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岗位职责校长工作职责

校长工作职责

1、校长要团结全体教职员工,全面贯彻党的教育方针,面向全体学生努力提高教育教学质量:

培养德、智、体、美、劳全面发展的合格人才。

2、校长对学校工作要全面规划,统一安排。

负责制订与组织实施全校的工作计划,建立健全规章制度。

做到事事有人管,办事有标准,工作有检查。

定期检查总结工作。

副校长协助校长处理日常校务。

校长和副校长要分工负责,领导学校一切工作。

3、负责领导和组织学校的教学工作。

坚持以教学为中心,坚持按教学规律办事,保证教育计划的全面贯彻执行。

经常了解教师教学与学生学习的情况,完成教学大纲(新课标)教学计划。

4、在党委领导下,负责领导和组织全校的思想政治教育工作。

完成政治思想教育计划,领导和组织教职工政治、业务学习,有计划的组织教职工进修,不断提高他们的业务水平和教学水平。

5、抓好学校体育、卫生工作,督促有关部门合理安排学生的学习、文娱、体育活动:

管理好教师、职工、学生的生活,注意保护师生健康。

6、贯彻勤俭办学方针,努力改善办学条件;督促有关部门做好学校财产管理,增添教学设备,审查经费预算。

7、熟悉全校教职员工的教学、业务水平和工作特长,合理安排教师、职工的工作,按规定手续审批教职员工请假事宜。

8、主持学校行政会议,研究学校重大事项,传达上级指示。

9、处理日常行政工作,批阅往来公文以及对外联系。

10、发扬民主作风,指导工会组织召开教代会,讨论学校重大事情,倾听教代会意见和建议。

深入教学第一线,经常听课,亲自兼课,加强调查研究。

 

分管教育教学副校长职责

一、协助校长全面贯彻党和国家的教育方针、政策,认真执行上级教育行政部门关于学校教育工作的指示,按照教育教学规律,负责组织管理教学教研工作,处理教学日常行政工作。

 

二、具体负责全校各学科执行教学计划、教学大纲的工作,构思部署并指导学校全局性的教学、教研、教改工作,负责安排、指导教科室、教育技术室工作;负责安排和指导图书阅览室、实验室、劳技室等工作。

 

三、协助校长制定教学、教研、教务、有关处室各岗位职责条例和考核措施。

 

四、协助校长做好教研组长、备课组长的选配以及教学人员具体课务的安排;负责教务人员、教研组长和各学科任课教师岗位职责考核。

 

五、深入各个教研组,指导学科教研活动,组织体育、艺术的训练与兴趣活动,组织审批各学科开展的教学教研工作,及时解决教学、教研、教务工作中的突出问题。

 

六、加强政治业务修养,学习马列主义理论、学习教学管理理论,积极参与教育教学教研活动,勇于实践,敢于创新,以身示范。

执行上级各项工作任务、完成学校党支部和校长布置的其它工作。

 

分管德育副校长职责

对校长负责,做好分管的行政工作,负责全校学生的政治思想教育工作。

主要职责是:

一、遵循学校办学思路,确定学校德育工作总体目标,并引导学校教职员工不断学习教改理论,明确学校教书育人的办学理念,做好学生思想道德教育工作。

二、负责制定并实施学生政治思想教育工作计划,组织开展学生的政治思想教育工作,并及时检查、落实、总结。

三、负责营造学校氛围,组织和实施各类对内对外的宣传工作。

四、负责确定和分配各部门的德育工作任务,并通过全体教职工,特别是班主任,任课教师对学生进行德育教育。

五、指导和检查政教处主任、年级组长工作,审查政教处、年级组长贯彻执行学校教育工作计划和开展思想政治教育工作的情况。

六、组织年级组长、班主任学习德育理论及上级有关思想政治工作文件,提高教育教学管理水平和理论科研水平。

七、经常了解和检查学生执行《中学生守则》及《中学生日常行为规范》落实的情况和学生校内外思想品德情况。

八、组织优秀班集体、优秀学生班干部、三好学生的评定、奖励工作。

九、抓好校学生会干部以及班委会干部的培训工作。

十、支持工会、共青团、学生会开展各项教育活动。

 

分管总务副校长职责

协助校长管理后勤工作,其主要职责是:

1.加强对总务工作人员的思想教育。

树立总务工作为师生服务的意识,保障学校教育教学工作正常运转,充分发挥团队精神,努力提高服务质量。

2.认真贯彻执行勤俭办学方针,精打细算,厉行节约,使总务处成为学校的好管家。

3.规范学校财产管理。

经常检查督促管理人员,严格按照规章制度办事,杜绝公物流失。

4.抓好基建和校舍维修,严格执行大型工程项目招标制度,组织做好质量监督、工程验收工作。

5.搞好校园规划,力求校园绿化、美化、人性化,创设良好的教学环境。

6.协调总务后勤与其它职能部门的工作,使学校各项工作步调一致,顺利发展。

 

学校分管卫生校长的工作职责

一、要全面贯彻党的教育方针,坚持德、智、体、劳、美全面发展,把卫生工作纳入学校工作计划。

二、按照《学校卫生工作条例》要求,配合校医或保健教师,并使他们的岗位相对稳定,努力提高他们的思想、业务水平。

三、要经常深入各班级,检查了解教学卫生、体育卫生、劳动保护、个人卫生、教室采光和照明、通风、噪声、课桌椅配套使用,眼保健操质量以及饮水卫生,膳食营养等情况,发现问题及时督促有关部门研究改进。

四、重视支持校卫生室建设,保证必需的物资与经费。

五、建立有效的卫生制度,开展定期的检查评比和表扬鼓励。

把卫生工作列为教师评“优秀”,班级评“先进”,学生评“三好”的内容和条件之一。

六、对校医保健教师工作的考核、评优要与其他学科老师一视同仁,关心帮助解决他们后顾之忧,定期按有关规定发放津贴。

 

班主任工作职责

一、教育管理职责

1、主动、负责地承担好班主任工作,以高度的工作责任心,认真组织开展各项活动,注重过程,讲求实效。

2、以“有质有效”的德育工作为目标,切实转变德育观念,提倡走入学生的德育工作作风,了解学生,贴近学生。

所有的教育和活动应强调学生的“参与、认可和接受”,切实提高班级工作实效。

3、深入推进主动性德育的工作实践。

依据了解学生和贴近学生的实践原则,采取各种方法形成与班级学生交流、沟通的渠道和平台。

4、学校对班主任工作提出统一要求,是班主任工作的重要依据之一。

应当遵照学校的统一要求与班级实际相结合的工作原则,认真领会学校要求的意图和精神。

深入了解学生情况、结合班级现状、积极思考、精心设计、进行创造性的劳动。

应避免在工作中出现两种不良倾向:

一是机械地履行学校提出的要求,忽视从本班学生实际出发进行积极的创造性工作;二是强调班级特殊,置学校要求不顾自行其是。

5、开展对班级的有效的组织管理。

包括

(1)组织班集体。

对班级结构进行精心设计(如班委班干部的配置、工作分配等)。

(2)提出班级工作设想。

(3)悉心指导耐心培养学生开展各种班级工作。

(4)建立班级常规制度和检查、评比、总结的制度。

在管理工作中要发扬民主办班的精神,重大的决定要让班委和同学共同商量讨论。

6、善于运用集体教育与个别教育相结合的手段,做深入细致的思想教育工作,排除万难,一切以培养学生高尚的思想情操,提高学生学习兴趣,明显提高学生道德素质和避免突发事件的发生为目标。

要做到可以预见的事情应当预见并做好工作,可以避免的事情应当避免,工作做在前面。

切实提高班级质量,明显转变班风学风。

7、把正确的教育内容和生动有趣的教育形式相结合,要像教学一样认真备课,精心设计班级主题教育活动。

二、岗位职责

1、总体要求:

在岗到位、操作规范、按时间节点完成工作。

有工作计划并按

计划实施完成。

有工作记录,用好《班主任工作手册》,做好工作小结。

2、参加班主任的有关会议和活动。

不缺席、迟到、早退,不做与会议无关之

事,认真做好会议记录。

3、每月组织召开二次班委会议,并参加其中一次,给予直接具体的指导,做

好班委会记录。

4、组织指导学生搞好班级宣传教育工作。

指导出好班级黑板报,组织学生积

极参加学校开展的各项德育教育活动、学科竞赛活动和课外活动。

5、定期召开主题班会,认真进行班会、晨会或午会教育,有教案、有记录。

组织学生认真参加校会。

不随意挪为他用,不做与校会无关的任何事情(包

括班主任自身)。

6、定期完成家访工作。

7、指导学生的社会实践活动。

8、指导学生搞好班级卫生和个人卫生工作。

指导、检查本班的包干区一日三

扫工作。

9、认真有效地开展爱护公物和班级财产管理工作。

10、完成学校布置的其他各项工作。

11、认真做好常规管理工作“六到位”:

(1)广播操到位

(2)技能训练到位(3)校班会(晨会、午会)到位

(4)大扫除到位(5)学生病、事假、突发事件关心、上报、家访、协助

处理到位(6)任值勤班安排、指导、检查到位

三、自律

1、注意自己的仪表举止,应在班级同学面前表现出朴素、整洁、端庄和高雅的形象和气质,重视身教。

2、爱护班级学生,一视同仁。

不用语言或其他方式侮辱学生的人格。

3、在与学生家长的交往中,不得收受礼品和现金等;在家校联系中,不把自己承担的教育责任推卸给家长。

4、严格按照学校的要求和布置开展工作,不以自己的理解和想法有选择的执行。

 

教研组长工作职责

教研组长是学校进行学科教学研究和教学改革的组织者与带头人,根据教务处的安排负责、组织和实施本学科的教研、教改等活动。

其主要职责是:

1、根据素质教育目标和学校实际,组织教研组教师学习课标,钻研教材,学习新课程教学理念,掌握教材的知识体系。

2、明确本学科的教学任务和各年级的教学进度及要求,制定教研工作计划,包括组织研究课,组织展开学科课题研究、举行学科竞赛、开展课外活动等。

并定期检查计划的实施情况,搞好学期或学年教研工作的自评和总结。

3、组织集体备课,每周至少一次。

备课内容:

教学目的、学生实际、重难点知识、课时安排、教学方法、作业实验、课件等。

在集体备课时,注意做到四定:

定时间、定地点、定专题、定内容;四备:

备大纲、备教材、备教法、备学法;五统一:

统一教学目标、统一重难点、统一进度、统一作业、统一单元练习。

做好集体备课记录。

4、协助教务处检查本组教师执行授课计划、备课、批改作业、辅导和开展活动课等方面的情况。

5、经常了解、检查本组的教学工作状况和教学质量,发现、总结和推广行之有效的教学经验;每学期对组内教师的检查听课至少每人一节,课后进行反馈交流;做好本学科公开课的组织评议工作。

6、认真抓好常规管理,搞好组内教研活动,总结、检查、落实阶段工作,做到活动前周密部署,活动后及时小结,作好书面记录。

每学期督促本组老师做好本学科教师的继续教育统计。

7、积极组织教师学习教育教学理论,带头钻研教学业务,结合教学工作开展专题研究,撰写教育教学论文。

依据教研组成员的实际科研能力,主持设立本组的教学研究课题,并进行专题研究。

8、负责审阅校内命题的月考、竞赛试卷,组织教学质量评估分析。

9、做好与教研组有关的学科性竞赛的准备和组织工作,多与教务处联系,为辅导教师提供必要的竞赛资料。

10、协调本组的工作和人际关系,团结协作,努力搞好本组的教风和组风建设。

11、每学期组织教学观摩,如:

研究课、观摩课、汇报课,组织老师互相听课(组长不少于20节),交流教学经验。

协助教导主任做好本学科教师的政治思想工作,并对组内教师的教育教学工作进行考核评价。

12、积极参加教研组长会,乐意承担有关的教研组任务,沟通与教研中心、兄弟学校、其他教研组的联系。

13、搞好教研组学期工作总结,并督促教师搞好个人工作总结。

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