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医院护士的实习生工作计划及安排

 

医院护士的实习生工作计划及安排

 

诊所医院护士的实习生工作构思及安排

 

一、目的要求:

 

毕业实习是护理教课过程中重要的构成部分,是贯彻党的教育目标,达成教课计划的最后教课阶段。

要让中学生经过实习,稳固和加深医学基础理论知识,训练学生系统察看病情和临床思想能力,进而掌握常有病、多发病的临床表现和护理技术,并学会初步护理常有病、多发病及疑难杂症的能力。

在实习教课过程中,特别要培育学生治病救人的人道主义精神和一心一意为人民服务的医疗作风,增强医学道德涵养,使学生遵纪守纪,成为德智体美全面发展的应用型护理科技人材,为建设中国有中国特点的社会主义而贡献自己的意念。

 

二、实习内容:

 

1、仔细学习门诊、病房档案书写规范,能正确采集护理家族史,达到内容完好、正确、清楚、要点突出、头头是道、文字畅达。

 

2、娴熟掌握各项护量文件的书写,能依据病情完好、正规的履行医嘱。

 

3、掌握常用药物的性能、剂型和剂量,达来临床合理应用。

 

4、运用护理基础理论、基础知识和大概上基本的临床技术,熟习常有病和一些急重症的护量原则。

 

三、实习科目与时间安排

 

四、教课方法和落实保护举措

 

1、每次实习生初进监护室时,由病区护士长介绍病房状况、病房制度和惯例其余工作。

并介绍一般护理惯例、诊断用品及直立病历用纸的取用与安置等状况。

 

2、在带教老师指导下会,实习生应深入病房认识病情起伏,

在上司护士指导下该局需要进行护理工作,填写护理表格,实时写不好护理病程记录,各项记录其要务实时、简洁简要、笔迹清楚,并须署名。

按期各病区护士长每个月不按期进行查核,赏罚计入学平生常成绩医学,教育网采集整理。

 

3、上司护士长查房时,由负责该病人的实习生报告护理计划,

提出护理投资计划建议。

对存在的问题,其余同学可参加议论,青年时代带教老师要以浓重兴趣和发问的方法,培育错误学生正确的临床思想方法。

 

4、带教老师实习生参加病房值班及急救值班,节假日时期值

班的实习生在第二天应参加病房查房,在上司护师率领下达成护理任务后方可歇息。

 

5、各教研组每三天对实习生进行一次小授课,科教科每个月对教研组小授课教课设计及听课记录进行每周检查。

 

6、各科每周一定最少组织一次教课查房,每个月由急诊默氏检查教课查房记录。

 

五、查核

 

1、政治思想查核,每科实习结束时依据平常实习生政治学习、

政治表现、恪守规章制度、团结相助、工作责任心、爱惜公物和患者为病人服务态度等方面,由个人写出小结,科室带教老师作出查核详细建议。

所有实习结束时,先由学生个人作自我判定,护理部签订详尽的判定建议。

 

2、业务查核:

 

(1)平常查核:

护理部,护士长,泰行老师要随时认识实习生的工作,学习和思想状况。

经过护理病历书写、查房、护理技术操作、值班、等方式,查核实习生固体物理,基本知识的深度和广度,掌握技术操作的要点技术正确和娴熟程度,特别注意本报讯实习生剖析问题和解决问题能力,对待病人态度,恪守规章制度的市场条件,并请护士长、护士同志及有关人员辅助做好观察工作。

 

(2)出科查核(理论占50%、技术占50%):

各科实习结束时,学生填写研修手册交带教老师,并由带教老师提出业务赏罚查核建议,经过该科查核后轮转,查核可采纳理论考试,临床技术操作,经护士长,带教老师,评论分数,由科室将实习手册和实习成绩交护理部。

 

六、毕业实习成绩评定方法

 

1、实习战绩评定标准

 

(1)达成实习计划的程度。

可否将所学的理论知识联系实质工作。

对常有病作出正确的诊断和办理。

 

(2)系统察看病人,临床思虑统计剖析和剖析问题的能力。

参加问诊和业务议论时回答上司护师发问和讲话的状况。

 

(3)护理病历(包含各样记录)排印能否完好真切,清楚简要,以及对病史进行归纳和剖析的能力。

 

(4)临床基本操作的正确性和娴熟程度,临床护理和治疗举措掌握的状况。

 

(5)可否恪守实习守则,做到关芥蒂人,工作主动、学习仔细,以及参加时政学习状况。

 

2、实习成绩记分:

实习成绩采纳四级记分:

优、良、及格、不及格。

其记分标准:

 

(1)优(85-100):

踊跃主动,仔细而又演出成功地达成以上五个方面。

 

(2)良(75-84):

能仔细负责,较好地达成以上五个方面。

 

(3)合格(60-74):

基本上做到以上五个各方面,但不够主动仔细,偶有弊端和差错,还可以虚心更正。

 

(4)不合格(60分以下):

以上五个方面大多数难以做到。

 

3、对于实习患病、事假和少勤等的办理规定:

 

(1)凡毕业实习成绩,有一门主科(内科、外科、妇产科、儿科)或两门以上辅科不及格或病、事假超出三个月以上者,应予留级,参加下届实习。

 

(2)在任何一科实习,无故少勤超出3天以上者,该科按平常成绩论处,并应按该科时间补实习,同时依据情节轻重和认错态度

予以纪律处罚。

 

(3)在任何一科实习,病、事假累计超出7天以上者,该科按不及格定罪,并应按该科时间续实习。

 

(4)未经带教老师赞同,私自操作,造成医疗事故者,依据情节轻重和认错态度予以人物形象纪律处罚,实习成绩按不及格论处。

 

(5)违犯医院院纪院规,造成不良结果者,依据情节轻重和认错见解态度予以纪律处罚,实习成绩按不及格论处。

 

七、组织领导

 

1、科教科负责组织实习生的医德医风、行为规范、医院有关

制度的学习,搞好岗前培训。

按期检查实习基本达成状况,认识实习学生的学习态度,职业道德,劳动纪律等状况,发现问题实时逐渐解决,重要问题,事件实时向各实习院校报告,对违纪学生特别重申办理建议。

 

2、各科室带教老师应严格依据《实习生疏组轮转表》和《实习教课计划》实行带教工作,并将教课工作中出现的报送问题实时反应到科教科。

 

延长阅读:

 

医院护士实习月度的工作计划

 

岁月似箭,似水流年。

作为一名荣耀的白衣天使,我特别注

重自己的勤政建设性质性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作;努力提高自己的思想认识,踊跃参加护理支部建设,发展更多的年青党员

梯队,此中以年青的骨干为主,使护理支部表现一派踊跃向上的生机和活力。

 

20xx年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护士长及

科主任的正确下会领导下能,我仔细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论医学`教育网采集整理和“三个代表”的重要思想。

坚持“以病人为中心”的临床服务理念,弘扬治病救人的革命人道主义精神,立足本职岗位,精于总结工作经验教训中的经验教训,踏扎实实做好医疗护理工作。

在获生病员宽泛好评的同时,也获取各级领导、护士长的认同。

较好的达成了20xx年度的工作任务。

详细状况总结以下表所示:

 

一、思想道德、政治质量方面

 

可以仔细贯彻党的基本路线目标政策,经过报纸、杂志、书本踊跃学习政治理论;遵纪守纪,仔细学习法律知识;敬业爱岗,拥有激烈的责任感和女强者,踊跃主动仔细的学习护士专业知识,工作态度正直,仔细负责。

在医疗实践过程中,严格恪守医德规范,规范操作。

 

二、专业知识、工作能力方面

 

我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开辟创新意识,鼎力圆满的达成了踊跃以下本员工作:

辅助护士长做好病房的心脏科

 

管理工作及医疗文书的整理组织工作。

仔细招待每一位病人,把每一位同事病者都当作自己的朋友,亲人,常常换位思虑他人的苦处。

仔细做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要仔细负责,态度正直、脑筋清楚。

我仔细学习科室文件书写规范,仔细书写一般卫生保健记录,危重护理记录及急救记录。

恪守医

 

护理部为了提高每位的理论和操作水平,每个月进行理论及操作过程考试,对于自己的此项工作要高激烈要求要求严标准。

工作态度要正直,“医者父亲母亲心”,自己以想方设法排除病人的疾苦为己任我希望所有的患者私下里都能赶快的痊愈,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间三十天有始有终的鼓舞他们,耐心的帮他们认识疾病、成立战胜传得病的信心,当看到病人痊愈时,感觉是特别幸福的事情。

 

护理崇敬事业是一项崇敬而异教徒的事业,我为自己是护士

队伍中的一员而骄傲。

在此后工作中,我将加倍努力,为人类赐予的

牙科事业作出自己应有的贡献!

在马上迎来的20xx年,总要我在过去

的一年中的精神,医学教。

育网采集整理做好我自己的工作,急病人

之所急,为病人负责,不用绝对不要发生由于我的原由此使病人的病

情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名漂亮治病救人

的好护士应当做的最最少的工作。

作为一名护士,我时辰重担的意识

到我担子上的重担,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更为努力的

教育工作。

在生活中我现在社会也是会遵行自己,我相信我会做到!

 

阅读拓展:

 

医院护士长每个月工作投资计划

 

篇一:

医院护士长每个月教育工作计划

 

一、增强护士兼职教育,不停提高护理人员的综合素质

 

(一)按护士规范化及护士任职连续教育实行方案抓好护士的“三基”及专科技术训练与查核组织工作

 

1、要点增强对新住院护士、聘任护士、低年资护士的绩效评论,不停增强她们的学习意识,护理部专案上半年以增强基础护理知识为主,增添查核次数,直至达标。

 

2、增强本科技术的培训:

各科拟订出周期内专科理论与技术的本校培训与查核计划,每年组织考试、查核2~3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为

培育专科护士打下扎实基础理论的基础。

 

3、基本技术查核:

特指规范化培训规范化对象的护士,在年

内16项基本技术一定所有达标,查核要求在其要务实质工作中所抽考。

其余层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。

 

4、增强有关知识的学习掌握,组织需要进行一次规章制度的

实质规章查核,理论考试与临床应用相联合,检查遵章守规的履行状况。

 

(二)增强者文知识的学习,提高女医生的整体修养

 

1、茶礼组织学习医院服务礼仪文化,增强护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行议论,达成共鸣后在全院范围内睁开提高修养活动,拟订训练方案及详细的实行计划。

 

安排全院性的讲座和争取派出理论性去、请进来(大学2021年元旦放假安排通知及通知)的方式学习护士交际礼仪及职业服务即

时通信礼仪。

睁开护士礼仪比赛活动,利用“5.12”护士节时期掀起学礼仪、讲修养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。

 

(三)更新专业领域理论知识,不停提高专科护理技术水平。

跟着护理水平与医疗技术发展不均衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇睁开新技术项目及共通疑难病种,可经过请医生授课、检索文件资料、护理部组织护理查房及护理睬诊议论等形式更新知识和专业知识。

同时,有投资计划的选送部分护士出门深造、学习,提高学术水平。

 

二、增强护理管理,提高护士长管理水平

 

(一)年初举办一期院内护士长管理兴趣班,主假如更新管理理念、管理及护理服务中人文精神的培育,现在社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情交流交流等。

 

(二)增强护士长目标管理查核,月考评与年关考评相联合,科室护理质量与护士长考评眼科挂钩等管理指标。

 

(三)促使门诊部护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交错大检查,并召开召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理人员管理水平。

 

三、增强护理质量过程控制,保证护理工作安全、有效

 

(一)连续推行护理质量二级管理系统,特别是需开发提高放射科发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确提出各自的质控点,增强全员提高参加质量管理的意识,提高护理质量。

 

(二)成立检查、考评、反应制度,建立可追忆体制,护理部人员常常深入各科室检查、敦促、考评。

考评查察门路以现场考评护士及查察病人、查察记录、听取医生建议,发现护理教育工作中的问题,提出整顿举措。

 

(三)进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,增强看护对每份护理文书实行质控员~护士长~病科的三级考评制度,按期进行护理记录缺点剖析短处与改良,增添做手术病历的缺点扣分权重,侧重重申不合格的护理文书不归档。

第四年护理文书评选评出集体第一、二、三名。

 

(四)增强护理过程中的生命安全中管理:

 

1、连续增强护理安全第一级监控安全管理,科室和护理部每个月护理安全隐患整理查摆及做好护理差错缺点、护理投诉的卡唐翁分

 

析,多从自己及科室的角度角度看进行剖析,剖析发生的原由,应汲取的教训,提出防备与改良举措。

对相同问题频频出现的科室及个人,追查护士长管理及个人的有关责任。

 

2、严格履行屈埃泰制度,重申二次核对的履行到位,增强对护生的管理,明确带教班主任的安全管理责任,根绝严重差错及事故的发生。

 

3、增强护士长对科室硬件设备的惯例检查意识,平常增强对

安全性控制性及安全性的检查,实时发现风险问题实时维修,保持设备的完满。

 

四、深入亲情服务,提高服务质量

 

(一)在培保养士平常礼仪的基础上,进一步规范护理操作方法用语,护患交流技术。

优异培保养士建立优异的职业形象。

 

(二)侧重采集护理服务需求信息,护理部经过认识回访卡建议、与门诊和住院病人的谈话,发放认知度检查表等,获取病人的攫取需求及反应信息,实时的提出进一步改良举措,同时对护士其余工作赐予激励,调换她们的工作踊跃性。

 

五、做好教课、科研工作

 

(一)指定拥有护师以上职称的护士负责实习生的以上者带教工作,按期召开评学评教会,听取带教教师提案及实习生的建议。

 

(二)各科护士长为总带教老师,重视带教工作,常常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平,安排小授课,认识实习计划的达成状况,做好出科理论及操作考试。

 

(三)护理部做好实习生的岗前培训工作,不按期下科室检查带教质量,每届实习生实习结束前,组织进行一次优异带教老师评选活动。

 

(四)增强科研意识,力促年内引进或睁开新技术项目1~2

项。

 

(五)计划制作护理园地网,上传我院护理动向,即时传达护理学习资料,发挥局域网的空间资源优势,丰富女护士的学习生活。

 

其余工作我们相信只需努力履行以下工作,我们在20XX月初中的工作中必定能获得好的成绩。

 

篇二:

医院护士长每个月工作计划

 

为逐渐局势适应我县医疗市场局势,环绕医院的发展规划,本着“以病人为中心”,以提高患者满意度的服务理念,不停提高急施设人的护理水平,并为IcU护士创建轻松和睦的科研工作、学习环境,拟订新的一年护理工作计划以下:

 

一、稳固IcU危大病人基础、特级护理质量,实现连续改良、不停提高的根本首要目标。

 

依据科内平常工作表现和护理各项查核得分,联合专科工作年限及高校教师,每组选出1名护理质量督导员,对没法护理工作过程中所护士长不可以体察到的护理行为进行督察,并以指导改良为主要目的,督导员每个月将发现的问题和改良的成效在全体护士例会上反应一次,提高全体护士主动主动纠偏和规范这些行为的意识。

 

连续推行上司护士女医生负责指导、监察和检查下级护士工作。

护士长和质量控制小构成员每周一次进行在科病人的护理质量检查,并记录存在问题,提出改良举措。

 

完美科内各班岗位职责和工作程序标准,每个月护士长力争跟从一轮,按标准对当班护士进行监察和指导,并实时改良和完美。

 

每护理组织年关质量督导员和质量控制小构成员开质量检查报告会一次,指出科内质量痛点,共同商议进一步改良方法,不停降低科内护理质量。

 

率领全科牙医实时探索、总结卓有成效的基础护理新方法,并形成规范,不停提高基础护理技巧,减低病人病人的舒坦感和满意度。

 

二、改良学习方法,有效增强常有病、危大病及疑难病的有关理论知识学习,并连续增强基础和专科操作方式训练,大幅提高疾病护理技术。

 

每个月组织1-2次护理业务查房,分别针对一般、疑难危重等不一样病种。

连续推行每个月集中2次大学习,每天晨会糟学习的学习方法。

组织全体人员护士学习IcU专科常有病、疑难杂症的治疗护理新动向与领会,进行议论和记录、总结提高。

 

拟订的确可行和长效的可行三基理论、专科知识学习方案,将三基素材和本科理论按内容分篇,每个月每篇人人查核过关,并建立奖赏制度进行支持。

 

每个月1-2次准时成立操作方式查核小组,以流行病学随机考

核为主,将对病人的“人文关心”列为要点查核内容,每人每个月1项培训并查核,提高操作水平易护理内涵质量。

每季度分组集中床边操

练各样IcU监护技术一次,做到人人熟习各样抢尽

 

救及监测仪器的使用与保护,并能娴熟配合各样急救。

 

三、增强护理安全意识,增强全员安全教育,连续倡议IcU内的“慎独”精神。

 

拟订职责制度、应急方案学习和查核计划,每季度进行查核指标一次,在原有基础上不停增强,并利用每个月全科当月护理人员例会剖析当月全院及科内的安全隐患,提出防备举措。

 

增强IcU护士的“慎独”精神,重申用药安全,护士长利用跟从时间实时监察违规行为,并予以严惩,每礼拜组织学习和查核查核新药用药知识一次。

 

增强看护文件书写的培训、检查工作,进一步完美护理监测记录单的内容,保证护士实时、客观、真切、完好地基本达成护理记录,防备出现医疗护理安全。

 

四、配合医疗工作,学习和引进适用的看护新技术、新项目,踊跃推进在护理人员护理实践中推行应用。

 

五、增强连续教育学习,利用各样时机和门路,不停护士提高护理人员业务技术

 

1、鼓舞科内护士参加各样学历教育,争取20XX年关自考本科学历达3名,科内全体护士超越均达到大专及以上学历。

 

2、增强护士基本技术操作培训课程,按护士规范化培训要求仔细睁开查核、培训。

 

3、重视专科护理人员培育,经得护理部赞同争取安排2名护士出门深造。

 

4、针对IcU无陪护、探视时间短等特点,推行护士每天急于主动与亲朋联系,全力逐渐解决家眷的实质困难。

 

5、倡议“关爱生命、珍爱健康”新的服务理念,从形象做起,申请定做新的IcU护士帽,一方面方便操作,另一方面表现IcU护士精壮、身心优美的形象。

 

6、在科内睁开选评IcU形象大使活动,依据平常的理论操作

得分、年关业绩查核得分、值班医生和护士的综合评论、护士长考评及平常病人家眷满意度随时检查,评出1名护士形象大使,赐予奖赏和表彰,建立IcU在全院护理队伍中的优异形象。

 

篇三:

医院护士长每个月此项工作计划

 

护士长作为一名管理人员,做好工作总结特别重要。

护士工作总结怎么写呢?

请大家参照以下这则护士长工作总结模板,希望大家从这份工作总结报告中获取一些启迪。

 

今年全国简政放权卫生系统连续深入改革的一年,全体护理人员在重视及直接领导下,本着“全部以病人为中心,全部为病人”的服务主旨,较好的达成了院领导部署的各项护理工作,达成了上半年年护理计划90%以上,现将20xx年上半年工作总结以下:

 

一、仔细落实各项规章制度

 

严格履行规章制度是提高护理质量,保证安全医疗的根本保

证。

 

1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各种正职责任制

和护理工作制度,如责任护士、专场护士各尽其职,根绝了病人自换急诊,自拔针的不良现象。

 

2、坚持了核对制度:

 

要求医嘱班班核对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记

录;

 

理疗操作时要求三查七对;

 

坚持填写输液卡,一年来未会发生大的护理差错。

 

3、抓好仔细落实骨科护理惯例及显微外科护理惯例,坚持填写了各样信息数据登记本,安装五种操作处理盘。

 

4、坚持床头交***制度及晨间护理,预防了并发症的会发生。

 

二、提高护士长管理水平

 

1、坚持了护士长固守手册的记录与查核:

要求护士长手册每

月5日前交护理部进行绩效,并门诊依据护士长订出的合适科室的年计划、季安排、月计划要点进行敦促实行,并监测实行成效,要求放射科把每个月工作做一小结,以利于总结经验,睁开工作。

 

2、固守了护士长例会制度:

按等级医院要求每周护士长例会一次,内容为:

安排本周组织工作要点,总结上周长久存在工作中存

 

在的优弊端,并提出相应的各县区,向各护士长反应看护质控检查状况,并学习外科医生管理有关资料。

 

3、每个月对护理质量进行检查,并实时反应,不停提高护士长的服务水平,要求大家做好照护护理在工作上当划及总结。

 

4、组织护士长在外学习、观光,汲取兄弟单位先进经验,扩大知识面:

x月尾派三病区护士长参加了国际丰富成就护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士实行了报告。

 

三、增强护理人员医德医风建设

 

1、连续落实护士各项规定,在平常工作中落实护士文明用语

50句。

 

2、分别于x月份、x月份组织月初全体护士参加温岭旅馆、万昌旅馆的礼仪专业培训。

 

3、连续睁开健康教育,对住院病人诚信度发放满意度检查表,(按期或不按期测评)满意度统计数字均在95%以上,并对满意度检查中存在的问题了整顿举措,评选出了最正确护士

 

4、每个月县局科室按期召动工休报告会一次,征采病人建议,对病人提出的要求赐予最大产妇程度的知足。

 

5、做好护士长其余工作计划,对新分派的护士进行下放岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作查核,合格者赐予上岗。

 

四、提高助产士业务素质

 

1、对任职人员进行三基培训,并组织理论考试。

 

2、与医务科合作,邀请专家授课,讲解骨科、内、外科知识,以提高专业知识。

 

3、各科室每周结子发问1-2次,内容为研究课题词句知识和骨科知识。

 

4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作),并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别赐予了奖赏。

 

5、12月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作查核:

病区护士查核:

静脉输液、吸氧;急诊室护士查核:

心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士查核:

静脉输液、无菌操作。

 

6、增强了危大病人的护理,坚持了床头交***制度和晨间护

理。

 

7、本着了护理业务查房

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