2023年乡村治理振兴工作总结经验做法.docx

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2023年乡村治理振兴工作总结经验做法

市县乡坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,坚持党建工作与乡村振兴相互融合、同频共振,聚焦打造“绿水青山就是金山银山”的实践、样板,踔厉奋发,笃行不怠,发挥比较优势,坚守林果经济“赛道”,助力县域经济发展,努力走出一条党建强、产业优、百姓富的乡村振兴之路。

党建引领,走稳走实服务群众“最后一公里”

基层党建工作是基层工作的重中之重,乡村振兴更需党建引领。

乡坚持牢牢抓住党建这个“牛鼻子”,加强“两委”班子建设,增强村干部凝聚力和向心力,筑牢基层堡垒,切实发挥党支部战斗力。

聚民心。

严格落实“走亲住农家”和干群夜谈会制度,入户座谈访民生、集中党员讲党课,宣讲党的二十大精神,结合思想和工作实际,深入开展交流研讨;召开干群座谈会,及时了解百姓关切的“卡脖子”问题,群策群力找准解决路径,凝聚党心民心。

强基础。

夯实党支部领办合作社基础,在全县率先完成所有村党支部领办合作社和联合社的注册工作,采取多种有力举措,确保有地方办公、有人员办事、有思路发展,探索推行“联合社+合作社+农户”模式,为农户提供技术支持、农资供应、农产品统购统销等社会化服务,形成利益联结、联合发展新体系。

抓治理。

以“党建优”引领“治理优”,在鲍家滩、寺峪等村探索推行街道长制,以街道长包联农户方式,织密基层治理网络,实现信息上传下达、政策贯彻落实、各方协调联动的有效运转,使得基层治理更高效、服务更精细。

干群团结,新老干部凝聚强大工作合力

优中选优,选好“领头雁”。

“火车跑得快,全靠车头带”,面对各项繁杂的工作,好的带头人是关键。

乡党委通过走访老干部、党员、群众代表等听取意见建议,召开党员会推荐等方式,对3个村的党支部书记进行调整,选拔了工作经验丰富、群众基础较好的干部主持村里工作,稳定了干部队伍,将“满盘沙”变“一盘棋”。

广泛动员,新老干部齐上阵。

为解决村干部较少,分工负责工作较重问题,乡党委广泛动员曾担任村党支部书记及村委会主任的老干部义务参与村内工作,通过“传帮带”形式,传授工作经验,帮助协调解决问题,为发展出谋划策,把“多条线”拧“一股绳”。

全面发动,党员群众聚合力。

成立由党员代表、群众代表、热心群众等30余人组成的志愿服务队,主动配合村内工作,协调解决各类纠纷,参与违建临建拆除、人居环境保持等工作,农村工作由村干部的“独角戏”转为群众“大合唱”。

宣传发动,营造浓厚干事创业氛围

开辟常态化宣传专栏,充分动员,强化宣传,打造鲍家滩乡村振兴宣传一条街,寺峪村乡村振兴、乡风文明一条街,形成关心、支持、参与乡村振兴工作的良好舆论氛围,更好宣传党的方针政策,巩固党的宣传阵地。

开通乡人民政府公众号、生态视频号,宣传乡村振兴工作相关政策,提升基层群众惠民政策知晓度,有力促进了各项工作的开展。

探索积分兑换制,在鲍家滩、寺峪村率先开始积分制试点工作,引导群众主动参与村庄工作,打造美丽庭院,以参与换积分,用积分兑换米面粮油等生活用品,提高了群众参与乡村振兴的积极性和自觉性。

设立“风采榜”,广泛宣传在工作中表现突出党员群众模范,通过广泛宣传,农村自治能力不断增强,村风民风发生极大转变。

执行有力,推动各项政策落地落实

执行力就是战斗力。

乡坚决落实中央、省、市、县乡村振兴各项决策部署,全面推动乡村振兴阔步前行,打造和美乡村。

落实产业振兴要求。

坚持以园区带产业,通过政策措施扶持,不断发展壮大皇农庄园、兴果农业、花果山、原村土布等特色园区示范带动效应,以林果为主的经济林达到3.5万亩,2022年林果业总收入3.2亿元。

落实和美乡村建设要求。

坚持拆、清、建并举,动员乡村干部、群众共同参与,2022年拆除危旧房屋256处、残垣断壁65处,共38767平方米,清理街巷276条18.3万平方米,清理垃圾杂物、秸秆柴草、石堆土堆35766立方米,累计栽植绿化灌木5.2万平方米,粉刷墙壁4.5万平方米,新建小广场13个,小游园11处,大型绿荫停车场1个,村容村貌发生翻天覆地的变化。

落实数字经济发展要求。

成功申报“数字乡镇”建设试点,完成各村党建、政务、文旅、农资供销等数据的采集与互联,对接京东、顺丰等电商和物流平台,实现了村民自治数字提速,乡村信息互联互通,跑出了乡村振兴加速度。

下一步,乡将依托林果优势,发展绿色经济,打造生态品牌,全面推动产业持续发展,全力建设“业兴民富村美人和”的新农村,助力县域经济高质量发展,为“跃升之年、展示之年”作出贡献!

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