企业工会活动总结.docx

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企业工会活动总结

企业工会活动总结

　　企业工会活动总结〔一〕

进入20xx年以来,在公司领导和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与配合下,文化公司工会紧紧围绕企业开展目标,强化自身建设,按照年初的工作方案,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促开展〞主题活动,推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济开展,增强企业凝聚力和战斗力,较好地完成了上半年的各项工作任务,取得了一定的成绩。

一、加强政治理论学习提高工会干部素质文化公司工会以?

监督之窗?

为载体,深入学习“三个代表〞重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、效劳意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。

二、参与企业经济建设,发挥桥梁纽带作用文化公司工会积极参与各项经济工作,围绕稳定与开展,发挥工会桥梁纽带作用,使广阔职工明白集团公司的开展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为集团公司持续、稳定开展寻找对策,为企业领导决策提供依据,使集团更好地抓住机遇,迎接挑战；开展献计献策活动,广纳良言,为企业开展征集好建议、好点子,推动集团公司持续健康开展。

三、开展新会员,加强工会自身建设。

我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是组织企业工会,20xx年上半年,文化分会共吸纳新入会会员22人,为集团工会输送了一批新鲜血液。

依靠工会组织的特殊作用,为企业的稳步、健康、快速开展,起到了保驾护航的作用。

四、积极开展劳动竞赛,为完成企业任务建功立业。

文化公司工会围绕着“安康杯〞知识竞赛活动,教导员工树立紧迫感、危机感、责任感,充分调发动工的工作积极性和创造性。

围绕着“内强素质、外树形象〞的中心思想,积极做好宣传发开工作,通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事,在公司上下掀起学有典范、赶有目标的劳动竞赛热潮。

局部同志利用年休假时间学习,苦练根本功。

通过一系列的竞赛活动,员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强,窗口效劳水平得到进一步提高,业务处理能力得到明显改善,业务开展日新月异。

五、落实“关心〞二字,维护员工切身利益,增强企业凝聚力。

公司工会干部以关心员工生活,为群众办好事实事为已任,工会委员把关心做到“家〞,利用节假日及晚上的时间,和公司干部、员工进行谈心,认真了解员工家庭的生活、工作状况,努力为员工排忧解难。

“六一〞儿童节、“三八〞妇女节的节日慰问工作,降温费的及时发放,将组织的温暖送到职工心坎。

这些工作既维护企业的整体利益,又维护了员工的具体利益。

六、响应集团号召,积极参与慈善事业。

我们集团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,文化分会自然不甘落后。

我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息,为书屋捐献一批图书,为急需知识的人群送去了甘泉。

我们工会还参加了“爱心一日捐〞活动,共募集资金2400余元,对社会慈善事业作出了自己的奉献。

在今年上半年工作的根底上,我们对搞好20xx年的工会工作充满信心,在今后的工作中,我们一定积极配合上级工会组织,配合企业党组织,结合企业实际,抓紧抓实职工的现代化管理,开展理论、技术及相关业务知识的培训,努力提高职工队伍的整体素质,组织职工学习?

工会法?

、?

劳动法?

等法律知识,加大企业平安生产、劳动保护等知识的培训,进一步保障职工的合法权益,增强企业的凝聚力。

企业工会活动总结〔二〕

企业的和谐开展,离不开企业的文化建设,而企业的文化建设更离不开企业的文体活动。

文体活动作为精神文化生活的主要表达,在促进员工对企业的感情、改善人文关系环境、增强企业凝聚力方面起到积极的作用。

多年来,企业始终坚持“以人为本〞的科学开展观,把提高职工的生活质量和健康需求作为工作的出发点和落脚点,高度重视职工的文体活开工作,通过各种有效的文体活动载体,着力增强职工的自觉参与意识和团队凝聚意识。

大力推进职工文体活动的广泛开展,引导职工积极、自觉、持续地参加各项文体活动。

根据不同人群、不同爱好、不同年龄、不同性别,明确活动主题,因地制宜,广泛开展丰富多彩的文体活动。

具体做法和体会是：

一、领导重视、组织健全,经费到位

1、领导重视。

企业领导对于开展群众性文体活动给予了大力支持,但凡公司里的重大文体活动,公司领导都积极参与。

平时经常以普通职工的身份参加活动,这不仅增强了领导与群众的感情,更促进了上下关系的和睦。

极大地激发了职工参加文体活动的热情。

目前已经形成党政领导支持、工会组织实施、各方配合的工作格局,

2、组织健全。

根据现阶段的实际情况,建立了乒乓球、羽毛球、登山、健身操、演艺等文体协会,各部门在依托公司内文体协会的根底上,加强文体网络的建设,把各兴趣活动小组进行标准管理,相应成立了假设干文体协会分会,为开展丰富多彩的文体活动提供了组织保障。

公司工会和公司党支部制订全公司的文体活动方案、安排活动内容,各部门根据自己的工作方案安排活动。

以职工健身为着力点,以普遍参与为重点,组织活动的原那么是“群众参与、广泛适宜、全民健身、兼顾特色。

〞

3、经费到位。

凡组织文体活动,就涉及到活动场所和公司需要的器械等活动经费,公司领导给予了大力的支持,每年在预算时对文体活动经费有较充足的安排,从而保证了活动的正常开展。

凡公司里组织的活动费用,由公司工会统一支付,

二、文体活动主题明确,上规模,有影响

我公司人员的结构均较为复杂。

科学合理开展文体活动将关系到能否调动大家的积极性,在推动企业的和谐开展和引导职工为实现目标奋斗的过程中,有着很强的亲和力和凝聚力。

公司工会根据上级的要求和本公司开展的需要,组织开展了专项主题活动。

每年都要举办1—2次全公司职工普遍参加的大型文体活动,把活动组织方案、活动过程应急预案、活动后总结评比表彰等作为一个系统工程来考虑和实施,这些大型活动在职工中引起了强烈的共鸣和震撼,激发了职工的团队意识,增强了整体的凝聚力,培育了携手共超越的团队合作精神。

三、日常文体活动,因地制宜,形式多样,适时总结

近年来,我们借“全民健身与奥运同行〞的主题,全面推进职工文体活动的开展。

公司工会组织的文体活动形式以大型、集中为主,各分工会组织的活动形式以小型、分散为主,适时总结、评比、表彰,长期规划职工文体活动。

1、公司工会组织的文体活动形式以大型、集中为主。

公司工会从提高职工健康素质,建设协调高效团队,促进快速持续开展的高度出发,以健康工程的方式大力推动职工文体活动的广泛开展。

活动的着力点主要放在力求增强职工的健身意识,激发活动兴趣,培养运动习惯上。

工会组织的活动固定工程与不固定工程相结合。

2、工会组织的活动形式以小型、分散为主。

各部门能按照公司工会关于健康工程的号召,认真研究职工文体活动的新思路、新方法,不断探索新的组织形式和活动方法,大力推进全体职工文体活动的广乏开展。

在积极参与公司里各项活动的同时,根据基层单位工作特点和员工业余爱好,组织职工以普遍参与的形式大力开展文体活动,力争做到活动经常化,形式多样化,以陶冶职工的高尚情操、丰富职工的文化生活。

其工程有：

登山、游泳、健身长跑及健步走、乒乓球比赛、羽毛球比赛、工间操、足球比赛、篮球比赛、瑜珈健身操练习、踢毽子、跳绳比赛、拔河比赛、棋牌等活动。

3、适时总结、评比、表彰,长期规划职工文体活动。

结合公司里实际情况,抓住职工需求,适时总结长期规划,公司工会每年夏季组织一次工会主席工作交流会,年终进行工作总结评比会,文体活动是交流总结评比的一项重要内容,直接关系到各部门能否获得“先进职工之家〞的荣誉。

为了调动和引导基层单位及职工个人积极、自觉、持续地参加文体活动,公司工会组织的文体活动都要进行总结、评比、表彰。

年终还评出“健身活动先进个人〞进行表彰,同时还利用公司网、出国查字典范文网和公司报广泛进行宣传。

通过文体活动的广泛开展,活泼了广阔职工的业余生活,提高了职工的工作积极性,使快速、持续、健康开展的公司有着昂扬向上的精神活力和蓬勃生机。

四、开展文体活动的体会

这几年通过开展职工文体活动,活泼了广阔职工的业余生活,提高了员工的工作积极性,职工的团队意识和凝聚力不断加强,有效地促进了公司里健康快速持续和谐开展。

开展职工文体活动的实践使我们深切地体会到：

1、文体活动是宣传企业和谐开展的良好形式。

组织各类文体活动,为职工强身健体和思想情感交流架起了沟通的桥梁,同时激发了员工发奋向上,勇于拼博的斗志。

旺盛了士气。

在一定程度上,培育了团结和谐、齐心聚力,符合企业和谐开展的先进文化气氛,为推动企业和谐建设的不断开展,提供了强大的思想保证、精神动力和智力支持,由此可以确定文体活动对企业文化建设的潜移默化作用,是十分有效的。

2、文体活动是培养职工团结和谐、促进团队建设的良好途径。

纵观在市场竞争中驾驭潮流的成功企业,无不在团队建设上精耕细作。

文体活动以团体竞赛为载体,以职工普遍参与为重点,营造了团结奋进的气氛,增强了职工的团队意识,提高了职工的凝聚力和归属感。

以文化为内涵的企业核心竞争力,需要通过文体活动来培育和推广,发动和鼓励职工把比赛中争取好成绩的品质带到技术工作中去。

我公司在开展职工文体活动过程中,始终围绕公司里的改革开展目标,把着力点放在提高职工团队的综合素质上,不断增强职工的团队意识和凝聚力。

通过文体活动使职工真正具备进取精神和竞争意识,抓住一切机遇实现企业开展目标。

表达了单位公司需、职工公司求、党政公司谋、工会公司能,到达了提高职工健康素质与促进单位职工团队建设的双赢效果。

3、文体活动是提高职工综合素质的良好载体。

开展文体活动有着丰富多彩的内容和形式,各类竞技比赛是各项文体活动的主要内容。

职工在参加各类竞技比赛时,最容易表现出内在的品质和思想作风,而比赛的规那么、精神文明标准都制约着活动按照章程进行,无形中对参赛人员和观众都是有效的教育,而且这种没有教员的教育过程极为自然,是在生动活泼的赛事过程中进行的,其教育效果显而易见。

在各种大小赛事中,互帮互促、互尊互爱的场面比比皆是,使我们从比赛小事到企业和谐开展大事,到达了由外在到内在实质的不断升华。

故而职工的综合素质可以通过丰富多彩的文体活动载体得到提升和拓展。

4、文体活动是职工强身健体、愉悦身心的必要手段。

随着我公司的开展,和生产任务越来越重,员工的精神压力较大,身体透支也较严重,身心感到疲惫。

文体活动既能强身健体,又能开阔人的心胸,愉悦身心。

文体活动还可以释放生理、心理的压力,化解生理、心理的裂痕。

使广阔职工在文体活动的平台上进行平安和信任的竞技交流和思想情感的交流,从而到达群体成员之间的相互认同相互理解,实现心灵的默契,群体之间的和谐友善。

5、文体活动显现了可喜的效果。

结合公司实际,认真研究职工文体活动的新思路,不断探索新的组织形式和活动方法,把增强职工体质摆在工会工作的突出位置。

广阔职工积极、自觉、持续地参加健身锻炼,在全公司逐渐形成健身热潮。

文体活动的广泛开展已经惠及全公司职工,对增强体质、提高全员综合素质,增强开展后劲显现了可喜的效果。

近年来,全公司组织的体检说明职工的身体健康素质有了明显提高,职工的医药费用大幅度降低。

职工身体健康了,工作有干劲了,家庭和社会和谐了,工会工作的价值也就表达了。

今后,我们将进一步加大对文体活动的投入,进一步加大宣传,坚持以人为本,强化全民健身意识,进一步丰富文体活动内容,突出群众性、健身性、科学性,真正做到职工文体活动生活化,不断满足广阔职工日益增长的物质和精神需求,为全公司的和谐开展,构建社会主义和谐社会做出我们应有的努力

企业工会活动总结〔三〕

近年来,随着公司建设任务的加大,以及经济大环境对企业运营带来的冲击,公司根底管理工作异常繁重,一度使企业文化、职工文化这些软件建设工作,相对滞后。

从去年9月份开始,我们就着手制定近期乃至今后一个时期的企业文化、职工文化重点建设工作,包括三八、五一、七一、国庆等节日职工文体活动安排,分阶段组建文艺类、体育类、职工培训、技术比武等8个队或职工专项活动小组。

这些工作得到市总、住建局工会及公司党政领导的重视和支持。

其核心工作就是以党的十七届六中全会及十八大精神为指导,全面推进企业文化建设,创立富有特色、符合公司实际的职工文化阵地。

1、三八节开展女职工趣味健身运动会。

今年,经女工委员积极发动、精心准备,在三八节组织女职工开展持球平衡竞走等多项职工健身活动。

各科室、营销公司、制水公司等基层单位包括局部退休职工,100多名女职工参加了活动。

开展形式多样的职工文体活动,是我们多年的传统,在企业具有深厚的群众根底,这使我们开展文化建设、搞文体活动具备了得天独厚的条件。

所以说,我们要继续发挥这种优势资源,坚持企业文化建设的大方向,广泛开展形式多样、丰富多彩、职工喜闻乐见的文体活动,在活泼职工文化生活、提高职工文化素质的同时,逐步培育、打造富有企业特色和个性的文化品牌。

2、五一节开展?

职工书画摄影展?

。

今年五一前夕,我们组织开展本年度?

职工书画摄影展?

。

为保证影展质量,激发职工参与活动的热情,培养和开掘一批有特长、爱学习、善钻研的文化骨干人才,我们先期开展集中采风活动。

组织爱好摄影、绘画的职工深入龙祠水源地、净水厂、深度水车间、泵房等生产场地,用镜头画面、用手中画笔,反映企业的改革开展和供水职工勤奋炽热的劳动场面。

同时,采风组还集体到汾河风景区,拍摄精彩画面、体验美丽风光、感受城市开展成果。

本次书画摄影展共收集参赛作品近200件,其中摄影110幅、书法63幅、绘画11幅。

参赛职工65人。

3、七一开展职工答题活动。

七一前,我们组织了?

职工迎七一知识问答?

活动。

答题内容分党建知识、工会知识、公司常识三大块。

参与职工256人。

除去四倒班和管道安装、外线作业人员不方便组织外,其余职工全部参加答题活动。

4、职工读书月活动。

根据省市及住建局工会指示精神,公司工会以获得全国总工会?

职工书屋?

挂牌为契机,以?

职工书屋?

标准建设为平台,大力推进职工读书活动。

今年10月份,在全公司组织开展了职工读书月活动,先后有150多名职工参加该项活动。

交回各种题材的读书心得笔记,152篇,经初审、复审,一致认可的获奖作品10篇,工会对这10位职工进行了奖励。

为到达市总关于?

职工书屋?

考核的硬性指标,我们坚持开展“送书下基层〞活动。

目前,工作仍在有序推进。

5、职工体育活动。

作为企业文化建设的又一载体,职工体育活动,在我公司有着50多年的历史。

为了进一步丰富职工业余生活、强身健体、提升素质,今年我们购置了两套乒乓球台和两套羽毛球器材,职工在工作之余,坚持开展健身锻炼活动。

6、职工文化阵地建设。

今年,根据全总、市总关于加强职工文化建设的要求,我们结合企业特点,制定出台?

关于推进企业文化建设创立职工文化活动标兵单位的实施方法?

并与2019年4月8日在公司领导班子会议研究通过。

根据该实施方法,工会将在今明两年间,本着成熟一项、实施一项,创造条件、打好根底、全面开展的原那么,有方案、分步骤,重点落实“职工文化阵地建设〞、“职工文化活动开展〞、“职工思想道德建设〞、“职工文艺骨干培养〞在内的八项重点工作。

1、职工文化阵地建设。

目前,方案创立的四个多功能职工文化活动阵地中,年内已筹建三个,〔泉通管道公司、净水厂和公司大院〕并在五一前分别挂牌。

除必要的粉刷、装潢、购置器材外,还添置局部图书。

2、职工文体活动组织建设。

为了进一步加强和推动职工文体活动的开展,5月份组建出台“成立公司职工文体协会〞的通知。

目的就是落实责任、分工负责,大力推进丰富多彩的企业文化建设。

3、积极参加市总活动。

年初,根据市总安排,组织参加临汾市大型灯展活动。

同时组织参加市总举办的职工演讲比赛。

4、完成?

工人日报?

、?

山西工人报?

、?

山西工运?

、?

中国工会财务?

等征订工作。