学校寒假春节及开学期间疫情防控工作实施方案及应急预案范本模板合辑最新版.docx

学校寒假春节及开学期间疫情防控工作实施方案及应急预案范本模板合辑最新版.docx

《学校寒假春节及开学期间疫情防控工作实施方案及应急预案范本模板合辑最新版.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《学校寒假春节及开学期间疫情防控工作实施方案及应急预案范本模板合辑最新版.docx（11页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

学校寒假春节及开学期间疫情防控工作实施方案及应急预案范本模板合辑最新版

2021学校寒假春节及开学期间疫情防控工作实施方案及应急预案范本模板合辑

（最新版）

2021年寒假春节将至，为积极做好寒假期间学生疫情防控工作，使全体师生度过一个安全、健康、愉快、丰富的假期，确保全体师生寒假期间的身体健康和生命安全，按照教育部《关于加强今冬明春校园疫情防控工作的通知》和全国教育系统疫情防控工作视频会议的相关要求，结合学校实际，制定防控实施方案如下。

一、适用范围及要求

本校全体师生，倡导非必须不离平、不返乡，留在平湖过节。

避免前往中、高风险地区所在城市。

确需离开本省的，须提前7天向学校报备行程信息。

二、组织及职责分工

在学校疫情防控工作领导小组统一领导下，成立寒假春节期间疫情防控工作领导小组，具体负责寒假期间疫情的预防、管控、宣传、监管协调、舆情掌控、应急处置等工作。

组长:

XXX

副组长:

XXX

成员：

各职能部门负责人,XXXXXXXX及各班班主任

1.明确各人员的职责任务，分工协作，共同完成寒假期间防控工作任务。

组长抓总体工作，副组长负责分管工作的落实。

2.总务处负责校园环境及卫生的整治、购置有关器械和药品，消杀（除“四害”）以及防控物品保障等具体工作。

做好寒假期间防控的督查、教职工每日打卡数据统计、上报等临时办公室工作。

坚决把好校门关，实施封闭管理。

人员、车辆未经批准不得入校，入校人员要佩戴口罩，严格登记身份、检测体温、核验健康码。

3．教导处：

加强家校联系沟通，利用工作群、班级群向师生家长传达防控知识和要求，指导家长安排好学生寒假生活，履行好监管责任。

师生员工个人和家庭要自觉做好日常防护，养成好习惯：

戴口罩、常通风、勤洗手、少聚集、不串门，保持1米社交距离、使用公勺公筷。

家长、学生减少不必要的外出，非必要不离开所在城市，不出国出境。

对于确有需要离开所在城市、出国出境的师生，要按政府和集团要求履行各级审批、报备程序。

4.各年级组长、各班班主任：

负责与家长沟通，每日上报学生体温的情况，发现问题及时报告学校，必要时要协助疫情处理等。

5.校办公室：

做好与外教的沟通交流，及时了解外教信息，做好安抚工作，确保寒假行踪跟进及开学后能按时返岗工作。

协助做好外教的生活保障工作。

及时掌握教职工相关情况并向领导小组汇报。

6.校办：

负责学校与上级机关及其他单位的联系与沟通，以及相关信息的上传下达等工作。

三、寒假留校管理

1.2021年1月29日—2021年2月23日为寒假期间。

2.教职工留校实施审批。

留校由个人申请，家属留校需同时报备，由所在部门负责人审批，向总务处备案。

留校人员办理临时出入证出入校门。

3.留校人员原则上不出省，离省须审批，审批流程同外出审批流程。

4.留校人员不举办校内集聚活动，非必要不串门，不得私自带校外人员入校。

四、进出校门管理

1.实施校门管控，宏建路南门一门进出。

2.所有人员、车辆未经批准不得入校，入校人员要佩戴口罩，严格登记身份、检测体温、核验健康码。

3.留校人员进出校门出示临时出入证。

4.非留校教职工临时进校，个人提前12小时申请，由所在部门负责人审批，报备总务处，进校时出示审批信息。

5.外卖人员不得入校。

五、每日健康云打卡管理

1.师生员工如实、准确、及时进行每日体温打卡。

打卡时间每日9:

30前，按规定登录健康云管理平台，报告个人信息。

学生每天自行做好早晚体温测量，并上报给班主任老师，由班主任老师对全班学生进行体温检测及完成打卡任务，体温异常的，通过“健康云”及时报告。

2.幼儿园、教导处、校办公室、总务处等部门，负责督促各部门教职工每日健康云打卡，及时报告异常情况；教导处负责督促检查学生打卡情况，及时报告异常情况。

3.因主观原因漏报、瞒报、虚报信息造成后果的，由本人承担由此带来的全部责任。

六、开学返校管理

1.非必要情况，师生不提前返校，提前返校需批准。

2.按照教育局相关规定安排开学、复课时间及流程。

所有师生员工于开学前14天开始开展自我健康管理。

一旦发现传染病或疑似病例，应及时报告、妥善处置，做到病例早发现、早报告、早隔离、早处置。

3.中高风险地区、中高风险地区所在地市（区）、境外师生员工，需提前14天向部门领导报备，等待学校通知，分期分批返平返校。

4.师生员工同住家人有从境内外中高风险地区返平情况的，相关师生员工应及时向学校报备，同时做好自我健康管理。

七、开学后应急处置预案

1.通过体温监测、学生即时报告、教师日常观察等办法，发现学生出现类似症状，教职工要第一时间报告校长，告知学生与其他师生立即分隔。

2.情况上报。

学校将情况上报教育局和医疗机构，由医疗机构进行进一步的专业检查评估。

3.摸排隔离。

对出现症状学生的同学做进一步安排，设置隔离观察区，症状学生暂停与其他人员接触，在隔离区由校保健医进行进一步检查和问询，做好情况记录。

4.通知家长。

学生出现状况，经医疗机构监测需要送医治疗的，班主任及时通知家长简述情况和学生被送往的医院详细地址，请家长到医院陪护并接受医学观察。

5.及时消毒。

对出现症状学生所在教室、楼层、楼梯、寝室、食堂等场所立即进行全面消毒，保持开窗通风。

6.书面报告。

将详细情况报属地政府（街道、社区、村居）、集团办公室、教育部门和卫健部门，并做好情况续报。

7.教学调整。

根据医疗机构的检查评估建议和学生发生症状人数，程度等情况，确定进行何种教学调整（是否停课，是全部停课或部分停课）。

8.信息发布。

做好教师和学生的教育工作，稳定师生及家长情绪。

学校教职工和学生统一认识，不单独接受采访或对外谈论，不拍摄和发布相关视频，不能以个人名义向外提供信息，如有需要，按照上级部门要求统一向家长、媒体和社会发布信息。

9.后勤保障。

如有疫情可能性发生，根据实际情况进一步完善后勤保障物防人防。

八、其他

1.师生员工违反学校防控要求的，按学校有关规定处理。

2.学校将根据上级最新疫情防控工作要求，及时调整发布防疫措施。

本方案中各项措施有与上级最新防控工作要求有冲突的，以上级最新防控工作要求为准。

XXX中心学校

2021年月日

学校2021寒假常态化疫情防控工作方案合辑（详细版）

为做好2021年寒假期间学生疫情防控和安全稳定工作，掌握学生寒假动态，防止各种事故发生，确保寒假全体学生的身体健康和生命安全，按照教育部《关于加强今冬明春校园疫情防控工作的通知》和全国教育系统疫情防控工作视频会议的相关要求，结合工作实际，特制定本方案，望各单位遵照执行。

一、指导思想

认真贯彻落实省、市教育主管部门《关于做好各级各类学校疫情常态化防控工作的意见》要求，提高站位，压实责任，落实落细常态化疫情防控各项措施。

充分认清疫情防控工作的复杂性、严峻性、长期性，紧盯寒假期间和秋季开学关键节点，提高站位、提前谋划，进一步压实疫情防控属地责任、监管责任、学校主体责任和个人家庭健康守护责任，杜绝麻痹松懈思想，抓紧抓实抓细学校常态化疫情防控工作，严防疫情输入反弹。

二、工作目标

继续执行最严格的防控要求，持续巩固防控工作成效，抓好常态化精准化疫情防控。

完善校园防控体系，严格校园人员管理，加强师生健康指导，加强校园安全整治，认真谋划秋季开学工作，确保师生的身体健康和生命安全，维护学校正常秩序和校园安全稳定。

三、组织领导

在学校疫情防控工作领导小组统一领导下，由学校疫情防控办公室具体负责寒假期间疫情的预防、管控、宣传、监管协调、舆情掌控、应急处置等工作。

组长:

XXX

副组长:

XXX

成员：

各职能部门负责人,XXXXXXXX

四、各工作组及工作职责

（一）综合协调组

责任部门：

党委办公室、院长办公室

工作职责：

对接省教育厅、无锡市教育局，及时与主管部门沟通，负责防控综合协调工作；安排好行政人员值班工作，并对值班人员进行专门培训，通过有效方式公布值班安排，并向教育主管部门备案；根据要求加强信息报送，不得漏报、迟报、瞒报，落实每日疫情防控“零报告”制度，确保信息渠道畅通；协调各部门提前制定秋季开学返校工作方案。

（二）宣传工作组

责任部门：

党委宣传部

工作职责：

密切关注疫情发展变化，通过学校官网、微信公众号等渠道，加强防控知识宣传普及，大力倡导“口罩文明”，引导师生科学理性认识肺炎疫情，管控负面舆情。

（三）教学工作组

责任部门：

教务处基础教学部继续教育学院国际教育学院

工作职责：

编制常态化疫情防控条件下新学期教育教学工作方案；做好语言培训、寒假期间实习生管理监控、继续教育应急预案和相应准备工作。

（四）学生工作组

责任部门：

学生工作处招办团委创新创业学院国际教育学院

工作职责：

学工处组织各二级学院进行疫情形势、常态化疫情防控和个人防护再宣传再教育；继续严格执行学生及家庭成员健康状况“日报告”“零报告”制度；归口部门安排专门值班人员负责管理寒假期间参加大学生艺术展、招生、创业、留学生等留校学生。

（五）教职工工作组

责任部门：

人事处

工作职责：

通过多种形式对教职工进行疫情形势、常态化疫情防控和个人防护再宣传再教育；继续严格执行教职工及家庭成员健康状况“日报告”“零报告”制度；督促教职工做好每日健康信息打卡；做好离锡教职工审批报备工作；提前制定教职工秋季开学返校方案。

（六）外来人员工作组

责任部门：

资产设备管理处、保卫处、后勤保障处

工作职责：

通过多种形式对外来人员进行疫情形势、常态化疫情防控和个人防护再宣传再教育；继续严格执行“日报告”“零报告”制度。

（七）保卫工作组

责任部门：

保卫处

工作职责：

继续执行最严格的防控要求，校园实行封闭管理，加强校园门岗管理和检查，严格实名登记，对进校人员进行苏康码或者锡康码核验、体温检测，未经审批人员一律不得进入校园，加强校园特别是宿舍、实训室等重点区域安全巡查，消控室严格执行双岗24小时值班。

（八）防控保障及应急处置工作组：

责任部门：

后勤保障处教育超市

工作职责：

加强教室、宿舍、食堂、图书馆等重点场所消杀、防疫保障设施建设和物资储备，确保满足新学期开学需要；校医务室要做好校园疫情防控，及时发现、报告并配合卫生健康部门有效处置疫情；秋季开学前做好校园超市商品特别是生活必需品储备，确保满足师生正常生活需求;制定寒假期间应急处置流程，安排好医生、防控专车值班工作人员，通过有效方式公布值班安排，在属地疾控部门指导下，规范医学处置流程，及时向学校防控领导小组、属地政府，疾控中心汇报；完成寒假期间校内餐饮、防疫物资、交通等保障任务。

（九）纪检工作组

责任部门：

纪委办公室

工作职责：

加强监督，开展疫情防控工作专项督查。

五、工作措施

（一）加强值班值守

寒假期间学校每天主要领导带班，1名校领导在岗值班，安排行政、保卫、后勤、留校学生归口管理部门专门人员24小时在岗值班，负责学校人员管理、安全管理、突发事件处置等工作。

（二）严格人员管理

1.教职工管理

（1）宣传教育。

继续对教职工进行当前疫情形势、常态化疫情防控和个人防护知识宣传教育，引导教职员工掌握防控措施和政策规范。

（2）信息摸排。

教职工寒假期间每日信息摸排由各部门、各二级学院于每日14:

00前分别汇总至人事处审核，审核后报至学校防控总值班室备案。

各部门、各二级学院设置部门信息管理员，重点摸排教职工及家庭成员健康状况、有境外地区或境内疫情风险地区（人员）旅居史（接触史）的人员、假期教职工去向及行程等相关信息，继续严格执行“日报告”“零报告”制度。

（3）健康打卡。

寒假期间，教职工每人每天仍应在规定时间内登录“我在校园”系统进行健康打卡，由人事处、纪委办全程监督。

对多次不按时打卡、不如实填报信息、不认真打卡导致多次出错的教职工进行单独约谈。

各二级学院、各部门信息管理员每天应及时查看本单位是否存在“打卡异常情况”并第一时间与相关教职工核实。

若情况属实应严格按照属地最新疫情防控政策执行，若填报有误则应由信息管理员及时撤回并督促该人员重新打卡（无法撤回则应通知该人员写好情况说明并由其所在单位负责人签字盖章,一份交人事处，一份由各单位留存）。

若因特殊原因教职工本人无法填报的，管理员可在征询教职工本人同意后，以信息管理员身份代为填报。

（4）出行管控及个人防护。

根据上级部门要求和学校假期工作安排，假期教职工应减少不必要外出，不得前往国（境）外和国内中高风险地区，原则上不出省，不离开无锡市，全体教职工需在开学前至少14天返回无锡。

确有特殊情况需要离开无锡市的，相关请假审批报备流程如下：

中层干部向党委组织部申请，组织部批准后报分管（联系）校领导审批，学校防控办备案；其他教职工提前在“OA”系统向所在部门、二级学院申请，部门（二级学院）主要负责人批准后报人事处审批，学校防控办备案。

教职工出行期间须做好个人防护，保证行踪可追溯，并落实当地卫生健康、疾控部门的有关规定。

各部门、各二级学院领导小组督促本部门教职工，务必及时并如实报备行程，人事处将不定期进行抽查，不得瞒报、漏报。

2.学生管理

（1）寒假期间留校学生管理。

寒假期间参加大学生艺术展、招生就业、创业等项目的留校学生（中外），由归口部门负责日常教育管理及应急处置工作。

细化管控方案，教育学生每天在“我在校园”APP打卡，遵守学校门岗管理规定、宿舍管理规定和疫情防控相关要求。

各归口部门要安排专门人员值班，严格执行晨午晚检制度，每天下午13：

00前将统计情况报告学生工作处。

留校学生体温（额温或耳温）≥37.3℃的，第一时间报告宿舍管理人员和归口部门联络人员，专车送往医务室进行专业体温测量，向学生工作处备案。

专业测量显示正常的留观后返回宿舍，显示异常的向学校防控领导小组办公室汇报，专车送至九院就诊，按照学校应急流程进行处理（详见下方阅读原文）。

（2）寒假期间在家学生管理。

组织各二级学院教育学生，居家期间要遵守当地疫情防控的相关规定，原则上不前往国境外和国内疫情中高风险地区，尽可能不跨省域长途旅行，不前往江河湖泊游泳，谨防溺水。

不与新冠肺炎确诊和疑似人员接触。

二级学院制定离校学生“一人一档”信息台账，以“离校通知书”等方式逐人告知学生及其家长往返程防护措施和寒假期间居家期间疫情防控要求，确保离校学生底数清、返家行程可追踪、家校协同有反馈。

组织学生继续严格执行健康状况“日报告”“零报告”制度，进行“我在校园”APP打卡。

学生发现体温异常等情况，第一时间向班主任和所在二级学院党总支书记汇报，并按照当地疫情防控规定，及时处理和就医，后续情况及时向班主任、二级学院党总支书记反馈。

3.外来人员管理

后勤保障处统一扎口负责物业、保安、施工等外来工作人员的管理，相关管理部门如实上报寒假期间到校工作人员，凭审批证明办理临时通行证，通过多种形式对外来人员进行疫情形势、常态化疫情防控和个人防护再宣传再教育；继续严格执行“日报告”“零报告”制度；保卫处严格核验进校人员锡康码、做好体温检测。

（三）强化寒假期间教学管理

根据国际教育学院2019级语言班教学计划，计划从7月6日至7月31日（周一至周五）对11名2019级在校语言班留学生进行HSK汉语强化辅导课程教学。

开课期间后勤保障处对教室进行防疫和病毒消杀工作。

教学期间所有留学生严格遵守测温、防疫及校园封闭管理规定。

（四）加强校园安全管理

1.大门进出管控。

寒假期间继续实行校园封闭管理，加强校园交通安全及秩序管理，严格控制外来人员和车辆进出校园。

出入校实行扫码、体温测量、证件核实登记，发放并回收临时访客人员/车辆通行证。

校外人员进校须提前报备严格OA审批流程；校外车辆谢绝入校，确因工作需要进校，须按保卫处要求办理相关手续。

2.校园巡查管控。

加强校园巡逻防控工作，排查整改校园公共区域内的安全隐患；巡检教学楼、办公楼、学生宿舍楼的安全情况特别是学校围墙、水域、实验实训场所、学宿一和学宿三、施工工地等重点部位的安全情况，并做好工作记载。

发现特殊情况，及时向处领导汇报情况。

3.留校人员排查。

提前联系有关部门，对寒假期间留校人员进行摸排。

保卫处为留校学生办理《寒假期间留校身份卡》，严格核查新进施工单位的人员身份，并办理《临时通行证》或《寒假期间临时在校务工证》。

（五）完善应急处置工作

1.优化应急处理流程。

应急处置工作组制定寒假期间留校学生及在校教职工应急处置流程（详见下方阅读原文），安排好医生、防控专车值班工作人员，确保每个环节落实到具体责任人，规范科学处置。

2.加强联防联控。

加强与定点医疗机构（第九人民医院）、属地疾控中心（惠山区疾控中心）联防联控，每周及时准确报告学校应急处置情况，确保信息沟通顺畅。

六、工作要求

（一）进一步认清形势，切实提高政治站位。

各单位要始终绷紧疫情防控这根弦，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松弛心态。

持续巩固学校前期防控工作成效，抓好常态化疫情防控。

（二）进一步落实责任，切实加强组织领导。

各单位要有针对性研究寒假期间及秋季开学疫情防控工作，进一步强化履职尽责。

切实将部门责任、个人责任落实到位，确保常态化精准化防控措施落实到位。

（三）进一步严防严控，切实加强应急应对。

各单位要严格按照学校工作方案，认真摸排疫情情况，强化信息联络，完善防范措施，细化工作流程，规范防控操作，科学、快速、有序、高效应急处置。

XXX学校

2021年月日