小企业总经理职责与权限完整版.docx

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小企业总经理职责与权限完整版

编号：

TQC/K498

小企业总经理职责与权限完整版

Definetheresponsibilities,rightsandobligationsofthestaff,soastomakethestaffunderstandthenatureofthejob,andultimatelyeffectivelypreventthejobwranglingduetojoboverlap,improvethevitalityofinternalcompetition,andbetterfindandusetalents.

【适用指导方向/规范行为/增强沟通/促进发展等场景】

编写：

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审核：

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时间：

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部门：

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小企业总经理职责与权限完整版

下载说明：

本岗位职责资料适合用于界定人员责任、权力与义务，实现让员工自己明白岗位的工作性质，最终有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象，同时提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才。

可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。

　　小企业总经理职责与权限

　　1.执行董事会决议，主持公司全面工作，贯彻执行董事会决定的各项重大方针和政策。

　　2.组织指挥公司的日常经营管理工作，在董事长的委托权限内，以法人代表的身份代表公司签署协议、合同、合约和处理有关事宜。

　　3.决定公司的组织体制和人事编制，决定副总经理和各职能部门经理的任免、报酬和奖惩，建立健全公司统一高效的组织体系和工作体系。

具有经营权和人事任免调配权;具有对公司职工奖惩、升降级、加减薪、择优录用、解聘和辞退的职权。

　　4.具有拟定公司经营方针、发展规划、年度生产经营计划、年度财务预算和决算方案及利润分配方案的职权。

审批并签批资金的使用和使用。

　　5.注重市场信息研究，掌握市场动态，不断提高产品的市场占有率。

　　6.对公司的全面质量管理负责，履行公司在公司质量管理体系中的职责和权限。

　　7.坚持人本管理，加强民主管理，充分调动职工参加企业经营管理的主动性、积极性和创造性。

　　8.注重塑造良好的企业形象，建立崭新的现代企业文化，培育积极向上的企业精神，完善企业经营机制。

　　9.健全财务管理制度，严格财经纪律，加强成本核算，搞好增收节支和开源节流工作。

正确处理效率和效益的关系，保证现有资产的保值和增值。

　　10.加强职工培训工作，全面提高职工素质，努力把企业建设成一个可持续发展的经济实体。

　　篇2：

万科房地产副总经理（分管营销）职位说明书

　　万科房地产副总经理（分管营销）职位说明书

　　职位名称：

副总经理

　　所属部门

　　直接上级

　　总经理

　　直接下级

　　所辖部门经理

　　任职资格

　　1.学历、专业知识

　　大学本科以上，具有企业管理、市场营销、房地产营销管理、房地产市场策

　　划、广告策划等相关专业知识

　　2.工作经验

　　八年以上市场、销售相关工作经验，三年以上市场管理、销售管理类职位工

　　作经验

　　职责概要

　　组织制订年度营销计划、市场开发计划和营销系统员工的培训、考核方案及

　　奖惩措施，开展市场调研、营销策划、公关、房地产销售等各项工作，指导

　　开展各种营销、促销活动

　　岗位职责

　　1.根据企业战略发展规划，协助总经理编制企业年度经营计划，从市场发

　　展的角度保证企业经营计划的可实现性2.组织编制企业市场推广、营销策

　　划、公关活动、房地产销售、客户服务管理等方面的规章制度，并监督、检

　　查各项制度的执行情况

　　3.组织开展市场分析，拟订市场策划方案、公关方案、广告策略与推广方

　　案4.对广告制作、公关活动、楼盘促销活和房地产销售工作予以指导

　　5.建立、拓展与客户、社会各界的关系，建立健全完善的客户关系管理体

　　系

　　6.监督、检查客户及售后服务情况，确保客户服务质量不断提高

　　7.对所辖部门经理的工作进行指导、监督、培训、考核与协调

　　8.完成总经理临时交办的其他工作

　　相关说明

　　篇3：

万科房地产副总经理（分管运营）职位说明书

　　万科房地产副总经理（分管运营）职位说明书

　　职位名称：

副总经理

　　所属部门

　　直接上级

　　总经理

　　直接下级

　　所辖部门经理

　　任职资格

　　1.学历、专业知识

　　大学本科以上，具有企业管理、战略管理、市场开发管理、人力资源管理、财务管理、房地产项目管理等相关专业知识，具有中级专业技术职务

　　任职资格

　　2.工作经验八年以上大中型房地产企业中高层管理工作经验，具有成功的房地产项目全程开发经验以及资深的项目开发管理或成本管理、工程管理实战经验，熟悉房地产行业的政策法规

　　职责概要

　　全面负责企业投资项目的规划、房地产项目的开发与运营工作，对房地产项目能够做出准确的分析、预测和定位

　　岗位职责

　　1.参与制订企业年度经营计划和预算方案，拟订各个部门年度工作目标计划和预算方案并组织实施，参与制定企业重大投资、项目开发策略研究和本控制等决策

　　2.负责企业拟订投资项目的定位研究、业态分布策划3.主持企业各项目的规划设计管理及日常事务的统筹管理4.主持办理项目前期的土地移交、拆迁等手续

　　5.参与房地产项目用地的前期谈判、投标管理等重大决策工作

　　6.指导开展对政府部门的公关工作

　　7.对所辖部门经理的工作进行指导、监督、培训、考核与协调

　　相关说明

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