网络编辑岗位职责Word文件下载.docx

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网络编辑岗位职责Word文件下载.docx

6、较强的新闻敏感度;

7、熟悉各媒体传播手段;

网络编辑应具备的能力:

一、迅速准确的内容采集

网站的内容大部分来自于其他网络媒体,媒体与媒体间也是这样互相采集自己所没有的内容。

如何迅速准确的采集到我们所需要的内容并能够判断内容的价值和内容的正确性和合法性,是一名编辑最基本的技能。

二、合理的内容编排

绝对不要把网络编辑的工作看成是“复制/粘贴”的搬运工。

有了原始内容,怎样再次的加工筛选编排,是网络编辑的初级技能。

1.文字信息的编排:

a)标题的命名:

标题是网站的主要组成部分,除去内容页,网站的大部分页面基本上都是由标题构成的。

标题是内容的主题,短短几个字或者十几个字就要表现出文章的大致内容,同时还要吸引浏览用户点击。

通常,当我们从其他媒体采集到文章时,已经有一个标题了,这时我们不要不加思索的直接拿来用,而是应该先看看网站页面它将要出现的地方,如果标题字数超过了它的位置,那么就要考虑精简标题了,一些网站采用控制字数的做法——就是当文字超过它显示的宽度时后面就用省略号的方式表现,这样用户往往无法读全标题,也就无法了解文章的内容了,白白失去了点击。

这在一些门户大站是较少出现的。

因此一个好的标题是编排的第一步。

精简标题时一定把握内容主旨。

b)内容的编排:

分一下几步,第一,检查错别字。

(如果包含内容图片,对图片进行优化,调整到适合本站的尺寸,使其能更快的显示,同时还能减少网站的带宽压力。

)第二,分段。

段落的划分使人看上去很舒服,而且一目了然,还能提高浏览速度。

第三,标色和加粗。

对于一些特别重要的内容,我们可以采用标色的形式让它变的醒目,更容易被浏览者注意。

常用于活动网址、时间等特别重要的内容。

但不推荐随便使用。

c)关健词提炼:

词的识别是搜索引擎中非常关键的一部分,通过字典文件对网页内的词进行识别。

关健词是搜索引擎识别标引,便于搜索引擎的数据分析,更利于搜索引擎的收录。

2.图片信息的编排:

a)图片标题的命名:

同上段的文字标题命名

b)图片的编排:

第一,图片的修正。

很多从其他网站转来的图片大都包含水印,如果直接使用不仅帮其他站做了广告,更影响了我们站的品牌形象。

因此去要掉其他站的Logo加上我们自己的

Logo(有版权注明的慎重)。

第二,图片尺寸的调整,除桌面壁纸类的图片不能修改规格外,其他图片应优化到最合适的尺寸,节省资源提高浏览者的下载速度,且一切图片以jpg为标准。

三、原创能力

必须敏锐地从海量信息中发现、选择本网站所需要的信息,然后迅速、准确地判断、鉴别、加工,以整合出有价值和个性特色的信息,这其中无不注入网络编辑的创造性劳动和智慧,因而具有相当的“原创”。

整合是网络编辑通过对各类信息资源进行重新组合,以提高传播效率,实现信息增值的一种较高层次的编辑手段。

网络传播条件下,内容的原创性不再是网媒竞争的重点,而网民更多关注的是有独特视角的信息,以及对信息的特有解读。

网络编辑通过整合各方信息,将更有利于对某一信息全面、独特、新颖的解读,好的整合能够以合适的形式,全面高效地选择、配置、组合信息。

从这个意义上说,整合也是一种原创。

整合出新,既是网站成功的经验所在,也是各网站努力的一个目标。

但从长远来看,“原创”必然是趋势。

当对自己负责的栏目积累下来庞大的知识库,同时也有了业内最敏锐的捕捉能力,了解哪些是大家最想看的,并有了自己独特的见解。

这个时候可以经常尝试自己写一些原创性的东西,这样被其他网站转载后,对提高网站的反向链接、排名和知名度都有影响。

四、专题策划能力

所谓专题就是对某个关注程度较高的或持续时间较长的新闻事件、人物、现象、问题等进行的集合式的报道。

一个好的专题已经成为网站提高访问量和增强自身影响力的重要手段。

策划专题时应注意的三个方面:

网站定位:

网站的定位不同,意味着它所具有的性质、发挥的作用、受众群体、内容选择等也不同。

因此,专题的组织和策划应当与网站的定位相协调相一致。

人民网能够做的专题,并不一定适合搜狐网去做,反之亦然。

另一点,专题不宜模仿,应有注重自己的特色和诉求。

网站技术条件:

在专题的组织和策划过程中,网络媒体自身的传播技术条件也应予以充分考虑,否则就会影响专题的整体传播效果。

比如在带宽不够的情况下,若在专题中使用大量的动画、音频和视频等多媒体手段开展网上直播,就会使页面的载入速度过慢,从而影响网民的浏览和阅读。

专题对象的价值:

并不是所有的新闻事件、人物、现象、问题都适合用来组织和策划成专题,只有那些在一定的时间内受到关注度高的(也就是热点)才具备条件。

有些网络媒体出于炒作的目的,往往会自己或联合他人去组织一些新闻价值不高的活动,从而相应的在网上组织和策划相关的专题。

这种专题不仅浪费时间和精力,且访问量和影响力均不大。

专题完成后应加强的两个方面:

专题的及时更新:

加强专题的滚动性、连续性。

跨时空、大容量是网络媒体的重要特点和优势。

应该不断的向专题中充实最新最快的信息,从而形成专题的滚动性、连续性。

栏目的互动性:

加强专题的交互性、参与性。

很强的交互性和参与性是网络媒体的又一个重要的特点和优势。

通过在专题的页面上设置邮箱、论坛专区和在线调查、评论、留言等互动性栏目,网络媒体可以与浏览者展开全方位、全时段的网上交流,也可以聚拢人气。

五、推荐

作为编辑应该包容不同体裁、不同风格作品。

每个人都有都有自己的喜好与偏爱。

但作为编辑,应该对作品具有最大程度的包容与理解,认真而平等的对待每个作者和每篇稿件。

不管作品是否为自己喜欢的风格、体裁和题材,都要认真而细致的去审读,结合当时社会动态和热点事件推荐新闻,一定要是正面的、关系民众的。

岗位职责:

总编:

1、对内容进行审核,是网站总把关人;

2、根据网站业务规划内容,确定网站主导思想和主题方向,并完成内容结构设计。

不断完善下属频道的质量、栏目,对下属频道的内容整合和流程管理负责;

3、负责部门年度目标的制定与分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并执行,领

导策划编辑团队达成各项目标。

4、负责网站内容编辑工作,协调并加强编辑部内外的交流联系和信息沟通;

5、定期召集选题会,参与选题决策,编排选题计划,指导编辑业务,汇报编辑工作;

6、全面主持本部业务工作,负责部门员工的管理、考核、培训及沟通;

7、根据工作规划,有序安排计划和流程,督促、检查编辑工作的实施与落实;

8、建设管理编辑队伍。

责任编辑:

1、发现新的信息源;

2、反复揣摩这篇新闻是编给谁看的;

3、完成栏目的每日内容更新工作;

4、进行网站专题、栏目、频道的策划及实施;

5、对相关领域做到全面的了解,并能原创关于此类题材的文章;

6、提出后台系统的修正方案。

目的是提高效率;

7、制作长期知识库;

8、增强政治意识、大局意识、责任意识、阵地意识,增强政治敏锐性和政治鉴别力,在重大问题、敏感问题、热点问题上把好关、把好度,不断提高复杂形势下把握正确舆论导向的能力。

9、参与策划网站整体规划和栏目的设置,按照计划和规划编辑自己任内的栏目、文章、图片;

10、及时对会员发表的文章、图片、点评实施审核,实施修改、删除等编辑工作;

11、所负责栏目的推广、营运及流量的提升;

12、协助主编完成各自频道的内容建设及信息运行工作

伪原创的几个方法增加网站收录量

在谈伪原创编辑的几个方法前先说说什么叫做伪原创?

伪原创,就是把网络上别处的文章参照自己站点的方式结合自己的语言和思想所做的变相修改。

伪原创则意味着对原创进行的第二次或者第n次经过修改的转载发表。

比如修改标题,增加摘要,转载不完整内容,去掉文章图片,甚至直接贴牌出售等。

从seo的角度出发,文章内容重复度达到80%以上就认为是重复的伪原创,这样的伪原创是不利于搜索引擎关注的,同时如果这样的文章越多还会影响到网站的权重比,如何来做高质量的,满足用户体验的伪原创,请参考,

1、修改文章标题:

把更新的文章标题改动一下,增加或减少字数,或调换位置。

例如:

“多彩收音机”和“环保多彩长波收音机”,标题的修改,非常重要,直接影响搜索引擎收录。

2、在文中适当位置加关键词:

在文章中适当的位置添加关键字,并用醒目文字处理,加上超链接,目的实现站内优化,不浪费链接资源,也能增强用户体验度。

3、内容稍作修改:

可以通过替换某些字、词、句,或者在文章首加一段200字左右的自己的评论。

另外,调换段落顺序也不失为省力方法。

googLe对有75%以上内容相同的文章基本上不收录,也就是说,如果我们采集编辑过的文章内容无变动调整,除了扩充网站资源外,带来不了流量,同时我们也可以在后台关注我们发的文章是否有人点击查看过,也是检索我们发布文章质量的一个标准,重文章质量,不要太注重文章数量。

网站伪原创编辑技能再解

有质量的网站需要原创,但是原创需要消耗大量的时间和精力,成本高。

事实上,你能想到的90%,世界上都已经有了,你需要的是拿过来,重新组织一下展现给阅读者。

对内容的重新组织和编排,我们称之为“伪原创”,这是对原创进行再一次加工,让搜索引擎认为这是一篇新的与众不同的内容的方法。

搜索引擎对于原创文章的收录较好,而对全篇抄袭收录较差。

所以转载的内容要么不被收录,要

么被收录但排名比较靠后,因此原创,或者伪原创对于编辑同学来说是至关重要的,没有引擎采纳,你只是在创作隔日作废永无回天的数字垃圾而已

搜索引擎判断文章是原创还是转载主要有以下几个因素:

文章内容相似度、网页pR、域名注册时间、网站质量及相关度、网页被收录时间、页面更新情况。

最好改的就是文章相似度和更新情况,难的是网站排名(靠积累)、网页pr值(靠推广)、没法改的是域名注册时间和网站相关度(总不至于修改一个网站来匹配一个网页)、网页收录时间(转载人家文章,除非他的文章在非常非常不起眼的网站上,那个网站被光顾没有你网站快)。

所以我们就谈一谈文章相似度的差异与内容的更新,从老生常谈的seo规范谈起,标题,索引,关键词,你都可以适当调整,譬如别人的文章名字叫“全聚德就是香”,你就说“北京烤鸭真是棒”,瞅瞅看,就一个是字重复了,这就是聪明死引擎他也不会认为你们的标题是一件事。

内容修改更方便了,大家都应该炒过作业吧,开头结尾总要自己写,否则老师一眼就看出来你抄的了,因为,很多老师很懒,只看开头结尾,中间跳着看。

接着就是斗转星移,把没有顺序的段落前前后后调整调整,这事也不复杂,不过又能有点用。

再有,割掉几段你看起来不爽的篇章,google出一段你认为可以追加的文字或者图片,改几个字插进去!

前后不矛盾,内容意义仍然明确,那么基本上就oK了。

(用google的原因是因为中国人使用XX比较多,咱为了XX收录并排高位,当然不能和XX已经认可的页面正面冲撞了,用google好歹好一点,或者在夸张点,用中搜或者msn吧,用中搜算爱国,用摸死你比较微软),切割删除+追加合并是最能面目全非的方法。

做完,用蜘蛛模拟爬一下两篇文章,相似度50%以下,在其它页面多做几个内部链接让引擎能爬过来,这时你就可以睡大觉了。

这种文章其实是转载,经过二次加工,引擎会认认真真的把它当原创珍藏的。

最后,当引擎收录了这篇伪原创的文章,(如果标题够特殊就会排第1),等哪天通过常规流量查看分析来访情况时看到这篇文章带来了贡献,而你还有闲暇时间,那么不妨除了标题、关键词以外的内容稍微再编辑一下,最好是继续丰满它的内容,同时清理部分不符合主题的废话,更新一下,引擎领先地位更牢靠!

我们用以上方法写论文的人大有人在,而且很多小学时就干过,可用在网站建设内容架构上的很少很少,搜索引擎优化工作必须做,抄袭无罪,传播有理,编辑们,稍微多花一点点力气,做点正经事吧!

小贴士:

如果你的文章是原创的,建议等搜索引擎收录一段时间再去其它高pR网站进行宣传推广,这样引擎抓取早写,就不会被认为是你抄他的了,否则人家pR那么高,引擎爬的那么频繁,好不容易写篇文章,被人把流量赚去了,满亏的。

同样,也不要杯弓蛇影,敝帚自珍,你的文章一周后还不转发出去,就烂在锅里没用了。

篇二:

网站编辑岗位分工及规范

网站内容更新发布岗位职责(暂定)

(业务岗位规范后附:

附件1)

现有编辑人员岗位分工情况

①宣传提示档案管理:

苏惠东、马平成。

②宣传部、广电局文件档案管理:

马平成、苏惠东。

③新视信息档案管理:

阎玎。

④域名管理、资料档案管理:

⑤数据备档(电子版资料整理、文字版资料归入档案):

非日常性网络宣传活动、总编室——苏惠东,新闻中心——程丽丽,1-4频道——马平成,5-8频道、广告部——董丽丽,9-12——阎玎。

⑥资料档案管理——苏惠东。

⑦临时性编务工作根据工作实际,临时进行安排。

篇三:

编辑岗位职责

编辑

编辑工作职责:

1、负责公司网站相关栏目的信息搜集、编辑、上传工作;

2、负责组织整理各类专题,要求专题能够获得较好收索引擎排名、转化率高、客户反应热烈;

3、完成网站信息内容的策划和日常更新与维护;

4、配合企划部门组织策划推广活动,并参与执行;

5、坚持原创写作,加强软文写作水平,负责为中心的第三方网站提供相应的软文;

6、完成公司、部门领导交办的其他事务。

编辑岗位职责①网站内容维护与更新;

②网站管理:

广告、内容、优化;

③挖掘医院新闻动态,撰写新闻文章实时报道;

④对医院科室、技术、医生、设备、环境、服务等进行产品化的包装形成文案展示;

⑤对竞价推广的链接内容负责,高度匹配、文章质量,提高转化率;

⑥对第三方平台以及社区推广的软文支持、协助;

⑦对整个网站负责,提高Ip—咨询转化率;

编辑:

1、在主管的领导下,全面负责医院网络文章编辑及发布工作;

2、负责网站选稿、组稿、整合、撰写伪原创或原创文章;

3、根据医院网站需求按质按量完成文章发布,保证文章定时更新收录及排名。

4、及时完成领导安排的其它临时性工作。

(1)从质量和数量上保障我们官网原创性文章定期更新;

(2)保障官网文章在搜索引擎相关关键的排名结果在第一位以及收录情况;

(3)即时关注竞争对手在相关关键词和病种的官网原创性文章的排名结果和收录情况;

(4)重点专题以及相关文章的填充,竞价链接页面的撰写;

(5)了解相关妇科疾病的知识;

(6)了解病人心理;

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