茶吧规章制度.docx
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茶吧规章制度
茶吧规章制度
篇一:
茶吧管理办法
茶吧管理办法
器具管理:
1.将茶杯数量,茶壶数量进行统计,将破损茶杯茶壶进行回收,保障茶吧使用茶具无瑕疵,破损
2.将茶壶与茶盖使用咖啡色线绳进行连接,线绳连接要求美观,长度一致,并且在线绳的末端要有装饰的中国结或者串珠进行装饰,保证茶壶在使用过程中美观大方
3.制定盘点表,制定资产使用时间寿命表,每月进行资产盘点,丢失或者损坏需
茶水冲泡用量管理:
1.小包密封包装茶叶为1小包冲泡量为一壶茶水,一小包可冲泡为三杯茶水
2.大包(250g)包装茶叶需要提前进行分小包进行包装,每次冲泡1小包冲泡量为一壶茶水,一小包可冲泡为三杯茶水
3.茶叶的保存方法:
所有的干茶叶必须放置在冷藏柜内进行保存,以保证茶叶的水分及口感。
开包的干茶叶必须使用皮筋经包口塑封方可储存
4.茶叶盘点:
将小包茶叶分装后按照小包的包数进行盘点,根据当月的进销存进行截数盘
5.茶叶的冲泡方法:
1.所有也在冲泡之前必须进行洗茶。
2.冲泡用水必须达到水的热度为刚刚大沸不超过2分钟
3.茶水上桌后要及时的为客人添水,并且在添水达到第3次时,提醒客人,茶叶已经超过三泡了,失去了原有的口感,是否需要更换茶叶。
茶艺员管理办法:
1.在茶吧区域入座的的人必须上前点茶,语言为:
您好先生/女士,欢迎观临茶吧,请问您需要点一些什么茶水,红茶还是绿茶呢?
2.茶艺员提成采用阶梯形式提成进行销售管理,如:
个人销售月累计达到20000
元以内,提成基数为10%,超过20000元提成基数为15%;(包含其康乐其他员工销售业绩,康乐员工销售茶水1F.3F,演艺大厅应给予提成待遇)班次整体销售业绩额度达到30000元提成基数为13%,以此类推此基数按照实际经营状况进行制定,阶段性要可实施,抓得到,看得见,员工才会有动力
3.加强茶吧员工管理,勤走动,勤观察,勤询问业绩
茶水销售建议:
1.建议茶水茶水可按照杯数销售
2.增加茶点销售
3.培养员工功夫茶能力,可在客流量高峰期在二楼进行茶道表演
篇二:
茶室管理制度
茶室管理制度
一、道德及职业素质
(一)职业道德
1、热爱工作岗位,认识自我服务的价值。
2、为顾客服务,对顾客负责。
热忱、文明、礼貌服务,把最微不足道的事情做得尽善尽美。
3、维护茶楼整体形象,崇尚诚意,重视信誉。
(二)职业素质
对工作尽职尽责,不带不良情绪上岗。
掌握熟练的业务技巧和服务技巧。
掌握茶艺知识,有较强的识别力和判断力。
对顾客的兴趣、合理需求予以满足,热情大方、诚实诚信,具备良好的心理素质。
具有遵纪守法、令行禁止、自我约束的素质。
具有文化、品德、智能的自我修养能力,不断提高自身的综合素质。
二、工作流程
(一)职业仪表
1、容貌:
发型梳洗明快舒展、自然、不留怪发型、不染彩色头发、不戴首饰、不留长指甲、不染彩色指甲、化淡妆上岗。
2、服饰:
按岗位规定和要求着装,着装要端装、大方、整洁、得体、证章佩戴胸前。
3、表情:
接待顾客要微笑迎客,热情诚恳、和蔼可亲。
4、举止:
按规定站立服务,以饱满的精神、端正的姿势,礼貌的接待好每一位顾客。
5、卫生:
注意口腔卫生,不吃带异味食物上岗,双手保持清洁,不藏污积渍。
(二)工作程序
班前准备
提前十分钟到岗、整理容貌。
准时参加列队点名讲评,店长与全体当班员工互道问候,布置当日工作任务,提出存在的问题及注意事项。
根据分工,对茶楼所有用品、用具及房间、卫生间、操作间、大厅等进行保洁,做到窗明几净、地面光洁。
(三)文明用语
礼貌用语:
“您好”、“请”、“欢迎光临”、“对不起”、“请原谅”、“没关系”、“谢谢”、“别客气”、“请稍等”、“我就来”等等。
2、收找款用语:
要唱收唱付、交待清楚。
“先生(女士),收您XX元;找您XX元,请点好”、“请您拿好”、“请您放好”等。
3、道别用语:
要礼貌客气、关切提醒、热情指点、真诚祝愿“多谢惠顾”、“请慢走”、“欢迎下次再来”、“再见”。
4、禁忌语:
切勿用“哎”、“喂”等单调词语喊叫顾客,禁止三三两两议论顾客或在顾客背后指指划划,更不准以貌取人,伤害顾客自尊心。
三、岗位职责
(一)店长
必须具有高度的责任心,较强的指挥能力、协调能力和应变能力。
1、与夜班值班人员交接清理昨日销售商品。
清点销售款及库存商品,交报主管经理。
2、备好当日找零,节约各项开支和办公用品。
不得擅自挪用销售款。
3、不得超越权限打折,需打折的必须报主管经理批准。
4、安排当日工作。
(1)检查服务员到岗情况。
(2)对茶楼卫生进行检查,发现问题及时解决。
(3)对不到位、卫生打扫不彻底的按制度考核。
(4)对昨日工作中发生的问题进行讲评,提出表扬、批评。
奖罚按规章制度办。
(
5、热情接待每位客人,及时解决服务纠纷。
6、不足商品及时上货,不得影响销售。
7、负责安排茶楼长、短期经营促销活动,报主管经理批准后执行。
8、根据业务经营情况,安排服务员的班次。
9、负责茶楼各项规章制度的制定和具体实施。
10、每天下班应协同值班人员,清理营业场地,对所有的电器设备,电源、门窗、房间进行认真检查。
(二)服务员
按时到岗、签到、换工后负责将茶楼内的卫生打扫干净、包括桌椅、、窗台、窗帘、地板、(饮水机、小烟缸)。
地面用拖把拖时应注意不能太湿。
所挂字画是否正齐,清点各房间内的茶具及物品是否齐全、干净。
一切物品准备待用,杯子要及时清洗消毒。
迎客,站姿端正,面带微笑,不许交头接耳,不许靠墙。
迎接客人时要笑脸相应:
“欢迎光临,您几位,需要单间还是卡座”,领位时,步态端庄,吐字清楚,介绍房间及卡座的收费标准,如有促销活动,要介绍清楚。
点茶:
要熟悉各类茶的有关知识,向客人介绍各类茶叶以及各类茶叶的泡法,同时,介绍小食品,要熟悉各类小食品的名称及价格,客人点好后,应向客人重复一遍所点的物品,待无误后,应有礼貌地向客人说声:
“谢谢,请您稍等”。
冲泡茶的时间不易过长,不要让客人等得太久。
巡台:
每隔15-25分钟给客人添加一次水,换一次烟缸,要熟悉每个客人的相貌特征,防止跑单,并以良好的记忆力接待回头客。
客人点茶时,服务员需要记录,点完后,应重复一遍给客人听,准确无误,让客人稍等。
客人品茶完毕后,服务员应将客人引领到吧台结帐,告知吧台客人所在座号。
吧台人员收款完毕,送走客人后,在内部单上签字。
撤台:
客人走后关小台灯、把没有熄灭的烟头熄灭、检查客人是否有遗留物品(如果有请交给吧台登记)、收拾桌面、地面、纸篓和痰盂卫生,最后再次检查是否干净。
继续迎接下一桌客人。
下班前
(1)纸篓、痰盂、垃圾、地面等,打扫干净。
(2)检查房间物品是否齐全。
(3)所有的插头、灯、饮水机等应全部关闭。
(三)吧台服务员
按时到岗、签到。
清点底金、各种茶、小食品、扑克、棋类、展台商品的数目是否正确。
整理吧台内外的卫生。
客人入座必须按时间准确记单,服务员所报的物品全部上单,字迹清楚不得涂改。
客人买单时,收到多少,找回多少要唱收唱付,然后有礼貌地送客人:
“谢谢,欢迎下次光临”。
记单,把实收金额填写在单据上。
交接班时,钱物交接清楚,如有差错,迅速查明。
晚班下班时,应清点所有茶、小食品、扑克、棋类等数目,登记每天销售物品明细清单和汇总当天销售票单据及销货款、底金。
销售票单据应按号码顺序排列整齐,汇总当天销售,填写收据上交财务会计。
及时上报茶、小食品、扑克数量,以便补充货源。
值班人员
到岗后,巡查茶楼设施、设备。
员工下班后应对营业场地,所有房间大厅的电器设备、电源、水源、门窗,进行检查,确认安全后,锁上大门。
四、组织纪律
1、树立严谨的工作作风,保持良好的工作状态
2、不准迟到、不早退,有事请假。
3、在有客的情况下不准聊天、看书报、打电视、靠墙、吃零食、接打私人电话,不准私自外出会客,不做一切与工作无关的事情。
4、拾到遗物品,要及时上交吧台登记。
不准擅自进入吧台。
5、服从店长的工作安排。
6、不得对茶楼重大安排借故推辞或请假。
7、离职人员,按规定交回本店物品,否则不能结算工资。
8、如有员工辞职,应提前一个月向店长写出书面申请,说明理由。
经同意签字方可生效,未经许可私自离开,不退押金及本月工资。
9、工作中如发生问题或矛盾,要通过正当途经向店长提出或讲明,不可私下议论或将不满情绪带到工作中去。
10、计价收款要迅速准确,款物清楚,帐面清洁,唱收唱付。
篇三:
大堂吧管理制度
大堂吧卫生管理规定
为加强对酒店大堂吧(茶吧)服务人员及所属卫生环境的管理工作,更好的为客人创造干净、舒适、整洁的消费环境,特制定以下规定:
一、茶吧服务人员上岗前须穿着制服,正确佩戴酒店配发的工牌,
仪容仪表要得体。
二、茶吧服务人员要主动热情的向客人、酒店领导及检查人员问候。
三、将茶吧的经营区域规定为所属卫生管辖区域。
(即护栏以南,地毯台阶以上部分属于茶吧卫生管辖区域)。
四、茶吧服务人员每日正式营业前,需对管辖区域的卫生进行清洁、
整理。
五、茶吧服务人员需要对吧台、桌椅、绿植、报刊架、花盆内侧以
及护栏进行擦拭、清理。
六、茶吧服务人员需定期对管辖区域内的地毯进行吸尘处理。
(所需设备可向大堂保洁员借用)。
七、每周四下午16:
00点作为酒店质检日,茶吧服务人员要切实做
好本区域的服务、卫生工作。
八、大堂副理每日将对茶吧区域内的环境卫生进行检查,对发现的
问题要及时进行清理、整改。
前厅部
20XX-5-4
篇四:
茶吧工作流程
大堂茶吧岗位职责与工作流程
一、工作时间:
上午:
08:
00—15:
00下午15:
00—24:
00
二、岗位职责
1.负责茶吧区域内的卫生
2.负责固定资产正常损耗及时上报
3.负责每日存货及固定资产盘点,并做好相关记录,存货不足及时上
报便于采购备货
4.负责按时将当日当班收取的营业收入,并认真做好每日账目登记
5.负责做好每月茶水销售统计月报表
6.负责每月底配合财务进行月末盘点
7.负责茶具的洗涤与保养工作
8.负责茶吧物品整理和保管工作
9.礼貌待客,按标准程序为宾客提供就餐服务。
10.熟悉各种服务方式,密切注视客人的各种需求,尽量使客人满意。
11.做好两个班次的交接工作(交接内容:
交接本班次的销售流水及库
存;交接借用出去的物品;交接卫生情况)
12.完成上级布置的其他各项工作
三、班前准备
1.提前十分钟到岗,仪容仪表端庄、整洁符合要求
2.打扫包厢及各区域卫生
3.检查所有的茶具、器皿无破损、无油渍、无水印
4.准备好热水及各类茶叶
四、迎接客人
1.面带微笑,主动向客人打招呼(讲:
您好!
欢迎光临)
2.征询客人意见(讲:
您好!
咱们一共几位客人,在包间还是大厅?
),
把客人带领到相应位置
五、茶中服务
1.点茶
您好!
茶水、果汁、牛奶、咖啡您需要哪种饮品?
茶水有铁观音、龙井、普洱、您需要哪种?
干果类有黑瓜子、白瓜子、腰果、开心果、蚕豆、咸花生、话梅您需要哪几种?
点完后跟客人复述一遍“您点的是**、**,稍等马上给您送过来”
2.上茶
(1)用托盘上茶水,在客人右面送上(要求上茶时水杯和茶壶中放好水,中途给客人加水用加热壶,勿用暖壶)
(2)上茶时要报名称(讲:
您的**,您慢用)
(3)托茶、放茶要小心轻放,避免茶水溢溅
(4)如遇到客人很多时,应向那些等候的客人打招呼,说:
“对不起,请稍候,我马上为您服务。
”
(5)注意观察客人是否有新的需求
(6)为客人勤加水,勤换烟缸(烟缸内有三个以上烟蒂,必须更换)
四、结账
1.把开好的票据随收银夹双手递给客人,让客人确认
2.如果客人要求转房间帐,首先询问前台是否可以转账,如果可以
请客人出示房卡,并在账单上签字确认。
3.如果客人刷卡,指引客人去前台刷卡
4.如果客人结现金,要当面点清,并把剩余零钱随发票一起送交客
人
五、送别客人
1.礼貌的向客人道别。
2.提醒客人带好
随身物品
六、收尾工作
1.及时清扫地面,整理物品
2.将茶具洗涤干净分类摆放
3.检查走客区域内的公共设施
4.准备好迎接下批客人