管理制度职业卫生防治管理制度.docx

管理制度职业卫生防治管理制度.docx

《管理制度职业卫生防治管理制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《管理制度职业卫生防治管理制度.docx（9页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

管理制度职业卫生防治管理制度

（管理制度）职业卫生防治管理制度

职业卫生防治管理制度

为认真贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》、《山东省职业病防治条例》更好的保护员工的身体健康，促进我公司经济的发展，根据有关文件精神，经公司研究决定，成立职业卫生管理委员会。

1、主任：

王宜明

副主任：

庞世森、李德军、苏守国、赵西允、房敬、范修巨、刘竹庆

成员：

逯剑、张守河、李淑南、王曙光、陈晞、张学超、曹洪强、李峰、杨朝东、薄文利、崔学宏、李绍胜、柏会民、刘允柱、丁秀成、李希志、李经书、李学庄、李纪文、武玉国、张立才、郭忠诚、郝纪平、亓即道、吴忠凌、陈传军、张士农、梁业宏

2、办公室设于安全处，且负责职业卫生的日常管理。

办公室主任：

逯剑

办公室副主任：

李于义、季关明

成员：

司淑亮、孙丰宾、张晓静

壹、职业卫生管理制度和作业指导书

1.职业卫生管理制度

1.1认真学习、宣传《中华人民共和国职业病防治法》，贯彻执行卫生部《职业卫生健康检查管理制度》和《山东省职业病防治条例》以及《淄博市职业病防治监督办法》等有关卫生法律法规，提高职业病防治的法制意识，高度重视职业性健康体检工作。

1.2搞好防尘防毒工作，必须预防为主，因地制宜、群策群力、科学性的综合治理。

必须坚持生产副总和总工程师主管，安全环保、卫生共同配合壹起抓。

1.3日常生产中要把安全、健康和关心生产统壹起来，切实的把防尘防毒工作列入日程中去，生产和“俩防”工作也必须进行“五同时”，于设计新建项目或技改项目中也必须进行“三同时”。

1.4要按国家规定，于每年安排生产计划时，壹定要考虑生产中要完善的防尘防毒所采取技术措施所需要的经费、设备、器材等。

1.5凡于生产和加工过程中，产生有毒有害物质或者噪音，振动、幅射等均必须采取有效措施，如采用新工艺、新技术、设备机械化、自动化、密闭化或隔离摇控操作等措施。

1.6工业“三废”的治理和检测应接受环保部门的监督指导；防尘、防毒、噪音、振动、幅射等治理和检测应接受职防部门的监督指导。

1.7有粉尘有毒物的车间、岗位，应有冲刷地面和墙壁的设施，车间地面要平整，易于冲刷、排水沟要保持通畅。

1.8加强计划检修，提高检修质量，杜绝跑冒滴漏，于有尘毒的车间要求泄漏率于千分之三以下，对排毒防尘的通排风装置要有专人管理，不准擅自移置他用或拆除。

1.9有毒有害岗位的防护器材专用柜，如防毒面具、防护衣、胶鞋、长胶手套等，应有专人保管，车间内设的更衣室、更衣柜等设施应加以保护，制订管理制度，确保安全使用。

1.10公司应对有毒有害岗位的员工定期安排体检，对患有职业中毒病者，应给予治疗，对职业禁忌过敏人员调换工种。

生产岗位发生急性中毒时卫生人员应立即奔赴现场及时抢救。

2.作业指导书

2.1由安全处具体负责厂职业卫生的管理。

2.2对员工和各级管理人员做好劳动卫生宣传教育工作，使他们了解生产性有害因素的危害性和可防性，人人参和劳动卫生工作，控制和消除生产性有害因素。

2.3由质管处负责每月对有毒有害岗位职业有害因素进行监测壹次，对出现不合格结果的单位及时通知其限期整改。

2.4公司每年壹次对有毒有害岗位员工安排职业健康查体，建立员工健康档案，对患有职业中毒病者，给予监护治疗。

对新工人进行岗前健康检查，不得安排有职业禁忌症的员工从事禁忌作业。

对离岗员工进行健康检查，对发现患有职业病的人员予以治疗。

二、职业病防治法宣传贯彻制度

认真学习宣传贯彻《职业病防治法》，增强卫生法制意识，将《职业病防治法》的学习宣传和贯彻列入重要议事日程，切实加强领导。

结合公司实际，采取有效措施，把学习宣传《职业病防治法》落到实处。

1.认真组织公司员工学习《职业病防治法》的立法宗旨和重要意义，提高认识，使《职业病防治法》深入人心，增强各级领导及广大员工的职业卫生法律意识，为《职业病防治法》的贯彻实施创造良好的社会环境。

2.把宣传学习作为壹项重要工作长抓不懈，以贯彻学习《职业病防治法》为主线，进壹步加强职业卫生法律法规的学习宣传工作。

3.充分利用固定阵地（黑板报、宣传栏），广泛宣传《职业病防治法》和职业卫生知识。

5.于生产岗位张贴职业危害告知，达到持久宣传深入人心的目的。

三、职业健康监护制度

1.建立健全公司职业健康监护档案，做到资料齐全、完整，要按照规定期限妥善保存。

2.普及职业卫生知识，监督员工遵守职业病防治法律、法规、规章制度和作业指导书，指导员工正确使用职业病防护设备和个人使用的防护用品。

3.不得安排有职业禁忌的员工从事所禁忌的作业，对于职业健康检查中发现有从事的职业关联的健康损害的员工，应当调离原工作岗位，且妥善安置。

5.定期对作业场所的卫生防护设施及个人职业卫生防护用品的使用情况进行检查，发现问题及时整治。

5.及时安排对疑似职业病病人进行诊断、医学观察，按照有关规定安排职业病人进行治疗。

四、职业病危害因素监测及评价制度

1.内部检测控制

1.1公司质管处每月对各分厂、车间进行有害物质职业卫生检测。

1.2安全处、行政处负责全公司范围内的管理和技术指导工作，负责本公司职业卫生检查，了解评价卫生检测情况，定期公布和上报防治情况，作业场所有害物质浓度严重超标的应及时向分管领导汇报，以便采取措施改善作业环境。

1.3安全处监督公司职业卫生防治措施执行情况，发现有违章作业者，应及时制止，令其改正。

1.4质管处及时总结职业卫生检测结果，且将结果报安全处。

2.接受监督检测，落实控制措施

自觉主动接受县职业卫生监督所每年俩次的职业危害检测，对检测超标因素采取控制、改善措施，且设标识牌告知员工。

五、职业卫生培训制度

为贯彻落实《职业病防治法》，坚持“预防为主，防治结合”的方针，加大职业卫生法规学习、宣传力度，进壹步提高对做好职业卫生工作重要性的认识，树立法制观念，依法做好职业卫生工作。

1.认真组织公司管理人员及作业人员的职业卫生知识学习培训，学习内容为《职业病防治法》、《山东省职业病防治条例》、《淄博市职业病防治法监督办法》等有关规定。

要以贯彻《职业病防治法》为主线，进壹步加强职业卫生法规的学习培训工作。

2.职业卫生知识培训是实现员工身体健康的重要基础工作，实行公司、分厂、车间、班组层层培训，切实提高其自我健康保护意识。

3.加强职业卫生知识培训工作，每年度劳资处负责组织培训，安全处负责培训材料、试卷、阅卷。

5.加强岗前培训和岗期培训工作，岗前培训由劳资处负责，岗期培训由各车间、分厂负责。

5.建立职业卫生培训档案，由劳资处负责归档。

六、职业病人管理制度

1.安全处认真做好职业病人的健康监护档案工作，建立健全监护档案。

2.严格职业病方案制度，及时将职业病的发生、转档等工作上报到上级卫生主管部门。

3.对疑似职业病患者，按规定要求积极组织健康查体。

5.对查出的职业病人，按规定要求进行治疗，根据情况调离工作岗位，妥善安置。

5.加强职业病人的健康监护治疗工作，对当下的职业病人定期复查，需入院治疗的必须及时入院治疗。

6.特别对于危及病人生命的合且症、且发症及时转上级职业病防治院进行治疗，不得有误。

七、职业危害告知书制度

为了预防职业病危害，防止职业病，保护劳动者健康，特制定本制度

1.用人单位和劳动者订立或者变更劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果，职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，且双方于职业危害告知书上签字盖章。

2.劳动者于上岗前的培训中，必须进行职业卫生教育培训，了解掌握劳动过程中的职业病危害及职业病危害因素的防护办法和措施。

3．生产过程中，用人单位应指导劳动者正确使用职业病危害因素的防护设施和个人使用的防护用品。

八、职业病防治计划和实施方案

1.认真贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》和《山东省职业病防治条例》，做好劳动卫生宣传教育工作，使员工和各级管理人员了解生产性有害因素的危害性和可防性，人人参和劳动卫生工作，控制和消除生产性有害因素，确保职工的身心健康。

2.日常生产管理中，切实把防尘、防毒工作列入日程中去，生产和“俩防”工作也必须进行“五同时”，于设计新建项目或技改项目中也必须进行“三同时”。

从根本上和源头上消除生产性有害因素，把职业病控制于零目标上。

3.每月对职业性有害因素监测壹次，每壹年度对职业性危害因素作出壹次评价。

5.为接触有毒有害岗位的员工发放保健津贴。

5.公司定期对接触有毒有害岗位的员工进行查体，建立员工健康档案，对患有或凝似有职业病的员工，必须查明原因做出鉴定，方案上级有关部门及时给予治疗。

九、职业病危害事故应急救援预案

根据我公司生产中存有职业中毒的不安全因素CO、H2S、NH3、NOx等有害气体的特点，结合实际情况，特制定如下方案：

1.成立职业病危害事故应急救援领导小组

组长：

王宜明

副组长：

庞世森、李德军、赵西允、苏守国、房敬、范修巨、刘竹庆

组员：

逯剑、张守河、李淑南、张学超、王曙光、李峰、杨朝东、薄文利、

崔学宏、曹洪强、陈晞、李绍胜、柏会民、刘允柱、李希志、丁秀成、李纪文、李经书、李学庄、武玉国、张立才、郝纪平、郭忠诚、亓即道、吴忠凌、陈传军、张士农、梁业宏

2.职业中毒的种类及抢救措施

2.1壹氧化碳中毒

⑴立即将患者移出毒区，进行现场抢救，解开衣领，保持呼吸畅通，吸收新鲜空气，但注意保暖。

⑵呼吸衰竭者，立即进行人工呼吸，能自主呼吸者给予输氧，呼吸困难者给予强制输氧，注射呼吸中枢兴奋剂（洛贝林3－6毫克，可拉明0.25－0.5克等皮下注射）。

⑶血压降低者，应立即进行抗休克治疗。

⑷防止脑水肿、肾上腺皮激素类药应用，可降低机体的应激反应，减少毛细血管的通透性，常用氢化考的松200－400毫克，或地塞米松10－20毫克加入10％葡萄糖250毫升静滴，或加于2％甘露醇250毫升内快速静滴。

⑸抽搐者不采用冬眠疗法，常用乙酰普吗琴20毫克，非那根25－50毫克，加入5％葡萄糖或生理盐水250－500毫升静滴。

⑹中医疗法针刺“人中”“涌泉”“十宣”穴。

2.2氨中毒

⑴迅速将中毒者脱离现场，移到空气流通处，解开衣扣、裤带、鞋袜束缚身体的衣服，但要注意保暖。

⑵进行自动输氧，较长时间吸收氨时，不能用人工呼吸法。

⑶眼、皮肤灼伤可用2％稀醋液或2％柠檬水冲洗，也可用大量清水冲洗。

⑷喉头刺激症状可用薄荷、樟脑、酒精混合剂喷雾吸收或和抗菌素喷雾治疗交替使用。

⑸呼吸衰竭或停止时，给予呼吸兴奋剂，必要时气管插管或切开，强制输氧。

⑹内服2％稀醋酸，2％稀硼酸、酸果汁、柠檬汁或稀盐酸中和。

也能够蛋白水、牛乳、橄榄油口服。

2.3硫化氢中毒

⑴迅速将中毒者脱离中毒现场就地进行抢救，且注意保暖。

⑵立即进行人工呼吸，中毒引起的肺水肿最好进行人工呼吸输氧，且使吸收少量氯气（用毛巾蘸、漂白粉溶液过滤空气和氧），人工呼吸最好采用口对口进行呼吸。

⑶眼部受伤可用温水或2％碳酸氢钠液清洗，再用4％硼酸洗眼，然后滴入无菌眼用油，眼痛滴入0.5％盐酸沣妥卡因，也可用可的松加适量的生理盐水点眼。

⑷呼吸循环、衰竭时，皮下注射西地兰0.2－0.4毫克和呼吸兴奋剂、洛贝林3－6毫克，可拉明0.25－0.5克，心脏跳动聚停时,应迅速进行胸外心脏挤压,抽搐时肌注鲁米那0.1克。

⑸对昏迷者可给美兰300－500毫克加入高渗葡萄糖溶液20－40毫升静脉注射。

⑹防治肺水肿、脑水肿和组织缺氧，可用氢化考的松100－300毫克或地塞米松5－15毫克加入10％葡萄糖250－500毫克静滴。

注意：

硫化氢中毒壹般应观察72小时，对发生窒息必须进行人工呼吸，不要轻易放弃，必须坚持抢救。

2.4亚硝酸钠中毒

⑴空腹中毒时洗胃。

⑵皮肤污染时用肥皂水、清水彻底清洗。

⑶解毒药1%亚甲蓝6-10mL缓慢静注。

⑷对证支持疗法。

3.行政处卫生所按规定备齐应急药品以及抢救器材，熟悉掌握抢救方法，确保员工生命安全。