教研组工作心得与总结5篇.docx
《教研组工作心得与总结5篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《教研组工作心得与总结5篇.docx（16页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。
教研组工作心得与总结5篇
教研组工作心得与总结5篇
教学改革和教学科研是提高教学质量的根本出路，这一学期，我们在学校教科室的带领下，教研组以提高课堂教学质量的效率为目标，不断地进行探索、改革、创新。
下面就是给大家带来的教研组工作心得，希望能帮助到大家!
教研组工作心得1
幼儿园教研工作是幼儿园工作的一项常规性活动，与幼儿园保教工作同步相融，在幼儿园工作中占有十分重要的地位，是不可拙劣的重要组成部分。
它是实现促进教育理论同教育实践转化的中介，是加强日常保教工作管理的有效措施，是提高教师队伍素质的重要途径，是提高保教质量的经常性手段。
一、指导思想：
本期我园艺术组的教研活动以素质教育为中心，以《幼儿园指导纲要》精神为指导，以《重庆市教委深入贯彻〈幼儿园教育指导纲要（试行）〉的意见》要求为主要工作目标。
在教研活动中遵循“求真务实”的工作原则，坚持“以幼儿园教育质量为本，以教师和幼儿发展为本”的思想，从我园实际情况出发，充分发挥教研工作职能，开展多向互动研究，扎实有效地深入贯彻《纲要》。
坚持把提高保教质量放在第一位，全面贯彻澄江小学教研工作的思路，通过各种活动的开展，积极地促进幼教事业向前发展。
二、主要工作回顾
本学期艺术组的教研工作要从以下几个方面来开展：
1、根据本组实际情况，制定可行的教研计划。
本期成员组成情况分析：
由于本期幼儿园教师队伍变化比较大，本组7名成员中，就在2名老师是由小学转岗来的，在她们不熟悉幼儿教育工作，对幼教工作还处于一个熟悉阶段;而其他5名老师都在幼儿园工作了几年，已经有了一些幼儿教育的经验。
教研计划制定的思考：
在分析了本组的成员组成情况以后，只有采用可行的教研内容和形式，才能让各位成员在原有基础上都有不同程度的提高。
2、理论提升与实践操作两不误。
理论提升：
幼儿园教育“质量就是生命”，教研组根据相应的学习制度，形成一种学习氛围。
在艺术组的教研活动中，主持人都引导参研教师学习幼儿教育的理论知识或实践操作方面的相关知识，以此提高教师们的专业知识水平，让教师们从各个层面上了解了幼儿教育的特点，加强教师们的理论基础。
实践操作：
从学理论到用理论，从学操作知识到实践操作，从设计活动到现场观摩活动，引导老师们从多角度的看理论与实践操作的关系。
三、活动反思。
本期的活动主要是从促进教师的设计集中教育教学活动的能力、设计制作说课淙文稿的能力、开展教育教学活动的能力来开展的。
1、设计集中教育教学活动的能力。
在第一次的教研活动中，我组引导教师根据《幼儿园教育指导纲要》要求，领悟其艺术领域的指导精神，精心设计了一次音乐集中教育活动。
活动中，教师们能根据自己本班幼儿的实际情况进行设计，能根据本班幼儿的学习习惯和学习方式进行一定的活动开展形式的设计。
每位教师设计的集中教育活动不仅有传承，还有创新，还能根据自己的教学风格设计活动，情况良好。
2、设计制作说课演示文稿的操作能力。
第二次的教研活动中，我组引导教师学会运用现代教育技术，学习相应的制作演示文稿的知识，并积极进行说课演示文稿的操作练习，将自己所设计的集中教育教学活动制作成一个说课的演示文稿。
从图片的选择，到说课的演示文稿整体设计，教师们都能根据自己的喜好，采用各种方式收集图片，带着浓厚的兴趣积极参与到活动中来。
她们还利用空余时间对自己制作的说课演示文稿进行了修改。
3、说课与开展教育教育活动的能力。
第三次活动在制作说课演示文稿的基础上，开展现场观摩活动。
将推选出的教育教育活动方案进行现场研讨，使参研教师将学-说-做的过程有机的结合起来，促进了教师们进一步反思与专业成长。
通过设计活动到现场观摩，让老师们清楚地看到：
设计精彩的活动，幼儿参与的积极性更大;但是，由于开展现场观摩活动的地点限制，幼儿的主体地位不突出，他们的创造力也受到了一定的限制。
四、展望。
幼儿园艺术领域分为音乐与美术两方面，本期的活动是从音乐方面进行了研讨，下学期准备从美术方面进行研讨，促进老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解，能从根本上提高大家的教育教学实践能力。
现代幼儿教育的“活动论”提出，只有开展多种活动才能让幼儿的各种能力在原有水平上得以提高。
我们艺术教研组也期盼着，让一次次生动的教研活动引领老师们向专业型幼儿教师成长，让每一次活动对自己的教育教学理论水平与实践能力都有一定的提升。
教研组工作心得2
一个学期又在紧张忙碌中即将结束，回顾这一学期我们低年级组所做的工作，都有不同程度的提高和不足，低年级教研组工作总结。
现将本学期本组工作总结如下：
本学期，我们低年级组的各位老师通过学习，使观念有了转变，也逐渐踏出“传统教育教学模式”束缚的第一步，初步在尝试着这种开放式教学。
开学伊始我们低年级组老师在制定目标、主题时，确实是费劲了脑汁，不知定什么目标主题合适，而且更不知道怎么去拉网、设计教育内容。
于是，我们几位老师到处找书、找资料，终于定出了第一个主题“生活走进教学”，在实施过程中，我们不知不觉又回到老一套，依然从老师的角度去考虑小学生的活动和安排学生的学习，还是老师说的多学生动的少，而且资料的收集也很困难，只收集了一些图片，在课堂教学活动的安排上、材料的提供上也很单调。
一日活动常规也较多的要求学生做什么。
但是，随着对学生观察的深入、随着一些对新的教学方法的尝试、随着我们年级组的老师在一起不断对《生活课程》的学习理解，参照《课程改革》开展思路，也逐渐有了更多的认识。
在后面的主题设计过程中，我们深知，应从学生能看到、听到、感兴趣的东西为基础，来设计主题、建构主题，只有根据小学生的发展去选择教育内容才有良好的收效。
现在，我们组的老师只要聚在一起，说的谈的都是自己班上的“主题”，一看见孩子对什么感兴趣、一看见什么新鲜的事物，马上就会联想到是不是可以做下一个主题?
如我们在进行主题“发展聋儿技能特长”过程中，我们老师就发现学生们利用废纸、挂历等制作玩具时，很多小朋友在玩具上粘上圆形的轮子来制作汽车，平时的游戏活动中也喜欢玩汽车。
于是，我们组的老师在一起互相交谈、讨论、商量。
最后一拍即合，下一个活动的主题“制作汽车”产生了。
总之，主题活动开展了这么久，与以前相比，我们忙了很多，也累了很多。
可是总觉得好象有一种东西一直推动着我们去尽心尽力地工作。
每当看到小学生们们在我们精心组织的活动中，表现出“自由自在”和高涨的热情，我们就觉得自己的辛苦没有白费，同时，我们自己的收获也很大，也在不断进步、不断成长。
我们每周组织老师学习〈聋校新课程改革〉，理解其中关于聋小学生发展和聋儿教育的重要观点和思想。
学习《生活课程》，使我们懂得了如何有效地把课程与聋生的生活紧密地联系起来，现实地、系统地反映聋生的生活的经验，使我们更进一步感受到课堂讲评的重要性，对我们今后的教学有很大帮助。
除了组织老师学习理论知识以外，我们还积极参加完成园里分配的各项任务。
就单凭对园内工作的执行任务这一项，我可以自豪地说：
“我们小班组的每一位老师个个都是顶呱呱，对布置的工作和交代的任何任务都是积极、主动。
从不偷懒、踏踏实实去完成每项任务。
不足之处：
我做为年级组长，确实有很多地方也做的不好，没有尽到自己的职责。
如没有按时听本年级老师的课，没有检查过老师的笔记、教案。
有时，没有及时地向本组老师传达园里交代的事情。
总之，本学期的工作已结束，如果领导和老师还信任我，继续让我担任年级组长，我会更加努力不断提高自身素质，把年级组的工作做的更好
教研组工作心得3
时光飞逝，忙碌而紧张的一学期快要过去了。
因为新学校的一起都要从零开始，艺术教研组的工作犹显得忙碌。
在各项工作与活动中，开创了我校艺术课程的新局面，现将本学期主要工作与成绩总结如下：
一、各显其能和谐共进——积极营造校园艺术化的人文教育环境：
老师们团结协作配合做好学校各项中心工作中的环境布置工作，如校园走廊、橱窗布置、美术室与音乐室的内外墙的设计布置，以及各项学校活动布置及版面展示等，在“我的校服我做主”、“学生礼仪规范”活动中老师们积极参与创设活动中的艺术环境，以美育人。
二、科学管理务实高效——扎实有效地开展艺术学科教学研究。
本学期我们教研组本着以教师为主导，以课题为载体，以新的课改理念为导向，继续深化课堂和教学改革，以全面提高教学质量为目标，充分发挥教研组职能，努力提高美术、音乐课堂教学效率，扎实有效地开展艺术学科教学研究。
1、每两周一次定时间、定地点的教研组主题教研、培训活动。
落实艺术学科的课堂效益，提升艺术教研组科研水平，切实提高艺术教育质量。
2、积极参加区级、校级各项教研活动：
美术教师参与区省级课题教材的编写工作，取得了很高的赞誉。
在黄梅戏走入迎江课堂活动中，我校成为我市首批黄梅戏进课堂实践基地。
3、市级美术学科教学研讨会中，美术组刘伟平老师承担了《少儿绘画创作的指导》主题讲座活动，展现了我校美术教师的专业素养。
三、研训一体优化校本研修——以研究课标提升教学理念。
认真研读课标，建立新的课程理念，了解艺术课在课程性质、价值观、学习方式、评价机制等方面的转变，并在这些理念的指导下，仔细研究教材，深入挖掘教材在知识技能、审美要素、学科育人等方面的内涵，科学处理知识技能、过程方法、情感态度价值观三者的关联，充分挖掘、发挥艺术学科的学科功能。
本学期，四位艺术组老师每人开了一节“电子白板与三环五步”校内研修课，均取得好评。
四、学科合作互助教研：
现有艺教组的老师多年来接受的都是分学科的、专科化的训练和教育，而艺术学科的教学，却要求老师具有更广泛的、跨学科的能力和知识。
针对这一新出现的矛盾，我们以课题为引领、以校本研训为抓手、以课堂实践为切入点，以切实提高教师实施“大艺术”教育的能力为目的，在实践中研究，在研究中总结，在总结后反馈，在反馈中完善，使教师在艺术教育的改革与探索中，更具能动性、开拓性。
五、校本课程特色化，初现成效：
针对我校部分在艺术素养和技能、技巧方面有一定基础的艺术特长生，以他们的特长的可持续发展为出发点，我组创设了新星少年合唱团、创想美术社团两个艺术社团，10月16日，社团启动仪式，开启了学员们的艺术之旅。
1、由我校年轻音乐教师汤诗骏老师谱曲，嵇玉校长亲自作词的绿地新校歌的谱出，唱出了东部新城绿地实验学校教育的新文化，校歌在这群可爱的孩子们口中就像一道道美丽的彩虹声波滑过绿地的天空，为迎江教育发展又添加了新的活力。
2、12月7日新星合唱团参加“世界的绿地，新星的旋律主题音乐会演出。
3、12月15日新星合唱团参加“幸福里”感恩演出，同时展示的我校创想美术社团学员的优秀美术作品。
展现了我校学子的艺术风采。
4、在两位美术老师精心辅导的社团作品代表我校参加《市学生书画专刊》评比与科幻画大赛。
5、在迎新年系列活动中，音乐组新星少年合唱参加“庆元旦”全校汇报演出。
美术组在橱窗中展示学生“优秀美术课堂作业”，展现了本学期我校学生的艺术成果。
六、多元评价、引导学生走近艺术：
美术作业的评语式批改，注重评价的多元性、导向性、激励性，以评价引导学生兴趣、激发和保护学生的积极性。
关注结果，重视学生个体差异更关注过程和学生能力的生成。
七、无痕融合，充分发挥艺术教育的育人功能：
从艺术学科所包含的功能、发挥的作用、具有的内涵等方面看，它已经远不是单纯地定位在一门学科的这样一个单纯的层面了。
1、聚焦课堂、注重德育无痕化：
发挥学科优势、挖掘教材内涵，摒弃表面化、教条化、说教式的方式，以作品为载体，以情感体验为核心，将“两纲”教育无痕化融入课堂教学。
开展“优秀美术课堂作业”元旦汇报展出，在激发学生艺术潜能的同时，发挥艺术教育“以美冶情，以美启真，以美引善”的特殊功能，在引到学生懂得美、感悟美、践行美、传播美方面起到了很好的作用
2、专题活动，挖掘艺术教育的美育、德育功能
为深入挖掘艺教特殊的德育功能，以培养学生的民族精神，激发学生的爱国热情为宗旨，新星合唱团完成《在灿烂的阳光下》合唱作品。
红色精神永传唱，以培养学生的民族精神，激发学生的爱国热情、责任意识为宗旨。
社团开展外出采风活动，开拓学员眼界，激发团队合作精神。
培养学员感知美、表现美、创造美的热情。
增强学员热爱家乡的情感。
八、打造品牌学校，构建和谐唯美、开放有序的校园文化：
艺术组对外起着宣传学校文化、扩大社会声誉、树立良好社会形象的作用，对内全方位展示学校艺术教育工作的亮点、热点，形成和谐共进的认同感和校园文化的感召作用。
为学校素质教育锦上添花，为打造东部新城品牌学校尽心尽力!
——这是我们艺术组四位老师的心声。
“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。
”一个学期来，脑力、体力相结合高强度工作，牺牲晚上与双休日的休息时间，为校园文化的建设，为课堂教学的高效，为社团活动的有声有色，为学生作品在书画专栏画展中的出色展示，在在第九届安庆市中小学生元旦书画专栏评比活动中，我校的学生元旦书画专栏在全市参赛学校中脱颖而出并荣获团体一等奖!
老师们耗尽心血，尽力尽力，显示了我组教师扎实精湛的教学素养、求真务实的工作作风，无私奉献的敬业精神。
教研组工作心得4
为检查各校落实教育局工作会议的精神，了解并掌握各校教育教学工作的开展情况，小学研训部随同教育局对全区所有农村小学（中心校）教学工作进行了详尽的检查指导。
此次检查历时半个月，具体内容包括：
课堂教学、教师备课、学生作业、校本培训、校本教研等。
重点检查新课程的实施情况，帮助基层学校教师解决课程改革进程中遇到的疑难困惑，深化课程改革，推动课程改革向纵深发展。
检查形式采用：
走进课堂听课评课、走近教师交流研讨、查看材料交换意见、听取汇报总结提高。
现将具体情况从以下几方面作以小结：
一、校本培训、校本教研的开展情况。
为切实增强教师继续教育工作的实效性，建立教师岗位成长机制，不断提高教师的教育教学能力、教育创新能力和教育科研能力，促进教师的专业成长，全面提升教师队伍的整体素质，我们把校本培训作为新课程师资队伍培训的主要方式，各校都能从学校和教师的实际出发，挖掘学校的种种潜力，通过培训，解决了学校教育教学实践中存在的问题，提升了学校的办学水平和教师教育教学能力质量。
（一）校本培训
1、培训管理规范化。
各学校已经形成一个校长亲自抓，树立校长是校本培训的第一责任人的意识，分管校长具体抓、所有教师结成“共同体”协同作战的校本培训、教研的管理网络。
制定详尽的培训计划，明确培训任务，加强过程管理，重视检查督促和考核制度，鼓励教师向“科研型、学者型”教师转变。
2、培训工作日常化
各校都能把校本培训当做学校常规工作来抓，与平时的教研活动、业务学习相结合;与课改教师、骨干教师、青年教师的培养相结合，使校本培训工作制度化、日常化。
3、培训内容针对性
具体有课程标准的学习;教学基本功培训与英语、现代信息技术水平提高;课题研究与教育科研基本知识的掌握;新教师上岗;教育教学评价;教学方式和新型的师生关系等等，力求通过培训提高教师的教育创新能力，推动基础教育新课程的改革。
4、培训形式多样化。
在校本培训中，各校力求做到形式多样，贴近教师工作实际。
主要有：
请教研员作讲座、集中组织专题学习、读书自学、交流研讨、案例分析、课题研究、学科竞赛等。
（二）校本教研
1、教研行为自主化
各学校按规定兼周每（周三）为教研日，教研活动中要求做到“三个有”，即有主题、有中心发言、有活动记录。
同时把教研组作为开展校本教研的中间力量与基本组织。
各校非常重视教研组的建设，有的学校按低、中、高三个学段设三个教研组;有的学校按学科设立学科教研组，明确各教研组长的职责，加强对教研组的指导与考评。
要求教师主动参与各类教研活动，主动与同事交流教学中的成功与失败。
广大教师由“被动学习”变为“主动学习”，由“被动研究”为“主动研究”，学校教研氛围日渐浓厚。
2、教研主题专题化
在开展教研活动时，各校事先定好计划、确立研究主题，做到“两个结合”。
一与课题研究相结合。
即要求学校各级教研活动要与课题研究相结合，与课改进程中遇到的问题相结合。
二是与校本培训相结合。
根据培训主题、培训内容开展教研活动，如“双民主”如何落实等。
3、教研形式多样化。
各校的教研形式丰富多彩，各具特色。
具体组织形式有：
课堂观摩、说课评课、课改、课题研究、观点展示（头脑风暴）、案例分析、读书交流等。
4、专业引领----搭建教师学习对话的平台。
没有专业引领的研究活动，老师研究很难上升到一定的高度，或者至少耗费比较多的时间。
各校除了教师个人的学习钻研之外，还从以下两个方面给教师提供学习机会。
校内：
开展新老教师传帮带活动一是采用新老挂钩师徒结对的方式，骨干教师和新教师结对子，充分发挥骨干教师的辐射带头作用。
二是成立校学科指导组，学校实行“推门听课制”，形成大家都深入课堂，研究教学的良好氛围。
校外：
走出去请进来。
走出去，一是和城内优秀学校的教学联谊活动，经常派教师学习。
请进来，学校邀请教师进修学校的领导、教研员进行指导，做业务讲座、上示范课。
（三）校本培训、校本教研中存在的问题。
1、把校本培训等同于继续教育的培训。
个别学校把中小学十五期间继续教育的选修课和必修课内容作为校本培训内容，这与校本培训的含义即：
为了学校、在学校中、基于学校是不完全一致的。
2、把校本培训等同于常规的教研活动、学习活动。
个别学校认为开展的教研活动（上一节观摩课）就是校本培训，甚至连学习了教育局下发的“教师职业道德规范”也算作了校本培训，学习学校的规章制度也是校本培培训，这样的理解都是片面的。
3、校本培训内容多而杂，无现实针对性。
个别学校不能从学校和教师的实际出发，有什么问题就培训什么，而是眉毛胡子一起抓，结果造成“只见树木不见森林”，培训效果差。
二、课堂教学
课程改革的重要环节是课程实施，而课程实施的基本途径则是教学。
如果教学观念不更新，教学方式不转变，课程改革就会流于形式。
此次检查我们重点对课改起始年级的课堂教学进行了检查指导。
总体看首批实验教师好于新一轮课改教师。
分析原因，我们发现，首批实验教师参加培训的机会较多，包括通识性培训、课标教材培训、课堂教学研讨会等等，他们对课程理念的理解，对教材的把握比较准确。
另外一个重要原因就是首批实验教师相对业务能力较强，学校选拔的尖子教师比较多。
而新一轮实验教师缺乏必要的统一培训，校本培训又没能跟上，加之教材的变换，教师力量的相对薄弱等原因，使得他们驾驭新课程的能力较差。
具体情况如下：
（一）课堂教学新观念
新课堂中我们欣喜地看到广大教师已经认识到自己不只是课程的实施者，更是课程的开发者，把学生的学习与学生眼前的生活联系起来，把知识经验与生活经验有机统整。
使学生感到学习生活的需要，感受到学习的乐趣。
1、注重知识的建构生成。
教师们就已经认识到学生对知识的学习不应只是无条件接受教师或书本的传授，而应主动选择、主动建构，并将知识纳入自己的经验世界。
2、教学过程以学生发展为本。
教学中教师能够把教学看作是教师教和学生学的统一，教学过程是师生交往、积极互动、共同发展的过程，教学不仅重结论，更要重过程、重方法，由以学科为本位转向以人的发展为本位，真正体现新课程的核心理念——一切为了每一位学生的发展。
（二）转换角色，变革行为。
1、师生关系民主平等。
教师在教学中能够做到拉近与学生的距离，在与学生的平等对话中教学相长。
2、教师成为学生的促进者。
教学中教师不是牵着学生走，而是激励、鼓舞和唤醒，帮助引导他们不断向上。
3、做教学的研究者
教师能以研究者的眼光审视和分析教学理论与教学实践中的各种问题，对自身的行为进行反思，对出现的问题进行探究，对积累的经验进行总结，使其形成规律性的认识。
（三）存在的问题
1、合作学习的盲目性。
教学中以小组讨论代替合作学习，小组讨论流于形式的较多。
表面热热闹闹，实则无效。
2、忽视学生的个性差异。
课堂教学中一部分学生成为对话的贵族，一部分沦为对话的奴隶。
对话机会不均等。
3、课堂缺乏愉悦的氛围。
表现在教师不善于创设情境，引导孩子在玩中学、乐中学，教学方法手段单一，学生学得枯燥乏味。
4、习惯的培养需加强。
小学生习惯的培养至关重要，教师关注学生知识的掌握较多，忽视学生读书、写字、倾听、发言等习惯的培养，甚至连握笔姿势的错误都不去纠正，我们说这是教师的失职。
5、对教材的把握和处理不够准确。
有的教师，尤其是新一轮实验教师，大多是六年级毕业班教师，他们缺乏必要的培训，对新课程的理念、教材的设计意图把握不够准确，加之教材的变换，教师感到教学有困难。
三、教师备课、学生作业情况。
（一）学校管理规范。
1、有详尽的备课、作业制度，具体，操作性强。
2、定期检查，有较细致检查记录，领导有签字。
3、有较完善的考评办法，定期进行交流展示评比，并纳入到教师的量化考核中。
（二）成绩与思考。
备课：
优点：
1、所有学科都有备课，尤其是校本课程的备课备受关注。
2、备课有较强的时效性，特别关注教师的教学行为和学生的学习行为。
3、注重教学后反思，不断总结经验教训，通过反思不断提高教学能力。
4、“精品备课”的出台，即：
每学期备若干节经过深思熟虑的好课，或每单元选一两个重点内容精雕细刻，提高了备课的质量，减轻了教师备课的负担。
5、数量足，做到超周，甚至是更多。
思考：
1、数量过多不一定是好现象。
有的教师为了赶进度，应付检查，一个月下来已经备完了大半个学期的课。
这样的备课是给谁看的?
如果不复案，你还记得吗?
2、教案干净不一定说明备课认真。
衡量质量的好坏不在于字迹的工整，备课薄保持的干净，我们更关注的是教师的课前修改、补充，课后总结、反思，甚至是教学再设计。
3、反思流于形式，关注学生知识技能的较多，对自身教学行为的反思较少。
4、抄袭教案现象仍旧存在。
一是抄袭现成的教案、参考;二是同年组、同学科的教师之间互相抄袭。
四、措施与建议
1、学校教学管理制度的重建。
学校要彻底改变传统落后的管理模式和不合理的规章制度，建立以校为本的教学研究制度，建立民主科学的教学管理机制及促进教师专业成长的考评制度。
2、加强学习，转变观念，提高驾驭新课程的能力和水平，创学习型组织，做学习型教师。
3、转变教学行为，做学生的促进者、做教育教学的研究者、做课程的开发者和建设者。
4、建立促进教师提高学生发展的评价体系。
充分发挥评价对课程实施的导向和质量监控作用。
教研组工作心得5
本学期，我们高中语文教研组根据江苏省教育厅、姜堰市教育局的部署，20x年秋学期开始贯彻执行江苏省教育厅关于“规范中小学办学行为，深入实施素质教育”的文件（即“五严”规定），为确保“减负不减效”，继续认真学习新课程标准，以培养高素质人才为目标，以提高教育质量为根本，以培养学生自主创新能力为主导，积极推进课堂教学改革，研究探索形成“生本课堂”的教学模式。
在学校教导处的领导下，严格执行学校的各项教育教学制度和要求，认真地在教导处的领导下完成各项任务。
使学生在获得作为一个现代公民所必须的基本语文知识和技能的同时，在情感、态度、价值观和一般能力等方面都能获得充分的发展，为学生的终身学习奠定良好的基础。
一、坚持教学工作“六认真”，把教学过程的每个环节都落实到实处。
1、认真备课。
升级会员 