厨房用工合同范本.docx
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厨房用工合同范本
厨房用工合同范本
篇一：
厨房员工劳动合同
罗桥中心小学校厨房员工劳动合同
甲方（用人单位）名称：
___________________________
乙方（劳动者）姓名：
_________年龄：
_____性别：
_________民族：
_____户籍所在地：
____省___市____区（县）_____街_____乡（镇）_____村居民身份证号码：
_现住址：
根据《中华人民共和国劳动法》规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
合同期限本合同期限执行下列条款。
第一条合同期限
本合同自_____年月__日起至年__月__日止，聘期为一学期。
合同期满，合同即行终止。
第二条工作内容
甲方根据生产工作需要，安排乙方在厨房岗位工作。
乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬
一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬为：
元整，大写：
。
第四条乙方工作职责和纪律：
1、被聘用人在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，由于违规操作而导致食品安全后果的，视实际情况追究相关责任。
2、被聘用人员必须坚持优质服务，做到热情、耐心、周到、文明。
按时上班，不做其他与工作无关的事、不得擅离职守。
3、被聘用人员必须遵守《食品卫生法》和“食堂规章制度”，认真做好食堂内外的环境卫生，杜绝食物中毒和疾病传播。
4、被聘用人员必须按时参加体检，持健康证上岗。
做到五勤：
勤洗手、勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲。
上班时间应统一穿工作服，戴工作帽和口罩，服装整洁。
阻止无关人员进入食堂操作间。
5、被聘用人员要爱护公物，严格执行安全操作规程。
正确操作、使用食堂的
设施、设备，发现问题及时报告分管领导或校领导，及时加以解决。
6、被聘用人员配合学校做好饮食安全，卫生等方面的宣传教育，并维持好学生用餐的秩序。
7、被聘用人员服从学校管理，严格执行食堂管理员的分工。
完成本职工作和食堂管理员安排的其他临时任务。
8、被聘用人员必须遵守学校的有关规章制度，接受学校的考核。
9、被聘用人在工作期间因事，因病需提前请假。
第五条被聘用人员有下列情形之一的，学校可以解除聘用合同：
1、严重违反劳动纪律或学校规章制度的。
2、严重失职，营私舞弊，对学校利益造成损害的。
3、严重违反食堂人员工作职责，造成恶劣影响的或严重后果的。
4、被依法追究刑事责任的。
第六条有下列情形之一，学校可以解除聘用合同，但是应当提前一个月以书面形式通知被聘用人：
1、被聘用人患病或因工作负伤，不能从事原工作的。
2、被聘用人不能胜任工作的。
3、被聘用人不注意自身卫生工作，不按学校相关食堂卫生工作程序工作的。
第七条学校未按合同协定支付劳动报酬，被聘用人可以通知学校解除合同。
第八条离职
1、员工决定离职，必须提前十五天向主管提交书面辞呈。
2、无故突然离职，将扣发当月工资。
甲方签字：
乙方签字：
年月日
篇二：
厨房临时用工合同
厨房临时用工合同
甲方：
四川老泸州酒业有限公司
乙方：
（以下称乙方）
四川老泸州酒业有限公司食堂就雇佣临时厨师一事，经甲、乙双方协商同意，自愿签订本合同。
一、合同期限：
合同期限为年，年月日起至年月日止，约定期满，本合同自然终止。
如需续签，须经甲方同意。
二、工作待遇：
1、甲方支付乙方工资元/月。
三、工作责任及要求：
1、乙方主要负责食堂清洁工作及餐具清洗消毒工作、做饭和炒菜，保证餐具清洁、食品卫生、新鲜、无腐烂。
2、乙方必须服从甲方安排，节假日根据甲方需要，照常工作，厨房工作量少时，甲方有权另行安排工作任务。
3、乙方上岗前本人须向相关部门购买医疗保险和工伤保险，及岗前体检健康证明。
如乙方发生一切意外事故均由乙方本人负责，包括工伤，甲方不承担一切责任。
4、乙方中途提出离职，须经甲方检查有否故意损坏公共财物，如有损坏，赔偿款则在工资中扣除。
5、乙方须严格遵守甲方的各项规章制度，违者甲方有权提前解除合同。
四、乙方有下列情况甲方可解除合同：
1、违反劳动纪律规章制度，缺乏职业道德情节较为严重的。
2、不遵守甲方管理制度，不服从工作安排，经教育不改的。
3、对本职工作不负责、做得较差者。
4、占小便宜、有偷窃行为的，并送执法部门处理。
五、解除合同要求：
1、乙方单方解除合同时，必须提前10天以口头或书面形式提出申请，经甲方同意后，方能离岗。
2、双方须切实做好交接工作，如违反则不结算工资。
六、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，签字生效。
甲方：
四川老泸州酒业有限公司乙方：
代表：
住址：
地址：
年月日年月日
篇三：
厨房用工协议书
厨房用工协议书
甲方∶北京有限公司乙方∶曹瑞
根据劳动局、民政局的相关规定,经甲.乙双方友好协商,一致同
意签订本用工协议书,以供共同信守执行。
一、甲方∶北京有限公司根据需要,现聘请
乙方做技术管理及厨房日常管理。
二、甲方每月付给乙方工资人民币15000元，于每月15号前支付上
月工资。
为便于管理,甲方付现
金给乙方,由其统一发放工资自由分
配。
甲方不予干涉,用工期间甲方应按时给乙方发放全部工资,不得
以任何理由拖欠、克扣工资。
三、乙方用工期12个月。
2010年月日至2011年月日。
四、乙方与甲方共同协商组织安排有一定技术级别职称和熟练操作技
能的厨师担任厨房技术岗位工作。
按目前情况,上述工资计5人薪酬。
五、在试工期间,乙方人员要做到∶遵守甲方的规章制度及国家法律法
规,乙方保证厨房内工作人员的储备,保证在少数人请假休息时不影哬
甲方正常经营。
同时既要保证菜肴质量,又要不断推出新品种,新花样,
力求做到客人满意,尽心尽力为甲方的发展创造财富。
六、甲方须为乙方提供必需的工作条件和约定的生活待遇，如对乙方人
员安排有异议,可及时向乙方提出,乙方应及时改进,达到双方满意。
七、乙方所有人员必须持有健康证,暂住证。
八、甲方应提供厨房员工的褔利要与公司其他员工享受的褔利同等。
九、乙方用工期间必须服从甲方经营管理和工作流程。
十、如乙方工作人员工作量过多，乙方要求甲方根据实际情况给予加多
工作人员及工资，需甲方予以配合。
十一、在合同期内任何一方无故提前终止合同,须赔偿对方人民币壹万
元整。
十二、本协议未尽事宜,甲、乙双方按照有关规定,本着互相谅解旳精
神共同协商处理。
十三、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
双方签名盖章后即日生
效。
甲方∶
代表签名∶
年月日代表签名：
年月日乙方∶
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