探放水工安全生产岗位责任制安全生产.docx
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探放水工安全生产岗位责任制安全生产
探放水工安全生产岗位责任制
1、煤矿企业是怎么做安全工作的，比如神华的。
。
。
我的意思是想知道，煤矿为了安全具体采取什么措施
一、煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范并制定符合要求的有关安全生产责任制、制度和安全技术综合措施及专项措施。
1、必须建立、健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制。
2、应建立、健全安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查制度、安全检查制度、安全办公会议制度，建立各种设备、设施检查维修制度，建立入井检身制度和出入井人员清点制度。
3、应编制生产建设长远发展规划和年度生产作业计划、安全技术发展规划和安全技术措施计划、企业财务、供应计划。
应编制各工种安全技术操作规程、采掘作业规程和各种专项安全技术措施，制定采、掘、机、运、通、防治水等安全技术标准和质量标准。
二、必须设置安全生产机构，配备适应工作需要的安全生产人员和装备。
必须对职工进行安全培训。
矿长必须具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力，并经依法培训合格，取得安全任职资格证书。
管理人员及特种作业人员必须按国家有关规定培训合格，取得操作资格证书。
煤矿使用的涉及安全生产的产品，必须取得煤矿矿用产品安全标志。
试验涉及安全生产的新技术、新工艺、新设备、新材料前，必须经过论证、安全性能检验和鉴定，并制定安全措施。
三、加强管理，使各种规章制度及安全技术措施落实在现场，保证井下所有工作符合质量标准的技术规范。
①对人的管理措施：
建立人员管理网络和各种管理部门和区队。
落实好各种责任制和岗位目标，实行层级负责制度，严格每个人员的目标和责任考核。
制止并杜绝“三违”现象的发生，任何人有权制止违章作业，拒绝违章指挥；当工作地点出现险情时，有权立即停止作业，撤到安全地点；当险情没有得到处理不能保证人身安全时，有权拒绝作业。
入井人员必须戴安全帽、随身携带自救器和矿灯，严禁携带烟草和点火物品，严禁穿化纤衣服，入井前严禁喝酒。
②机器的管理措施：
对机械电器设备进行定期检查、检修、维护以确保管理对象数量充足、性能可靠、运行正常。
首先设备必须是煤矿许用设备，有煤安证、防爆证和合格证，其次是设备必须与现场条件相适应并与其他设备、支架等相匹配。
③环境的管理措施：
采取优化现场生产布局合理布置采场顺序、瓦斯抽放、矿井通风、综合防尘、降温、探放水等措施优化井下现场环境条件，并对瓦斯、一氧化碳、二氧化碳、硫化氢等有毒有害气体、温度、矿尘、噪声等进行检测。
四、强化对安全工作的监督。
煤矿安全工作必须实行群众监督。
煤矿企业必须支持群众安全监督组织的活动，发挥职工群众安全监督作用。
充分发挥群监分、青安岗、党安岗、妇协会的监督作用。
五、做到“未雨绸缪”、防范于未然。
所有职工应熟悉各种灾害的避灾路线，编制年度灾害预防和处理计划和各种灾害处置预案，煤矿企业每年必须至少组织1次矿井救灾演习。
煤矿安全是一个系统工程，不是几个制度、几个人的管理、几句话的事，是一项纷繁复杂、长抓不懈、永远不能放松的工作，是天字号的大事，是需要一帮人、一帮专业的人、一帮有责任心的人、一帮能吃苦的人、一帮能战斗的人齐心协力才能干好的事。
希望以上对你能有所帮助。
2、煤矿企业为什么要建立健全安全生产管理制度?
煤矿建立建全安全生产管理制度，对不同的群体意义不同。
站在我裆立场上冠冕堂皇的讲，是为了保障人身、资产安全，维护社会稳定，获得施政口杯。
对具体进行行政监管的棺员讲，要做好表面工作，保住乌纱帽。
对企业来讲，一是保障人身安全，设备安全，资产安全。
还有一点别忘记了，就是表演给监管官员看。
实际上，相当多企业的安全管理制度除编制人员外，其它人都很不熟悉，很多企业的安全管理制度是抄来的，全公司都没人熟悉，纯属给监管机构看的。
比较全面的煤矿管理制度由下面四大部分构成：
第一部分、安全生产管理制度
1、安全生产目标管理制度
2、安全奖惩制度
3、安全生产委员会工作制度
4、矿长入坑制度
5、矿长值班制度
6、矿领导跟班作业制度
7、科队干部坚持现场盯岗制度
8、干部值班制度
9、三级值班制度
10、安全抵押管理制度
11、安全装备管理制度
12、安全管理奖惩制度
13、安全技术审批制度
14、安全办公会议制度
15、安全办公制度
16、安全指挥中心一周安全工作会议制度
17、安全例会管理制度
18、安全隐患排查整改档案管理制度
19、安全技术档案管理制度
20、安全隐患排查制度
21、安全检查制度
22、安全隐患挂牌督办跟踪落实制度
23、安全隐患事前责任追究制度
24、安措资金使用管理制度
25、安全信息收集、整理、分析、处置报告制度
26、安全生产信息监控制度
27、安全指挥中心岗位值班制度
28、安全指挥中心隐患排查整改管理制度
29、安全生产隐患统计分析制度
30、安全隐患监督检查制度
31、安全投入保障制度
32、安全检查、安全活动日和事故分析处理与报告制度
33、安全隐患排查治理制度
34、安全生产专项督查制度
35、安全生产责任追究制度
36、安全指挥中心质量考核制度
37、安全指挥中心工作人员工资奖惩办法
38、安全技术培训制度
39、安全监督检查制度
40、安全教育与培训制度
41、安全质量标准化管理制度
42、安全质量工资制度
43、安全员汇报制度
44、安全员现场监督制度
45、安全员现场隐患整改制度
46、安监员班中巡查制度
47、安全仪器、仪表、计量检验制度
48、安全操作规程管理制度
49、重大事故隐患排查制度
50、重大安全生产隐患事故举报奖励制度
51、重大隐患源控制制度
52、重大事故及事前隐患追究制度
53、重大隐患责任追究制度
54、重大隐患公示制度
55、隐患排查治理责任追究制度
56、隐患排查治理定期报告制度
57、隐患排查治理档案台帐管理制度
58、隐患排查治理整改方案制度及落实责任制度
59、隐患排查处置验收责任制度
60、隐患排查登记台帐制度
61、隐患事故销号制度
62、事故及安全隐患责任追究制度
63、事故应急救援与汇报制度
64、事故责任约谈制度
65、事故隐患排查制度
66、事故隐患建档立卡整改制度
67、事故追查和分析通报制度
68、煤矿事故应急救援制度
69、伤亡事故统计报告制度
70、责任倒查制度
71、矿井主要灾害预防管理制度
72、作业规程安全措施审查制度
73、月汇审制度
74、企业用工准入制度
75、职工安全思想教育工作制度
76、入井安全资格证管理制度
77、“三违”人员强制教育管理制度
78、抓“三违”查隐患制度
79、井下三种不放心人的安全管理制度
80、反思警示制度
81、班前、班后会议制度
82、外来人员下井管理制度
83、入井检身制度
84、出入井人员清点制度
85、出入井人员检身制度
86、出入井人员清点登记制度
87、井下特殊工种交接班制度
88、特种作业人员例会制度
89、班组长、队长、安全员和单独作业人员交接班及汇报制度
90、综合调度室质量标准化达标制度
91、生产管理调度会议制度
92、24小时调度值班制度
93、巷道贯通管理制度
94、定期安全检查制度
95、工程质量管理制度
96、临时工程开工安全管理制度
97、敲帮问顶制度
98、三人联锁放炮制度
99、溜煤眼管理制度
100、刮板机维护和保养制度
101、乳化液泵维护和保养制度
102、掘进机维护和保养制度
103、胶带输送机维护保养制度
104、采煤机维护和保养制度
105、大溜和转载溜维护工包机管理制度
106、督查科管理制度
第二部分、“一通三防”管理制度
107、通风、瓦斯监控系统管理与维修制度
108、通风工程质量管理验收制度
109、通风瓦斯管理制度
110、通风设施管理制度
111、停风、停电检查管理制度
112、测风制度
113、瓦斯监督制度
114、瓦斯抽放管理制度
115、瓦斯检查和矿长技术负责人瓦斯日报审查签字制度
116、瓦斯日报审签制度
117、瓦斯监控系统故障汇报制度
118、瓦斯抽放规章制度
119、瓦斯抽放泵站规章制度
120、抽放工程质量验收制度
121、钻孔、钻场检查管理制度
122、瓦斯监测监控异常上报制度
123、瓦斯监测监控系统资料档案管理制度
124、瓦斯检测仪器定期校验和维护制度
125、监测监控系统网络运行管理制度
126、监测监控系统设备定期检修制度
127、监控系统管理制度
128、监控系统维修制度
129、主通风司机交接班制度
130、主通风机变电所管理制度
131、主扇管理维修制度
132、自救器管理制度
133、自救器保管发放制度
134、分站、传感器管理制度
135、仪表保管维修、保养制度
136、火区管理制度及一氧化碳定期检测制度
137、井下瓦斯检查挂牌管理制度
138、矿井防治水管理制度
139、探放水制度
140、探水钻孔日报表及矿长审阅签字制度
141、采空区管理措施及制度
142、顶板管理制度
143、密闭点管理制度
144、监督检测制度
145、一炮三检制度
146、放炮管理制度
第三部分、机电运输管理制度
147、带式运输机包机制度
148、皮带机维护工包机管理制度
149、皮带司机交接班制度
150、刮板输送机管理制度
151、刮板输送机交接班制度
152、调度绞车管理制度
153、设备定期巡回检查制度
154、设备检修制度
155、综采、掘设备使用检修管理制度
156、提升设备管理制度
157、提升运输及钢绳检查制度
158、提升钢丝绳按规定定期检查更换制度
159、提升、运输管理制度
160、提升监督制度
161、主提升安全管理制度
162、提升运输专项管理制度
163、绞车操作工交接班制度
164、钢丝绳验绳制度
165、罐笼顶部检修制度
166、检查井筒制度
167、机电设备管理制度
168、机电设备定期检查维修制度
169、机井水泵司机管理制度
170、停送电管理制度
171、发电机房管理制度
172、发电工交接班制度
173、发电机组司机交接班制度
174、电气设备防爆电器管理制度
175、电气试验制度
176、变电室巡回检查制度
177、变电室交接班制度
178、变电室管理制度
179、五小电器及电缆管理制度
180、井下电气管理制度
181、主水泵运行维护制度
182、主水泵司机交接班制度
183、水泵房管理制度
184、水泵管理维修制度
185、防尘管理制度
186、修理工值班制度
187、压风机管理制度
第四部分、其它方面管理制度
188、矿井文水地质工作管理制度
189、工程质量验收制度
190、氧气检测制度
191、防灭火管理制度
192、火工品管理制度
193、轮休及请消假制度
194、三个禁区管理规定
195、配件管理制度
196、干部任免及待遇管理制度
197、职业危害预防制度
198、职工劳保用品管理办法
199、职工安全生产的十项权力制度
200、劳保用品保管制度、发放制度、更换制度、验收制度、报废制度、采购制度
201、两项会议制度
202、两项安全检察制度
203、行政会议制度
204、澡塘管理制度
205、澡塘工交接班制度
206、充灯工交接班制度
207、充电工管理制度
208、矿灯管理制度
209、硫酸管理制度
210、配电房管理制度
211、生产系统职工考勤制度
212、工资结算分配制度
213、进度验收制度
214、大炭装搂制度
215、小炭翻、装制度
216、民爆物品出坑验身制度
217、民爆物品报告制度
218、民爆物品安全教育制度
219、民爆物品领取清退制度
220、民爆物品购销合同制度
221、民爆物品看库警卫制度
222、民爆物品定员定量制度
223、民爆物品废品销毁制度
224、民爆物品安全检查适度
225、民爆物品考核奖罚制度
226、民爆物品安全运输制度
227、外包工管理制度
228、各班组长上、下班交接制度
229、班组岗位标准考核制度
230、班组安全评估制度
231、班组设置编制制度
232、班组长任免及待遇管理制度
233、班组长培训管理制度
234、班组长人选管理制度
235、班组工作例会制度
236、班组劳动管理制度
237、班组民主管理制度
238、班组现场管理制度
239、班组学习例会制度
240、班组精神文明建设制度
241、班组隐患排查制度
242、班组动态联保互保工作制度
243、班级经济核算考核制度
244、班组各类报表统计制度
245、班组劳动竞赛管理制度
246、班组长安全述职制度
246、班组检查考核制度
248、岗标检查考核制度
249、岗标目录管理制度
250、岗标学习培训制度
251、岗标包保制度
252、岗标统计分析制度
253、档案管理制度
254、新工人管理制度
255、科长岗位责任制
256、副科长岗位责任制
257、宣传、培训干事岗位责任制
258、考核、档案管理干事岗位责任制
259、考核、统计干事岗位责任制
3、煤矿安全生产教育和培训有哪些规定
要根据企业具体情形，以及培训问题确定培训内容。
4、煤矿掘进在落实安全生产责任制有哪些措施
安全生产条件1、煤矿企业（集团公司、总公司、矿务局、煤矿）应当建立、健全主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员、职能部门、岗位安全生产责任制。
煤矿企业应当制定安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术审批制度、事故隐患排查制度、安全检查制度、安全公会议制度、井工煤矿入井检身制度与出入井人员清点制度等安全生产规章制度；制定各工种操作规程。
2、煤矿企业的安全投入应当符合安全生产要求，按照有关规定提取安全技术措施专项经费。
3、煤矿企业应当设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员。
4、煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力应当经考核合格。
5、煤矿企业应当依法参加工伤保险，为从业人员缴纳工伤保险费。
6、煤矿企业应当制定重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案。
7、煤矿企业应当制定事故应急救援预案，并按照规定设立矿山救护队，配备救护装备。
不具备单独设立矿山救护队条件的，应当与邻近的专业矿山救护队签订救护协议。
8、煤矿企业应当制定特种作业人员培训计划、从业人员培训计划、职业危害防治计划。
9、煤矿企业的所属煤矿（井工矿或井、露天矿）除应符合本实施法第五条至第十一条规定的条件外，还必须符合下列条件：
（一）特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书；
（二）从业人员依法进行安全生产教育和培训，并经考试合格；（三）制定职业危害防治措施、综合防尘措施，建立粉尘检测制度，为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品；（四）依法进行安全评价；（五）制定符合实际的《矿井灾害预防和处理计划》；（六）井工煤矿的安全设施、设备、工艺应当符合下列要求：
1．矿井至少有两个独立的能够行人并直达地面的安全出口，安全出口之间的距离不得小于30米；井下每一个水平、每一个采区至少有两个便于行人的安全出口，并与直达地面的安全出口相连接；采煤工作面有两个畅通的安全出口，一个通到回风巷，另一个通到进风巷；2．在用巷道净断面必须满足行人、运输、通风和设置安全生产设施的需要，其中：
矿井主要运输巷、主要风巷的净高自轨面起不得低于2米，采区上、下山和平巷的净高不得低于1.8米，回采工作面出口20米内巷道的净高不得低于1.6米；3．每年进行瓦斯等级鉴定，有各煤层的自燃倾向性和煤尘爆炸性鉴定结果；4．矿井具备完整的独立通风系统，矿井、采区和采掘工作面的供风能力满足安全生产要求，矿井使用安装在地面的矿用主要通风机进行通风，并有同等能力的备用主要通风机，生产水平和采区实行分区通风，掘进工作面使用专用局部通风机进行通风，矿井有反风设施；5．高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井按规定装备瓦斯抽放系统和安全监控系统，低瓦斯矿井装备瓦斯断电仪、风电瓦斯闭锁装置，开采煤与瓦斯突出危险煤层的有预测预报、防治措施、效果检验和安全防护的综合防突措施，实行瓦斯检查制度和矿长、技术负责人瓦斯日报审查签字制度，配备足够的专职瓦斯检查员和瓦斯检测仪器，瓦斯检测仪器定期校验并由有资质的检测机构鉴定；6．有防尘供水系统，地面和井下有排水系统，开采容易自燃和自燃煤层的矿井有防灭火系统，采取综合预防煤层自燃发火的措施，井上下配备必要的消防器材，有水害威胁的矿井有探放水设备；7．矿井由双回路电源线路供电，严禁由中性点直接接地的变压器或发电机向井下直接供电，年产6万吨以下的矿井采用单回路供电时有备用电源且其容量满足通风、排水和提升的要求，井下电气设备的选型符合防爆要求，有接地、过流、漏电保护装置，高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井掘进工作面的局部通风机采用专用变压器、专用电缆、专用开关，实现风电、瓦斯电闭锁；8．矿井提升使用矿用提升绞车，且保险装置和深度指示器装设齐全；立井升降人员使用罐笼或带乘人间的箕斗，并装设防坠装置，斜井机械升降人员使用专用人车或架空乘人装置，专用人车装设防跑车装置，使用检测合格的钢丝绳，带式输送机使用矿用阻燃胶带,设置安全保护装置；9．有通达矿内外、井上下和重要场所、主要作业地点的通信系统；10．按矿井瓦斯等级选用相应的煤矿许用炸药和雷管，爆破工作由专职爆破工担任；11．使用安全标志管理目录内的矿用产品应有安全标志；12．矿井配备足够数量的自救器；13．有反映实际情况的图纸：
矿井地质和水文地质图，井上下对照图，巷道布置图，采掘工程平面图，通风系统图，井下运输系统图，安全监控装备布置图，排水、防尘、防火注浆、压风、充填、抽放瓦斯等管路系统图，井下通信系统图，井上、下配电系统图和井下电气设备布置图，井下避灾路线图，采掘工作面有符合实际情况的作业规程。
（七）露天煤矿的安全设施、设备和工艺应当符合下列要求：
1．露天采场主要区段的上下平盘之间设置人行通路或梯子，并按有关规定在梯子两侧设置安全护栏；2．按规定设置栅栏、安全挡墙、警示标志；3．实行分台阶开采，台阶高度符合有关规定，最终边坡的台阶坡面角和边坡角符合最终边坡设计要求；4．电气设备有过流、过压、漏电、接地等保护装置；5．爆炸材料的管理、使用符合国家有关法规和标准的规定；6．有工程、水文地质勘查、测绘工作和边坡稳定性评价资料并制定边坡稳定措施；7．有防排水设施和措施；8．地面和采场内的防火措施符合有关规定，开采有自燃倾向的煤层有防灭火系统；9．有反映实际情况的图纸：
地形地质图，工程地质平面图、断面图、综合水文地质平面图，采剥工程平面图、断面图，排土工程平面图，运输系统图，输配电系统图，通信系统图，防排水系统及排水设备布置图，边坡监测系统平面图、断面图，井工老空与露天矿平面对照图。
5、作为社保行业一线工作人员，要求写一篇关于社会养老保险范围的演讲稿……该如何定内容
煤矿安全生产调研报告
我县是一个产煤大县，全县现有煤矿60个，其中年生产能力3万吨以上的20个，常年产量在120万吨左右，上缴税费近1000万元，煤矿行业安排就业人员近8000人，煤炭行业对全县的经济建设有着至关重要的作用。
由于我县煤矿开采条件差，难度大、成本高，煤炭安全生产压力大。
从2001年以来，我县共发生煤矿安全事故25起，死亡31人，百万吨死亡率达8.86%，直接经济损失138.45万元。
非凡是2003年发生煤矿生产安全事故12起，死亡17人，百万吨死亡率达14.16%，百万吨死亡率超过了全国、全省、全市的平均水平，给全县经济建设、社会发展带来了巨大的压力。
本文通过分析我县煤矿近三年来安全生产发生的事故，找出了当前煤矿安全生产存在的主要问题，提出下一步工作建议。
一、2001年—2003年全县煤矿事故情况
2001年至2003年全县共发生各类煤矿生产安全事故25起，死亡31人，百万吨死亡率达8.86％，直接经济损失138.45万元。
二、当前煤矿安全生产存在的主要问题
当前煤矿安全生产存在的主要问题表现在以下几个方面：
1、从事故类别分析，3年中共发生顶板事故23起，死亡了24人，分别占3年事故总数的92%和77.4%；其中瓦斯事故是自1994年我县官沟煤矿发生瓦斯爆炸，10年后又一起重大的瓦斯爆炸。
顶板事故突出，瓦斯事故再次发生，说明全县煤矿安全生产工作重点没有抓到位，预防顶板事故和瓦斯事故的措施没有到位。
2、从事故的性质分析，3年25起事故均是责任事故，事故的发生都是由于企业人员“三违”造成的，说明我县煤矿行业从业人员安全教育滞后，安全素质普遍较低，自我防护意识较差，遵守安全生产法律法规的自觉性不强。
3、从事故发生的原因分析，顶板事故发生的主要原因客观上由于全县煤矿基础条件差，井巷布局不合理，安全投入不够。
主观上是由于工人在工作中支护不到位、或者是支护不及时造成的；有的是处理危岩时，措施、方法不合理造成的；有的是支护材料不合要求造成的。
在瓦斯事故中存在的主要问题是瓦检员配备不足，责任心不强，检查不及时，没有及时跟班作业，井下电器有失爆现象；煤矿树枝状开采还未根本杜绝，通风状况还不是非常良好，瓦斯很轻易产生忽然集聚，造成瓦斯事故的发生。
从分析来看，事故归根到底均是由于直接操作者不按照煤矿安全生产操作规程或者是企业没有制定切合实际的、具体的、科学的操作规程，致使从业人员有章不循或无章不循，企业的治理人员又严重不负责，加之本身基础条件差，致使事故多发。
4、从事故发生的时间分析，25起事故当中，在上午10:
30（含10:
30）以前发生的仅有3起，而10:
30以后发生的占22起，也就是说在企业现场治理人员要下班、或者已经下班、或者现场治理人员没有跟班作业致使安全生产事故发生。
说明了企业的现场治理责任不落实，监督不到位，工人乘机违章操作。
这也是我们总结、分析事故以前所忽视的。
5、从事故发生的年度分析，3年中以2003年发生的事故最多，也就是在煤矿行业效益明显、抢生产、争利益的时候轻易发生安全事故，说明了企业老板仍然存在着重生产、轻安全的老问题。
三、对策措施
1、进一步提高煤矿安全生产的熟悉，牢固树立安全第一的思想。
煤矿安全生产关系到人民群众的生命财产安全，关系改革发展和社会稳定大局。
搞好煤矿安全生产工作，切实保障人民群众的生命财产安全，体现了最广大人民群众的根本利益，反映了先进生产力的发展要求和先进文化的前进方向。
做好安全生产工作是全面建设小康社会、统筹经济社会全面发展的重要内容，是实施可持续发展战略的组成部分，是政府履行社会治理职能的基本要求。
全县各级各部门一定要把安全生产作为一项长期艰巨的任务，警钟长鸣，常抓不懈，克服厌战、麻痹、侥幸心理，从全面贯彻落实“三个代表”重要思想，维护人民群众生命财产安全的高度，从全面贯彻落实县的党的十一次会议精神和政府工作报告的高度，充分熟悉加强煤矿安全生产工作的重要意义和现实紧迫性，动员全社会力量，齐抓共管，全力推进。
非凡是各煤矿企业要牢固树立安全第一的思想，从安全生产的投入、教育培训、现场治理等各个方面入手，努力提高企业安全治理水平和员工素质，真正做到生产安全，减少伤亡事故的发生。
2、果断贯彻国家安监局5号令，努力提高煤矿安全生产水平。
国家安监局5号令对煤矿安全生产基本条件做了明确的规定。
我县煤矿由于大多开采的是极薄的煤层，井巷布局多数不合理，提升运输、开采、通风设备设施较为落后，虽通过去年停产整顿，但企业改变
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