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安全生产标准化目标管理

 

公司(厂)安全生产细化量化目标任务计划

为加强安全生产管理,实现厂安全生产目标任务,我厂结合实际确定厂细化量化目标任务如下:

1、确保全年无死亡事故。

2、轻伤事故控制在3人次。

保障措施:

1、严格执行有关安全生产法律、法规、标准及规程。

2、严格落实安全生产岗位责任制,明确职责,责任到人。

3、加强安全管理,认真落实安全检查计划,不断排查治理安全隐患。

4、加强设施设备安全管理,落实设施设备检维修计划,确保设施、设备正常运行。

5、加强职工安全教育培训,落实安全教育培训计划,切实提高员工安全意识,自救互救及应急处置能力。

 

完成公司(厂)安全生产目标任务承诺书

为了完成安全生产细化量化任务,我厂郑重承诺:

1、提高认识,加强领导,充分调动全厂职工参与安全生产

工作的积极性和主动性。

2、建立健全并严格执行厂各项安全管理制度,落实各级人

员安全责任制,督促从业人员严格落实岗位操作规程。

3、加强安全管理,完善安全技术措施,切实提高安全生产

管理水平,不断夯实安全基础。

4、加强安全检查,如大安全生产投入,及时发现和整改安

生隐患。

5、强化职工教育培训,切实提高职工安全生产意识、应急

处置及自救互救能力。

6、加强设施设备安全管理,确保各种设施设备运行正常。

 

公司(厂)员工安全生产法律法规意识

提升计划

 

为加强厂从业人员安全意识,切实提高员工安全生产知识水平和安全操作技能,制定如下计划:

1、年初对职工进行全员培训,采取集中培训、试卷考试方

式,培训课时不少于30小时。

2、对新入厂职工和变换工种职工进行岗位技能培训,采取

班前班后会和现场师傅传、帮、带形式,培训时间不少于1周。

3、对特殊工种必须进行专业培训,组织员工定期参加上级

安全监部门举办的安全培(复)训班,做到持证上岗。

 

公司(厂)设施设备检维修计划

为加强厂设施设备管理,及时检维修设施设备,确保设施设备安全、可靠运行和生产正常进行,特制定年度厂设施设备检维修计划:

1、年初组织生产前对全厂所有设施设备进行全面检查、维

修保养。

2、对一般设施设备每周进行检维修保养。

3、对主要大型生产设施设备每天进行检维修、保养。

4、结合安全检查,随时发现设施设备损坏,及时采以措施

维修、保养或更换。

5、年终停产后,对所有设施设备进行检维修或保养入库。

 

公司(厂)安全生产奖惩记录

奖惩时间

奖惩人员

奖惩事由

奖惩依据

奖惩方式

备注

安全生产教育培训计划

为加强安全教育培训工作,增强职工安全生产意识,切实提高职工安全生产知识水平和安全操作技能及应急处理能力,制定我厂年度安全生产教育培训计划:

时间

培训部门

培训对象

培训内容

培训方式

培训课时

备注

年初

厂安委会

全厂职工

安全生产有关法律法规、规章制度;

安全生产基本知识,岗位操作规程

讲课

30学时

定期不定期

车间班组

新入厂职工、转岗职工

安全生产基本知识,岗位操作规程;岗位存在的危险有害因素和应急措施;厂规章

制度

班前会实际操作师傅传、帮、带

1周

上级部门确定

上级安监部门

主要负责人、安全管理人员、特殊工种

安全生产法律、法规、规范、标准及专业知识

培(复)训班

依据规定

 

安全检查记录

检查时间:

检查部位或场所:

 

检查人员(签字):

 

检查情况:

 

  

  

  

  

  

  

  

  

注:

对检查中发现的问题和隐患,能当场整改的,当场安排专人整改,对不能立即整改的,上隐患排查整改台帐,落实“四定”措施。

应急医疗救护协议

甲方:

乙方:

为了加强厂应急救援管理,提高应急救援能力,在发生各类事故时对伤害人员能够得到及时救治,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

一、甲方在接到乙方事故医疗求助时,无条件出诊,及时救治人员。

甲方可以根据实际情况向乙方收取一定数额的应急出诊费用。

二、乙方必须保证向甲方按时足额交纳人员医疗救治费用。

三、未尽事宜,双方协商解决。

本协议一式两份,甲、乙方各持一份,具有同等效力,本协议自签字之日起生效。

甲方负责人(签字):

乙方负责人(签字):

二O一O年三月十日

安全风险评价(估)计划

为加强厂安全生产危险有害因素及风险评价(估)工作,

全面、动态分析评价厂安全生产方面存在的危险有害因素和风险,以便采取针对措施及时消除或减弱,将风险降低到最低程度,结合我厂实际制定年度安全风险评价(估)计划:

一、每月对重点部位或场所进行一次危险有害因素及风险

评价(估),根据评价结果采取进一步防范措施消除隐患。

二、每季度对其他部位或场所进行一次危险有害因素及风

险评价(估)。

三、年终对全厂危险有害因素及风险程度进行全面评估,为下一年做好安全防范工作提供依据。

 

劳动防护用品发放登记表

时间

劳保用品名称

数量

领用人签字

备注

厂职工安全生产法律法规意识调查记录

调查时间:

调查地点:

调查对象:

调查方式:

召开调查会,口头提问。

询问人:

记录人:

调查内容:

(1)你是否知道国家安全生产方针;

(2)你是否知道我厂安全生产目标;

(3)你是否知道《安全生产法》中关于从业人员的权利和义务?

(4)你是否熟悉我厂有关安全管理制度和你所从事工种的操作规程?

调查人数:

30人

调查结果:

知晓人数6人知晓率20%

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