城建监察大队党支部半年总结与城建监察工作工作总结汇编.docx

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城建监察大队党支部半年总结与城建监察工作工作总结汇编

城建监察大队党支部半年总结与城建监察工作2018年工作总结汇编

城建监察大队党支部半年总结

**年上半年，大队党支部主要是按照党的十七大和中央、省、市、县委和城建局党委关于开展深入学习实践科学发展观活动的工作部署，结合大队工作实际，认真开展学习实践活动，并积极抓好其他各项党建工作。

一、开展深入学习实践科学发展观活动

在第一阶段，大队党支部高度重视，全体参学党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加学习实践活动。

做到规定动作到位、自选动作有创新，呈现出学习深入、氛围浓厚、全员参与、主题突出、效果明显，学习与工作两不误的特点。

为学习实践活动的进一步开展奠定了坚实的思想基础和工作基础。

此阶段，支部共组织全体参学人员集中学习4次，安排参学人员自学若干次，组织人员参加各类专题辅导讲座7次，完成支部调研报告1篇，党员领导干部撰写调研论文2篇，每位参学人员撰写心得体会1篇以上，还编写印发关于大队支部开展学习实践科学发展观活动方面内容的大田县城市管理信息报1期，设置支部学习实践科学发展观活动学习园地和党务政务公开栏各1处。

在第二阶段，支部主要抓好以下几项工作：

一是以专题调研、调查问卷、座谈会等形式向社会广泛征求意见建议；二是组织人员认真梳理征求到的意见建议；三是认真组织召开好领导班子专题民主生活会和党员专题组织生活会；四是起草《大田县城建监察大队领导班子贯彻落实科学发展观情况分析检查报告》，以及做好书面征求单位各中队站（室）对《分析检查报告》的意见和修改完善《分析检查报告》。

二、加强党组织和党员队伍建设，不断开创支部党建工作新局面

一是党支部严格按照《党章》规定和上级党委的部署，积极开展支部各项党建工作。

支部和大队两委成员认真履行一手抓党务、一手抓队务，一手抓队伍，一手抓业务的“一岗双责“职责，自觉履行党员义务、正确行使党员权力，按时交纳党费。

充分发挥领导班子示范和带头幅射作用。

二是坚持“三会一课”制度，树立“小学习大政治“观念，进一步加强对党员的学习教育和培训。

对党员干部职工重点抓好实践科学发展观有关读本和法律法规与业务知识为主要内容的理论学习。

上半年共召开支委会9次，党员大会4次，领导班子专题民主生活会和党员专题组织生活会各1次。

同时，组织党员干部职工集中学习9次，安排自学10次，组织参加各类辅导讲座6次，完成调研论文2篇，调研报告1篇，学习心得体会每人1篇以上。

组织上街宣传城建方面的法律法规1次，发放宣传材料3百余份。

县电视台宣传报道4次。

编辑出版大田县城市管理信息报二期。

三是建立队伍长效管理机制。

以抓好党员干部职工管理教育学习为重点，以文明执法、依法行政，服务群众为切入点，围绕落实“四个不让”服务行为准则，按照“转变作风、提高效率、从我做起、让群众满意”的要求，深入开展“比服务、比效率、比质量、比作风、比形象”的五比竞赛活动，进一步积极调动广大党员干部职工的积极性、主动性和创造性，充分发挥他们在城市管理工作中的先锋模范作用。

党支部从最基本的队员着装、使用文明用语和文明执法作为突破口，对党员干部职工，严格要求、严格管理，结合大队工作特点，采取相应措施，认真抓落实。

对规划监察工作要求在对违法建设行为案件的立案、取证、告知、处罚等环节，严格按程序办事，做到事实清楚，程序合法、适用法律正确。

而市容监察工作由于点多、线长、面广，违章行为呈经常性、轻微性和突发性且易反复的特点，则要求执法人员依法行政、文明执勤，加强学习，增强工作责任心和为人民服务本领。

着力解决群众反映强烈的热点难点问题，以实实在在的成效取信于民，努力建设一支让党和政府放心，让人民群众满意的城市管理执法队伍。

四是加强“党员示范岗”工作的领导和监督。

把“党员示范岗”作为一扇“树行业新风，让人民满意”的窗口推向社会，使之在日常工作中真正起到典型示范和辐射作用，达到“一个岗位一快阵地，一个党员一面旗帜”的效用。

五是加强制度建设，认真落实党建、综治、计生、精神文明等工作责任制。

特别是对大队岗位责任考评细则进行细化，并按这个考评细则对全员进行考评，考评结果与个人年终评先、评优、晋职、晋级等相挂勾。

对计生、综治工作，严格按照“一把手”亲自抓，分管领导具体抓的要求，积极开展计划生育工作法律法规学习宣传教育与抓好维护稳定和社会治安综合治理各项措施的落实。

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六是加强党员干部职工的经常性教育，支持群团组织依照法律和各自的章程创造性的开展工作。

认真组织引导党员干部职工积极参加各种有益活动。

如纪念改革开放三十周年诗歌朗诵、所在社区举办的各种文体活动、无偿献血等等。

七是严把发展党员“入口”关，党支部严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的“十六字”方针积极做好发展党员工作，全面实行发展党员推优制、公示制、票决制、预审制和责任追究制，坚持成熟一个发展一个原则。

目前，支部有2名预备党员和1名入党积极分子，另有5名同志向党组织递交了入党申请书。

八是加强对党员干部职工进行依法行政、文明执法教育，充分调动党员干部职工的工作积极性和主动性。

支部采取举办法律法规培训辅导讲座和岗位人员轮训等办法来提高党员干部职工依法行政、文明执法意识，要求队员增强服务意识，树立全心全意为人民服务思想，自觉按照“四个不让”的工作要求创造性的做好本职工作。

九是营造廉政氛围，促进党风廉政建设，深入开展党风廉政教育，切实加强党内监督工作。

着重加强对占道费依法征收过程和重点岗位的监督，大力发展党内民主，推行党务政务公开工作。

三、存在问题

1．党工方面的信息报送欠缺；2．开展丰富多彩的党日活动少；3．党建工作与大队日常工作结合得不够紧密，相互促进作用的功效还没有得到最大限度的体现；4．内业材料收集、整理、分类、归档不够及时和规范；5．党员干部职工经常性的思想政治工作抓得不够深入。

总之，离上级的要求还有一定的距离，为此，在今后的工作中，党支部将认真履行职责，进一步加强党组织建设和党员队伍管理教育，不断增强党支部的凝聚力和战斗力，为大队各项任务的完成提供坚强的思想和组织保证。

城建监察工作2018年工作总结

一年来，城建监察工作在县委、县政府、建设局的领导下，在上级业务主管部门的正确指导下，紧紧围绕以“带队伍，强素质，树形象，求突破”为着眼点，严格管理，文明执法，在全体队员的努力下，各项工作取得了明显的成绩。

现将一年来的工作总结如下：

一、XX年主要工作回顾

（一）加强城市管理，加大执法力度，提高城市管理水平

1、开展城区摊点专项整治，改善市容市貌。

我队的主要做法是：

以治理“脏、乱、差”为突破口，重点对主要道路进行了全面清理整治。

一年来共计清理占道经营，店外经营450余处、清理店外摆摊设点480个、流动商贩1200余个（次）、清理乱写乱贴乱画XX0余（条）处、清理广告条幅250条，拆除乱搭乱建24处，计200余平方米。

2、开展城市综合执法活动。

XX年元月10日至19日共10天以建设局牵头，由公安、工商、卫生、文化、环保、澧江镇、交警等部门共计20人组成一支综合整治执法队伍在整治期间做于以下工作：

发放各占道经营户限期整改通知书130份；改正教育乱扔果皮纸屑、乱堆放杂物共计1400人/次；纠正违章人数共250人，共计处罚金1250元；取缔人行道上占道娱乐的麻将、棋牌点共计93张；整治水果流动商贩68人/次；取缔人行道上占道经营早点50户；取缔乱设户外广告牌、标语牌、宣传栏、招牌等90块；治理了乱停乱放机动车300多辆；清理和处罚，拆除电杆、路灯、树上横挂布标210条。

清除乱贴乱画性病广告等非法广告3200多份，清除建筑物上喷涂非法办证广告2600多条，拆除新城区花塘内广告牌60块。

当场处罚人行道上违章堆放的沙、石、土、水果、早点摊、乱扔果皮纸屑等处罚共计2200人/次，处罚金额共计11000元，批评教育1500人/次。

3、实施城乡清洁工程。

按照整体部署、突出重点、城乡统筹、协调推进的总体要求，集中力量解决好热点难点问题。

4、做好第八次全省县城卫生检查评比活动的迎检工作。

按照县政府的总体部署要求，结合我对的工作职能，强化监管力度，相互配合协作，全力做好各项工作，顺利通过检查组的检查。

（二）强化队伍建设，塑造城管执法队伍新形象

1、抓好执法队伍的素质教育。

大力加强法制建设，努力提高队伍整体执法水平。

在工作中全队进行了全面整顿：

一是进行思想作风整顿。

组织全体执法人员集中学习了有关文件及城市管理方面的法律、法规、规章、规定。

通过集中学习，全体人员统一了思想，提高了认识，树立了公仆意识和管理就是服务的意识，增强了全体执法人员的工作责任感；二是进行纪律整顿。

按照监察工作的有关规定，严格依法行政，严格廉政建设，严格工作纪律。

2、狠抓规章制度建设。

一是健全内部管理制度。

为保证日常行政工作的正常运行，以制度约束人，以制度规范人。

并对着装、仪容、称呼和举止、风纪行为、违反规定的处罚都做出了明确要求，要求执法人员执行公务时，必须做到持证上岗，亮证执法，着装整齐，仪容端正、风纪严谨。

对城管执法人员履行职责、行使职权、遵守纪律、文明执法及仪表、着装、举止等情况进行监督检查，做到及时发现问题，及时通报，及时整改。

从而为树立和保持城管行政执法队伍的良好形象提供了保障。

三是认真规范执法程序。

在使用统一的行政执法文书，从规范填写使用各类执法文书，到下达处罚决定、送达回执、采集证言笔录、建档立卷等各个执法环节，达到了依法办案、依程序办案、处罚适当，适用法律准确的目标。

二、存在的问题

（一）全队的政治理论学习不够深入，业务知识有待进一步加强。

（二）部分路段的占道经营和车辆乱停乱放还时有存在，有待进一步加强管理。

（三）对城市现代化的管理、科学决策化探讨不够，城市管理的制度化、法律化水平还有待于进一步提高。

（四）全队工作作风还需要进一步转变，服务的标准、服务的质量有待于进一步提高。

三、XX年工作思路和措施

一年来，城建监察工作在县委、县政府、建设局的领导下，在上级业务主管部门的正确指导下，紧紧围绕以“带队伍，强素质，树形象，求突破”为着眼点，严格管理，文明执法，在全体队员的努力下，各项工作取得了明显的成绩。

现将一年来的工作总结如下：

一、XX年主要工作回顾

（一）加强城市管理，加大执法力度，提高城市管理水平

1、开展城区摊点专项整治，改善市容市貌。

我队的主要做法是：

以治理“脏、乱、差”为突破口，重点对主要道路进行了全面清理整治。

一年来共计清理占道经营，店外经营450余处、清理店外摆摊设点480个、流动商贩1200余个（次）、清理乱写乱贴乱画XX0余（条）处、清理广告条幅250条，拆除乱搭乱建24处，计200余平方米。

2、开展城市综合执法活动。

XX年元月10日至19日共10天以建设局牵头，由公安、工商、卫生、文化、环保、澧江镇、交警等部门共计20人组成一支综合整治执法队伍在整治期间做于以下工作：

发放各占道经营户限期整改通知书130份；改正教育乱扔果皮纸屑、乱堆放杂物共计1400人/次；纠正违章人数共250人，共计处罚金1250元；取缔人行道上占道娱乐的麻将、棋牌点共计93张；整治水果流动商贩68人/次；取缔人行道上占道经营早点50户；取缔乱设户外广告牌、标语牌、宣传栏、招牌等90块；治理了乱停乱放机动车300多辆；清理和处罚，拆除电杆、路灯、树上横挂布标210条。

清除乱贴乱画性病广告等非法广告3200多份，清除建筑物上喷涂非法办证广告2600多条，拆除新城区花塘内广告牌60块。

当场处罚人行道上违章堆放的沙、石、土、水果、早点摊、乱扔果皮纸屑等处罚共计2200人/次，处罚金额共计11000元，批评教育1500人/次。

3、实施城乡清洁工程。

按照整体部署、突出重点、城乡统筹、协调推进的总体要求，集中力量解决好热点难点问题。

4、做好第八次全省县城卫生检查评比活动的迎检工作。

按照县政府的总体部署要求，结合我对的工作职能，强化监管力度，相互配合协作，全力做好各项工作，顺利通过检查组的检查。

（二）强化队伍建设，塑造城管执法队伍新形象

1、抓好执法队伍的素质教育。

大力加强法制建设，努力提高队伍整体执法水平。

在工作中全队进行了全面整顿：

一是进行思想作风整顿。

组织全体执法人员集中学习了有关文件及城市管理方面的法

律、法规、规章、规定。

通过集中学习，全体人员统一了思想，提高了认识，树立了公仆意识和管理就是服务的意识，增强了全体执法人员的工作责任感；二是进行纪律整顿。

按照监察工作的有关规定，严格依法行政，严格廉政建设，严格工作纪律。

2、狠抓规章制度建设。

一是健全内部管理制度。

为保证日常行政工作的正常运行，以制度约束人，以制度规范人。

并对着装、仪容、称呼和举止、风纪行为、违反规定的处罚都做出了明确要求，要求执法人员执行公务时，必须做到持证上岗，亮证执法，着装整齐，仪容端正、风纪严谨。

对城管执法人员履行职责、行使职权、遵守纪律、文明执法及仪表、着装、举止等情况进行监督检查，做到及时发现问题，及时通报，及时整改。

从而为树立和保持城管行政执法队伍的良好形象提供了保障。

三是认真规范执法程序。

在使用统一的行政执法文书，从规范填写使用各类执法文书，到下达处罚决定、送达回执、采集证言笔录、建档立卷等各个执法环节，达到了依法办案、依程序办案、处罚适当，适用法律准确的目标。

二、存在的问题

（一）全队的政治理论学习不够深入，业务知识有待进一步加强。

（二）部分路段的占道经营和车辆乱停乱放还时有存在，有待进一步加强管理。

（三）对城市现代化的管理、科学决策化探讨不够，城市管理的制度化、法律化水平还有待于进一步提高。

（四）全队工作作风还需要进一步转变，服务的标准、服务的质量有待于进一步提高。

三、XX年工作思路和措施

（一）加强队伍自身建设，提高行政执法水平。

通过努力，全队要建设成为一支“政治强、业务精、执法严、作风硬、效率高”的高素质执法队伍，以确保各项业务目标得以实现。

其主要做法有以下几个方面：

1、学习方面。

加强法律、法规、规章的学习和宣传，使全体执法队员尽快了解掌握相对集中行政处罚权的有关内容，熟悉执法程序和规定，增强依法行政的意识，不断提高城市管理和综合执法水平。

2、言行、仪表方面。

进一步加大督察、检查力度，实现制度管人，制度建队，实现规章制度化的管理，做到仪容端正、风纪严谨、统一化、规范化的要求，树立良好的社会形象。

3、思想、作风、纪律方面。

一是进行思想整顿。

继续开展职业道德教育，牢固树立全心全意为人民服务、以人为本和爱岗敬业的思想，使全体人员统一思想，提高认识，充分树立服务的意识，增强全体执法人员的社会责任感，密切同人民群众的联系。

二是进行作风整顿。

坚持从严治队，以人性化管理和良好的作风赢得社会和人民群众的理解和支持，把加强城市管理与切实维护人民群众利益、保护人民群众利益密切结合起来，坚持文明执法、热情服务，维护城管执法人员的良好形象。

三是进行纪律整顿。

进一步加强城管队伍的建设，开展“树行业新风，让人民满意”活动，自觉转变工作作风，严格依法行政，严格廉政纪律，严格工作纪律，严格请销假制度，努力打造一支“高效率、有作为，召之即来，来之能战，战之能胜、纪律严明”的队伍。

（二）增强服务意识，提高服务质量

1、依法行政，严格执法。

一要依法行政恪守《行政处罚法》等法律、法规的规定，严格按法定权限、法定程序行使职权，坚决杜绝执法错位、空位、越位现象的发生。

二要以点带面，全面履行各项执法职能。

2、开展专项执法大检查。

坚持日常管理与集中整治的有机结合，及时发现问题解决问题，不失时机地开展市政、园林绿化、环卫方面的执法大检查，确保各项工作不越位、不缺位、不掉位。

3、与交警协调联合执法。

联合交警部门开展规范道路交通秩序的治理整顿活动，重点治理机动车乱停乱放行为，创造安全、畅通、文明、有序的交通秩序。

（三）加强执法力度，责任明确到人

认真分析管辖范围内存在的问题，查找问题的根源，提出整治方法。

结合各条街道的实际情况，分片区专人负责管理，明确执法范围，明确执法标准，明确工作责任，讲究方法方式。

根据现有人员和车辆的情况，进行优化组合，合理搭配，工作责任明确到各组，进行动态管理。

（四）积极向上级主管部门争取人员编制、经费，理顺机构体制，适当增加协管人员。

（五）积极完成上级交给的各项工作任务。