干部任职会议主持词精选多篇.docx
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干部任职会议主持词精选多篇
干部任职会议主持词
目录
第一篇：
宣布政法委书记任职会议主持词
第二篇：
某县领导干部任职大会的主持词
第三篇：
全县领导干部会议主持词
第四篇：
干部会议主持词
第五篇：
全县领导干部会议主持词
正文
第一篇：
宣布政法委书记任职会议主持词
同志们：
现在开始开会。
今天上午召集大家开这个会的主要目的是宣布**同志的任职决定。
参加会议的主要有县委政法委、县委610办公室、县法院、县检察院、县公安局、县司法局的领导班子成员及办公室主任。
会议的议程主要有三项：
一是宣布县委的任职决定；二是**同志作表态发言；三是县委副书记讲话。
下面，进行第一
项议程，由我宣布**同志的任职决定。
在县委十届一次全会上，**同志当选为县委常委，根据省、州党委关于在县（市）委常委班子中设置专职政法书记的规定，经县委常委会议研究决定，**同志任中共云龙县委政法委书记（宣读县委龙干字〔XX〕61号）。
（待宣布完毕）
下面，进行第二项议程，请**同志作表态发言。
（待表态发言完毕）
下面，进行第三项议程，请县委副书记讲话，大家欢迎。
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（待讲话完毕）
同志们，刚才县委副书记**同志代表县委作了重要讲话，请大家按照讲话精神，认真此文来源于是好抓好贯彻落实。
借这个机会，我讲两点意见：
一是要抓好干部队伍建设。
精干、务实、高效的干部队伍是做好工作的前提，是各项工作贯彻落实的重要保证。
希望**同志上任后，按照建设学习型领导班子和学习型机关的要求，切实加强全县公安、法院、检察院、司法等政法系统干部队伍的思想政治建设，不断提高政法队伍的整体素质和综合能力以及政法部门领导班子的执政能力和执法水平。
二是要团结协作，务实工作。
团结才能出人才、出凝聚力、出生产力。
希望在座的每一名政法系统的领导干部，切实发挥好表率作用，认真履行好工作职责，带领全县政法战线的广大干部职工，以实际行动支持好张书记的工作，相互协作，相互支持，形成心往一处想，劲往一处使的工作合力，进一步提高做好政法工作重要性、紧迫性的认识，扎实有效地开展好部门工作，为维护云龙经济社会发展、构建和谐平安云龙，创造良好社会环境作出新的贡献，不断开创我县政法工作的新局面。
今天的会议就开到这里，散会。
第二篇：
某县领导干部任职大会的主持词
各位领导、同志们：
现在开会。
根据市委安排，市委组织部张xx副部长和市委组织部研究室陈xx主任一行二人，专程来我们xx宣布新任职的领导干部，这充分体现了市委、市政府对我县工作的高度重视，对我县干部队伍的关心厚爱。
在此，让我们以热烈的掌声对张部长一行的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
参加今天大会的有：
县级领导，县直各单位负责人，乡镇党政正职。
今天会议议程主要有三项。
一是宣布任免决定；二是张xx部长作重要讲话；三是新任领导干部作表态发言。
下面，进行第一项议程：
请市委组织部研究室主任陈xx同志宣布干部任免决定。
下面，进行第二项议程：
请市委组织部副部长张xx同志作重要讲话。
下面，进行第三项议程：
请新任的两位同志做表态发言。
首先请县委副书记张xx同志表态发言。
下面请新任县委常委、组织部长李xx同志表态发言。
刚才，市委组织部xx主任宣布了我县有关领导的任免决定，xx部长代表市委作了重要讲话，大家要认真学习，深刻领会，抓好落实。
新任县委副书记张xx同志和新任县委常委、组织部长李xx同志都作了很好的发言。
他们的发言情真意切、含义深刻，展现出了良好的精神面貌。
两位同志来xx工作，为我县的发展注入了新的生机和活力。
在此，我代表县四大班子和xx万xx人民对两位来xx任职表示热烈的祝贺！
希望两位同志能够尽快熟悉情况，进入角色，团结带领全县干部群众凝心聚力，干事创业，推动各项工作迈上新台阶，取得新进步，开创新局面，不辜负市委和县委、政府的信任和重托，不辜负广大干部群众的殷切期望。
借此机会，我向大家提以下几点希望和要求。
一、提高政治觉悟，自觉支持工作
这次干部调整工作，是市委经过充分考虑、反复研究决定的。
张xx同志，历任团市委副书记、书记，xx区委副书记，年富力强、思维敏捷、眼界开阔，具有较强的组织协调能力，在干部群众中享有很好的口碑。
李xx同志多年从事组织工作，公道正派、原则性强，阅历丰富，人品很好，深受干部群众拥护。
两位同志的任职，符合我们xx干部队伍建设的实际，符合我们xx整体工作的实际。
大家要坚决拥护和服从市委的决定，在今后全力支持两位同志的工作，要配合两位同志尽快熟悉各项工作，进入工作角色，在推动xx全面发展中发挥聪明才智和组织领导作用。
二、坚守各自岗位，做好本职工作
当前，我们xx正处在“十二五”开局之时，正处在转型跨越发展的关键时期。
在当前换届的特殊时期，在座的大家要安下心来，把主要精力投入到实际工作中去，要坚决防止个别人贪图升迁，不安心工作，确保全县上下思想不散，秩序不乱，工作不断。
推进全县转型跨越发展还有很多的困难，大家要敢想、敢闯、敢干，敢于创造性地开展工作，真正在工作上有所突破。
要本着求真务实、真抓实干的精神思考一下当前的工作如何抓，如何分步实施，要一件件的抓落实，抓出成效。
三、注重班子团结，凝聚发展合力
一个班子的团结状况，反映出一个班子的形象，反映出一个单位的精神面貌，体现班子成员的综合素质，体现一个班子的战斗力。
我们xx近年来之所以能够保持良好的发展态势，关键的一点就是有一个团结的班子。
对此，大家一定要倍加珍惜。
在当前换届的特殊时期，大家要真正把班子的团结看成是自己的生命，自觉服从组织安排，正确对待进退流转，维护好班子的团结稳定。
特别是主要领导要时时处处把团结放在首要位置，增强搞好团结的责任感。
要完善有利于班子成员相互沟通、互通情况的办法，平时多谈心，工作多商量，遇事多通气，不同意见多交换。
确保我们换届工作以及各项工作的平稳进行，有序开展。
同志们，当前，我们的工作任务还很多、很繁重，希望大家能够把思想统一到市委、县委的要求上来，统一到推动经济社会转型发展的大局上来，统一到实实在在的工作中去，以昂扬的斗志、百倍的信心、扎实的作风，开创转型跨越发展新局面，以优异的成绩向建党90周年献一份厚礼！
第三篇：
全县领导干部会议主持词
全县领导干部会议
主持词
（XX年10月22日）
同志们：
这次全县领导干部会议，是县委常委会研究决定召开的一次重要会议，主要任务是贯彻学习市委书记来调研时的讲话精神，动员全县上下以更加振奋的精神、更加务实的作风，全力推进全县经济社会又好又快发展。
参加今天会议的有：
县四大班子领导干部，各乡镇党委书记、乡镇长，县直单位党政正职。
会议共有两项议程：
首先，请县长传达书记来调研时的讲话精神。
大家欢迎！
……………………
下面，进行第二项议程。
请书记做重要讲话。
大家欢迎！
……………………
刚才，县长传达了书记来南乐调研时的讲话精神。
书记站在全县的高度，对我县今后几项重点工作进行了安排部署，并提出了具体要求。
下面，我就贯彻落实这次会议精神，提三点要求：
一要迅速传达贯彻会议精神。
会后，各乡镇、各部门要及时召开专题会议传达贯彻，要认真组织学习段书记和魏书记的讲话，领会精神实质，掌握部署要领，切实把广大干部
职工思想统一到段书记和魏书记讲话要求上来。
10月25日前，各单位要把学习贯彻情况以书面形式报县委办公室。
二要扎实做好当前各项工作。
各乡镇、各部门要紧盯年初确定的各项目标，加大工作推进力度。
特别是重点抓好市定目标、产业集聚区建设、招商引资和重点项目建设等重点工作，确保圆满完成全年目标任务。
三要加大督促检查力度。
从今天开始，县级领导要带头负责，对重点工作要亲自研究、亲自督导、亲自推进。
县委、县政府两办督查室要坚持明查和暗访相结合，对全县重点工作进行督导检查，确保各项任务落到实处。
各单位都要强化督促检查和跟踪问效，及时发现问题，强化措施，务求取得实实在在的成效。
散会！
第四篇：
干部会议主持词
全市干部大会主持词同志们：
经市委、市政府研究决定，今天在这里召开全市干部大会。
大会的主题是：
统一思想，振奋精神，求真务实，真抓实干，加快发展。
参加今天会议在主会场的有：
所有在家的市级领导，老领导代表，市委各部委、市级各部门、各人民团体、xx在合直属机构、金融保险部门副科长以上的机关干部。
在分会场的有：
市级各部门不在主会场参会的机关干部，各镇街全体机关干部。
今天的大会共有两项议程，下面进行:
第一项议程，请市委副书记、市人民政府市长xxx同志讲话;第二项议程，请市委书记xx同志讲话。
同志们，今天大会的议程进行完毕。
会后，我们必须紧密结合各自实际，认真学习，深入贯彻这次干部大会的精神，把学习贯彻会议精神同当前各项工作紧密结合起来，脚踏实地，把各项工作抓紧、抓实、抓好。
一要认真查找认识上的差距，实现思想观念大转变。
要通过学习贯彻，进一步统一全市广大干部群众的思想认识，增强抓机遇求发展的紧迫感和责任感，切实把全市上下的思想认识和行动实践统一到干部大会精神上来，统一到加快xx发展上来，统一到谋xx发展上来。
二要认真查找作风上的差距，实现精神状态的大转变。
要在其位谋其政，实行换位思维，从基层、从群众的角度，查找自身不足，切实转变工作作风，全心全意为群众办好事、办实事。
要进一步振奋精神，大兴求真务实之风，增强干事创业的创造力，扎扎实实地把各项工作推向前进。
三要认真查找纪律上的差距，实现干部形象的大转变。
要强化党政干部的带头意识和表率意识，在各级班子中形成合力谋发展的风气，在各级各部门中形成廉洁自律的风气，在机关干部中形成严守纪律的风气，树立党政干部良好形象。
四要认真查找抓落实上的差距，实现工作成效的大转变。
各级各部门要及时总结抓落实的经验教训，切实把功夫下在层层抓落实上，把着力点放到推动工作上，开拓创新，真抓实干，推动我市经济社会持续快速发展。
散会。
-同志们：
在举国上下共度xx年这美好吉祥、幸福安康新春佳节的大喜日子里，在元宵佳节将要到来之际，今天，我们在这里隆重召开全市三级干部会议，回顾总结xx年工作，安排部署xx年各项工作，隆重表彰全市在xx年度工作中涌现出来的先进集体和先进个人，显得格外有意义。
因此，希望大家自觉遵守会场纪律，关闭所有通讯工具，虽然天气很冷，也要集中精力把会议开好。
下面会议正式开始。
大会进行第一项：
鸣炮奏乐。
大会进行第二项：
请市委副书记、市长xx同志讲话，大家欢迎。
大会进行第三项：
请市委常委、常务副市长xx同志宣读表彰决定。
大会进行第四项：
进行颁奖。
同志们，这次会议的议程已全部进行完毕。
今天这个会议时间虽然不长，但内容很丰富，有工作部署，有表彰奖励，有典型发言，特别是张书记和水市长两位领导的讲话，不仅明确了我们今年的奋斗目标和工作任务，而且准确指出了我们在工作中要特别注意把握的几个问题，内涵深刻，意义深远。
大家要认真领会两位领导讲话的精神实质，按照会议的部署务必抓好贯彻落实。
第五篇：
全县领导干部会议主持词
全县领导干部会议主持词
（XX年7月12日）
同志们：
经县委研究决定，今天召开全县领导干部会议。
这次大会，非常及时，很有必要。
会议的主要任务是传达市委常委、组织部长魏建军同志在**县委主要领导到任宣布会上的重要讲话，研究部署全县当前及下一阶段工作任务，这对于促进我县经济和社会各项事业更快更好地发展，具有十分重要的意义。
由于这是新一届领导班子到任后第一次与全县领导干部见面，我们班子成员中涌现了许多新面孔，我先介绍一下，县委书记***同志，县委常委、常务副县长**同志，县委常委、副县长**同志，县委常委、政法委书记**同志，县委常委、县人武部政委**同志，县政府副县长、公安局局长**同志。
让我们以热烈的掌声，对他们来到**这片热土干事创业，表示诚挚的欢迎和衷心的感谢！
参加今天会议的领导有：
县四套班子领导，县人武部县级领导干部，县法检两长，县委各部门主要领导。
参加会议的还有：
各乡（镇）党委书记、乡（镇）长，县工业园区管委会主任，县直各单位党政主要领导。
今天的会议共有三项议程：
一是由我传达市委常委、组织部长**同志在**县委主要领导到任宣布会上的重要讲话；二是请县委副书记、县长**同志讲话；三是请县委书记**同志作重要讲话。
现在，进行第一项议程，由我传达市委常委、组织部长**同志在**县委主要领导到任宣布会上的重要讲话。
-1-
下面，进行第二项议程，请县委副书记、县长**同志讲话，大家欢迎。
下面，进行最后一项议程，请大家以热烈掌声，欢迎县委书记**同志作重要讲话。
同志们，这次全县领导干部会议已经圆满完成了预定的各项议程。
大会安排紧凑，主题明确，重点突出，开得很成功。
会上，传达了市委常委、组织部长**同志在**县委主要领导到任宣布会上的重要讲话，**部署了全县当前及下一阶段工作任务。
最后，**作了重要讲话。
两位领导的讲话立意很高，讲得很实、很具体、很到位，请大家深刻领会，认真抓好贯彻落实。
特别是**的讲话，十分重要。
*书记在讲话中，耐心地解释了来**担任县委书记的原因，表明了自己为**人民做贡献的坚强决心。
可以看出，*书记对**的感情不可谓不深，对家乡的发展不可谓不竭尽全力。
我们一定要按照*书记“三个不变、四个第一、五个抓”重要指示，把思想统一到县委的要求上来，统一到推动经济社会赶超发展的大局上来，统一到实实在在的工作中去，以昂扬的斗志、百倍的信心、务实的作风、一流的业绩，证明自己的能力，响应书记的号召，回报组织的厚爱。
我们相信，新一届领导班子一定能够尽快熟悉情况，进入角色，团结带领全县干部群众凝心聚力，干事创业，推动各项工作迈上新台阶，取得新进步，打造“生态、活力、精致、平安”新**。
今天的会议到此结束，请参会人员到国际大酒店用餐，散会。
-2-
XX年干部考评会议主持词（）
干部培训会议主持词
领导干部会议主持词
干部考察会议主持词
三级干部会议主持词
干部作风建设专题民主生活会发言
根据上级党组关于贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，切实加强领导干部作风建设，开好领导干部民主生活会的通知要求，今天我局党组班子召开民主生活会。
下面，我围绕主题，作个发言：
一、学习《廉洁准则》和“四项干部监督制度”的体会
通过对《廉洁准则》和“四项干部监督制度”的学习，我体会这是加强对干部选拔和管理的重要举措。
对干部的选拔和管理，不仅有纲而且有目、纲举目张，可以说《廉洁准则》和“四项干部监督制度”是党新时期关于对干部选拔和管理的重要法规。
通过对《廉洁准则》和“四项制度”的学习，对我们基层干部而言，就是要在提高修养上下功夫，时刻保持清醒头脑，牢记“全心全意为人民服务”的宗旨，牢记“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的教诲，身体力行，做遵守《廉洁准则》和“四项制度”的模范
通过对《廉洁准则》和“四项制度”的学习，就是要在工作中，以《廉洁准则》和“四项制度”为准绳，分清
“是”与“非”、“合法”与“不合法”的界线。
不仅自身要模范遵守好《廉洁准则》和“四项制度”，更要监督好《廉洁准则》和“四项制度”在单位的实施和落实。
二、对照《廉洁准则》和“四项制度”自查情况
1、通过对照《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》八条52个不准，除根据党组分工安排，并报市局县政府批准，兼任县个协副会长（未取酬）外，自己没有违反“52个不准”的行为。
2、对照“四项干部监督制度”，自己没有违反“制度”的行为，县局也能按照制度的要求选拔用好干部。
三、对基层支部反馈问题的三点建议
从各支部民主生活会反馈的意见来看，主要有三个方面问题：
①干好干坏一个样，缺乏有效激励机制问题；
②基层困难，特别是边远地区困难问题；
③关于人员素质提高培训问题
针对这三个问题，我谈几点意见：
1、自阳光工资实施以来，虽干部职工的工资得到了保障，但“干好干坏一个样”的问题出来了，毕竟人事激励的面较窄，对大部分干部职工而言，缺乏有效的激励机制。
这两年县局做了几件大事，弥补了几年前的欠缺，所以在物质激励投入方面少了些，大多停留在精神激励层面上，效果非常有限。
我认为，在国家法律政策允许的情况，还是要采取适当的物资激励措施，来奖励先进单位、先进工作者，兑现对干部职工的承诺；在先进单位、先进工作者的评定方面，要从“伯乐相马”向“赛场赛马”转变，让流血流汗者受到褒扬，防止出现流血流汗者又流泪的问题。
2、这两年县局办了几件大事，全局的财务很紧张，在这样的情况，县局还是挤出资金向基层倾斜，特别是向边远地区倾斜，这是不争的事实。
但毕竟是“大河没水，小河也水浅”，但我觉得以后还是要有规划，每年挤出资金来改造两个分局。
通过几年的努力，逐步来改善基层的办公条件，使同志们安心在基层工作。
3、关于人员素质提高培训问题。
这是工商改革转型面临的阵痛，是历史原因造成的。
上级部门也看到这点，也在加大对干部职工的培训力度。
对我们县级局而言，除鼓励大家自学外，重点可能还要放在跟班学习上。
组织安排基层人员到执法力量较强的股、室、局跟班学习，来带动全局的依法行政工作水平。
由于自身水平和认识的局限性，可能还有没有认识到位、查摆到位的地方，请大家提出宝贵意见。
第二篇：
领导干部作风建设民主生活会发言
领导干部作风建设民主生活会发言
根据县纪委、县委组织部文件精神，我通过认真学习党的作风建设有关文件，特别是重点学习了胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上的重要讲话，并联系思想和工作实际，按照提出的八个方面良好风气的要求，进行了认真检查对照。
现将自己的学习检查情况汇报如下：
我始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大和十六届历次全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，在思想上、行动上与党中央保持高度一致；我注重学习当代经济、科技、法律等方面的知识，努力拓宽知识面，更新知识结构，不断用科学理论和先进知识武装头脑、指导实践；我尽心尽责，脚踏实地，确保每项工作落到实处、收到实效；我能坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则，注重班子团结，在工作中以大局为重，认真开展积极的批评与自我批评，采取经常性谈心方式，及时交流意见，沟通思想；我始终牢记“两个务必”，时刻提醒自己，努力做到谦虚谨慎，勤俭节约，艰苦奋斗、生活正派、情趣健康。
回顾自己的思想和工作，对照八个方面的作风要求，自身还存在一些不足。
1、政治敏锐性不够强。
自己在大是大非面前不含糊，但比较容易满足于大方向上的一致，缺乏从政治上观察、分析问题的马克思主义的世界观、方法论。
比较习惯听上头声音，看红头文件，从政治上观察分析的敏锐性不强。
2、理论学习不深不够。
对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论
和“三个代表”的重要思想系统化学习不够，缺乏对科学体系和精神实质的把握。
在学习内容上，对有关商务工作方面的政策、法律、法规学习比较认真，忽视了对其他工作和现代科学技术知识的学习。
在学习的方式上，理论联系实际、指导实践不够，不能真正做到在干中学，在学中干。
3、工作作风不够扎实。
树立为经济发展服务意识不够深刻，调查研究不够广泛深入，敷衍思想时有存在，工作作风不深入、不扎实。
4、缺乏开拓创新意识。
在思维方式上，有时习惯于凭经验考虑问题，想事情在工作立足实际，大胆探索的方式方法比较少。
5、工作标准不精益求精。
处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失。
忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。
二、存在问题的原因
1、对学习重要性的认识不足。
对马克思、列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡锦涛同志关于“八荣八耻”等重要论述学习不够深入，对其科学的观点理解得不深透，对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识，平时学习只是流于形式，掌握的也只是只言片语，学习缺乏深刻的思考，没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物，研究新情况、处理新问题。
思想和工作存在有主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远。
2、宗旨意识不强。
对群众所期望的了解不多，对群众的冷暖关
心不够，淡化了对人民群众的感情，疏远了与群众的距离；怕麻烦，不是自己所分管的工作，一般不过问或少过问，遇事绕着走，多一事不如少事，对所分管的工作和同志缺乏正确安排，不敢鼓足勇气批评和抵制，抱着不违反大的原则就行，睁只眼闭只眼，好人主义严重。
3、进取精神差。
安于现状，得过且过，向先进人物学习不够，没有把党和人民事业高于一切很好地用于实际工作中，学先进，赶先进的信心不足，勇气不够，士气低落。
4、主动意识不够。
工作中只注重对自己份内的事情的考虑，没有站在全局的立场想问题。
总是认识自己的工作能完成，不拖单位的后腿就行，不能积极主动的去为单位着想、为别人着想，没有将培养年轻同志作为自己必须而光荣的工作来对待。
今后，我一定要按照这次民主生活会的要求，同班子其他成员一起，加强自身作风建设，严格遵守各项工作制度，采取得力措施进行整改解决，培养良好的思想、学习、领导和生活作风，尽心竭力工作，努力促进我局工作再上新台阶。
第三篇：
干部作风建设专题民主生活会发言
文章标题：
干部作风建设专题民主生活会发言
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近日，根据《关于以加强领导干部作风建设为主题开好党员领导干部专题民主生活会的通知》要求
，我认真学习了胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话和作风建设的有关文件，同时，对照胡锦涛总书记提出的八个方面良好风气的要求，认真回顾自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面的情况，深刻感受到离党组织的要求还有差距，借此机会，对自己进行一次剖析，望得到领导班子各位成员的帮助、斧正。
一、存在的主要问题
（一）理论学习不够，政治素质及政策水平亟待加强
过分把自己的精力用于日常工作，放松了对理论素养的加强。
主要表现在：
一是用于学习的时间越来越少，既使学了一些理论也不够系统，少有做读书笔记、写心得体会；二是学习自觉性不强，参与有组织的学习目的不明确，有时当着完成任务去应付，自己主管的督查工作也少有有组织地、有针对性地开展学习讨论；三是学习内容肤浅，只求读过，不求读精，对所学内容理解不透彻、不深入，在学以致用上脱节；四是内容单一，没有下意识地去钻研一些新知识、新理论，在经济、文化、科学技术、法律、法规等方面表现出一知半解，似懂非懂。
（二）党性观念有时不强，工作中创新力度不够
一是在贯彻和执行党的路线方针政策上处于一般化水平，存在思想不够解放，缺少创新主动性等问题，面对当前的改革局面，存在畏难情绪，缺乏迎难而上，创造性开展工作的精神。
二是在自身党性修养上缺乏高质量、高标准的要求，对自己要求不够严，有随波逐流思想，作为党员领导干部的表率作用还不够突出，工作中习惯于经验管理。
三是处理问题、履行职责不够大胆，怕影响关系。
当前单位处于改革后的磨合期间，工作忙，任务压力大，领导班子成员间还不很了解，注重以和为贵，担心刚开始就把关系搞僵，今后难以开展工作，有时不能带头大胆地开展批评与自我批评。
特别是面对复杂的矛盾和严峻的问题时，勇于开拓、敢于突破不够，在一些问题的处理上有瞻前顾后、畏首畏尾的现象。
（三）工作作风还不够扎实，工作方法有待提高
一是抓干部管理责任落实不够严。
对落实岗位责任制和逐级负责制嘴上强调多，抓落实考核不够严，存在好人主义，导致现场作业控制不严，干部管理责任不到位，违章违纪现象时有发生。
二是工作作风不够深入。
对段经营管理和安全生产，有时依赖于副职主管，亲自指导不够，存在布置要求多，具体检查督促少的现象，对生产一线深层次的问题掌握不够。
三是“安全第一”的思想不够牢固。
抓安全管理存在时紧时松现象，有畏难情绪和厌倦心理。
担任党委书记围绕安全生产抓思想教育工作显得方法不活，针对性不够强，抓安全生产的作风还不够实。
（四）密切联系群众不够，离职工的要求有差距
虽然自己也为职工解决了一些实际问题，但距离“三个代表”重要思想和职工群众的要求还有差距。
一是深入现场少，与职工
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