关于上报20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文.docx

关于上报20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文.docx

《关于上报20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《关于上报20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文.docx（7页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

关于上报20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文

关于上报20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排的报告

锡盟运管处：

现将我所《20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排》随文呈报，请审阅。

附件：

《20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排》

二0一一年六月二十九日

主题词：

精神文明总结安排

抄送：

西乌旗宣传部文明办、交通局

西乌珠穆沁旗运输管理所办公室20XX年6月29日印发

20XX年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排

20XX年上半年我所以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，解放思想，实事求是、与时俱进、开拓创新，大力弘扬和培育民族精神，加强思想道德和科学文化建设，加强民族团结，深入开展精神文明创建活动，广泛宣传精神文明先进典型，提高了干部职工的文明素质，促进了我所精神文明建设工作的全面发展。

现将2011上半年精神文明工作总结如下：

一、领导组织健全，目标任务明确。

成立了所长任组长，副所长任副组长，各股室负责人为成员的精神文明领导小组，并将精神文明目标任务分解到各责任股室。

定期召开了精神文明工作会议，对上半年精神文明建设工作做了专项安排。

为2011上半年精神文明工作顺利开展奠定了基础。

二、以党建工作为基石，以创先争优为切入点，以迎接建党九十周年为契机，全面推进文明建设进程

（一）把“创先争优”活动不断推向深入。

把建设学习型运管所贯穿于创先争优活动的全过程，以教育培训和业务素质考试等方面入手，争当学习标兵，进一步完善学习培训制度，改进方法，创新形式，不断增强工作责任感和事业心，找准工作定位，理清工作思路，把工作做实做细。

努力把领导班子建设成为学习型领导班子，把党支部建设成为学习型党支部，不断激发党员开拓意识、奉献意识和责任意识，切实提高落实工作的执行力、创新力，坚持共产党员的正直本色，多担责任，把承诺化为实际行动，把责任化为工作动力，争当岗位上的标兵、工作上的能手、党员中的优秀。

教育广大党员干部树立和牢记不进则退，无功就是过的理念，树立不怕失败，不怕困难的精神。

切实增强党支部的凝聚力、战斗力、创造力。

（二）党风廉政建设和反腐败工作

紧紧围绕交通发展与服务工作大局，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，积极教育引导党员干部严格遵守党章，坚定理想信念，筑牢思想防线，开展了创建“学习型、服务型、创新型、廉洁型机关”主题教育活动。

（三）积极参加各项活动，迎接建党九十周年

组织职工参加全旗纪念中国共产党成立90周年“红歌献给党”群众合唱比赛活动。

用饱含深情的歌声，表达对党的生日的衷心祝福；用雄壮嘹亮的歌声，增强科学发展、争先进位、绿色崛起的信心和决心。

组织职工参加全旗纪念中国共产党成立90周年党史知识竞赛活动。

铭记红色历史，传承革命传统，弘扬时代主旋律，在本职岗位上，努力为祖国运政事业贡献力量。

为隆重纪念中国共产党成立九十周年，向党的华诞献礼，由西乌旗委组织部牵头编纂了大型历史画册《党旗辉映乌珠穆沁》。

锡盟盟委委员、盟委组织部部长狄瑞珍同志，锡盟副盟长、西乌旗委书记斯琴毕力格同志为这部大型历史画册亲笔题词。

20XX年6月30日上午，西乌运管所组织职工观看了西乌旗大型历史画册《党旗辉映乌珠穆沁》。

该画册全方位、多角度地反映了西乌旗各级党组织贯彻落实党的路线、方针、政策，领导全旗人民进行经济、政治、文化、社会和党的建设的历史进程和重大历史活动，热情讴歌90年来西乌旗的建设成就，以画载史，寓史于画。

为广大党员干部提供了一部生动真实、具体系统的党史教材。

在建党九十周年前夕，我所党支部书记一行人专程走访慰问了离休干部。

送去了慰问金，表达了对他们的深深敬意。

三、积极推动职工教育工作，稳定职工队伍，激发干劲

（一）抓宣传思想政治工作，坚持“以人为本”的思想，紧紧围绕中心工作，把思想政治工作与解决职工工作生活上的实际困难相结合，注意掌握职工思想动态，采取引导、疏导的方法力求做到以理服人，以情动人，排解职工的思想困扰和矛盾纠纷，把思想政治工作同关心职工生活结合起来，积极为职工办实事，办好事。

以《公民道德建设实施纲要》教育为主要内容，广泛深入开展“诚信”教育，开展“在社会做个好公民，在单位做个好职工，在家里做个好成员”实践活动。

强化政务礼仪养成教育，引导我所干部职工践行政务礼仪规范，提升文明素质。

教育职工认清形势，保持清醒头脑。

20XX年5月27日，自治区党委书记、人大常委会主任胡春华来到西乌旗视察，针对“5·11”、“5·15”两起案件及引发的学生聚集事件，与旗综合高级中学师生进行了面对面交流座谈，并在全旗干部大会上作了重要讲话。

我所第一时间内组织干部职工开展了学习传达工作。

5月30日下午15:

00，西乌旗运管所组织全体干部职工在所长室学习了胡春华同志视察西乌旗时重要讲话精神。

会议先后学习了5月28日锡林郭勒日报头版《胡春华看望西乌珠穆沁旗综合高级中学师生任亚平等陪同》和5月29日锡林郭勒日报头版《胡春华在西乌干部大会上强调研判当前形势分类施策全力维护社会稳定》、《更加有效地化解人民内部矛盾》（评论员文章）。

会上，号召全体干部职工结合实际深入思考，深刻领会精神实质，在深入领会精神实质的基础上，认真抓好落实，为维护社会稳定竭尽全力，让别有用心人的挑拨、蒙骗无机可乘。

并希望全体干部职工携起手来，珍惜今天的大好发展前景，为建设和谐、稳定的美好家园贡献自己的力量。

（二）坚持业务、法规学习和宣传

我所利用每周固定学习日，组织职工学习了《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《交通行政处罚程序规定》、《内蒙古自治区道路运输条例》、《中华人民共和国道路运输条例》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国行政复议法实施条例》等及运政管理相关的交通运输知识，并针对职工岗位定期进行了工作指导。

（三）、积极组织职工参加培训

组织职工参加锡盟运管处举办的各种学习培训班，督促职工加强巩固学习，以提高应用能力。

鼓励职工参加各项技能、职称培训，上半年共有12人参与了物流师、经济师的报名和考试工作。

四、强化管理、履行职能，优化西乌经济发展环境。

　　我所坚持以强化管理为前提，以文明服务和规范执法为手段，以营造健康的经济发展环境和促进西乌经济快速发展为中心，积极开展各项服务和执法活动。

（一）、向社会公布业务流程和办理时限及各项行政执法依据，强化监督，增加透明度，按照职权法定，依法履行部门职责，梳理界定职责权限，简化规范办事程序，畅通运行机制。

（二）、强化监管职能，规范运输市场秩序。

开展安全专项整治，深化安全隐患排查。

有效遏制道路运输安全事故的发生，确保道路运输行车安全。

派员进驻西乌旗三个汽车客运站，对汽车客运站实行全天候监管制度，严格执行“三不进站”、“五不出站”的管理工作制度，监督车站做好“三品”及超员的检查工作。

进一步加强运输市场监管，与旗交警、路政等部门联合开展查处取缔无证无照经营性道路运输车辆专项治理行动，打击非法营运行为，净化运输市场环境。

（三）、严把各类审批权限的许可关，按照谁办理、谁负责的原则，杜绝在审批许可中违纪违规的行为。

对手续不全、过期或检测不合格、不符合技术标准及非法改装的车辆，坚决不准进入道路运输市场。

五、加强行风建设，树立良好形象

上半年，西乌运管所加强行风建设，树立运政管理形象，提升履行“三个服务”能力和水平，扎实推进道路运输事业又好又快发展，从讲政治的高度重视行风建设整顿治理工作。

一是加大宣传力度，通过召开座谈会、深入业户驻地及设点宣传、向运输业户发放“文明杯”规范化服务竞赛活动意见回函卡等形式，加强运政工作宣传。

找出我们的工作差距，进一步改善和提高规范化服务水平。

二是主动服务上门，对前来申请开业的运输企业、维修企业、驾驶培训机构大力支持，并主动上门给予现场指导。

三是强化执法监督，规范执法行为。

加强对行政处罚行为的监督，严格要求执法人员在行政处罚中坚持处罚合法性与合理性、处罚与教育、处罚与纠违相结合，对于重大案件坚持集体讨论决定，深入推行“阳光执法、文明执法”。

确保行政执法的公正性。

四是做优服务，采取增设服务窗口、延长工作时间、提供查询服务、提高办事效率等有力措施来提升运管执法人员为人民群众服务的理念。

五是强化制度建设,进一步建立健全工作制度，汇编成册，公布服务社会承诺制度，规范文明服务窗口，树立运管良好社会形象。

六、精神文明活动蓬勃开展

积极开展创建“创新型机关”，提高工作实质，积极推进观念创新、方法创新和管理创新，使各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造性，始终保持旺盛的生机与活力，重点工作有突破，常规工作有亮点，整体工作创一流，努力建设成创新型机关。

组织职工学习模范人物的先进事迹，发挥先进模范人物的示范导向作用。

教育广大职工热爱本职工作，爱岗敬业，大力倡导行业文明新风尚，积极主动、齐心协力做好各项工作。

开展“讲文明、树新风”、“创文明单位、树公仆形象”，在职工中开展争当“文明职工”和争做“优秀勤务员”活动，为进一步扩大文明成果，我所将在广大运输业户中开展争做“文明经营者”活动。

20XX年1月25日上午，所长一行四人冒着严寒逐一走访慰问了所离退休老同志及遗属，每到一处，所领导都亲切地与老同志拉家常，关切地询问老同志的身体状况和生活情况，为他们送上新年的祝福和慰问金，使老同志们充分感受了组织的关怀与温暖。

受多变的气候环境影响，自20XX年11月份以来，东乌旗和乌拉盖管理区等地遭受了特大雪灾，给当地广大牧民的生产生活带来严重影响。

面对灾情，西乌运管所领导高度重视，号召广大党员干部职工迅速行动起来，积极捐助，与灾区群众共渡难关。

20XX年2月14日，西乌运管所及全体在职职工向我盟灾区群众捐款人民币1200.00元。

七、综合治理常抓不懈

20XX年是中共中央、国务院和全国人大常委会《关于加强社会治安综合治理的决定》颁布20周年，西乌运管所紧紧围绕“化解矛盾、创新管理、公正廉洁执法”三项重点工作，落实社会治安综合治理的各项措施，认真做好社会治安综合治理工作。

（一）、成立社会治安综合治理工作领导组织，做到责任到人，分工明确，切实使西乌运管所社会治安综合治理工作常抓不懈落到实处。

（二）、把社会治安综合治理工作纳入日程，制定了《社会治安综合治理工作方案》，与其它业务工作同安排、同检查、同奖惩，实行目标管理、责任到人，做到横向到边、纵向到底。

（三）、组织职工学习，增强社会治安综合治理工作意识。

在全体职工中开展《决定》颁布二十周年为主题的集中学习活动。

主要内容有《关于加强社会治安综合治理的两个决定》、《内蒙古自治区社会治安综合治理条例》等。

（四）、加强宣传。

利用宣传车、宣传标语、横幅、图版、发放宣传材料等形式，对交通运输业及相关从业人员进行行业法律法规的宣传，重点对《道路运输管理条例》、《道路货物运输及站场管理规定》、《道路危险货物运管管理规定》等进行宣传和讲解，并以此为突破口，引导交通运输业户自觉树立社会主义法治观念，提高法律知识水平，增强自觉守法意识。

八、切实做好计划生育服务工作

成立了计生工作领导小组，组织职工学习人口和计划生育法律法规，全所职工无早婚、早育、无计划外出生现象。

圆满完成了上半年的计划生育工作指标。

九、重视民族团结工作

组织职工民族团结方面政策、理论，以开展向各条战线上涌现出来的民族团结互助模范学习为内容，用先进的事例激励广大干部职工加强民族团结、爱岗敬业、甘于奉献。

十、环境卫生工作达标

落实门前“五包”，指定专人负责环境卫生工作，积极开展“花园式绿化单位”活动。

我所积极协调开发商加快新办公楼的施工进程，争取早竣工，早使用。

2011下半年精神文明工作安排

20XX年下半年，我所将大力加强职工的思想道德素质和文化业务素质，扎实开展行风建设，为推动运政事业又好又快发展，提供强有力思想保障和精神动力。

一、进一步加强和改进思想政治工作。

坚持以人为本，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，进一步增强思想政治工作的针对性、时效性。

引导职工正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉。

把理想信念教育作为职工学习教育的重中之重，进一步坚定党员干部职工走中国特色社会主义道路和坚持中国共产党领导的理想信念，教育引导党员、职工增强宗旨意识、大局意识、责任意识。

引导党员、职工增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终保持立场坚定、头脑清醒。

二、强化文明行政执法工作，加强制度建设、狠抓责任工程建设，进一步强化组织领导，规范执法行为，促进执法公正，杜绝错案和败诉案件发生，维护公平有序的运输市场秩序。

三、进一步加强行风建设，提升履行“三个服务”能力和水平，积极开展行风建设整顿治理。

四、落实普法、社会治安综合治理和计划生育、环境卫生工作的责任目标。

五、开展丰富多彩的文化体育活动，丰富职工业余生活，陶冶情操，鼓舞干劲。

六、积极开展学、树、创等一系列文明活动，把精神文明工作不断推向深入。