清楚是那几个学生,不过我并不急。

接下来的几天里,我一个个的找他们谈话,跟他们说“无论是谁吸烟的,这都不重要,重要的是这件事情做错了,我希望能真正的认识到错误,而且要勇敢的把责任承担起来,那么他就是好样的”,而且我从不问他们是谁做的。

后来,他们中的三个人一一的发信息跟我承认了。

不过,到这里事情还没有结束,虽然他们承认了错误,但我不能让他们觉得这样就可以逃避一次责任了。

后来我还是约了他们的家长过来,不过这次我站在他们的角度去沟通,我跟他们说孩子们认识了错误,所以希望家长能不批评孩子,跟孩子们一起帮助他们去改正错误。

后来,他们告诉我,其实一开始他们是想要跟我“斗”到底的,不过后来我的冷处理,有足够的时间去让他们冷静下来认识到错误,能站在他们的角度去想问题。

现在想来,其实这次之所以处理得那么好是因为我对待孩子犯错的态度不一样了,我觉得孩子犯错很正常,孩子们犯了错之后我们老师做的不是要去证明他们错了,不是要惩罚他们。

而是要帮助人他们从中认识到错误,并且知道错了不要怕,要学会去面对,要学会去承担责任。

女生宿舍的问题也是做班主任觉得比较头痛的,去年和今年我都遇到了这样的问题。

因为女孩子都是比较小孩子气得,比较喜欢斤斤计较。

去年,班上两个女孩在宿舍因为对方的生活习惯闹矛盾,双亡都觉得对方影响了自己的正常作息。

一开始的时候,她们两个都过来哭着跟我诉苦,都是说对方在自己睡觉的时候大声讲电话或者是发信息、关门声音太大之类的,当时处理的时候为了安慰她,我都跟她们说“好啦,我跟她说说”。

想不到,我这样一说问题就出来了,她们回去之后都说老师说自己是对的,然后听到我都是这样跟她们说了之后,她们就回来反问我为什么说她们都对。

然后接下来两天,我基本上一有时间就找她们谈话,开解,但是都没有用。

(班主任

)我觉得肯定是处理上出了问题了,我发现问题是因为她们缺乏沟通,因为女孩子小气,我发现她们从来没有跟对方提出过。

后来,我就把她们都叫到办公室来,然后跟她们说“你们对对方有什么意见,就在这里全部面对面说出来,不要总是在背后说人家坏话,等你们说好了再跟我说吧”,整个过程,我保证其中一个讲的时候,另外一个人不能打断。

后来,她们说完之后,我问她们“这些意见你们有没有跟对方提出过啊,提都没提,你们就到处跟别人说”。

后来,我问她们还要不要我去处理啊,她们笑着说不用了,后来这个宿舍的同学一直都很好。

经过这件事情,我总结出一点,处理学生之间的矛盾的时候,我们不能够抱着分析那个错那个对的想法,如果抱着这样的想法去处理的话,从一开始我们就错了。

我们处理的目的是要让学生学会互相沟通,互相包容,学会如何相处,要不然的话,我们只会越处理越糟糕。

在班级常规管理以及提出要求的时候,我通常喜欢用鼓励和“戴高帽的方式”。

比如一开学的时候,我发现擦黑板的同学每次都是很马虎,黑板没擦干净,讲台没整理好恰好有一次我上课的时候,黑板没擦,讲台乱糟糟。

我刚想发火的时候冷静下来了,我自己先用干毛巾将黑板擦了一遍,然后再用湿毛巾把黑板擦干净,接着把讲台整理好,把毛巾叠好。

弄完这些之后我问了学生一句“今天黑板是谁擦的啊?

”。

学生以后我要找人批评了,就把值日生说了出来。

让他们出乎意料的是我说“今天黑板是你么杨老师擦的,现在我想告诉大家啊,一个负责人的男人就算是擦黑板这样的事情,也能做得漂漂亮亮的,我也相信我们班所有的同学是负责人的,特别是男生,更是负责人的男生,以后擦黑板肯定能擦得好的”。

后来,我发现,他们真的有了明显的改进。

在学校,我们还会经常遇到上级的检查之类的,这个时候很多班主任都是很紧张的,要注意卫生还要注意学生,我很巧妙的处理了,我跟学生说“我们班在年级一直以来无论是卫生还是平时的纪律都是做得比较好的,总能得到级长的表扬。

明天上级有领导到我们学校视察,我们不要作假哦,只要按照我平时的要求去做就好了:

卫生保洁做好,课间安静有序,遇到老师有礼貌。

其实,有时候班主任还需要“慢半拍”。

记得上学期班干选举的时候,我从第一星期就跟学生说“下周可能进行班干选举,大家好好准备准备啊!

”。

不过呢,到了下一星期我提都没提班干选举的事情,有些学生就忍不住问什么时候选举了,我觉得时机还没成熟就说下周吧,大家继续准备准备。

结果到了下一周,班会课的时候,我还没有进行班干选举,我跟他们说学校指定了班会课的内容,下一周吧。

其实,我整个过程是为了给学生造势,发动更多的学生。

到了星期五的下午,刚好体育课没上,学生到办公室找我说要进行班干选举了,这个时候我觉得时机已经成熟了,因为学生都已经调动起来了。

还有,在制定班规的时候我也喜欢比较“慢半拍”,第一学期的时候,我先自己制定了一份比较“变态”的班规:

比如迟到扣德育分5分,早退10分,没戴校卡5分...;...;,我发下去给学生提意见,学生看到扣分都是非常厉害的,所以意见很大,议论纷纷,基本上里面的每一条都非常认真的看了一遍,而且回到宿舍还讨论了一番。

第二天班干部都过来跟我反映“群众”的心声,说扣分太厉害了,都没有加分的。

这时候我笑了,因为达到了我的效果。

其实,我用的是上一年的班规,不同的是把所有加分的删掉,把扣分的分值都乘以5倍以上,我这样做的目的就是想让学生又意见,因为只有有意见了,他们才会认真看,才会回去讨论,讨论了之后,他们才会对班规有了比较深刻的了解。

后来当然,我把扣分分值改小了,也让他们提出了一些加分的项目。

其实整个过程,我觉得班规的内容不是很重要,更重要的是,学生对你定的班规知道多少。

班主任工作心得体会(11)

班主任工作心得体会

(一)快乐永驻心间

这两天,生活老师有事了,我又当爹来又当妈,晚自习我提着4瓶水回寝室的路上,我突然想我的快乐在哪里,在哪里呢,其实作为一名老师,我所教的每一名学生都能把书本的基础知识都弄懂明白了,都能不断地进步,这不就是我的快乐吗?

最难忘的是接到李灯辉家长的一个电话,聊了很久,她说了很多感激的话已经淡忘,只记住最后一句话:

老师,孩子交给你,我们放心啊!

脑海里时时出现那句话“孩子交给你我们放心”。

可是我的工作真的让家长放心了吗?

我有时埋怨有些学生难教,总是教不会,其实就像医生给患者治病一样,医生的医术水平是在治疗疑难杂症中得到提高的。

教师的教育水平也是在难教的学生教好的过程中提高的。

因此,对于那些后进生,我在帮助他们提高自己的同时,他们也帮助我提高了教学水平。

从这一点上来讲,我的心中会时时充满爱,让快乐永驻心间。

快乐是写在脸上的一抹微笑,快乐是挂在嘴边的一句叮咛。

让快乐连着我和学生,由此学生会亲近我,进而爱听我的话,爱上我的课。

一个农民,只要耕耘着自己的一亩三分地,就很幸福;一个班主任,只要用心地管理着自己的班级,就会很快乐。

(二)阳光撒满脸上

周周清测试结束,批完了学生的试卷,我很生气,瞅瞅这个不喜欢,看看那个不可爱。

以前做的试卷多认真啊,今天怎么了,竟然马马虎虎,草草了事,满试卷黑乎乎的,写的字好像是一堆柴草,让我看也看不清,气死我了。

李旭尧算是最倒霉的一个,不但被我狠批了一顿,还差点把试卷给撕碎了。

往日的微笑消失殆尽,往日的和蔼无影无踪。

(班主任

)整个一个晚自习,除了发火就是冒烟的,毫无收获。

下课了,平时拉我手那些小家伙,远远地站在那儿,睁大眼睛望着我......回到办公室我沉思了许久....我怎么了?

我不应该这样!

第二天,走进教室,我又神采飞扬,笑容挂在脸上,尽管太阳躲在云朵里,教室了还是阳光灿烂,我一节课始终满面春风,孩子们睁着水汪汪的大眼睛,激情展示自己。

一花独放不是春,百花齐放春满园。

同学们的板书那么漂亮,那么工整,就连李旭尧的字也好看多了。

还是那群可爱的学生,正在演奏着一曲美妙的歌。

有句话说得好啊:

老师脸上有多少微笑,学生心中就有多少阳光

(三)鼓励挂在嘴边

一次,手机铃声响起来了,接到一个家长的电话,他直言不讳,开口就说“许老师,我想跟你要张奖状,我的孩子学习不是太好,但是他自尊心很强,这次回家,呆在家里,坐立不安,也很少说话,担心自己在期中得不到奖状。

没有别的意思,就是想借此事鼓励鼓励孩子,让他充满信心。

”我笑了起来,“就为这事啊,孩子最近学习很努力的。

虽然成绩不是很突出,但是已经有进步了。

你看给他个“学习进步奖”如何?

”那边的家长连连回应,“好,好,好。

谢谢老师。

”一张奖状竟给家长、孩子带来无限期望,渴望鼓励的力量是多么巨大。

这事引起我的思考,我好好琢磨一下,,何不多设几个奖项,尽量满足孩子的欲望,如,自学之星,展示之星,点评之星,进步之星,团结之星等。

以此激励孩子全面发展,让每个孩子都接受阳光雨露,茁壮成长。

期中考试结束发奖应该是学生最高兴、最兴奋的时刻了,看着满意的成绩,望着心爱的奖状,听着我和别的同学的夸奖,欣喜的表情难以言表,此景此情真令人难忘,我的心里倍受感动。

我想,不管孩子学习处在那个层面,都需要我的欣赏和鼓励,我以后一定不会吝啬我的鼓励。

(四)凡事身体力行

我与同学们朝夕相处,我的一言一行,一举一动,无不对学生产生潜移默化的作用。

因此在平时的生活教学中,我总会严以律己,为人师表,这样才能赢得学生的尊重,才能在学生心中树立起威信,才能以自己的人格魅力去感染学生、影响学生,使学生接受自己,使自己的工作为学生所认可。

上次,学校举行兔子舞比赛,我明知道自己跳的不太好,可我依然决然参加了比赛。

通过和同学们在一起比赛,拉近了我和同学们之间的距离。

教师是平凡的,但在学生的心中是伟大的,尤其对小学生而言,教师就是“上帝”。

我的一些微不足道的言行,都会成为学生的典范,给学生带来深远甚至终生的影响。

平时,我始终积极参与学生的活动多年来,我与学生一起练队列,参加学校的两操比赛;与学生一起展示,扮演不同的角色;与学生一起打扫卫生,体验劳动的快乐等等。

我想以我的实际行动去影响学生。

在一本书看过这样一句话:

“孩子的心灵是一块奇怪的土地,播上思想的种子,就会收获行为;播上行为的种子,就会收获习惯;播上习惯的种子,就会收获品德;播上品德的种子,就能收获命运。

”可见,从某种角度上说,习惯就决定了孩子的命运。

我将会一直以我的好习惯去影响着学生。

 

班主任工作心得体会(八)

班主任工作心得体会(八)

一、改变工作方式方法,建立班级风气

比方针对我们班的孩子个性好动活泼,思维敏捷聪明,但升旗仪式上和做广播操总是不认真对待。

尽管我尝试了许多方法,如对不认真同学进行批评教育,大力表扬表现好的同学等,但情况仍不见有大的好转,孩子们还是比较懒散。

为此,我调整了一下方法,展开了“爱国旗”的主题班会,让学生知道为什么要在操场上站立整齐,应该怎样表示对国旗的尊重,从而让学生形成自觉性同时给学生的要求开始尽可能做到简洁、有力、明确。

然后,在活动过程中注意落实。

严格检查学生是否按要求做到,并树立榜样进行大力表扬。

每次操做完我都要同学们整队留下进行简短的小结,肯定学生做得好和进步的地方,同时提出不足及下次的期望。

如此几次下来,学生的精神面貌有了很大的飞跃。

我掌握了这种组织方法后,经常变换着对孩子的奖励和激励手段,刺激着孩子,使他们总有动力驱使自己在各方面做得更好。

学生在进步,我也在成长,相信只要坚持把自己取得到所收所获不断积累下来,吸取失败的教训,学会分析解决问题,总结做得好的经验,就能使自己有更大的收获!

二、严格要求、细化内容,明确班级制度

上个学期我班在三项竞赛和卫生突击检查方面表现的不是很好,主要是自己本身位真正意识到这方面的重要性。

其实在这些方面的表现,体现了整个班级的精神风貌,同时为学生的良好行为习惯的养成打下基础。

(班主任

)所以在本学期主要落实佩戴、卫生、两操方面的工作内容。

因此建立良好的班级管理制度和班干部的选择很重要,同时还要老师做到监督毕竟一年级的学生还未形成良好的自觉性。

只有充分的监督管理,从而学生才会渐渐形成一定的行为习惯。

总之,只要我们心中是真诚地为孩子,为孩子的健康成长而付出,端正自己的工作态度,一切都为孩子健康快乐的成长和提升他们的能力为出发点,我相信,我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。

班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,我要在今后的实践中去探索总结行之有效的方法经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

 

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