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仓库实习总结

仓库实习总结范文1

  在注塑部实习结束之后,公司安排我到仓库进行实习,刚刚开始不是很理解这种实习顺序,慢慢在仓库实习之后才有所了解。

仓库在任何公司都是至关重要的一环,不容出错的一环。

  在仓管工作中熟悉自己不内行的产品才是现在最根本的工作任务,是自己适应工作的要求、提高办事效率的需要,也是为能够随时进入其他部门学习的一个根本工作技能。

其实仓库的工作说简单是简单,但是简单的工作也有复杂之处,说简单是因为仓库总的说起来无非就是收获、存储、发货。

复杂,是因为存储的方式方法,原料、产品的分类等等。

  收货是工作的首要任务,发错货、账目错乱,会给后续工作带来很大压力,会使公司利益与形象受损。

所以要看好实物、对准确料号,提高注意力,确保在第一个环节上就做到百分百的正确无误;另外还需要了解仓库当日入库的货品,多关注仓库的信息,以确保仓库是否有足够的库存。

  单纯的拣货,包货,发货,好似没有什么技术含量,会给人一种枯燥无味的感觉。

但既然公司安排自己负责这一职位,那就是公司对我们的信任,给我们学习的时机。

所以我们应该抱着一种感恩的心去完成自己的工作,竭尽全力完成它,不断提高自己的效率。

  仓库的一切工作不可能走捷径或一蹴而就,很多都看似小事,偏偏小事都是一环扣一环支撑起全部工作流程得以顺畅、正确。

  在仓库实习的这段时间,也对仓库所存在的问题有一定的了解,一是仓库管理方面,仓库在运作过程中有一套自己的运作流程,但是仓管及公司其他部门在实际运作中并没有依据仓库制度进行运作管理。

二是各部门与仓库的配合协作还不够默契,存在着比拟大的配合问题。

三是仓库存储的物料有些没有相对应的物料卡及料号,不便于仓库管理员入库与出库,不便于物料管理。

  因而我觉得,仓库管理必须坚持既定管理方法,程序步骤都应按照仓库的运作管理规定,不能跳过任何步骤,无论是企业内部入库出库还是供给商出入库。

要做好一份工作,就应该遵守工作既定的规那么,打破了规那么就容易破坏这种平衡,很难做好工作。

仓库实习总结范文2

  时光飞逝,进入公司工作也已两个多月了。

记得夏日炎炎的六月初刚进公司松江仓库的时候对自己的业务不太熟悉,但经过了这几个月的工作锻炼中,得到了很多。

现从以下几局部讲:

  第一局部:

自我介绍

  我是公司储运部松江仓库的仓库保管员:

××*———是土生土长的松江人。

我是今年六月九号进入公司工作的,作为一名新员工进入了一家高速开展的物流公司工作,深感欣喜。

我想这是我职业的新开始,因为在经贸山九有信赖,勤勉,开展。

  第二局部:

人力的合理安排和运用

  1:

人力的安排

  作为物流公司的传统业务———仓储,虽然技术性并不高,但需要勤劳,心细,作业强度大,体力要求比拟高。

象我们松江仓库,随着客户的不断进入,业务不断增多,原本在人力方面就比拟紧凑,这就要我们合理安排装卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,做到有条不紊,作业顺利。

特别在同一时间里出现多个作业任务时,如有时出口装箱,toto国内成品发货,toto工厂部品纳入等作业会碰到一起,这时就要合理安排人员,使每一作业尽量不受影响。

  2:

合理的休息

  在出口装箱时,现高温季节,仓储作业量大,出汗多。

像卫洗丽的箱子,每一箱成品都套有一个塑料袋,很滑,装箱时不能碰伤箱子,作业要求高,难度大。

在4xxxx度的箱内,一会儿就汗流浃背了,所以要合理安排作业和休息,做到轮流休息,不间断作业,这样在保证作业平安的情况下,作业效率就不受影响了。

  3:

人员的培训和提高

  虽然装卸工人的工作比拟简单,但为了作业的不断提高,我们也要不断提醒他们现场作业的规定,及客户对我们的要求,这样有利于我们对仓库的管理,理货,配货等作业。

他们的作业效率也会有所提高的。

  第三局部:

货物的管理

  现松江仓库开业三个多月来,味之素,toto上海工厂,toto卫洗丽的业务已相继进入松江仓库。

客户的部品,成品,出口品局部或全部进入松江仓库进行保管。

所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。

  a:

易拿,易放,易看,易点的堆积方式,

  b:

货物堆放不要超过托盘,不要超高堆放,要注意“五距〞,c:

货物入出时做好桩脚卡记录(计好箱数和枚数)

  d:

坚持货物先进先出,对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样减少库存差异

  e:

保持仓库的整洁,地面的清洁,通道的顺畅

  主要有:

  一:

部品的管理

  1:

部品的入库作业

  现toto上海工厂的大局部部品已进入松江仓库保管,部品作为成品的一个部件,其种类繁多,大致分f部品和d部品,从加工手册上有分手册品(保税品———存放在保税区域)和非手册品,保管也有不同的要求。

部品在转库进入仓库时,往往比拟乱:

部品外箱比拟破因为它是周转箱,要用到不能用为止的。

而且进来的端数有时乱,要整理清点每一个型号,箱数,端数;特别注意的是d部品中的便坐器系列的部品,它是toto工厂中直接生产线出来由仓库开转库单过开的,不像他们协力厂过来的部品那样整齐,所以一定要多留神,多注意清点。

2:

部品的出库作业

  二:

成品/出口品的管理

  1:

成品/出口品的入库作业

  相对于部品,成品/出口品的入库比拟方便,但还要注意点数,特别是“水栓〞产品,要翻板逐件堆高,以前入库时屡次发现多箱为空箱(入库时在工厂被盗)所以一定要小心仔细。

入库堆放整齐,卫洗丽的出口品应在每一托盘上标明生产日期,便于“先进先出原那么〞。

仓库实习总结范文3

  一、实习目的:

  本次实习是为了了解企、事业单位实际的工作流程,为以后的工作积累经验。

  二、实习内容:

  1、熟悉仓库工作流程。

  2、掌握入库单、领用单的开具,以及领用单和借用单的区别。

  三、实习总结:

  东峻集团始创于1992年,是一家集研发、制造、贸易与投资为一体的综合性公司。

公司主营汽车零部件的制造与销售以及汽车、润滑油、汽车辅料等产品的销售。

东峻工业园位于武汉经济技术开发区后官湖大道8号,占地面积620xx平方米。

历经十六年来的开展,东峻集团逐步形成了自己的核心竞争能力。

集团目前下辖两家分公司,十家子公司。

我这次实习的地点是在湖北东峻工贸公司下属的精工分公司的仓库。

湖北东峻精工分公司筹建于20xx年2月,20xx年10月正式命名为湖北东峻工贸精工分公司,隶属湖北东峻集团。

目前主要进行零部件的机械加工。

  1、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐帐相符。

  2、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供给,充分发挥周转效率。

  3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

  4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写清楚。

  5、搞好库房的平安管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。

  6、完成处、科长交办的其它工作。

  在实习的过程中,通过与他们的接触,看到了许多,也学得了不少,懂得了一些。

还记得刚进公司的那几天对于这里的一切有一些的陌生和不了解,多少有些茫然,毕竟我不是学机械的,所以工人来领用工具时,说的工具名称,我都不知道说的是什么东西。

通过一个多星期的学习观察,以及对实物的接触,便记住了一些东西,可以拿大局部的工具给工人。

在后几个星期,因为仓库的人事调整,我有更多的时机接触实务,比方填领用单、借用单等。

领用单一式三联,第一联是白色的,属于仓库留存,第二联是红色的,要撕下来交给财会做账,第三联是蓝色的,要交给生产部,领用单上需要领用人和仓库保管员共同签字。

经过这几个星期的实习,我对于仓库的流程有了一个大概的了解。

  仓管主要任务是根据工厂生产需要和厂房设备条件统筹规划,合理布局;内部要加强经济责任制,进行科学分工,形成物资分口管理的保证体系;业务上要实行工作质量标准化,应用现代管理技术和ABC分类法,不断提高仓库管理水平。

  

(一)总那么

  1.仓库是企业物资供给体系的一个重要组成局部,是企业各种物资周转储藏的环节,同时担负着物资管理的多项业务职能。

仓管的主要任务是:

保管好库存物资,做到数量准确,质量完好,确保平安,收发迅速,面向生产,效劳周到,降低费用,加速资金周转。

  2.仓管主要是根据工厂生产需要和厂房设备条件统筹规划,合理布局;内部要加强经济责任制,进行科学分工,形成物资分口管理的保证体系;业务上要实行工作质量标准化,应用现代管理技术和ABC分类法,不断提高仓库管理水平。

  

(二)物资验收入库存

  3.物资入库存,保管员要亲自同交货人交接手续,核对清点物资名称、数量是否一致,按物资交接本上的要求签字,应当认识签收是经济责任的转移。

  4.物资入库存,应先入待验区,未经检验合格不准进入货位,更不准投入使用。

  5.材料验收合格,保管员凭发票所开列的名称、型号、数量、计量验收就位,钢材应涂色标志,入库存单各栏应填写清楚,并随同托收单交财务科记账。

  6.不合格品,应隔离堆放,严禁投产使用。

如工作马虎,混入生产,保管员应负失职的责任。

  7.验收中发现的总是要及时通知科长和经办人处理。

托收到而货未到,或货已到而无发票,均应向经办人反映查询,直到消除悬事挂账。

  (三)物资的储存保管

  9.物资堆放的原那么是:

在堆垛合理平安可靠的前提下,推行五五堆放,根据货物特点,必须做到过目见数,检点方便,成行成列,文明整齐。

  10.仓库保管员对库存、代保管、待验材料以及设备、容器和工具等负有经济责任和法律责任。

因此坚决做到人各有责,物各有主,事事有人管。

仓库物资如有损失、贬值、报废、盘盈、盘亏等,保管员不得采取“发生盈时多送,亏时克扣〞的违纪做法。

  11.保管物资要根据其自然属性,考虑储存的场所和保管常识处理,加强保管措施,到达“十不〞要求,务使国家财产不发生保管责任损失。

同类物资堆放,要考虑先进先出,发货方便,留有盘旋余地。

  12.保管物资,未经科长同意,一律不准擅自借出。

总成物资,一律不准折件零发,特殊情况应经科长批准。

  13.仓库要严格保卫制度,禁止非本库存人员擅自入库。

仓库严禁烟火,明火作业需经保卫科批准。

保管员要懂得使用消防器材和必要的防火知识。

  (四)物资发放

  14.按“推陈储新,先进先出,按规定供给,节约用料〞的原那么发材料。

发料坚持一盘底,二核对,三发料,四减数的原那么。

对贪图方便,违反发料原那么造成物资失效、霉变、大料小用、优料劣用以及过失等损失,保管员应负经济责任。

  15.领料单应填明材料名称、规格、型号、领料数量、图号、零件名称或材料用途,核算员和领料人签字。

属方案内的材料应有材料方案;属限额供料的材料应符合限额供料制度;属规定审批的材料应有审批人签字。

同时,超费用领料人未办手续,不得发料。

  16.调拨材料,保管员要审查单价、货款总金额并盖有财务科收款章时方可发料。

发现价格不符或货款少收等,应立即通知开票人更正后发货。

  17.对于专项申请用料,除方案采购员留作备用的数量外,均应由申请单位领用。

常备用料,凡属可以分割折另的,本着节约的原那么,都应折另供给,不准一次性发料。

  18.发料必须与领料人和接料车间办理交接,当面点交清楚,防止过失出门。

  19.所有发料凭证,保管员应妥善保管,不可丧失。

  (五)其他有关事项

  20.记帐要字迹清楚,日清月结不积压,托收、月报及时。

  21.允许范围内的磋差、合理的自然损耗所引起的盘盈盘亏,每月都可以上报,以便做到账、卡、物、资金四一致。

  22.创造五好仓库是每个保管员努力的方向,每月对仓库进行一次检查,以促进创五好仓库的开展。

  23.保管员调开工作,一定要办理交接手续,移交中的未了事宜及有关凭证,要列出清单三份,写明情况,双方签字,科领导见证,双方各执一份,报科存档一份,事后发生纠葛,仍由原移交人负责赔偿。

对失职造成的亏损,除原价赔偿外,还要给纪律处分。

  24.库存盈亏反映出保管员的工作质量,力求做到不出现过失。

在这里,我学到了很多东西,而我最喜欢的是精工仓库的工作气氛,它的气氛十分融洽,大家相处的非常好,我请教问题时,他们都十分细致的答复我,在此,十分感谢在工作过程中给予我帮助的同事们,谢谢她们给以我的成长!

虽然这次时间很短,但我相信,它在我的人生中是一个很重的印记。

仓库实习总结范文4

  这几天晚上在库房做事,发现几个问题,在这里提出来一下

  一、车辆的满载率没有得到充分的利用,间接的增加了运输本钱

  所谓补货就是百事根据第二天北京客户的订单情况,结合北京库房实际库存情况,如果库房没有订单上的`货物品种而及时从百事工厂调拨过来,从而减少由于无货而带来的销售损失,一般情况下补货的品种都是平常销量不是很大且难预测其每天销量的品种,所以这些产品在库房的库存量不是很多,少那么一两箱,多那么十多箱,随着百事食品的销售进入淡季,库房每天晚上的补货量也相应的减少,以前根本上少那么都有2车(四五十个方)现在根本晚上只有十几个方,多的一次也就三十多个方,比方星期二晚上只有三十四个方的货量,却用了两辆25个方的货车提货,这些货如果用一辆车去百事工厂提货显然不行,但是用两辆25个方左右的货车又有显有点浪费,车辆没得到综合运用,那么如何既能使车辆满载率得到提高,减少运输本钱,又而不影响客户的订单及时送达呢

  个人建议:

可以跟百事协商,在每天的补货方案上综合考虑车辆的使用效率,比方可以星期二只有三十四个方补货量但是可以适当增加那些销量不是很大的品种的库存量从得使得货量到50个方,这样一、方面车辆得到满载,另一方面订单货物数量得到及时补充,其次一方面适当增加了那些销量不大的品种平安库存量,而不要等到每次客户订单下来,库房没货而临时紧急从工厂调拨过来。

(据本人调查发现有些销量不好的品种,如桂格麦片、100g包装品种,如果第二天客户只下了一箱订单量,百事晚上就只从工厂调拨一箱过来,等下次在下这个品种的订单时,再临时从工厂调拨补充)

  二、减少仓储风险和仓储运作本钱,提高仓储经营效益

仓库实习总结范文5

  前言

  在这个暑假,我接受学校的安排积极参加大二学生的认知实习,深入社会、实践锻炼,在苏宁电器呼叫中心工作了两个月,既感受的成功的喜悦,亦体验了挫折的苦涩。

在实践活动中,我感受到个人的微薄,体会到团体与社会强大的力量。

  一、实习目的

  通过实习,锻炼提升个人应变、沟通、表达理解等综合素质,了解顾客需求,学习500强企业相关业务流程及运营模式,积累相应工作经验,从心理素质、专业知识等方面为日后学习、就业奠定良好根底。

  二、实习时间

  6月10日至8月31日

  三、实习地点

  江苏苏宁易购电子商务

  四、实习单位和部门

  苏宁电器总部呼叫中心受理三部退换货兼投诉组

  五、实习报告内容

  1、苏宁性质、规模、经营范围和特点、市场定位

  苏宁电器集团xxxx年创立于南京,位列中国企业500强第54位,中国民营企业前三强,品牌价值726.16亿元。

苏宁云商网上商城于20xx年8月18日全新升级,此次改版整合了全球顶级的资源优势,并携手IBM联手打造新一代的系统,建立了一个集购置、学习、交流于一体的社区,全面打造出一个专业的家电购物与咨询的网站,旨在成为中国B2C市场最大的专业销售3C、空调、彩电、冰洗、生活电器、家居用品的网购平台,并正式更名为苏宁易购。

  苏宁易购是苏宁电器旗下新一代B2C综合网上购物平台,现已覆盖传统家电、3C电器、日用百货等品类。

苏宁电器高层表示,苏宁易购的各项根底运营平台和外部推广条件已经全部成熟,苏宁作为中国最优秀的连锁效劳品牌之一,将依托自身庞大的采购和效劳网络,和全球数千家家电厂商、IBM公司、思科等技术合作伙伴、新浪等网站倾力合作强强联手,构建了互惠共赢的战略合作局面,有实力最大限度赢得B2C的市场收益,力争用3年时间使苏宁易购占据中国家电网购市场超过20%的份额,将其打造成为中国最大的3C家电B2C网站,强化与实体门店“陆军〞协同作战的虚拟网络“空军〞,全面创新连锁模式。

  苏宁易购是建立在苏宁云商长期以来积累的丰富的零售经验和采购、物流、售后效劳等综合性平台上的,同时由行业内领先的合作伙伴IBM合作开发的新型网站平台。

虚拟经济无实体店支撑很难开展起来,苏宁B2C的优势在于把实体经济和虚拟经济结合起来,共同开展。

  2、苏宁的组织形式、部门设置、分工与职能

  苏宁电器集团以电器连锁为主业,顺势切入商业地产,同步带动住宅开发、连锁百货、高档酒店等行业开展,形成了商业、地产、效劳业三大领域协同开展的产业格局。

截至20xx年底,苏宁电器集团进入全国近300个城市,拥有员工17万,年营业收入1560多亿元。

  苏宁的经营理念是整合社会资源,合作共赢;满足顾客需要,至真至诚。

效劳是苏宁唯一的标准,顾客满意是苏宁效劳的终极目标。

  苏宁的宗旨是秉持“创苏宁伟业,做百年苏宁〞的愿景,秉承“品质为先,诚信效劳〞的宗旨。

  苏宁的根本法是以市场为导向,持续增强企业盈利能力,多元化,连锁化,信息化,追求更高的企业价值;以顾客为导向,持续增强企业控制能力,重目标,重执行,重结果,追求更高的顾客满意;矢志不移,持之以恒,打造中国最优秀的连锁效劳品牌。

  苏宁管理理念是制度重于权力,同事重于亲朋。

  苏宁人才观是人品优先,能力适度,敬业为本,团队第一。

  苏宁竞争观是创新标准,超越竞争。

苏宁精神是执著拼搏,永不言败。

苏宁员工职业道德是维护企业利益,严禁包庇纵容,交往来礼物,严禁索贿索酬,做人老实守信,严禁欺瞒推诿,做事勤俭节约,严禁铺张虚荣。

  3、实习过程和具体内容

  〔1〕岗前培训

  ①简要讲述苏宁产业开展史,了解内部产品分为十大品类:

空调、黑电、冰洗、厨卫、生活、OA办公、数码、电脑、百货、通讯。

了解我们要工作的在苏宁总部的客服热线:

4008-198-198。

  ②学习礼仪与行为标准,工装正式标准,工作的环境整齐有序,工作的用语礼貌亲切。

  ③了解网站导航、苏宁易购购物流程及支付方式介绍、贸易平台应用。

  ④苏宁的特色效劳:

阳光包,延长商品保修期,给用户带来最大实惠。

  ⑤讲解卡类知识,了解积分规那么、用处及办理等问题和促销活动及各类券使用规那么。

  ⑧学习送货流程,系统判断有无货。

  ⑨学习安装、维修流程,受理投诉,创立各类工单或添加工单。

  ⑩学习工作时的专业术语,遇到各类情况的的应对术语。

  开头语:

您好,请问有什么可以帮您?

  结束语:

您好,请问还有什么可以帮您?

祝您生活愉快,再见!

  查询:

好的,请您稍等,为您查询

  方言:

很抱歉,请您放慢语速,尽量用普通话,好吗?

  建议:

感谢您的建议,我们会努力改良的。

  通话中断:

信息回复,如有需要请再次来电。

  我们上了3天理论课,夜间上机通关,操作时发现没有想象中那么容易。

  〔2〕受理二部送安维组的工作内容

仓库实习总结范文6

  本人从3月1日开始在轴加工厂仓库实习,经过了为期7天的实习,我对pmc部的仓储模块有了一定的了解和认识,并按照万经理的要求进行了有针对性的学习和操作,现作实习总结如下:

一、对仓储部门的工作流程记录

  轴加工厂的仓库由四局部组成,分别是原材料仓、半成品仓、成品仓、辅料仓。

在本轮

  的实习周期里面,我在仓管员的热情帮助下,逐一地对这四个仓库开始了自己的学习,并记录了每个仓库的工作流程。

  仓库

  主要工作流程

  主要涉及单据

  原材料仓

  采购部下单—供给商送货—质检验货—仓管员点数—记账入库—各部门领取原材料—填写《领用交接表》—仓管员整理制单

  《采购入库单》、《领用交接表》、《材料出库单》

  半成品仓

  车间送至半成品仓—发外加工—加工完毕返货—质检验货—仓库员点数—记账入库

  《委外加工单》、《委外入库单》

  成品仓

  《产品品入库单》、《厂际调拨出库单》

  辅料仓

  采购部下单—供给商送货—质检验货—仓管员点数—记账入库—各部门领取辅料—填写《领用交接表》、《材料出库单》

  《采购入库单》、《领用交接表》、《材料出库单》

二、对原材料的种类规格的认识

  本人在仓库实习期间,停留学习时间最多的就是原材料仓,经过自己的记录和仓管员的解答,我逐渐熟悉了各种原材料的种类和型号,现总结如下:

  直条区

  钢直条〔303、304、202/201、316、200〕

  铁直条〔430、420〕

  元线区

  钢元线〔202、304〕

  铁元线〔08铝、铁〕

  扁线区

  钢扁线〔301〕

  铁扁线〔420j2、430〕

  其他

  快削钢

  易车铁

  不锈钢

三、对用友通仓储模块的使用学习

  这段时间,本人经常坐在仓管员身边观看他们进行电脑操作,由于本人在大学期间学习了用友u8版本一年多,有相关知识根底,因此在学习用友通仓储模块的使用时相比照拟简单,并已经在短时间内掌握了根本操作,能够熟练地查单打单。

四、其他

  上班期间,我时常会参与到其他的仓储的工作中,经过qc员的热心解答和其他同事的帮助,我还学会了原材料的一些简单质量检验。

另外,对mc员制定的日出货方案表和周生产方案表等多种工作图表我在各位同事的解答下也逐渐熟悉起来。

  对仓储工作的问题发现与流程改善建议

  问题发现

  改善建议

  1.岗位一对一的设置,当出现请假或离职时工作处理出现断层。

例如成品仓仓管员请假一天,送货员同时兼顾了打单出单点货等多种工作,容易出错。

  仓管员实行轮岗工作,让各人定期接管不同仓库的工作。

由于轴加工厂内部的仓管员都是有相对较长的工作时间,轮岗实习,有利于他们掌握整个仓库的工作流程,对工厂仓储运行有确保个人请假时工作的空白出现,对仓管员个人而言,从管理一个仓到轮岗工作四个仓,更有利于他们自身的工作能力和经验的提升。

  2.成品缺乏得到有效的保护,许多片棒包装好送入成品仓的时候都会用胶膜封好,但由于出货有时候会出现零数,有些片棒箱被拆开,裸露到空气中,最近回南天严重潮湿,有可能让片棒的质量受到轻微的影响。

12工厂仓库实习总结

  成品仓仓管员加强对成品的管理和摆放,对出货后出现的局部片棒剩余要妥善处理、保养。

  3.供给商送货存在许多不标准的操作。

具体事例:

上个星期某天早上上班后发现在车间过道上放置了一车的底板原料,没人过问。

  供给商送货,一直存在许多问题,有时候钢直条不用胶纸覆盖,造成钢直条外表出现许多刮花的现象。

另外供给商送货也不按时按点,经常5点多才送货至车间,要解决这些现象,我觉得除了在手续流程中标准化,另外还应该把一些细致的操作具体化、标准化。

个人的心得体会:

  本人进入轴加工厂仓库学习了多天,从一开始分不清楚粉棒和片棒,逐渐到现在,初步掌握了各种产品的根本情况。

另外由于我刚从大学里面出来,工作态度还不够端正,我一定会在今后的工作端正作风,细心认真,并迅速成长为对公司有价值的员工。

  在仓储部实习期过后,本来按照万经理您的安排,我下一步是到采购方面进行实习,但在这里我提出自己的一个小小的想法,我希望能先到物控和方案模块学习,因为我个人感觉我自己对产品的型号和制造结构还存在许多陌生的地方,把采购放在实习的最后阶段。

希望万经理能批准我这个想法,我会更加努力地进行学习和工作。

  最后非常感谢万经理您的指导和仓储部各位同事的悉心指导,我会坚决自己的信念,一步一步地踏实走下去。

仓库实习总结范文7

  XXX学校XXX学院

  实习报告

  实习名称配送中心规划与管理课程设计

  学院

  专业

  班级XXX

  学生

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