贸易业统计工作总结.docx
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贸易业统计工作总结
贸易业统计工作总结
篇一：
苍溪县贸易业统计数据质量年工作总结
苍溪县贸易业统计数据质量年工作总结
XX-12-7
为了进一步加强贸易统计工作,推动贸易统计工作的基础化、规范化和制度化建设，不断提高工作水平和数据质量，确保贸易统计数据的科学性、准确性和权威性。
按照《广元市“统计数据质量年”活动的工作实施方案》要求，我县已完成了统计数据质量“大调研”、“大评估”阶段的各项工作。
现将商贸统计数据质量年活动的各项工作总结如下：
一、加强领导，确保进度
为贯彻落实省、市“统计数据质量年”工作精神，我局组织相关专业认真学习省、市“统计数据质量年”有关文件精神，深刻领会“统计数据质量年”工作目标和任务。
成立了“统计数据质量年”领导工作小组，由局长担任组长，分管局长担任副组长。
依照省、市“统计数据质量年”工作进度安排，制定我局统计工作计划，各专业上报的统计数据，都按责任层级统一把关，每月按时上报市局科室布置的各类报表，目前已全部完成市局布置的各项统计任务及“统计数据质量年”各阶段工作。
二、突出重点，狠抓落实
一年来，根据省、市“统计数据质量年”活动内容的安排，紧紧围绕提升贸易统计数据质量，对我县限额以上批零贸易企业、星级旅馆、限额以下抽样调查批零贸易、住宿和餐饮企业等各项主要指标进行了调查,深入到各企业及开展了数据质量的调研活动。
这次调研采取四种方式；一是召开部门、企业统计负责人和统计人员座谈会；二是抽查2—3个企业，现场查看资料；三是广泛征求各方面意见；四是对限额以上批零贸易企业进行调研，并着重在社消零增幅异常、数据大起大落的企业，查找原因，解决问题。
三、找准差距，完善整改
在总结“统计数据质量年”活动成果的同时，我们也要清醒的看到在数据质量方面还存在一些问题和亟待加强的工作，主要表现为一是收集基层报表难，个别统计员存在迟报报表现象，每月均要三番五次催促。
二是企业统计人员变动频繁，容易造成工作脱节，报表质量下降，同时大部份企业统计人员是由会计兼任；三是基础工作较差导致数据质量不高。
原始记录和统计台帐是统计工作的最原始凭证。
企业虽建立了统计台帐，但记录不完整、不准确，表与表不相符，计算机与基层表不相符。
四是个别企业随意上报企业数据，存在虚报、瞒报行为，在我们这次检查中已责令加以改正。
为加强管理，立足长远，更好地完善贸易统计质量体系建设，在今后一段时期内，我们将有重点地抓好以下几个方面工作：
1、建立保证数据质量的责任机制。
要求各基层统计人员切实做到“三个必须”：
一是必须实事求是，依法统计。
如实统计、整理、上报统计资料，不编造虚假数据。
二是必须加强统计基础工作。
建立健全原始记录、统计台帐及统计管理制度，促进统计工作规范化。
三是必须建立统计数据领导负责制。
企业主要负责人对定期报表中的数据要认真审核，亲自把关，加强表与表之间审核、重要数据的逻辑区间审核、动态对比审核及相关指标的逻辑审核，最大限度地减少统计误差。
2、搞好基层统计人员的培训。
坚持每年必须对限额以上的贸易企业统计人员进行知识更新培训和对不具备上岗资格的人员进行上岗培训。
我们既要注重实际，对一些主要统计指标进行详细的讲解，对如何做好统计基础工作进行经验交流和具体安排；同时，也不放松对统计法律法规的学习，使他们了解自己的工作职责、权利、义务以及法律责任。
3、提升服务促进数据质量。
在县局及基层单位牢固树立服务理念，通过开展形式多样的服务，分析查找存在工作及数据方面的问题，提高服务水平，促进数据质量的全面提高。
篇二：
XX年服务业统计工作总结
XX年服务业统计工作总结
XX年，卫生服务业统计工作在局领导的高度重视下，在县统计局的精心指导及各医疗卫生单位的积极配合下，围绕县域科学发展示范点中心工作，服务全县经济可持续发展大局，圆满地完成了卫生系统的服务业统计工作任务，现就一年来的卫生服务业统计工作总结汇报如下：
一、基本情况
XX年全县卫生系统参与服务业络直报的医疗卫生单位共有23家，20家事业单位，3家企业单位。
参与季报的有20家，月报的有3家。
在省级平台直报的有16家，在市级平台直报的有7家。
二、主要工作
（一）走访填报单位。
全年共走访服务业填报单位9次，主要是1家小单位（盛华成诊所）和3家民营医院，在走访过程中，对民营医疗机构提出的一些疑问作了进一步解释，对平时填报中发现的问题作了进一步的指导，同时，要求各填报单位要严格按规定完善台帐资料。
（二）建立交流平台。
XX年初通过络建立了嘉善卫生统计QQ群，把23家络直报单位的统计人员全部纳入QQ群，在填报各类报表之前（卫生统计月报（年报）、人力资源实时报、出院病人季报、服务业月报（季、年报）、劳动
工资季报（年报））提前预通知，要求上报单位在规定时间内及时上报，同时，通过QQ群互相交流、沟通、答疑，提高统计人员的填报水平，促进卫生统计工作全面发展。
（三）强化统计考核。
卫生统计工作我局已经纳入对各级医疗卫生单位的目标责任制考核项目，占比为2%。
根据平时上报时的及时性、准确性，差错情况、漏报情况以及台帐资料的完整度作出相应的扣分。
XX年度的考核于12月25日前已完成。
（四）加强统计培训。
12月24日召开全省卫生统计年报布置工作暨业务培训电视电话会议，全县医疗卫生机构的卫生统计人员参加了会议，会后随即进行了服务业年报和劳动工资年报部署工作，针对XX年服务业月报（季报）中存在的差错情况开展针对性培训指导，力求避免重复性差错。
三、存在问题
一是卫生统计队伍人员专业性不强，大部分为兼职搞统计工作，统计数据的准确性难以保障。
二是统计人员的工作积极性不高，领导重视不够，尤其是民营医疗机构，对统计调查不够重视，消极应对。
四、工作计划
（一）加强对统计法的宣传教育，进一步提高领导干部
和各医疗卫生单位统计人员的法制意识。
（二）加强对统计业务知识的培训，鼓励各医疗卫生单位统计工作人员参加统计从业资格考试，提高卫生统计队伍整体素质，夯实统计基础。
（三）加强走访督查力度，对各医疗卫生单位进行督查、指导，强化统计调查工作的重要性。
篇三：
贸易公司工作总结
XX贸易公司XX年上半年工作总结和下半年工作安排
XX年6月
一、上半年主要指标完成情况
XX年集团公司下达指标：
贸易收入考核XX亿元，奋斗XXX亿元；贸易利润XX万元；贸易量发运XX万吨；三项费用----。
上半年，我们圆满完成了集团公司下达的各项任务，主要经营指标全线飘红，实现了时间任务双过半。
（一）贸易收入，提前----天完成了半年考核指标，提前----天完成了半年奋斗指标。
1-6月份：
完成----亿元，完成全年考核指标的----%；比考核XX亿元增加----亿元，增幅----%；同比增加----亿元，增幅----%。
（二）贸易利润
1-6月份：
实现----万元，完成全年指标的----%；比考核XX万元增加----万元，增幅----%；同比减少----万元，减幅----%。
（三）贸易量
1-6月份：
发运----万吨，完成全年指标的----%；比考核
175万吨增加----万吨，增幅----%。
（四）三项费用
1-6月份：
发生---万元，比考核----万元降低----万元，降幅----%。
二、上半年工作开展情况
为了确保集团公司下达指标和公司目标的顺利实现，公司领导班子根据形势和任务的要求，审时度势，科学筹划，提出了坚持四个并重的发展思路，为公司应对危机、稳中求进、健康发展奠定了基础。
一是坚持安全和发展并重。
贸易公司是自负盈亏的单位。
没有发展，就没有出路，但绝不能以牺牲安全代价追求发展。
今年以来，煤炭市场陷入低谷，给各项业务的开展带来了前所未有的困难和压力。
公司一方面积极想办法、谋出路，引导职工跑市场、找项目、拓展新业务，努力推动公司发展。
另一方面，严把风险管控关。
无论项目再好、利润再高，只要存在不可控制的风险公司一律否定。
年初相继下发了加强经营安全管理的1号文件和规范票据管理的2号文件，每日早调会和月度经营分析会通报合同和财务预警情况，上半年审核签订合同X份，涉及金额X亿元，风险防控委员会审查重大项目X个，否决重大风险项目X个，为公司领导班子科学决策提供了有力依据，实现了各项业务“零风险”推进。
二是坚持收入和利润并重。
收入是硬指标、硬任务，利润是公司经济效益和职工收入的保证。
在确保收入的前提下，努力创造更多更好的利润，才能推动公司可持续发展。
为了确保指标任务的完成，我们用好集团公司支持政策，积极开展内部贸易，实现收入----亿元，占比----%。
深化与XXXX等大型国企的合作，实现收入----亿元，占比----%。
抽调人员成立了煤炭资源整合办公室，发挥XXXX等站台的枢纽作用，加大煤炭发运力度，主业煤炭贸易收入----亿元，占比----%。
在利润创收方面，我们积极延伸贸易领域，拓展生铁、铁矿粉、铁矿石、有色金属锌锭、钢材等贸易收入----亿元、煤矿生产材料设备收入----亿元、化肥收入----亿元，非煤业务占比----%。
努力开拓市场，大力开展实体贸易，市场拓展贸易收入----亿元，占比----%；实体贸易均为煤炭贸易，收入----亿元，占比----%。
加快推进清徐站台的立户工作，目前全部资料已递交XX铁路局等待审批。
三是坚持经营和管理并重。
经营是目的,管理是促进经营的方法和手段。
只有把经营业务、创收创效建立在稳定可靠地管理之上，公司才能做强做大。
今年以来，公司领导班子主动适应市场变化，不断调整经营思路，采取灵活有效的经营策略，积极拓展和推进各项业务。
与此同时，严格对标管理，强化绩效工资在二次分配中的激励作用，
有效地激励了职工干事创业、开拓市场；按照降本提效的要求，严格控制招待费、会议费、差旅费、办公费、车辆费等各项非生产性支出，将贸易收入与营销费用支出紧密挂钩，根据贸易类别及难易程度，详细核定亿元贸易收入费用支出标准，逐级审核，限额支付，降低了成本费用；债权清理的内容及效果；制定下发了《进一步规范贸易行为、严守商业机密若干规定》，明确了干部职工的保密职责和义务，进一步完善了公司管理。
四是坚持抓业务和抓党建并重。
党的工作对业务工作起支持保障作用。
越是在业务经营困难的时候，越要加强党的建设，发挥党组织的优势和党员的作用，为发展凝聚人心和力量。
在领导班子建设上，班子成员认真学习贯彻和落实上级精神，加强政治理论学习和党性锻炼，增强了廉政意识，做到了政令畅通和令行禁止；坚决执行民主集中制和重大事项集体研究制度，班子成员相互补台、团结协作，班子的整体效能得到有效发挥。
在干部队伍建设上，通过进行年度考评，问责失职失责行为，使各级干部的责任心、事业心明显增强。
在党员队伍建设上，通过开展民主评议，引深创先争优活动，较好地发挥了党员的模范带头作用；上半年发展新党员----名，为党组织增添了新鲜血液。
在职工队伍建设上，制定和落实职工培训计划，组织开展了集中学习、座谈交流、企业文化建设等活动，对新调入职工进行岗前培训，职工队伍的整体素养和工作能力不断提升；大力开展文体
活动，丰富职工文化生活.随着职工队伍的扩大，公司今年新租了办公楼，购买了新的办公用品，为职工提供了良好的工作学习环境。
持续加强后勤管理，提升服务质量，为公司发展提供了可靠保障。
公司领导主动贴近职工、关心职工，努力为职工办实事、办好事，让职工分享经营成果，职工的归属感和向心力明显增强，在公司上下营造了互助友爱、奉献进取的良好氛围。
三、工作中存在的问题和不足
（一）从公司贸易结构上来看，内部贸易及政策支持的外部贸易占贸易总额较大比重，市场拓展及实体贸易相对薄弱。
下半年不仅要强化内部贸易及政策支持的外部贸易，同时要积极开发拓展市场，努力开展实体贸易。
（二）由于煤炭价格持续下跌，电厂、钢厂等下游用户大量囤积库存，贸易量发运较难开展，且利润较低。
下半年要在加强贸易量发运工作的同时，继续下大力气拓展非煤贸易项目，实现多元创收。
四、下半年工作任务安排
下半年时间紧、任务重，公司各部门要以只争朝夕的精神和开拓进取的作风，抓好各项业务的开展，确保提前完成全年指标任务，为公司明年的发展奠定良好的基础。
（一）积极开拓市场，发展实体贸易。
根据年初制定的xxxx发展目标，一是积极推进贸易量发运工作，在巩固和扩大现有业
篇四：
企业统计工作总结
企业统计工作的几点做法
XX钢结构工程有限公司
我公司统计工作在上级统计部门的业务指导下，认真贯彻《统计法》，按规定及时准确统上报统计数据我们主要做了以几个方面的工作：
1、全面加强统计工作，配齐统计人员。
公司在财务部门设立一名专职综合计划统计人员，负责组织全公司综合计划统计工作，侧重做好工业生产、劳动工资、财务成本、安全生产等项综合计划统计工作。
负责组织指导各车间、各科室的业务统计工作，统一管理各种统计报表资料，开展统计调查、统计分析工作。
机关各部门和生产车间配备兼职统计人员，兼职统计必须以统计工作为主兼做其他业务，全面完成部门和车间的统计工作。
经营部门承担着从供方——企业——到顾客价值链（或称供应链）的管理业务，因此，配备了一名有专业能力和水平的专职或兼职计划统计人员。
按照国家统计法和统计报表制度的要求，建立健全各类原始记录、统计台帐，按要求定期向公司综合计划统计上报统计报表资料，积极开展统计分析统计工作。
2、建立健全统计信息络，确保数据及时上报。
积极组织指导各车间、各部门的统计业务工作，培训指导各车间、各部门的统计人员。
定期对公司生产经营情况、质量指标完成情况和1
产、供、销、存情况进行统计分析，开展统计核算，实行统计监督，为公司领导指导工作提供依据。
1）车间统计：
由质检人员兼任车间统计。
主要负责产品品种、产量、产值、质量、生产进度的统计和产品质量的核算；负责原材料、燃料、设备、动力消耗的统计及单位生产成本、车间生产成本的核算；负责对工人出勤、劳动工时、生产定额、设备定额完成情况的统计。
2）经营部门统计：
负责公司或分公司原材料、燃料、设备、零配件和外协配件等生产用或非生产用物资采购、供应、调拨、库存的统计、记录和核算。
主要负责全公司或分公司合同订货数量、金额、合同执行情况、货款结算情况的统计与核算；负责公司产品销售量、销售额的统计与核算；负责营销广告发布数量、广告发布费用的统计；负责建立产品用户调查档案和客户档案３）质量部门统计：
负责公司产品质量、产品合格率、返修率、焊接合格率的统计与核算；负责公司质量目标、质量指标及赶超计划执行情况的统计和记录；负责原材料、产品及零部件质量检验检查情况的统计和记录。
４）财务部门统计：
主要负责产品销售收入、净产值、生产成本、费用、税金、利润和利息的统计；负责公司企业资产、负债及营业外收支情况的统计，负责公司质量成本的核算和统计；５）综合管理部门统计：
负责公司机关人员的劳动工资统计和技术、业务培训方面的统计业务。
3、运用统计数据，为企业管理决策服务。
现代企业管
理，如果没有科学、完善的统计数据和统计记录，那么要建立起2
客观、公正的绩效评价、考核体系，就是一句空话。
因此，企业的各级领导要做好企业的管理工作，就应该从加强对统计工作的领导与支持入手，为统计人员提供必要的业务学习、培训机会与条件，保持统计人员的相对稳定性，以确保统计工作的连续性。
各部门在调换统计人员时，必须事先提前一个月通知公司综合计划统计人员，办理好统计业务衔接和交接手续。
在统计年报期间内，原则上不准调换统计人员。
近年来，企业在认真做好统计工作的同时，充分利用统计数据，加强对企业生产经营过程各个环节的管理，提高科学决策水平，为企业服务发挥了一定的作用。
以前，企业对统计工作的重要性认识不够，统计上来的数据只是作为上报给统计部门使用，企业并没有利用统计数据进行分析，找出企业管理中的问题，进而加以改进，浪费了已掌握的资源。
在对企业经济运行状况进行细致、科学的分析，不能通过数量分析来揭示企业经营与管理的本质及其相互关系和发展变化趋势。
这已经成为导致企业管理混乱，费用失控，经济效益低下的关键所在，导致在管理措施上只治标、不治本，在经营上感情用事，盲目决策、瞎指挥。
使企业的管理水平长期低下、粗放。
因此，加强企业的统计工作，发挥统计分析的作用，成为改进经营管理，完善经济核算、提高产品质量，实现管理现代化的一项重要手段。
由于企业重视统计工作，统计数据准确性、及时性都达到了统计部门的要求，XX年度被评为先进单位，综合报表统计员被评为先进个人。
3
篇五：
贸易行业年度工作总结XX
贸易行业XX年度工作总结
转眼之间，我入贸易这个行业也已经1年零8个月了，在这一年里时至岁末，新的一年正悄悄走近，回顾过去一年的工作，感慨万千。
XX年在部门领导的正确领导、关怀和信任下，我由一名普通的翻译人员成为了一名能够独当一面的贸易骨干。
近一年来的工作中，酸甜苦辣，五味俱全，既有可喜的一面，更有值得改进的多方面。
在这个岗位上我最大的收获是挑战了自己，为今后工作能走的更远、更稳积累了丰富的社会经验。
现将一年里的工作、心得总结如下：
XX年个人年终总结
一年的时间过得很快，回顾这一年的所有工作令人欣慰，在公司领导的帮助下，我也成长了不少,基本能顺利完成一年来上级领导安排的任务，也积累了不少经验，同时在公司领导出差不在公司期间，能够独立处理日常业务。
现在就个人一年来的工作情况做以下总结：
今年我主要是对一些老客户的维护，和新客和的开发。
通过一年的工作，切身体验得出了一些感受。
建立良好客情关系,把客户当朋友。
你们既是合作伙伴，又是朋友。
让客户把你当朋友。
你既为公司工作，同时又帮助他工作。
维护公司信誉！
一个强大的公司是你的坚强后盾。
建立个人品牌。
比如：
诚实、守信、善良、认真等个人品牌。
学习上进。
经常学习、不断增长知识，让客户看到你有前途。
作为服务者。
做工作的同时，自己又作为服务者的身份，客户是上帝，如果客户的要求及其过分，通过讲道理，平心静气解决问题；和气生财嘛！
在产品严重同质化的今天、在价格差别不大的情况下、你与客户建立良好的关系、就是一种无形的服务！
让客户感觉到你的热情，以及公司对他的重视。
那么，在他使用你产品的同时感到心情舒畅，你的产品就会随之舒畅地流向市场。
通过一年的打拼，我更加成熟，更加自信！
更加相信我们的公司是最有前景的，更加相信我们的团队是最优秀的！
我们通过认真地工作，努力地完成了任务。
尽管市场形势是严峻的，竞争是激烈的，可前景是光明的。
只要公司明年大力支持，明年会更上一层楼.XX年的工作已将成为历史，感谢领导对我的帮助，XX年对我来说机遇与挑战同在，今后的工作中我要在思考与反思考，改进与再改进中成长，以崭新的面貌迎接新年的到来！
XX年我个人工作展望：
1．新的一年，我的工作目标如下
目标1：
认真负责做好每一份上级领导所安排的工作。
目标2：
多开发新客户，更多的了解老客户。
2、给公司的建议：
建议公司在新的一年里，能将管理更加完善，对客户所发来的询价的处理更加合理秩序化。
最后我衷心的感谢公司领导给予我大力支持!
感谢公司各部门对我的帮助、感谢我部门全体同事给予我全年工作的支持！
XX-1-19
篇六：
贸易处一套表年报工作总结
贸易处一套表年报工作总结
一、联直报过程中的问题：
1、系统络不稳定，严重影响了企业上报积极性。
在年报报送过程中时，有相当部分企业反映报送平台登录困难，要反复多次登录才能进入系统。
而且在录入和保存、审核、上报过程中也常出现死机或是服务器无反应等情况。
速太慢，企业报送人员操作起来感觉很不顺畅，在遇到络繁忙、系统出现问题时，工作人员即使是一直守在电脑面前，也无法完成报任务，致使很多企业统计人员对“一套表”报送工作产生了强烈的抵触情绪。
2、审核类型名称发生变动，企业在上报时无法理解相应的审核提示，从而影响企业的上报进程。
在“企业一套表”试点前，我们对企业进行过培训，那时候企业填报过程中出现的错误类型有三种：
一是确认性审核，不影响数据上报；二是需要填写强制通过说明的必要性审核，该类审核填写强制性通过说明后，不影响数据上报。
三是必须审核通过的必要性审核，该类审核必须审核通过，否则不能上报数据。
而在此次年报上报时由于对审核类型做了修改调整，审核类型由原来的三种变成了四种：
一是强制性逻辑审核。
表明指标数据存在必须修改的逻辑错误，调查单位必须修订填报数据，直至本条审核通过为止。
二是准强制性逻辑审核。
表明指标数据虽然存在逻辑错误，但调查单位经过核实并确认指标数据填报确实无误，不需要修订数据。
调查单位需要联系县级
统计机构（或其他直接接受基层表的统计机构），申请将该条审核解锁，解锁后填写情况说明，即可提交基层表。
三是核实性审核。
表明指标数据需要进行核实并确认，如数据无误，调查单位需要填写情况说明，即可提交基层表。
四是提示性审核。
表明指标数据可能存在错误，调查单位核实确认无误，可以直接提交基层表，不需要填写情况说明。
也正是由于审核类型的修改没有及时给企业培训，导致企业在审核上报过程中，对出现的审核错误类型提示束手无策，一度影响年报上报情况。
3、法人单位基本情况表（101-1）与产业活动基本情况单位表（101-2）表间审核的问题。
第一、在101-1表中有一指标“212产业活动单位数”，本项指标填写法人单位所属的全部产业活动单位按统计专业分组的单位数，要求所有法人单位均填写本项，对于单产业法人单位填本项时，在“总计”项选填“1”，并在相应专业项填“1”。
但由于101-2表是开放式的，在一开始国家便对每家企业下发了此表，很多企业由于对本项指标理解不够到位，以为自己没有产业活动单位就在此项填写“0”或不填，也有部分企业本来没有产业，但是看到报表填报列表里有101-2表，就填写了此表，而在101-1表中填写212指标是又填“1”，导致此项指标出现了审核不通过的情况。
第二、101-1与101-2表中通用基本信息一的指标都是由国家统计局在年报调查开始前统一导入数据采集处理软件中的，调查单位免填，各级统计机构也不能修改报表数据，但是在企业填写完成并审核上报时却经常出
现审核不通过的情况，对企业上报报表产生不利影响，错误类型如下：
，
4、财务状况表（S103和E103）的问题
由于“一套表”数据采集系统中不保留小数，是将企业输入的数据四舍五入之后得到，所以很多企业在按照公司的财务报表填写本表时经常会出现审核不平衡的状态，错误类型如下：
最后都是指导企业根据公式以及表里最终生成的数据重新计算营业利润才通过的。
5、月报报送时间紧张。
依据惯例，绝大部分企业都是以自然月为时间划分，进行数据统计整理的，盘账出数的时间都集中在在次月初的前1-3天，如遇上周末休息日，则还会顺延至更晚。
我们“一套表”里设臵的企业上报截止时间是月后三日17点前，加之直报系统运行不稳定，给市县统计局的专业人员催报报表带来了很大困难。
报送时间紧迫，各市县的专业人员根本无暇审表，以至
于最后做月报与久其数据进行比对时，发现仍有部分企业上报的数据质量存在问题。
二、贸易处全体人员齐心协力解决“一套表”上报过程中的各种问题：
1、针对直报过程中的问题处室多次召开紧急会议讨论解决办法。
在贸易处专业人员发现101-1表中212指标总是出现问题，并严重影响企业上报时及时将此问题向处室领导汇报，邱学才处长迅速召集大家学习制度，展开讨论，商量解决办法。
2、走进企业解决一套表问题。
针对企业在“一套表”填报过程中出现的问题，邱学
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