行政公文格式模板.docx

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行政公文格式模板

行政公文格式模板

公司行政公文格式规范及模板

一、文件行文规范:

(一)上行文:

报告、请示、申请、汇报、总结

1、标题:

二号黑体加粗字、居中、无缩进;

2、二级标题:

三号宋体加粗字体,首行缩进两字符;

3、正文:

三号宋体字,首行缩进两字符,行间距为固定值28磅。

4、收尾落款与日脚:

三号宋体加粗字体,居中;日脚为插入文体字样日期;通过左缩进至右下脚位置;

(二)平行文、下行文;通知、通报、批复、函、意见、纪要、工作联系单。

1、标题:

二号黑体加粗字,居中,无缩进。

2、二级标题:

三号宋体加粗字,首行缩进两字符;

3、正文:

四号宋体字,首行缩进两字符,行间距为固定值25磅;

4、文尾落款和日脚:

四号宋体加粗字、居中,左缩进到右下角。

日脚为插入文体字样日期。

二、行文规定:

(一)公文用纸:

1、文本文件:

为A4型白纸:

210mm_297mm。

2、图纸文件:

为A3型白纸:

29.7mm_42mm

(二)装订:

文件(红头文件):

单面装订;常规文件:

单面或双面装订;

3、普通文书:

双面装订;

297mm

二、公文模板

R矿业股份有限公司文件

新矿司R发[RRRR]RR号签发:

RRR

rrrrrrrrRRrr

RRR:

RRRR

R股份有限公司

RRRF年RR月RR日

主题词:

设置

组织

机构通知

抄报:

董事长

法人

重事会成员

抄送:

总经理

矿长

工程师副矿长矿属各单位

印发:

综合管理办公室存:

档案室

(一)决定

001.重要事项决定

___公司关于________(事由)

的决定

______________(主送单位):

为了_(目的),根据_(依据),经研究,决定_______(决定事项)

TOC\o“1-5”\h\z一、________。

二、________。

三、________。

……(决定的具体内容)

__年_月_日

002.嘉奖决定

___公司关于表彰___的决定

____(主送单位):

最近,___(被表彰人员或单位的事迹)°___(被表彰事

迹产生的积极影响和表现出的精神)。

为了___(表彰目的),根据___(表彰依据),决定对__

_等予以表彰(或授予___等___称号)。

希望____(号召向先进学习,提出更高的工作要求和希望)<

附件:

表彰名单

(印章)

____年_月_日

003.处分决定

____公司关于对___处分的决定

____(主送单位):

最近,_(违规违纪事实)。

_(造成的危害和产生的不良影响)<

根据___(处分依据),为了__(目的主旨),经研究,决定

给予_(受处理的人或单位)_(处分决定)的处分。

____年_月_日

(二)通知

004.指示性通知

关于_____________________(拟采取措施)的通知

______________(主送单位):

近期,________(从正反两方面分析面临的形势和存在的问题)。

________(指出采取进一步措施的重要性、必要性和紧迫性)。

根据________(依据),为了________(目的主旨),经研究,决定_______(拟米取措施),现就有关事项通知如下:

TOC\o“1-5”\h\z一、______________。

二、______________。

三、______________。

……(通知的具体内容)

________(提出希望和要求)。

(印章)

______________年_月_日

005.周知性通知

关于启用______________印章的通知

______________(主送单位):

根据_(依据),成立_(机构名称或机构更名)。

从_______起(起

始时间)启用_印章(机构更名时,需注明原_印章同时废止)。

附件:

印模式样

______________年_月_日

关于成立______________(机构)的通知______________(主送单位):

为了________(目的),根据_______(依据),决定成立_(机构),

负责______________工作。

现将有关事项通知如下:

一、______________(机构)的人员组成

_____________________o

二、______________(机构)的主要职责

(一)_____________________

(二)_____________________。

三、________(机构)下设办公室,主要负责_______工作。

________(其他需要说明的事项)。

(印章)

______________年_月_日

006.任免通知

关于________等同志职务任免的通知

______________(主送单位):

经_______研究,决定:

任命________为________;

任命________为________;

免去___的___(职务)。

(印章)

____年_月_日

007.印发、转发性通知

关于印发《___规定》的通知

____(主送单位):

为了_(目的),根据_(依据),我们制定了《_规定》,现印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。

贯彻执行中有何问题,请及时反馈_。

(印章)

____年_月_日

关于转发___的通知

____(主送单位):

为了___(目的),现将___(上级单位或有关业务主管部门)《___》(文号)转发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。

___(具体贯彻意见)。

(印章)

____年_月_日

008.会议通知

通知

______________(主送单位):

定于_月_日_时,由_______主持,在_______(地点)召开________________会议。

会议主要内容(议题)是__请________参加。

请于_月_日前将参会人员名单(车号)报_(凭会议通知进大门)。

联系人:

___

电话:

___、___(传真)

(印章)

____年_月_日

关于召开______________会议的通知

______________(主送单位):

为了___(目的),根据__(依据),__(主办单位)决定

于_年_月_日在_(地点)召开__会议。

现将有关事项通知如下:

一、会议内容:

______。

二、参会人员:

______。

三、会议时间、地点:

______。

四、其他事项:

(一)请与会人员持会议通知到__报到,__(食宿费用安排)

(二)请将会议回执于_年_月_日前传真至_(会议主办或承

办单位)。

(三)_____(其他需提示事项,如会议材料的准备等)

(四)联系人及电话:

_______。

附件:

1.参会名额分配表

2.参会人员回执

(印章)

____年_月_日

注:

参会人员回执的参考式样:

会议回执

单位(盖章)

参会人员姓名

性别

民族

单位及职务

抵达时间

(航班或车次)

是否

接站

备注

(三)通报

009.表彰通报

____(发文单位)关于表彰(奖励)

___(集体或个人)的通报

______________(主送单位):

_______(表彰奖励对象的先进事迹)°_(产生的积极影响和表现出的精神)。

为了_(目的),根据_(依据),经_研究,决定对________等予以通报表彰。

希望_______(号召向先进学习,提出更高的工作要求和希望)。

(印章)

______________年_月_日

010.批评通报

______________(发文单位)关于_______________问题的通报______________(主送单位):

_______________(通报________违规违纪的事实和做法)。

经查,_____________________(调查结果)。

为了_(目的),根据_(依据),经研究,________(对通报对象的结论和处理意见)。

_____________________(警示教育和杜绝措施)。

(印章)

______________年_月_日

011.情况通报

______________(发文单位)关于_____________________情况的通报

______________(主送单位):

_年_月_日,_(单位)在_(地点)发生_事故(事件)。

_(事故或事件的性质)。

为_(目的),进一步加强_工作,防止此类事故(事件)的发生,现将_事故(事件)情况通报如下:

一、_____________________(事故或事件的原因分析)。

二、_____________________(对有关单位和人员的处理情况)。

三、_____________________(应吸取的教训和拟采取的措施等)。

(印章)

______________年_月_日

(四)报告

012.工作报告

______________(单位)关于_____________________工作情况的报告______________(主送单位):

根据_要求(或______________以来),我们_(概述工作背景或基本情况),对_______工作进行了认真总结。

现将有关情况报告如下:

一、______________(工作基本情况)。

二、_____________________(主要做法和成绩,包括采取的办法、措施和产生的效果等)。

三、______________(存在的问题,以及拟米取的对策措施)。

四、______________(下一步工作安排和思路)。

(印章)

______________年_月_日

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