2安全生产法律法规与其他要求规格.docx

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2安全生产法律法规与其他要求规格

2安全生产法律法规与其他要求

（记录文件）

矿山名称：

日期：

安全生产标准化作业文件目录

管理要素

文件编号

文件相关记录

备注

2安全生产法律法规与其他要求

WQ/B-02-01

安全法律法规意识调查表

WQ/B-02-02

年度法律法规意识提升计划表

WQ/B-02-03

安全培训教育记录

WQ/B-02-04

安全生产法律法规与其他要求更新清单

填写说明

1、调查工作要涉及所有部门和人员。

2、相关部门负责人均要求在调查表上签字。

3、记录后及时归档。

4、本记录保存期三年。

员工安全法律法规意识调查表

姓名

单位

职位（岗位）

你认为严格遵守法律法规的意义和目的是什么？

在你的职位（岗位）工作中应遵守哪些法律法规（写出法律法规名称即可）？

你在履行职责中如不严格遵守法律法规和相关要求，会发生哪些危险？

你认为在你所从事的工作中存在哪些危险源？

应如何控制风险？

当你发现工友在生产中违规操作时，你该如何做？

当你发现领导在决策或指挥生产中存在违反法律法规的现象时，你该如何做？

评价得分及评语：

评价人：

日期：

说明：

1、支撑对象：

XX矿场《员工安全意识识别与提升制度》；2、适用范围：

对员工安全法律、法规意识的调查；3、要求：

安全环保部每年初对全矿员工的安全法律、法规意识进行调查，根据调查结果制定意识提升的计划，并对效果进行跟踪，安全环保部保存；4、保存期限三年。

员工安全法律法规意识调查表

姓名

单位

职位（岗位）

你认为严格遵守法律法规的意义和目的是什么？

在你的职位（岗位）工作中应遵守哪些法律法规（写出法律法规名称即可）？

你在履行职责中如不严格遵守法律法规和相关要求，会发生哪些危险？

你认为在你所从事的工作中存在哪些危险源？

应如何控制风险？

当你发现工友在生产中违规操作时，你该如何做？

当你发现领导在决策或指挥生产中存在违反法律法规的现象时，你该如何做？

评价得及评语：

评价人：

日期：

说明：

1、支撑对象：

XX矿场《员工安全意识识别与提升制度》；2、适用范围：

对员工安全法律、法规意识的调查；3、要求：

安全环保部每年初对全矿员工的安全法律、法规意识进行调查，根据调查结果制定意识提升的计划，并对效果进行跟踪，安全环保部保存；4、保存期限三年。

员工安全法律法规意识调查表

姓名

单位

职位（岗位）

你认为严格遵守法律法规的意义和目的是什么？

在你的职位（岗位）工作中应遵守哪些法律法规（写出法律法规名称即可）？

你在履行职责中如不严格遵守法律法规和相关要求，会发生哪些危险？

你认为在你所从事的工作中存在哪些危险源？

应如何控制风险？

当你发现工友在生产中违规操作时，你该如何做？

当你发现领导在决策或指挥生产中存在违反法律法规的现象时，你该如何做？

评价得及评语：

评价人：

日期：

说明：

1、支撑对象：

XX矿场《员工安全意识识别与提升制度》；2、适用范围：

对员工安全法律、法规意识的调查；3、要求：

安全环保部每年初对全矿员工的安全法律、法规意识进行调查，根据调查结果制定意识提升的计划，并对效果进行跟踪，安全环保部保存；4、保存期限三年。

员工安全法律法规意识调查表

姓名

单位

职位（岗位）

你认为严格遵守法律法规的意义和目的是什么？

在你的职位（岗位）工作中应遵守哪些法律法规（写出法律法规名称即可）？

你在履行职责中如不严格遵守法律法规和相关要求，会发生哪些危险？

你认为在你所从事的工作中存在哪些危险源？

应如何控制风险？

当你发现工友在生产中违规操作时，你该如何做？

当你发现领导在决策或指挥生产中存在违反法律法规的现象时，你该如何做？

评价得及评语：

评价人：

日期：

说明：

1、支撑对象：

XX矿场《员工安全意识识别与提升制度》；2、适用范围：

对员工安全法律、法规意识的调查；3、要求：

安全环保部每年初对全矿员工的安全法律、法规意识进行调查，根据调查结果制定意识提升的计划，并对效果进行跟踪，安全环保部保存；4、保存期限三年。

员工安全法律法规意识调查表

姓名

单位

职位（岗位）

你认为严格遵守法律法规的意义和目的是什么？

在你的职位（岗位）工作中应遵守哪些法律法规（写出法律法规名称即可）？

你在履行职责中如不严格遵守法律法规和相关要求，会发生哪些危险？

你认为在你所从事的工作中存在哪些危险源？

应如何控制风险？

当你发现工友在生产中违规操作时，你该如何做？

当你发现领导在决策或指挥生产中存在违反法律法规的现象时，你该如何做？

评价得及评语：

评价人：

日期：

说明：

1、支撑对象：

XX矿场《员工安全意识识别与提升制度》；2、适用范围：

对员工安全法律、法规意识的调查；3、要求：

安全环保部每年初对全矿员工的安全法律、法规意识进行调查，根据调查结果制定意识提升的计划，并对效果进行跟踪，安全环保部保存；4、保存期限三年。

员工安全法律法规意识调查表

姓名

单位

职位（岗位）

你认为严格遵守法律法规的意义和目的是什么？

在你的职位（岗位）工作中应遵守哪些法律法规（写出法律法规名称即可）？

你在履行职责中如不严格遵守法律法规和相关要求，会发生哪些危险？

你认为在你所从事的工作中存在哪些危险源？

应如何控制风险？

当你发现工友在生产中违规操作时，你该如何做？

当你发现领导在决策或指挥生产中存在违反法律法规的现象时，你该如何做？

评价得及评语：

评价人：

日期：

说明：

1、支撑对象：

XX矿场《员工安全意识识别与提升制度》；2、适用范围：

对员工安全法律、法规意识的调查；3、要求：

安全环保部每年初对全矿员工的安全法律、法规意识进行调查，根据调查结果制定意识提升的计划，并对效果进行跟踪，安全环保部保存；4、保存期限三年。

填写说明

1、计划工作要涉及所有部门和人员。

2、相关人员要求在培训表上签字。

3、记录后及时归档。

4、本记录保存期三年。

2011年度法律法规意识提升计划表

时间

活动内容

参加部门、人员

组织单位

（部门）

五月份

《中华人民共和国安全生产法》

全体

安全部

六月份

《中华人民共和国安全生产法》

全体

安全部

七月份

《中华人民共和国职业病防治法》

全体

安全部

八月份

《安全生产许可证条例》

安全主管、

矿主要领导、

各部门负责人

安全部

九月份

《非煤矿矿山企业安全生产许可证

实施办法》20号令

各部门负责人、

安全员

各部门

十月份

《特种设备作业人员监督管理办法》

安全主管、

矿主要领导、

各部门负责人

安全部

十一月份

《广东省安全生产条例》

各部门负责人

安全部

十二月份

《金属非金属矿山安全规程》

全体

安全部

2012年度法律法规意识提升计划表

时间

活动内容

参加部门、人员

组织单位

（部门）

一月份

《中华人民共和国矿山安全法》

全体

二月份

《中华人民共和国消防法》

全体

三月份

《中华人民共和国劳动法》

全体

四月份

《国家安全监督总局关于加强金属非金属矿山安全基础管理的指导意见》

全体人员

五月份

《金属非金属矿山安全标准化规范、

露天矿山实施指南》

矿领导及各部门负责人

六月份

培训测试

全体人员

七月份

《生产安全事故报告和调查处理条例》

矿领导及各部门负责人

八月份

《安全生产培训管理办法》

矿领导

九月份

《安全生产违法行为行政处罚办法》

矿领导及各部门负责人

十月份

《生产安全事故应急预案管理办法》

全体

十一月份

《广东省工伤保险条例》

全体

十二月份

《广东省安全生产条例》

全体

年度法律法规意识提升计划表

时间

活动内容

参加部门、人员

组织单位

（部门）

一月份

二月份

三月份

四月份

五月份

六月份

七月份

八月份

九月份

十月份

十一月份

十二月份

年度法律法规意识提升计划表

时间

活动内容

参加部门、人员

组织单位

（部门）

一月份

二月份

三月份

四月份

五月份

六月份

七月份

八月份

九月份

十月份

十一月份

十二月份

填写说明

1、安全培训工作要涉及所有部门和人员。

2、相关人员要求在培训表上签字。

3、记录后及时归档。

4、本记录保存期三年。

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

矿部

授课人员

培训

主题

《中华人民共和国安全生产法》

培训

内容

1、第二条　在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位（以下统称生产经营单位）的安全生产，适用本法；有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全另有规定的，适用其规定。

2、第三条　安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针。

3、第四条　生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。

4、第五条　生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

5、第六条　生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。

6、第八条　国务院和地方各级人民政府应当加强对安全生产工作的领导，支持、督促各有关部门依法履行安全生产监督管理职责。

7、第十条　国务院有关部门应当按照保障安全生产的要求，依法及时制定有关的国家标准或者行业标准，并根据科技进步和经济发展适时修订。

生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者行业标准。

8、第十一条　各级人民政府及其有关部门应当采取多种形式，加强对有关安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传，提高职工的安全生产意识。

9、第十三条　国家实行生产安全事故责任追究制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的法律责任。

参加培训人员

全体人员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

矿部

授课人员

培训

主题

《中华人民共和国职业病防治法》

培训

内容

1、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。

2、劳动者依法享有职业卫生保护的权利。

3、单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

4、用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。

5、用人单位必须依法参加工伤社会保险。

6、劳动过程中的防护与管理

1）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作；

2）第二十条用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。

3）第二十一条用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料

4）第二十二条产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

7、职业病诊断与职业病病人保障

8、职业健康监督检查

9、员工的权利和义务

10、用人单位及员工的法律责任

参加培训人员

全体人员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《安全生产许可证条例》

培训

内容

1、企业应该具备的安全条件：

（一）建立、健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程；

（二）安全投入符合安全生产要求；

（三）设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；

（四）主要负责人和安全生产管理人员经考核合格；

（五）特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书；

（六）从业人员经安全生产教育和培训合格；

（七）依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费；

（八）厂房、作业场所和安全设施、设备、工艺符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求；

（九）有职业危害防治措施，并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品；

（十）依法进行安全评价；

（十一）有重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案；

（十二）有生产安全事故应急救援预案、应急救援组织或者应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备；

2、法律、法规规定的其他条件。

参加培训人员

矿领导、各部门负责人

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《非煤矿矿山企业安全生产许可证实施办法》20号令

培训

内容

l、企业应该具备的安全生产条件

（一）建立、健全主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员、职能部门、岗位安全生产责任制等；

（二）安全投入符合安全生产要求，按照有关规定提取安全技术措施专项经费；

（三）设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；

（四）主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力经考核合格；

（五）特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书；

（六）其他从业人员按照规定接受安全生产教育和培训，并经考试合格；

（七）依法参加工伤保险，为从业人员缴纳工伤保险费；

（八）对有职业危害的场所进行定期检测，有防治职业危害的具体措施，并按规定为从业人员配备符合国家标准或行业标准的劳动防护用品；

（九）建立应急救援预案，事故应急救援组织，配备必要的应急救援器材、设备；

2、本实施办法的其他相关规定

参加培训人员

各部门负责人、安全员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《广东省安全生产条例》

培训

内容

1、安全生产职责和保障

1）生产经营单位的法定代表人或者主要经营管理者对本单位的安全生产负全面责任；

2）从业人员应当严格遵守安全生产法律法规、规章制度和操作规程。

3）作业场所和仓库的设备安装、采光、照明、物品堆放、通道及消防设施等的设置，应当符合安全生产要求，并按照国家规定设置安全标志。

4）涉及人身和财产安全的设备应当符合国家或者行业安全生产标准。

2、安全生产管理与监督

3、伤亡事故报告与处理

4、法律责任

1）第三十二条生产经营单位违反本条例规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二千元以上二万元以下的罚款：

（一）未按规定对从业人员进行安全生产培训、教育或者生产经营单位的主要经营管理者未按规定经考核合格的；

（二）未按规定聘用注册安全主任从事安全生产管理工作的；（三）特种作业人员未按规定经专门的安全技术培训并取得特种作业操作资格证，上岗作业的。

2）第三十七条生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；造成重大事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

参加培训人员

各部门负责人

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《金属非金属矿山安全规程》

培训

内容

1、《金属非金属矿山安全规程》总则的规定

1）矿山企业应遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

2）矿山企业应设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。

专职安全生产管理人员，应由不低于中等专业学校毕业（或具有同等学历）、具有必要的安全生产专业知识和安全生产工作经验、从事矿山专业工作五年以上并能适应现场工作环境的人员担任。

3）矿山企业应认真执行安全检查制度。

企业安全生产管理人员应根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的事故隐患，应立即处理；不能立即处理的，应及时报告本单位有关负责人。

检查及处理的情况应记录在案。

4）矿山企业应对职工进行安全生产教育和培训，保证其具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。

未经安全生产教育和培训合格的，不应上岗作业。

5）矿山企业的要害岗位、重要设备和设施及危险区域，应根据其可能出现的事故模式，设置相应的、符合GB14161要求的安全警示标志。

未经主管部门许可，不应任意拆除或移动安全警示标志。

危险性较大的矿用产品，应根据国家有关规定取得矿用产品安全标志。

2、露天开采、运输、排土场、电气设备、防排水及防灭火、通风防尘等的安全管理规定。

3、职业健康检测规定

参加培训人员

全体人员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《特种设备作业人员监督管理办法》

培训

内容

1、特种设备的种类。

特种设备是指锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内机动车辆等。

2、特种设备作业人员考试和审核发证程序，包括考试报名、考试、领证申请、受理、审核、发证。

3、申请《特种设备作业人员证》的人员应当符合下列条件。

1）年龄在18周岁以上；

2）身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求；

3）有与申请作业种类相适应的文化程度；

4）有与申请作业种类相适应的工作经历；

5）具有相应的安全技术知识与技能；

6）符合安全技术规范规定的其他要求。

4、用人单位应当加强对特种设备作业现场和作业人员的管理，应履行的义务。

1）制订特种设备操作规程和有关安全管理制度；

2）聘用持证作业人员，建立特种设备作业人员管理档案；

3）对作业人员进行安全教育和培训；

4）确保持证上岗和按章操作；

5）提供必要的安全作业条件；

6）其他规定的义务。

5、特种设备作业人员应当遵守的规定。

6、用人单位及特种作业人员违反相关规定的处罚规定。

参加培训人员

特种设备作业人员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《中华人民共和国消防法》

培训

内容

1、消防法的总则

1）消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针。

2）任何单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。

任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的义务。

2、火灾预防的规定

1）第十八条禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火；因特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定事先办理审批手续。

作业人员应当遵守消防安全规定，并采取相应的消防安全措施。

进行电焊、气焊等具有火灾危险的作业的人员和自动消防系统的操作人员，必须持证上岗，并严格遵守消防安全操作规程。

2）第十九条消防产品的质量必须符合国家标准或者行业标准。

禁止生产、销售或者使用未经依照产品质量法的规定确定的检验机构检验合格的消防产品。

3）禁止使用不符合国家标准或者行业标准的配件或者灭火剂维修消防设施和器材。

4）第二十一条任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材，不得埋压、圈占消火栓，不得占用防火间距，不得堵塞消防通道。

3、消防组织的规定

4、灭火救援的规定

5、法律责任的规定

参加培训人员

全体人员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《中华人民共和国劳动法》

培训

内容

1、劳动合同和集体合同

第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。

2、工作时间和休息休假

第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

元旦、春节、国际劳动节、国庆节、法律法规规定的其他休假节目。

3、工资

4、劳动安全卫生

第五十三条劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。

第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

5、女职工和未成年工特殊保护

6、职业培训

第六十八条用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。

从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。

7、社会保险和福利

8、劳动争议

参加培训人员

全体人员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《国家安全监督总局关于加强金属非金属矿山安全基础管理的指导意见》

培训

内容

1、金属非金属矿山安全基础管理的指导原则、工作目标和主要任务，认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“安全发展”的科学理念。

2、建立、完善企业安全管理机构和制度

3、加强和改进安全技术管理

1）建立安全技术管理体系。

2）加强技术基础工作。

3）加强重点生产场所的技术管理。

4）及时解决安全生产技术问题。

4、加强安全生产现场管理

1）推进安全标准化建设工作。

2）做好职业危害的防治工作。

5、加强隐患排查和治理工作

1）加大安全生产投入。

2）加强隐患排查，做好治理工作。

3）认真做好复产验收工作。

6、加强劳动组织和安全培训管理

1）严格从业人员劳动管理。

2）加强作业现场劳动组织管理。

3）落实全员安全培训工作。

7、加强应急管理和事故处理

1）加强应急管理工作。

2）制定应急管理制度，完善应急救援体系。

3）落实生产安全事故报告和调查处理制度。

参加培训人员

全体人员

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

内容

1、安全生产法律、法规与其他要求；

2、法律法规要求的员工测试；

3、危害识别；

4、个体防护用品要求；

5、记录保持和报告要求；

6、许可要求；

7、监测要求

参加培训人员

是/否考试

合格率

主要负责人

全体

安全培训教育记录

单位：

日期：

培训

地点

授课人员

培训

主题

《中华人民共和国矿山安全法》

培训

内容

1、总则规定；