三按月计生工作总结.docx
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三按月计生工作总结
三按月计生工作总结
篇一：
计生三按月落实实施细则
乡发XX号
中共中建苗族彝族乡委员会
中建苗族彝族乡人民政府
关于计划生育“三按月”绩效管理工作
考核实施细则
根据省、市、县关于“三按月”绩效管理工作相关文件精神，为明确工作目标，采取强有力工作措施，强化我乡人口和计划生育经常性工作，夯实基层基础，推进重心下移，提升村（社区）人口计生工作管理水平，进一步完善工作机制，强化绩效考核管理，结合实际，特制定本实施细则。
一、指导思想
坚持以强化村级基础、创新管理机制、加快工作转型、实现
跨越发展为指导，加强领导，明确目标，强化责任，严格考核，严格奖惩，完善人口计生工作“三按月”落实工作考评机制，促进人口计生工作经常化、制度化、规范化。
二、目标任务
以实现“双降”为目标，从夯实人口计生基层基础入手，强化孕情跟踪服务管理，及时落实长效避孕节育措施，促进村级计划生育工作经常化、制度化，推进人口计生工作重心下移，提升村居人口计生工作管理水平。
三、实施办法
（一）计生办结合六个村（社区）实际情况，科学合理下达
工作任务，避免目标任务脱离工作实际。
计生办在年度总体目标的框架内，结合季度重点工作，根据
当月各村（社区）人口计生变动情况和工作要求，在每月初对各村（社区）下达工作任务指导单，工作任务要求个案到户、到人，且具有可操作性。
（二）按月督促落实核实。
当月的工作任务下达后，计生办要适时跟踪各社区目标任务完
成进度，采取约谈、预警、调度、指导、帮助、协调等手段推进目标任务的落实。
办事处建立月督查机制，采取查阅资料、审核村级工作任务指导单记录、入户核对工作动态等方式进行督查排位，填写各村（社区）人口计生工作反馈单并及时通报工作进展，针对存
在的问题提出整改措施。
对当月未完成任务的社区除兑现奖惩外，未完成任务继续纳入次月工作任务。
（三）考核奖惩按月兑现落实。
1、成立中建乡人口计生“三按月”工作督查考核小组，成员如下：
组长：
唐宝书（党委书记）
副组长：
陈重屹（纪委书记）
黄林（副乡长、计生协管领导）
高焕智（人大副主席）
龙明星（计生协会专职副会长）
成员：
廖文平林文杰张鲜杨陶
督促考核小组每月8日前对各村（社区）进行督促考核，将
考核结果提交党政联席会议研究后严格兑现奖惩。
2、各村（社区）计划生育“三按月”工作职责。
包社区领导、包社区干部、计生特岗、人口主任、村（社区）两委对本辖区人口计生“三按月”工作落实负总责，并且是第一责任人。
（1）包村副科级领导工作职责。
包村领导负责全面督促所包
村人口计生“三按月”工作按月落实目标任务的完成和各项责任指标体系的落实。
解决所包村的“三按月”落实工作中的难题，完成每月计生办下达的各项目标任务。
（2）村两委工作职责。
①掌握村级人口计生基本情况、负责
全员人口信息的采集报送，及时掌握并报送每月人口基础变动情况，确保统计工作准确无误。
②组织实施孕情监测工作，落实避孕节育手术。
协助做好孕情跟踪管理与服务、环检以及社会抚养费征收工作。
③负责所包村组孕检对象的参检、手术对象的节育、补救措施的落实，组织已婚育龄妇女签订落实《诚信计生双向承诺书》，组织评议小组和履约监督小组开好评议会和履约监督会。
（3）村人口主任、计生特岗人员工作职责。
①负责协助完成
每月下达的各项工作任务，将工作结果记录在信息指导单上。
②掌握全村计生信息，负责计生信息的收集、整理、登记、报送和公开工作，及时、准确填报和变更各项统计信息资料。
③负责生殖保健服务证、生育证的有关证件的出具审核工作。
④每月向包村领导及村两委反馈计生工作信息，组织、协调村（社区）干部开展计划生育经常性工作。
⑤避孕药具管理、发放和指导工作，负责服务室的整洁卫生和日常管理等工作。
⑥组织计划怀孕夫妇参加国家免费孕前优生健康检查，开展环情检查、生殖健康检查、咨询及生育后随访。
⑦认真规范填写《孕产期全程管理服务手册》工作记录。
⑧做好本村每月计生例会的会议记录及各类相关资料的归档整理工。
3、考核结果的兑现落实。
对每月需完成的任务按百分制考核，排位第一位的村（社区）（分数在80分以上）给予奖励奖金500元，升位明显的村（社区）在全乡范围内给予通报表扬，排位倒数第一的村（社区）（分数在80分以下）处罚400元，建立捆绑考核机制，
实行包村领导、包村干部、计生特岗（专干）和村干部同考核、同奖励、同处罚，避免相互推诿、职责不清。
对在工作中成绩突出的计生干部，在全乡通报表扬。
如工作连
续两个月调度没有升位的村（社区），将对该村（社区）计生干部和支部书记进行约谈，进行两次约谈仍然没有升位的，除取消该村（社区）年终评优资格外，追究相关责任人的责任，并给予包村干部、计生专干、计生特岗（专干）人员全乡通报批评。
四、“三按月”工作考核指标及评分标准（100分）。
1、按时、准确、规范上报人口和计划生育信息。
（40分）当
月按时、准确、规范上报人口和计划生育信息的记满分。
出现全员人口漏报1人扣2分；出现手术库存1例扣3分；出现政策内出生人口统计漏报1人扣7分；出现政策外出生人口统计漏报1人扣3分；出现错报1人扣3分。
累加计算扣完该分值为止。
2、避孕节育手术落实。
（15分）每月村级按提示完成避孕节育手术的记15分。
未完成的按个案扣分，其中：
1例结扎扣5分，1例上环扣3分。
3、常住人口应妇检对象。
（10分）妇检月各社区按计生办下达的任务提示单，对提示单上的应检对象提前下发提醒通知到指定地点进行妇检，完成的记满分，未完成1例扣1分。
4、孕前优生健康检查对象。
（5分）各村每月根据下发的免费孕前优生健康检查当月应检对象名单通知到服务站完成的记满分，未通
篇二：
××XX年度人口和计划生育三按月方案
××XX年度人口和计划生育
工作“三按月”绩效考核方案
根据《××XX年度人口和计划生育工作“三按月”绩效考核方案的通知》××文件精神，认真落实好“三按月”管理工作，特制定本方案。
一、管理办法
（一）按下达的目标任务，对小区主任、计生专干，将月绩考核结果记入考核成绩纳入年终考核。
（二）每月对工作严重滞后的小区进行诫免谈话。
（三）检查中发现工作严重滞后及严重弄虚作假，出现假手续，假证明，假数据的小区予以批评，情节严重的报上级部门查处。
二、工作内容
（一）服务任务1、社区支书每月1日邀请挂帮领导，挂帮部门、计生专干，格组长参加报表例会。
每月中旬召开工作调度会，对月初安排的内容进行调度。
2、结合实际情况，下达当月节（绝）育手术对象，补救措施落实服务对象，应办理服务（生育）证对象，已怀孕对象及未怀孕对象，孕前优生（回访）对象，“双诚信双承诺”未签订诚信协议对象等指导任务个案。
（二）落实任务掌握工作落实情况，没有到位的个案进行具体分析，内容包括，节育手术完成，出生人口漏报，人口出生预测及上报，生育证办证率，依法行政工作，一册一平台工作，流动人口信息提交与反馈，免费孕前优生健康检查等重点工作。
（三）按月奖惩1、奖励：
出生人口预测准确率。
每月考核预测超过指导数10%，奖励社区计生专干100元，预测准确率达90%的，奖励社区计生专干200元，当月常住人口政策内出生上报数高于出生预测指导数10%且预测准确率达90%的，分别奖社区计生专干，格组长现金300元。
2、处罚：
出生人口预测未达指导数的且低于10%的，分别惩扣计生专干、格组长责任金100元，出生人口预测准确率，对已生育未纳入预测的，误差1人分别惩扣计生专干，格组长责任金200元。
××居民委员会
篇三：
往洞镇“四到位”贯彻落实人口计生“三按月”工作制度
人口与计划生育工作简报
第XX-01期
往洞镇计划生育协会办公室编XX年10月30日
往洞镇“四到位”贯彻落实人口计生“三按月”
工作制度
根据我省人口计生委“三按月”工作要求，为做好我镇XX年度人口和计划生育工作，进一步强化村级人口计生工作目标责任落实，切实转变基层只重结果不重过程的做法，全面形成“定任务、定时限、定责任”的过程管理工作机制和正确导向，促进基层人口计生工作持续健康发展，我镇制定了《往洞镇人口计生“三按月”工作制度实施方案》，按照“四到位”原则落实人口计生“三按月”工作制度。
一是“三按月”工作制度的基本原则要到位。
即围绕村级的职责和任务，按月下达个案服务管理任务，并督促落实，兑现奖惩。
二是“三按月”工作制度的具体内容要到位。
按月下达服务管理工作任务，即按月下达应落实避孕节（绝）育手术个案数，按月下达
妇检个案数，按月下达重点对象跟踪服务管理个案数；按月召开人口计生工作例会，按月上报人口计生相关信息个案数，按月公示“双诚信双承诺”工作情况，按月更换村级人口计生政务公开内容，按月加大人口计生政策宣传力度，按月做好随访服务工作；按月督促任务落实；按月严格兑现奖惩。
三是人口计生“三按月”责任人及区域要到位。
镇党委、政府研究明确各村党支部书记为第一责任人，并全面负责本辖区计生全面工作。
四是人口计生“三按月”绩效奖惩考核办法要到位。
将“三按月”工作任务完成情况纳入我镇XX年度村级责任目标考核内容，并以各村每月落实“三按月”任务情况、按月兑现奖惩。
签发：
张福容编辑：
刘雪松报送：
县人口和计划生育局往洞镇计划生育协会办公室XX年10月30日印（共印35份）
篇四：
贵州省基层计划生育“三按月”绩效管理填写说明
贵州省基层计划生育“三按月”绩效管理
个案任务单填写说明
一﹑适用参考范围
贵州省基础计划生育“三按月”绩效管理个案任务单（参考样表）（以下简称“个案任务单”）用于全省各地乡级给村级下达“三按月”绩效管理个案任务时参考使用。
二﹑个案任务单名单来源
个案任务单名单来源于村级的清理摸查和全员人口统筹管理信息系统，根据个案任务的轻重缓急，结合工作实际，通过集体研究确定，可由乡级计生办提拟下达个案任务预案，组织村级共同商议，经集体研究后决定。
三﹑个案任务单相关栏目填写要求及说明
（一）表头。
分别填写下达“三按月”个案任务的乡级领导小组名称并盖章，接受“三按月”个案任务单的村（居）名称并盖章﹑村（居）民委员会主要负责人和任务开始日期。
表栏目
（二）表栏目
第1栏至第5栏，由乡级下达任务时填写。
1．组名：
填写村（居）民小组的名称，或已划定的社区格名
称。
2．任务对象姓名：
填写个案任务对象夫妇双方姓名，或服务管
理对象其中一个的个人姓名，或家庭的户主姓名。
3．任务类型——确保完成：
（1）重点服务管理对象，在一个任
务周期内，通过正常的工作程序能够完成任务的对象。
属此类任务的填写“√”。
4．任务类型——力争完成：
存在特殊原因，完成任务有一定难
度的对象，属此类任务的填“√”
5．任务名称：
（1）动员落实上环：
指按照《贵州省人口和计划生育条例》（以下
简称“省《条例》”）中“有生育能力的夫妻，已生育一个子女的，应当落实避孕措施”的规定，应动员服务管理对象夫妇落实上环避孕措施。
填写简称“动员上环”。
（2）动员落实绝育：
指按照省《条例》中“有生育能力的夫妻，
已生育两个子女的，一方应当首选绝育措施”的规定，应动员服务管理对象夫妇其中一方落实绝育（女扎或男扎）措施。
填写简称“动员绝育”。
（3）落实孕情随访：
按照计划生育服务管理的相关要求，应当对
服务管理对象进行孕情跟踪和随访。
孕情随访应掌握随访对象是否怀孕，已怀孕的应正确记录其孕周期等信息。
填写简称“孕情随访”。
（4）动员参加妇检：
指按照省《条例》中“育龄夫妻应当定期免
费接受孕情、环情检查”的规定，以及有关计划生育工作服
务管理的要求，应通知或动员服务管理对象参加孕情、环情检查。
本表动员参加妇检的对象一般为未按时参加例行妇检，需要进行动员的对象。
填写简称“动员妇检”。
（5）动员落实补救措施：
指按照“不符合省《条例》规定怀孕的，
应当及时采取补救措施”的规定，应动员服务管理对象夫妇采取补救措施。
填写简称“动员补救”。
（6）通知办理生殖健康服务证（一孩服务证）：
指按照省《条例》
中“公民依法结婚后生育第一个子女，应当在孕情内凭《结婚证》和相关证件到女方户籍所在地的乡镇人民政府或街道办事处登记，办理生殖保健服务证”及生育服务证改革的相关规定，应及时通知服务管理对象登记申办生育服务证。
填写简称“通知办一孩证”。
（7）通知办理二孩生育证：
指按照省《条例》符合生育二孩的相
关规定，应及时通知服务管理对象办理二孩生育证。
填写简称“通知办二孩证”。
（8）通知办理流动人口婚育证查验婚育证：
指根据流动人口计划
生育服务管理的相关规定和要求，对年龄在18至49周岁的育龄妇女，外出务工或经商的，应及时通知其办理流动人口婚育证明。
对流入18至49周岁的育龄妇女，每个季度查验一次，对没有婚育证或婚育证明过期的，要下达催办通知书。
填写简称“通知办婚育证和查验婚育证”。
（9）动员参加免费孕前优生健康检查：
指应动员计划生育子女的
夫妇在怀孕前参加免费孕前优生健康检查。
填写简称“动员孕优检查”。
（10）动员签订“双诚信双承诺”协议：
指应动员已婚育龄夫妇
与村（居）委会签订“双诚信双承诺”协议。
填写简称“动员签诚信协议”。
（11）通知办理计生奖励优惠：
指符合国家计划生育奖励优惠政
策（包含省、市、县出台的计生奖励优惠政策）的对象，应及时通知其办理享受相关优惠待遇。
填写简称“通知办奖励优惠”。
（12）动员缴纳社会抚养费：
按照计划生育相关法律法规规定，
违反计划生育政策，违法生育子女的，应动员其缴纳相应数额的社会抚养费。
填写简称“动员缴社抚费”。
（13）落实术后随访：
指已婚育龄夫妇（含流动人口已婚育龄夫
妇）在放置宫内节育器或施行人工终止妊娠、输卵管结扎、输精管结扎、皮下埋植术等计划生育手术的，应落实对其进行随访服务。
填写简称“术后随访”。
（14）发放避孕药具：
避孕药具一般为暂未采取长效避孕节育措
施，目前使用避孕药具节育的已婚育龄夫妇。
除已主动领取的外，还应主动送避孕药具的对象。
填写简称“发避孕药具”。
（15）发放宣传品:
按照计划生育宣传工作要求，应及时做好计划
生育政策宣传，发放相关计划生育宣传品的对象。
填写简称“发宣传品”
（16）其他：
指为促进计划生育管理工作，应落实的其他工作任
务。
第6栏至第13栏，由村级主要责任人填写。
6．任务负责人：
村（居）干部（或乡级指派到村级工作的包村（居）
干部），任务责任人是“三按月”个案任务的具体责任工作人。
此栏由村的主要负责人指定和填写。
7．个案任务落实情况——是否开展相关工作：
指村级主要责任
人根据个案任务落实的情况，以及任务责任人工作开展的情况，对是否开展个案任务的相关工作作记录，填“是”或“否”。
一般有工作结果的填“是”；具体责任人未开展工作，未成功开展工作的填”否”。
8．个案任务落实情况——工作日期：
指开展相关工作的起始日
期。
第7栏为“是”的，填写开始做工作的日期，第7栏为“否”的，此栏为空。
9．个案任务落实情况——任务落实结果：
填写个案任务动员落
实的情况。
已落实的，填相应落实结果；未落实的，填“未落实”。
10．个案任务落实情况——任务落实日期：
填写个案任务落实的
具体日期。
篇五：
人口计生工作情况汇报材料
人口计生工作情况汇报材料
本年度以来，我乡在上级相关领导部门和县计生局的指导下扎实、认真地开展好人口计生工作，现我乡共完成手术210例，其中结扎120例、上环80例、补救措施10例。
双诚信双承诺工作、三按月工作、孕前优生健康检查工作，流动人口亲情服务室的建设管理工作等正扎实、有序推进。
再加上我乡领导工作有方法，干部工作有激情，从而有力地推进了我乡人口和计生工作朝向健康有序的方向迈进。
也使得我乡人口计生工作常得到上级领导的认可和表彰，现将取得的成就汇报如下：
一、主要做法
1、领导高度重视，亲自安排部署
按照三级书记抓计生的要求，我乡书记每月亲自调度当前的人口和计生工作，并对每月人口计生工作提出总体要求，总体部署，对工作不认真，推进迟缓的村的干部作约谈预警。
对村及片区不能消化的手术，亲自上阵动员，确保在人口计生工作中能真正带好头，领好队。
2、对上级部门安排的工作高度重视，行动迅速
本年度以来，我乡严格按照县相关部门及县计生局的要求，扎实开展工作，对计生局下达的所有工作任务，认真分析，努力
工作，不打折扣，确保能按时按量完成工作。
3、扎实开展双诚信、双承诺及“三按月”工作
“双诚信、双承诺”工作是管理群众人口计生工作的有效手段，我乡从未放松过。
今年以来，领导就高度重视，召开乡“双诚信、双承诺”工作的专题培训会，要求各村召开好村民大会，和村民签订好“双诚信、双承诺”双向承诺书，按时兑现承诺内容。
每月认真开展好评议会，确保营造好“一处守信、处处受益；一处失信，处处受制”的诚信计生氛围。
“三按月”工作作为管理干部并促使干部认真开展人口计生工作的有效载体，我乡自去年11月培训回来后，就结合我乡实际，清理全员人口信息，认真学习摸索总结相关经验。
从3月份起，就正式开展此项工作，此工作的开展有力推动了我村的人口计生工作。
现在在全乡各村已形成了你追我赶、互不相让的工作格局。
二、存在的问题
1、部分干部的思想意识不够高，观望心理严重
部分干部总认为当前应抓的是经济工作，经济上去了，人的意识就提高了，自然计生瓶颈问题也就解决了，所以就计生工作而言，这种心理严重地阻碍了工作的推进。
其次部分干部认为抓人口计生工作是在为领导保位子，所以其工作的积极性和主动性
不高，有的不作为甚至乱作为。
2、流动人口成为人口计生工作破解一大难题
就我乡而言，常住政策外出生人口是极少的。
而更多的政策外出生是流出后生育的。
很多的群众外出只有一人，回来就是一群。
这种流出后的政策外出生，严重阻碍计生工作的推进。
三、下一步工作打算
1、加强干部的思想引导教育，让干部能敢作为，能主动作为，能乐于和善于作为。
2、加大手术消化力度，确保实现无常住人口手术库存。
3、加大社会抚养费征收力度，确保征收能达到“征收一户、教育一片”的作用。
4、进一步扎实推进“双诚信、双承诺”工作，将人口计生工作的自我管理、自我教育、自我服务寓于此工作的开展中。
5、加强人口和计工作的宣传教育，努力使群众能真正转变生育观念和生育思想。
6、严格按照“三按月”要求开展工作兑现奖惩，确保“奖勤罚懒”的这一机制能长期有效运行下去。
XX年6月25日
篇六：
雅水镇人口计生“三按月”工作绩效管理考核实施细则
雅水镇人口计生“三按月”工作绩效管理考核实施细则
根据省、州、县关于人口计生“三按月”绩效管理工作相关文件精神，为进一步明确工作目标，强化我镇人口和计划生育工作常态化开展，夯实基层基础，推进工作重心下移，逐步提升镇、村人口计生工作管理水平和服务能力，进一步完善工作机制，强化绩效考核管理，结合我乡实际，特制定本实施细则。
一、指导思想和目标任务
坚持以实现人口“双降”为目标，着力夯实基层基础、创新管理机制、加快工作转型、以革新基层工作流程和管理规范为抓手，严格规范考核、奖惩，完善人口计生工作“三按月”工作考评机制。
全面提升基层计生治理能力，提高计生工作常态化、制度化、科学化水平。
二、组织领导及工作职责
1、成立人口计生“三按月”工作督查考核小组，成员如下：
组长：
张茂祥镇党委副书记、镇长
副组长：
班荣刚镇党委委员、人大主席
罗流勇镇党委委员、副镇长
谢学丽镇党委委员、纪委书记
成员：
杨华镇计生协会专职副会长
柴祥义镇计生协会专职副会长
王剑平镇财政分局局长
黎明镇党政办主任
周高敏镇卫计办负责人
陈达辉镇卫计服务中心主任
罗衡镇纪委副书记
赵元芬镇监察室主任
2、被督查考核对象：
镇级包括各村包村干部；村级包括：
支书、主任、副主任、计生主任。
3、考核时间分为：
月、季度、年终。
4、工作流程：
（1）明确职责。
各村计划生育“三按月”工作职责。
各村包村干部、村两委对本辖区人口计生“三按月”工作落实负总责，并且是第一责任人。
包村干部工作职责：
包村干部负责全面督促所包村人口计生“三按月”个案任务的落实情况。
解决所联系包村的“三按月”落实工作中难题；村两委工作职责：
①掌握村级人口计生基本情况、负责全员人口信息的采集报送，及时掌握并报送每月人口基础变动情况，确保统计工作准确无误。
②组织实施孕情监测工作，落实避孕节育手术。
协助做好孕情跟踪管理与服务、环检以及社会抚养费征收工作。
③负责所包村组孕检对象的参检、手术对象的节育、补救措施的落实，组织已婚育龄妇女签订落实
《诚信计生双向承诺书》，组织评议小组和履约监督小组开好评议会和履约监督会；村级计生主任工作职责：
①负责协助完成每月下达的各项工作任务，将工作结果记录在信息指导单上。
②掌握全村计生信息，负责计生信息的收集、整理、登记、报送和公示工作，及时、准确填报和变更各项统计信息资料。
③负责生殖保健服务证、生育证的有关证件的出具审核工作。
④每月向包村干部及村两委反馈计生工作信息，组织、协调村干部开展计划生育经常性工作。
⑤避孕药具管理、发放和指导工作，负责服务室的整洁卫生和日常管理等工作。
⑥组织计划怀孕夫妇参加国家免费孕前优生健康检查，开展环情检查、生殖健康检查、咨询及生育后随访。
⑦认真规范填写《全程管理服务手册》工作记录。
⑧做好本村每月计生例会及“双诚信双承诺”评议会议记录及各类相关资料的归档整理工。
（2）科学合理下达工作任务。
卫计办每月根据各村的实际情况，每月科学合理下达个案工作任务，避免目标任务脱离工作实际。
卫计办在年度总体目标的框架内，结合季度重点工作，根据当月各村人口计生变动情况和工作要求，在每月初对各村下达“三按月”绩效工作统计表，工作个案任务要求个案到户、到人，且具有可操作性。
（3）按月督促落实核实。
当月的工作任务下达后，计生办要适时跟踪各村目标任务完成进度，采取约谈、预警、调
度、指导、协调、督促推进等手段推进目标任务的落实。
督查组建立月督查机制，采取查阅资料、审核村级工作任务指导单记录、入户核对工作动态等方式进行督查排位，填写各村人口计生工作反馈单并及时通报工作进展，针对存在的问题提出整改措施。
对当月未完成任务的村除兑现奖惩外，未完成任务继续纳入次月工作任务。
（4）、考核结果的兑现落实。
对每月、季度、年度需完成的任务按百分制考核，排名第一的村（分数在90分以上）给予奖励办公经费500元，建立捆绑考核机制，实行包村干部和村干部同考核、同奖惩，避免相互推诿、职责不清。
如工作连续两个月调度没有升位的村，将对该村包村干部和支部书记进行约谈，进行两次约谈仍然没有升位的，除取消该村年终评优资格外，追究相关责任人的责任。
三、“三按月”工作年度考核指标及评
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